職位描述
1、行政后勤管理工作
(1)負(fù)責(zé)公司管理制度審定和監(jiān)督執(zhí)行;
(2)負(fù)責(zé)公司各類資質(zhì)、證照、印章的組織管理工作;
(3)負(fù)責(zé)公司會議的組織,監(jiān)督公司會議精神、公文任務(wù)的執(zhí)行情況;
(4)負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備、辦公文具、接待用品等行政物資的采購管理;
(5)負(fù)責(zé)公司與政府、業(yè)務(wù)主管部門、合作單位的公關(guān)事務(wù)安排與管理;
(6)負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)維護(hù)和管理;
(7)負(fù)責(zé)公司重要客人來訪接待管理;
(8)協(xié)助企劃部完成公司商標(biāo)設(shè)計申報、品牌宣傳,公司VI設(shè)計工作;
2、人力資源管理工作
(1)負(fù)責(zé)公司組織規(guī)劃、人力資資源規(guī)劃及建設(shè);
(2)負(fù)責(zé)公司的人力資源管理體系的建設(shè)和調(diào)整;
(3)組織定制公司年度經(jīng)營目標(biāo)、人力資源計劃和預(yù)算;
(4)負(fù)責(zé)公司人員招聘、培訓(xùn)、人員異動管理、考勤管理、績效考核管理、薪酬福利管理;
(5)負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè);
公司簡介
防城港市萬象置業(yè)有限公司成立于2009年,注冊資金為2000萬元人民幣。公司以房地產(chǎn)投資和開發(fā)作為企業(yè)發(fā)展的主要方向,并以物業(yè)管理及相關(guān)服務(wù)作為輔助項目,是防城港市具有較大影響力的房地產(chǎn)投資開發(fā)公司。
公司經(jīng)營理念:
公司始終堅持以市場為導(dǎo)向、開發(fā)為重點,經(jīng)營為龍頭,質(zhì)量為根本的開發(fā)理念和經(jīng)營方針,積極尋求探索與市場機(jī)制相適應(yīng)的經(jīng)營策略和經(jīng)營方針,走品牌化之路。
重大項目:
1、商業(yè)地產(chǎn):
已成功開發(fā)了“魚峰大廈”商住樓項目、“萬象酒店”項目、“萬象明苑”居民住宅樓項目、“萬象御府”別墅小區(qū)項目等多個房地產(chǎn)項目。目前,公司正積極籌備在防城港市漁洲城開發(fā)建設(shè)以紅樹林為景點的全生態(tài)、全海景的別墅區(qū)項目,總建筑面積為17萬平方米。
2、旅游地產(chǎn):
2013年成功進(jìn)駐廣西田陽縣開發(fā)田州古城項目。田州古城占地1500畝,總建筑面積約95萬平方米,總投資25億元,是集商業(yè)、居住和文化旅游,以古建筑為平臺、壯族文化為“靈魂”的大型文化旅游綜合項目。
古城內(nèi)分布有四合院、商住一體四合院、旅游五星級酒店、客棧、酒吧、餐飲、KTV、水療中心、會所、祭祀臺、祖公塔、布洛陀廣場、土司府、壯族文史博物館等多種功能建筑,同時結(jié)合當(dāng)?shù)氐娜宋暮拓S富的自然資源以來塑造田州古城的特色。古城建筑形式上多彩多姿;環(huán)境上流水小橋、步移景換、美不勝收;功能上適應(yīng)吃、住、行、游、購、娛的各種需求的五A級旅游景區(qū)。使其在傳承區(qū)域文化、提升區(qū)域旅游品質(zhì)的同時,最大化的發(fā)揮商業(yè)價值推動區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
精英團(tuán)隊:
現(xiàn)公司已擁有了一支積極上進(jìn)、勇于開拓、經(jīng)驗豐富、專業(yè)化的企業(yè)團(tuán)隊。
隨著公司不斷發(fā)展壯大,我們誠摯邀請各界英才加盟,共創(chuàng)更加輝煌美好的未來!
