職位描述
1、20-38歲,能吃苦耐勞,愿意從基礎(chǔ)工作學(xué)習(xí)做起;
2、應(yīng)屆畢業(yè)生,有無經(jīng)驗皆可;
3、主要培訓(xùn)市場運營和物流管理等方面;
4、享受節(jié)假日福利及免費培訓(xùn)。
5、薪資待遇:2500-6000元。
公司簡介
泉州市速幫居民服務(wù)公司成立于2015年7月2日,位于長壽之鄉(xiāng)福建省泉州市泉港區(qū)。公司主營業(yè)務(wù)代理餓了么外賣業(yè)務(wù)和餐飲、酒業(yè)。公司成立至今,代理的城市有福建泉港、永春→湖北:黃梅、蘄春、英山、武穴→廣西:防城區(qū)、港口區(qū)、上思縣、東興,截止目前我們已經(jīng)有10個代理城市。公司目標(biāo)是3年內(nèi)成為廣西和湖北兩省第一大商,并力爭5年內(nèi)成為阿里巴巴餓了么全國最大、最強(qiáng)的商。為當(dāng)?shù)爻鞘薪鉀Q大量基層勞動力高薪就業(yè)問題,同時在疫情期間幫助更多的商家解決經(jīng)營困難問題,為用戶傳遞溫暖,緩解因疫情帶來的焦慮和困難,做到真正實現(xiàn)企業(yè)使命:為客戶創(chuàng)造價值,為消費者帶來便利,為員工創(chuàng)造平臺!
上班地點
工作地址:
防城港市行政中心區(qū)金花茶大道東面納川鉆石廣場商業(yè)樓一至四層13棟 查看上班路線
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銷售顧問儲備干部10000-11000元防城港-港口區(qū)防城港品房閣房地產(chǎn)營銷策劃有限公司文案/策劃崗位要求: 1、給客戶介紹新樓盤項目信息; 2、接待客戶,與客戶有效溝通,了解客戶需求,促進(jìn)新樓盤項目承交; 任職資格: 1、18-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;19小時前吳青壽
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管培生3000-5000元防城港-防城區(qū)防城港市榕鼎金屬制品有限公司計算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、參與公司各部門的輪崗培訓(xùn),全面了解業(yè)務(wù)流程; 2、協(xié)助制定和優(yōu)化部門工作流程,提升工作效率; 3、參與市場調(diào)研與數(shù)據(jù)分析,為公司決策提供支持; 4、協(xié)助項目管理,確保項目按時按質(zhì)完成; 5、國際貿(mào)易專業(yè);、 6、獲得英語證書,會翻譯、口譯; 7、本科,25/26屆應(yīng)屆實習(xí)生(優(yōu)秀可放寬)。2025-09-11王春玲
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銷售儲備干部5000-6000元防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸防城港市港口區(qū)壁虎找房房地產(chǎn)代理服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé):1,開發(fā)客戶資源。2,整理客戶資料,分類,跟進(jìn)。 3,對客戶的全方位服務(wù):售前,售中,售后的服務(wù)。2025-09-07胡金華
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銷售主管儲備干部7000-12000元防城港-港口區(qū)崗位職責(zé): 1、通過溝通了解客戶需求,尋求機(jī)會并完成客戶需 求; 2、開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù) 客戶檔案; 3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶滿意度; 我們要找的伙伴: 1.勤奮正能量自律果斷上進(jìn); 2.有強(qiáng)烈的賺錢欲望,想通過自己的能力極大的改變目前的現(xiàn)狀; 3.良好的福利待遇:社保五險+綜合補(bǔ)貼+帶薪假期+節(jié)日福利+員工旅游+獎金+年終獎; 4.行業(yè)現(xiàn)狀:薪資高,成長快,被社會認(rèn)可度高, 換行率超低; 5.公司提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn),由資深主管指導(dǎo)工作帶領(lǐng)你輕松入行,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè); 6.廣闊的晉升平臺,公司處于快速發(fā)展期,晉升機(jī)制明確,所有管理人員均由內(nèi)部選拔; 任職要求: 1、有相關(guān)法律知識及銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 2、執(zhí)行力強(qiáng),有責(zé)任心,性格開朗,有一定的抗壓 能力。 3、上班時間:早上8:30點到下午5:30點,中午休息 2小時,周末雙休,按照國家假日休息。2025-09-07駱遠(yuǎn)海
