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職位描述

崗位職責(zé)：

1. 制定物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目目標(biāo)和工作計(jì)劃，統(tǒng)籌日常工作開展，并做好工作總結(jié)；

2. 組織周例會(huì)，聽取匯報(bào)，布置工作并協(xié)調(diào)、解決工作中的問題；

3. 建立良好的公共關(guān)系，廣泛聽取和收集服務(wù)對(duì)象及其它各部門意見，不斷改進(jìn)工作，帶領(lǐng)員工提高服務(wù)質(zhì)量；

4. 制定保安、保潔、綠化工作方案，監(jiān)督并協(xié)調(diào)保安、保潔、綠化人員工作內(nèi)容；

5. 負(fù)責(zé)人員編制、招聘、錄用，入職、離職、業(yè)績(jī)考核、培訓(xùn)等工作；

6. 檢查和督促項(xiàng)目組各崗位員工嚴(yán)格按照工作規(guī)程和質(zhì)量要求進(jìn)行工作，確保服務(wù)質(zhì)量。

任職資格：

1.大專以上學(xué)歷，年齡45歲以下，5年以上物業(yè)工作經(jīng)歷；

2.熟悉物業(yè)行業(yè)及房地產(chǎn)行業(yè)政策法規(guī)，法律意識(shí)強(qiáng)、良好的服務(wù)意識(shí)、熱愛并認(rèn)同物業(yè)行業(yè)；

3.責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、品德高尚、良好的職業(yè)操守；

4.溝通能力強(qiáng)，較強(qiáng)的整體統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，有魄力，擅于物業(yè)項(xiàng)目的運(yùn)營管理及服務(wù)創(chuàng)新；

5.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力，較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和應(yīng)急處理能力

薪資待遇:年薪6-10萬元

公司簡(jiǎn)介

防城港高新區(qū)運(yùn)營管理有限公司為防城港高新區(qū)投資發(fā)展有限公司的全資子公司，于2018年09月03日注冊(cè)成立，致力于防城港高新區(qū)運(yùn)營板塊價(jià)值鏈開發(fā)目前主營業(yè)務(wù)為物業(yè)服務(wù)、車輛租賃服務(wù)、綠化服務(wù)、停車場(chǎng)管理、充電樁運(yùn)營等。我公司將以防城港國際醫(yī)學(xué)開放試驗(yàn)區(qū)為契機(jī)，大力發(fā)展運(yùn)營板塊業(yè)務(wù)。目前急缺崗位為前期物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目開拓型人才。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 物業(yè)工程主管【興寧區(qū) 玖譽(yù)府】
6000-7000元

防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)部門的成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析，督促員工降低消耗、節(jié)約費(fèi)用，協(xié)助做好服務(wù)中心業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。 2、負(fù)責(zé)小區(qū)工程、水電設(shè)備和配套設(shè)施接管、驗(yàn)收工作。 3、負(fù)責(zé)小區(qū)水電公攤核算。 4、跟進(jìn)監(jiān)督工程、配電設(shè)備、配套設(shè)施安裝和設(shè)備維修保養(yǎng)工作。 5、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督部門員工的工作，負(fù)責(zé)部門日常運(yùn)作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調(diào)工作。 6、根據(jù)《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《物業(yè)管理服務(wù)合同》的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作要求。 7、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)部門的工作安排、員工培訓(xùn)，并對(duì)部門員工的工作績(jī)效進(jìn)行考核。任職要求： 1、45歲以下，大專學(xué)歷，3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、持電工證； 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力，能熟練使用電腦及辦公軟件。福利待遇：高溫補(bǔ)貼+餐補(bǔ)，包吃住，購買五險(xiǎn)一金

2025-07-15

李曉青; 物業(yè)客服主管
6000-7000元

防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客服部的業(yè)務(wù)工作，執(zhí)行服務(wù)中心有關(guān)業(yè)務(wù)工作的決定，組織客服部各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)的實(shí)施。 2、負(fù)責(zé)安排物業(yè)接管、驗(yàn)收、入伙配合工作。 3、負(fù)責(zé)部門的成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析，督促員工降低消耗、節(jié)約費(fèi)用，協(xié)助做好服務(wù)中心業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。 4、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督部門員工的工作，負(fù)責(zé)部門日常運(yùn)作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調(diào)工作。 5、根據(jù)《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《物業(yè)管理服務(wù)合同》的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作要求。 6、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)部門的工作安排、員工培訓(xùn)，并對(duì)部門員工的工作績(jī)效進(jìn)行考核。 7、組織與住戶溝通聯(lián)系的各種節(jié)日活動(dòng)，及時(shí)了解住戶的需求。 8、負(fù)責(zé)處理小區(qū)較大投訴事務(wù)。 9、負(fù)責(zé)組織、安排物業(yè)各項(xiàng)收費(fèi)的催收工作。

