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職位描述

崗位職責(zé)：
1.帶領(lǐng)下屬完成日常的設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)；
2.制定并執(zhí)行物業(yè)設(shè)備的操作規(guī)范、維保制度、安全制度、應(yīng)急預(yù)案；
3.管理工程團(tuán)隊(duì)，建立培訓(xùn)計(jì)劃、提升員工專業(yè)技能；
3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開展其他管理工作。

任職資格：
1.40歲以下，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，持電工上崗證；
2.5年以上工程維保經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)；
3.服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，并能熟練使用辦公軟件；
4.熟悉小區(qū)日常設(shè)備的施工、維修、保養(yǎng)、管理及智能系統(tǒng)維護(hù)。

薪資：3000-5000元/月
福利：節(jié)日福利+工齡工資+餐費(fèi)補(bǔ)貼+提供住宿+購(gòu)買五險(xiǎn)

公司簡(jiǎn)介

???防城港現(xiàn)代置業(yè)有限公司成立于2005年7月18日，注冊(cè)資本2000萬元人民幣，是一家專業(yè)從事房地產(chǎn)投資、開發(fā)、經(jīng)營(yíng)和管理的現(xiàn)代化企業(yè)。公司自成立以來，秉承“以人為本、創(chuàng)建精品、回饋社會(huì)”的開發(fā)理念，以“開拓、創(chuàng)新、做品質(zhì)生活領(lǐng)跑者”的企業(yè)精神，全方位實(shí)施“造百姓喜愛的房子”、“創(chuàng)百年企業(yè)”的核心品牌戰(zhàn)略，在防城港市相繼開發(fā)了“現(xiàn)代?華庭”、“現(xiàn)代?小城”、“現(xiàn)代?海天云都”、“現(xiàn)代?印象城”等多個(gè)高品質(zhì)項(xiàng)目。憑借超前的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、優(yōu)良的建筑品質(zhì)、貼心的售后服務(wù)和優(yōu)秀的企業(yè)文化，贏得了社會(huì)和市場(chǎng)的高度認(rèn)同，樹立了良好的口碑和企業(yè)品牌，成為防城港市知名而優(yōu)秀的地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)。???2007年起，公司借助主業(yè)的品牌效應(yīng)和衍生業(yè)務(wù)，相繼成立了“防城港市圓和物業(yè)服務(wù)有限公司”、“防城港遠(yuǎn)翔商貿(mào)有限公司”、“防城港市瑞思達(dá)文化傳播有限公司”等關(guān)聯(lián)企業(yè)，2011年起公司進(jìn)軍建筑和餐飲業(yè)，注冊(cè)成立“防城港桂中廣廈建設(shè)工程有限公司”、“防城港印象坊餐飲管理有限公司”、“防城港優(yōu)佳印象酒店管理有限公司”，形成立足主業(yè)、發(fā)展輔業(yè)、一業(yè)為主、多種經(jīng)營(yíng)的戰(zhàn)略格局。????公司決策層非常重視企業(yè)文化建設(shè)，堅(jiān)持“以人為本，倡導(dǎo)共贏”，以“讓員工快樂生活、造百姓喜愛的房子、為業(yè)主提供貼心服務(wù)、倡導(dǎo)并領(lǐng)跑品質(zhì)生活”為核心價(jià)值觀，為員工提供發(fā)展的空間和平臺(tái)；把打造一支富有朝氣、專業(yè)知識(shí)過硬、有理想、有追求的高素質(zhì)員工隊(duì)伍和構(gòu)建一套科學(xué)規(guī)范的管理體系置于公司戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)之首，不斷追求并最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)的遠(yuǎn)大目標(biāo)——?jiǎng)?chuàng)建“百年現(xiàn)代置業(yè)”！???誠(chéng)摯歡迎有才能、有激情、懷揣人生夢(mèng)想的您的加盟！???補(bǔ)：一千多平米5A級(jí)辦公環(huán)境，有休閑書吧、多功能廳，交通方便；有融洽活躍的企業(yè)文化氛圍，廣闊的發(fā)展前景；因未來餐飲、酒店、娛樂城等各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開展，公司目前急需具有培養(yǎng)發(fā)展?jié)摿Φ娜瞬牛瑲g迎您的加盟！????提示：若您投檔后兩星期內(nèi)未有任何聯(lián)系，您的資料將轉(zhuǎn)入我公司人才儲(chǔ)備庫(kù)，我們將會(huì)時(shí)常關(guān)注并有可能在適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)與您聯(lián)系??！