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養(yǎng)殖儲備干部(退伍軍人)6000-8000元防城港-港口區(qū)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)水產(chǎn)養(yǎng)殖區(qū)域的日常飼養(yǎng)管理。 2. 定期檢查養(yǎng)殖設(shè)備。 3. 與同事保持良好的溝通與協(xié)作。 任職要求: 1. 必須會游泳,能夠適應(yīng)不定時的工作安排。 2. 能夠適應(yīng)海上工作環(huán)境,有責(zé)任心。 3. 接受不定時工作時間。 4. 具備5年軍隊退伍經(jīng)驗。2025-09-07張明清
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實習(xí)生儲備干部2000-3000元防城港-港口區(qū)廣西英才會計有限公司計算機(jī)軟件實習(xí)生●職位要求: 1.招收應(yīng)屆畢業(yè)生和在校實習(xí)生,營銷和財務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2.有較強(qiáng)的事業(yè)心、進(jìn)取心,有良好的服務(wù)意識、有良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神; 3.服從上級工作安排。 實習(xí)生●工作內(nèi)容: 1.完成上級分配的各項任務(wù)。 2.開拓潛在客戶市場,提升公司市場占有率。 3.維護(hù)固定客戶,協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,參與問題的處理。 4.協(xié)助主管經(jīng)理完成公司目標(biāo)任務(wù)等。2025-09-07龔藝
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門店管培生(MT)2000-6000元防城港-防城區(qū)-嘉樂城沃爾瑪(廣西)商業(yè)零售有限公司防城港防邕路分店批發(fā)/零售門店管培生是為了培養(yǎng)未來門店管理者,尋找熱愛零售行業(yè),有服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神,具有發(fā)展?jié)撡|(zhì)的優(yōu)秀人才(2025年應(yīng)屆本科畢業(yè)生)通過深入門店各大職能部門輪崗,掌握全渠道零售的運營鏈路,在2-3年內(nèi)快速成長為沃爾瑪門店副總經(jīng)理。2025-09-07
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2025-09-07馬女士
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211小時前孫躍飛
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防城港OPPO管培生4000-6000元防城港-防城區(qū)-北部灣商業(yè)中心防城港歐鑫通訊設(shè)備銷售有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工【培養(yǎng)路徑】 >階段一:體驗顧問(熟悉期) 3個月的終端門店實習(xí),掌握產(chǎn)品知識、銷售技能,進(jìn)行單店日常管理,熟悉推廣活動流程,融入終端團(tuán)隊。 >階段二:影子計劃(熟悉期) 3個月跟隨優(yōu)秀銷售代表導(dǎo)師貼身學(xué)習(xí),能夠使用銷售系統(tǒng)及銷售工具,能夠掌握基礎(chǔ)的培訓(xùn)技巧、客戶拜訪技巧能夠?qū)F(tuán)隊進(jìn)行基礎(chǔ)管理。 >階段三:銷售代表/項目專員(基礎(chǔ)夯實期) 通過2-3年擔(dān)任片區(qū)銷售代表或項目專員,熟悉掌握團(tuán)隊管理、售點維護(hù)、庫存管理、推廣活動、銷售跟進(jìn)等方面技能,協(xié)助統(tǒng)籌核心項目工作的開展。 >階段四:戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理/項目主管(業(yè)務(wù)骨干期) 通過2-3年擔(dān)任二級公司核心片區(qū)戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理或項目主管達(dá)成片區(qū)業(yè)績指標(biāo)、提升KA客戶滿意度 進(jìn)行團(tuán)隊培養(yǎng)、開展產(chǎn)品操盤、零售管理等方面工作,統(tǒng)籌開展核心項目 >階段五:二級公司副總/總經(jīng)理(管理擔(dān)當(dāng)期) 獨立開發(fā)核心項目,負(fù)責(zé)二級公司綜合市場,管理團(tuán)隊統(tǒng)籌二級公司發(fā)展。 【任職要求】 >21-23屆畢業(yè)生,大專及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先 >熱愛學(xué)習(xí)、熱愛思考,學(xué)習(xí)成績優(yōu)良 >成就動機(jī)強(qiáng),相信能夠通過奮斗改變命運 >有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有學(xué)生干部經(jīng)驗者優(yōu)先 >性格果敢、有決斷力,積極主動、為人正直 發(fā)薪日期:15號(遇節(jié)假日和周末提前發(fā)放)2025-09-07閆三福

- 泉州市速幫居民服務(wù)有限公司防城港市分公司
- 所在行業(yè)
- 成立時間 2年(2022年11月7日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 100-499人