2025-07-15

李曉青; 物業(yè)工程主管
5000-6000元

防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)部門的成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析，督促員工降低消耗、節(jié)約費(fèi)用，協(xié)助做好服務(wù)中心業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。 2、負(fù)責(zé)小區(qū)工程、水電設(shè)備和配套設(shè)施接管、驗(yàn)收工作。 3、負(fù)責(zé)小區(qū)水電公攤核算。 4、跟進(jìn)監(jiān)督工程、配電設(shè)備、配套設(shè)施安裝和設(shè)備維修保養(yǎng)工作。 5、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督部門員工的工作，負(fù)責(zé)部門日常運(yùn)作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調(diào)工作。 6、根據(jù)《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《物業(yè)管理服務(wù)合同》的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作要求。 7、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)部門的工作安排、員工培訓(xùn)，并對(duì)部門員工的工作績(jī)效進(jìn)行考核。任職要求： 1、45歲以下，中專以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、持電工證； 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力，能熟練使用電腦及辦公軟件。福利待遇：年薪8-9萬+高溫補(bǔ)貼+餐補(bǔ)，購買五險(xiǎn)一金工作時(shí)間：08:30-12:00，14:00-18:00，月休6天。

2025-07-15

李曉青; 物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理
12000-15000元

防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的日常運(yùn)營管理工作； 2、根據(jù)公司年度預(yù)算，分解月、季度預(yù)算指標(biāo)，嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)中心預(yù)算，確保各項(xiàng)工作控制在預(yù)算內(nèi)； 3、承擔(dān)項(xiàng)目經(jīng)營管理和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成責(zé)任； 4、對(duì)服務(wù)品質(zhì)保障、社區(qū)經(jīng)營、社區(qū)文化活動(dòng)組織策劃等工作具有豐富的實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn)； 5、熟悉物業(yè)管理工作流程，具有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立開展工作，熟知物業(yè)前、后期管理工作。二、任職條件： 1、大專及以上學(xué)歷，年齡40歲以下（優(yōu)秀年齡可放寬）； 2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神； 4、熟悉國家物業(yè)管理法律法規(guī)，熟悉物業(yè)項(xiàng)目管理整體運(yùn)作流程； 5、具有良好的執(zhí)行能力、組織能力和溝通能力； 6、注冊(cè)物業(yè)管理證書、有知名品牌物業(yè)管理公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2025-07-15

李曉青; 物業(yè)監(jiān)控員
3000-5000元

防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司

崗位職責(zé)：看物業(yè)監(jiān)控

2025-07-15

李曉青; 物業(yè)工程班長
4000-5000元

防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)水電設(shè)施的保養(yǎng)和維護(hù)，每天巡查供水、供電、消防及物業(yè)情況，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)維修，做到水管流暢，燈光明亮，供水、供電及時(shí)，確保設(shè)施正常運(yùn)行。 2.負(fù)責(zé)每月水電表的抄表、呈報(bào)工作，建立用水、用電臺(tái)賬，便于項(xiàng)目管控。，會(huì)做水電公攤，有過空置房或滾動(dòng)交付項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)弱電門禁、監(jiān)控、倒閘、等智能系統(tǒng)的檢查、保養(yǎng)和維修工作。 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)電梯的運(yùn)行及維護(hù)工作。 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)設(shè)備維修審查及記錄工作。任職要求： 1、40歲以下，大專以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、持高或低壓電工證； 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力，能熟練使用電腦及辦公軟件。工作時(shí)間：早班：08:30-12:00，14:00-18:00，中班：12:00-20:00 ，月休4天

2025-07-14

李曉青; 物業(yè)客服
4000-5000元

防城港-港口區(qū)

昆明嘉寶物業(yè)服務(wù)有限公司防城港分公司

（需1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，需經(jīng)驗(yàn)，需經(jīng)驗(yàn)） 1、前臺(tái)接待，受理業(yè)主報(bào)修、投訴、建議及意見等，并做記錄; 2、樓棟，園區(qū)巡查，現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)維護(hù)及客戶關(guān)系管理，業(yè)主臺(tái)帳管理: 3、做好分管域內(nèi)的物管費(fèi)或其他費(fèi)用的收繳工作; 4、日?qǐng)?bào)，周報(bào)，服務(wù)動(dòng)態(tài)報(bào)告的編寫; 5、管家手機(jī)管理及微信群管理； 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。【任職要求】（需1年以上后期物業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)） 1、38歲以下，身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳; 2、大專以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，熟練電腦操作word、excel; 3、良好的服務(wù)意識(shí)、耐心和責(zé)任心、溝通能力，工作積極主動(dòng); 4、具有物業(yè)管理類相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。(注:優(yōu)秀人員可突破學(xué)歷限制) 5、福利：五險(xiǎn)一金，生日、節(jié)日費(fèi)、工會(huì)福利、法定節(jié)假日、年終獎(jiǎng)。 6、薪資:包含基礎(chǔ)月薪+用餐補(bǔ)貼。工作時(shí)間:早班9:00-18:00晚班10:00-19:00月休4天，帶薪年假。

2025-07-09

蒲華寶; 物業(yè)客服
3000-4000元

防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司防城港分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

工作內(nèi)容：1、男女不限，20-35歲，大專以上學(xué)歷，且有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，薪資3000-4000； 2、具有獨(dú)立的工作能力、良好的溝通協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力，工作熱情、積極主動(dòng)、吃苦耐勞、誠實(shí)肯干、抗壓能力強(qiáng)； 3、有一定的管理能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和社交能力；其他福利： 1、五險(xiǎn)一金，帶薪年假，節(jié)日福利，高溫補(bǔ)貼，員工餐； 2、員工生日會(huì)、外出旅游等豐富多彩的員工活動(dòng)； 3、良好且完善的培訓(xùn)發(fā)展體系和人才培養(yǎng)方案。

2025-07-09

謝小姐