上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位: 物業(yè)工程主管【興寧區(qū) 玖譽(yù)府】
6000-7000元

防城港-港口區(qū)-龍光·陽(yáng)光海岸

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)部門的成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析，督促員工降低消耗、節(jié)約費(fèi)用，協(xié)助做好服務(wù)中心業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。 2、負(fù)責(zé)小區(qū)工程、水電設(shè)備和配套設(shè)施接管、驗(yàn)收工作。 3、負(fù)責(zé)小區(qū)水電公攤核算。 4、跟進(jìn)監(jiān)督工程、配電設(shè)備、配套設(shè)施安裝和設(shè)備維修保養(yǎng)工作。 5、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督部門員工的工作，負(fù)責(zé)部門日常運(yùn)作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調(diào)工作。 6、根據(jù)《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《物業(yè)管理服務(wù)合同》的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作要求。 7、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)部門的工作安排、員工培訓(xùn)，并對(duì)部門員工的工作績(jī)效進(jìn)行考核。任職要求： 1、45歲以下，大專學(xué)歷，3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、持電工證； 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力，能熟練使用電腦及辦公軟件。福利待遇：高溫補(bǔ)貼+餐補(bǔ)，包吃住，購(gòu)買五險(xiǎn)一金

2025-07-09

李曉青; 物業(yè)客服主管
6000-7000元

防城港-港口區(qū)-龍光·陽(yáng)光海岸

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客服部的業(yè)務(wù)工作，執(zhí)行服務(wù)中心有關(guān)業(yè)務(wù)工作的決定，組織客服部各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)的實(shí)施。 2、負(fù)責(zé)安排物業(yè)接管、驗(yàn)收、入伙配合工作。 3、負(fù)責(zé)部門的成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析，督促員工降低消耗、節(jié)約費(fèi)用，協(xié)助做好服務(wù)中心業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。 4、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督部門員工的工作，負(fù)責(zé)部門日常運(yùn)作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調(diào)工作。 5、根據(jù)《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《物業(yè)管理服務(wù)合同》的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作要求。 6、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)部門的工作安排、員工培訓(xùn)，并對(duì)部門員工的工作績(jī)效進(jìn)行考核。 7、組織與住戶溝通聯(lián)系的各種節(jié)日活動(dòng)，及時(shí)了解住戶的需求。 8、負(fù)責(zé)處理小區(qū)較大投訴事務(wù)。 9、負(fù)責(zé)組織、安排物業(yè)各項(xiàng)收費(fèi)的催收工作。

2025-07-09

李曉青; 物業(yè)工程主管
5000-6000元

防城港-港口區(qū)-龍光·陽(yáng)光海岸

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)部門的成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析，督促員工降低消耗、節(jié)約費(fèi)用，協(xié)助做好服務(wù)中心業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。 2、負(fù)責(zé)小區(qū)工程、水電設(shè)備和配套設(shè)施接管、驗(yàn)收工作。 3、負(fù)責(zé)小區(qū)水電公攤核算。 4、跟進(jìn)監(jiān)督工程、配電設(shè)備、配套設(shè)施安裝和設(shè)備維修保養(yǎng)工作。 5、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督部門員工的工作，負(fù)責(zé)部門日常運(yùn)作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調(diào)工作。 6、根據(jù)《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《物業(yè)管理服務(wù)合同》的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作要求。 7、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)部門的工作安排、員工培訓(xùn)，并對(duì)部門員工的工作績(jī)效進(jìn)行考核。任職要求： 1、45歲以下，中專以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、持電工證； 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力，能熟練使用電腦及辦公軟件。福利待遇：年薪8-9萬+高溫補(bǔ)貼+餐補(bǔ)，購(gòu)買五險(xiǎn)一金工作時(shí)間：08:30-12:00，14:00-18:00，月休6天。

