職位描述
二.督導(dǎo)工作職責(zé)
1.促銷員管理
(1)促銷員招聘.確保人員到崗率,
(2)促銷員紀(jì)律監(jiān)督和管理.確保促銷人員按時(shí)到崗.遵守公司和賣場(chǎng)的行為規(guī)范,
(3)促銷員工作規(guī)范監(jiān)督.確保促銷人員準(zhǔn)確執(zhí)行公司下達(dá)的陳列要求.話術(shù).銷售技巧等,
(4)促銷員培訓(xùn).確保促銷員明確工作職責(zé).掌握銷售技巧和話術(shù),
(5)促銷員考核.包括績(jī)效考核.銷售技能考核.等級(jí)評(píng)定等,
(6)促銷員薪資管理.了解管轄區(qū)域促銷員薪資.確保促銷員能獲得公平待遇.穩(wěn)定優(yōu)秀人才,
(7)提高促銷員人均效益.分析促銷員產(chǎn)出.確保公司的投入能獲得相應(yīng)的回報(bào).如人均效益降低.及時(shí)找出原因.加強(qiáng)促銷員培訓(xùn)或優(yōu)勝劣汰.
2.活動(dòng)執(zhí)行
(1)活動(dòng)前:活動(dòng)動(dòng)員.標(biāo)準(zhǔn)下達(dá),
(2)活動(dòng)中:活動(dòng)監(jiān)督.到活動(dòng)門店巡查.對(duì)活動(dòng)陳列.促銷員話術(shù)等進(jìn)行監(jiān)督.發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤及時(shí)糾正.確?;顒?dòng)高質(zhì)完成,
(3)活動(dòng)后:活動(dòng)效果反饋.搜集活動(dòng)每日銷量.活動(dòng)照片.總結(jié)活動(dòng)優(yōu)勢(shì).不足.改進(jìn)方案.形成活動(dòng)報(bào)告.
3.數(shù)據(jù)搜集和反饋
(1)按時(shí)提報(bào)銷量.工作日?qǐng)?bào).周報(bào).月報(bào)等,
(2)按時(shí)提交公司要求的其他報(bào)表.如競(jìng)品調(diào)研.賣場(chǎng)調(diào)研等.
地址:防城港市防城區(qū)防欽路東風(fēng)日產(chǎn)4S店對(duì)面(哈佛旁邊)
聯(lián)系電話:07****58268 19907****68 顏二姐
公司簡(jiǎn)介
防城華興貿(mào)易有限公司,是防城港市一家大型的快消品代理公司,經(jīng)銷的品牌有,金龍魚(yú)、香滿園、胡姬花、海天醬油、紅牛、潔寶、潔柔、張?jiān)<t酒等,現(xiàn)在公司急缺管理人才及業(yè)務(wù)員,歡迎有志之士加入,共同創(chuàng)造美好的明天!
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餐飲主管5000-6000元防城港-防城區(qū)防城港市航洋白浪灘酒店管理有限公司酒店/旅游主管工作內(nèi)容主要有 1. 根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展及公司規(guī)劃,制訂戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及執(zhí)行策略 2. 分解戰(zhàn)略,落實(shí)并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施,確保達(dá)成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo) 3. 完善流程管控體系,梳理決策分層,提升內(nèi)部運(yùn)行效率 4. 完善決策溝通機(jī)制,參與公司經(jīng)營(yíng)重大決策 5. 收集內(nèi)部運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),出具公司年度、季度、月度運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告,組織公司運(yùn)營(yíng)例會(huì) 6. 進(jìn)行跨部門的溝通協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)內(nèi)外部資源的整合及有效分配2025-10-05甘女士人事
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餐飲經(jīng)理8000-13000元防城港-防城區(qū)崗位職責(zé): 1.統(tǒng)籌管理餐廳,確保服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度; 2.監(jiān)督和指導(dǎo)員工,提升團(tuán)隊(duì)的服務(wù)水平和工作效率; 3.負(fù)責(zé)餐廳的成本控制,確保成本效益最大化; 4.處理顧客投訴,確保顧客的需求得到滿足; 5.維護(hù)餐廳的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),確保環(huán)境衛(wèi)生。 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2.能夠有效應(yīng)對(duì)工作中的壓力,具有良好的適應(yīng)能力和問(wèn)題解決能力; 3.具有高度的服務(wù)意識(shí),能夠滿足顧客的需求; 4.具備良好的溝通技巧,能與團(tuán)隊(duì)成員和顧客進(jìn)行有效溝通; 5.對(duì)餐飲行業(yè)有濃厚的興趣和理解。2025-10-05秦邦策
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餐飲樓面經(jīng)理6000-8000元防城港-港口區(qū)-龍光·陽(yáng)光海岸廣西臻軒文化發(fā)展有限公司計(jì)算機(jī)軟件工作內(nèi)容: 1.全面負(fù)責(zé)茶文化館內(nèi)餐飲板塊的管理工作,保證餐廳經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的正常進(jìn)展。 2.負(fù)責(zé)餐廳工作人員調(diào)配,班次安排和員工的考勤、考核,保證在規(guī)定的營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi),各服務(wù)點(diǎn)上都有崗、有人、有服務(wù)。 3.負(fù)責(zé)餐廳工作人員的崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)。 4.負(fù)責(zé)餐廳設(shè)備財(cái)產(chǎn)管理,嚴(yán)格控制物料消耗和成本費(fèi)用,做好保管及耗用報(bào)損工作。 5.建立良好的協(xié)作關(guān)系,溝通與廚房的聯(lián)系,協(xié)調(diào)進(jìn)行工作。 6.了解掌握廚房貨源情況及供餐菜單,組織和布置餐廳服務(wù)員積極做好各種餐點(diǎn)的推銷工作。 7.根據(jù)季節(jié)性變化和周邊市場(chǎng)環(huán)境,制定確實(shí)有效的經(jīng)營(yíng)策略并執(zhí)行。 負(fù)責(zé)處理客人對(duì)餐廳服務(wù)工作的意見(jiàn)、建議和投訴,認(rèn)真改進(jìn)工作。 職位要求: 1.有5年以上餐飲工作經(jīng)驗(yàn),2年以上酒店餐飲主管或高星級(jí)酒店部長(zhǎng)級(jí)以上工作經(jīng)驗(yàn)從事餐飲行業(yè)同等崗位兩年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2.具有豐富的餐廳服務(wù)、成本控制、設(shè)施設(shè)備維護(hù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、食品營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生等專業(yè)知識(shí); 3.樂(lè)觀積極、工作敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng);具備創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及承受工作壓力的能力。 4.具有妥善處理客人投訴及其他突發(fā)事件的能力。2025-10-05
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