2025-07-09

李曉青; 物業(yè)工程班長(zhǎng)
4000-5000元

防城港-港口區(qū)-龍光·陽(yáng)光海岸

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)水電設(shè)施的保養(yǎng)和維護(hù)，每天巡查供水、供電、消防及物業(yè)情況，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)維修，做到水管流暢，燈光明亮，供水、供電及時(shí)，確保設(shè)施正常運(yùn)行。 2.負(fù)責(zé)每月水電表的抄表、呈報(bào)工作，建立用水、用電臺(tái)賬，便于項(xiàng)目管控。，會(huì)做水電公攤，有過空置房或滾動(dòng)交付項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)弱電門禁、監(jiān)控、倒閘、等智能系統(tǒng)的檢查、保養(yǎng)和維修工作。 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)電梯的運(yùn)行及維護(hù)工作。 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)設(shè)備維修審查及記錄工作。任職要求： 1、40歲以下，大專以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、持高或低壓電工證； 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力，能熟練使用電腦及辦公軟件。工作時(shí)間：早班：08:30-12:00，14:00-18:00，中班：12:00-20:00 ，月休4天

2025-07-09

李曉青; 物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理
12000-15000元

防城港-港口區(qū)-龍光·陽(yáng)光海岸

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)管理工作； 2、根據(jù)公司年度預(yù)算，分解月、季度預(yù)算指標(biāo)，嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)中心預(yù)算，確保各項(xiàng)工作控制在預(yù)算內(nèi)； 3、承擔(dān)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成責(zé)任； 4、對(duì)服務(wù)品質(zhì)保障、社區(qū)經(jīng)營(yíng)、社區(qū)文化活動(dòng)組織策劃等工作具有豐富的實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn)； 5、熟悉物業(yè)管理工作流程，具有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立開展工作，熟知物業(yè)前、后期管理工作。二、任職條件： 1、大專及以上學(xué)歷，年齡40歲以下（優(yōu)秀年齡可放寬）； 2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神； 4、熟悉國(guó)家物業(yè)管理法律法規(guī)，熟悉物業(yè)項(xiàng)目管理整體運(yùn)作流程； 5、具有良好的執(zhí)行能力、組織能力和溝通能力； 6、注冊(cè)物業(yè)管理證書、有知名品牌物業(yè)管理公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2025-07-09

李曉青; 物業(yè)監(jiān)控員
3000-5000元

防城港-港口區(qū)-龍光·陽(yáng)光海岸

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司

崗位職責(zé)：看物業(yè)監(jiān)控

2025-07-09

李曉青; 物業(yè)客服
4000-5000元

防城港-港口區(qū)

昆明嘉寶物業(yè)服務(wù)有限公司防城港分公司

（需1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，需經(jīng)驗(yàn)，需經(jīng)驗(yàn)） 1、前臺(tái)接待，受理業(yè)主報(bào)修、投訴、建議及意見等，并做記錄; 2、樓棟，園區(qū)巡查，現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)維護(hù)及客戶關(guān)系管理，業(yè)主臺(tái)帳管理: 3、做好分管域內(nèi)的物管費(fèi)或其他費(fèi)用的收繳工作; 4、日?qǐng)?bào)，周報(bào)，服務(wù)動(dòng)態(tài)報(bào)告的編寫; 5、管家手機(jī)管理及微信群管理； 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。【任職要求】（需1年以上后期物業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)） 1、38歲以下，身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳; 2、大專以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，熟練電腦操作word、excel; 3、良好的服務(wù)意識(shí)、耐心和責(zé)任心、溝通能力，工作積極主動(dòng); 4、具有物業(yè)管理類相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。(注:優(yōu)秀人員可突破學(xué)歷限制) 5、福利：五險(xiǎn)一金，生日、節(jié)日費(fèi)、工會(huì)福利、法定節(jié)假日、年終獎(jiǎng)。 6、薪資:包含基礎(chǔ)月薪+用餐補(bǔ)貼。工作時(shí)間:早班9:00-18:00晚班10:00-19:00月休4天，帶薪年假。

2025-07-09

蒲華寶; 物業(yè)客服
3000-4000元

防城港-港口區(qū)-龍光·陽(yáng)光海岸

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司防城港分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

工作內(nèi)容：1、男女不限，20-35歲，大專以上學(xué)歷，且有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，薪資3000-4000； 2、具有獨(dú)立的工作能力、良好的溝通協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力，工作熱情、積極主動(dòng)、吃苦耐勞、誠(chéng)實(shí)肯干、抗壓能力強(qiáng)； 3、有一定的管理能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和社交能力；其他福利： 1、五險(xiǎn)一金，帶薪年假，節(jié)日福利，高溫補(bǔ)貼，員工餐； 2、員工生日會(huì)、外出旅游等豐富多彩的員工活動(dòng)； 3、良好且完善的培訓(xùn)發(fā)展體系和人才培養(yǎng)方案。

2025-07-09

謝小姐