公司地址:防城港市港口區(qū)建政路16號萬象御府
公交線路:乘坐101路(區(qū)政府方向)終點站前行100米
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行政人事主任6000-7000元防城港-港口區(qū)防城港新地有限公司計算機(jī)硬件薪資待遇:6000元/月 五險、提供住宿 崗位要求: 1、具有大專及以上學(xué)歷,行政管理學(xué)或人力資源管理專業(yè); 2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、具有管理或人力資源管理方面資格證書或職稱的優(yōu)先; 4、具有協(xié)助參與公司經(jīng)營戰(zhàn)略策劃制定的能力,完成公司行政管理規(guī)劃,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,積極配合做好內(nèi)部管理工作; 5、具有制定公司綜合管理工作目標(biāo)、計劃的能力,并組織實施,做到計劃明確,方法靈活; 6、具備擬定公司行政方面的各項規(guī)章制度,督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定的能力,做到依章辦事,有章可循,規(guī)劃公司的各項行政運(yùn)營管理; 7、能夠根據(jù)公司經(jīng)營管理工作情況,按公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,負(fù)責(zé)組織起草綜合性業(yè)務(wù)規(guī)劃,周工作匯總,月度工作總結(jié)和簡報,季度、年度工作總結(jié)和公司請示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)的文稿; 8、具備在公司負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)調(diào)、平衡各部門之間的關(guān)系的能力。匯總各部門的規(guī)章制度,制定修改公司有關(guān)行政管理方面的制度并監(jiān)督執(zhí)行; 9、能夠組織、安排重要客人來訪的接待工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,宣傳企業(yè)文化和公司理念,樹立公司的良好形象; 10、具有根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃(包括組織架構(gòu)、人員配置、績效 考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、員工關(guān)系等管理模塊)的能力。2025-10-27
黃宗鋒 -
門診行政主管/總監(jiān)6000-11000元防城港-東興市崗位職責(zé): 1、戰(zhàn)略規(guī)劃:根據(jù)年度總體戰(zhàn)略,拆分月度制度戰(zhàn)略目標(biāo),制定并實施市略規(guī)劃,包括市場定位、目標(biāo)客戶選擇、競爭策略,營銷策略等。 2、團(tuán)隊管理:領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療團(tuán)隊,完善員工管理制度,組織架構(gòu),員工培訓(xùn),團(tuán)隊薪酬完善與業(yè)績考核,提升團(tuán)隊整體效能。 3、品牌建設(shè)與管理:負(fù)責(zé)企業(yè)品牌形象的塑造、維護(hù)和提升。 4、營銷策略制定與執(zhí)行:設(shè)計并執(zhí)行各類營銷活動(如線上線下推廣、廣告投放、公關(guān)活動等),確保營銷目標(biāo)的實現(xiàn)。 5、預(yù)算控制:制定市場預(yù)算,監(jiān)控市場活動成本,確保資源有效利用。 6、做好醫(yī)務(wù)管理:提高醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全,妥善處理顧客投訴與醫(yī)療糾紛。 7、團(tuán)隊建設(shè):文化氛圍建設(shè),團(tuán)建活動組織。2025-10-27
王注力 -
行政人事經(jīng)理6000-10000元防城港-港口區(qū)年齡:25-40歲 學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理類專業(yè)畢業(yè) 經(jīng)驗要求: 具備良好的人事管理、企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、組織管理、法律知識,對現(xiàn)代企業(yè)人事行政管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累 能力要求:溝通表達(dá)能力強(qiáng)、培養(yǎng)人才能力、規(guī)劃能力 其它要求:原則性強(qiáng),具相當(dāng)親和力和戰(zhàn)略眼光 1.協(xié)助董事長對公司運(yùn)作及各職能部門進(jìn)行管理,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系; 2.協(xié)助董事長處理對外聯(lián)絡(luò)及外部公共關(guān)系維護(hù); 3.負(fù)責(zé)及時傳達(dá)董事長的各項指示安排,起草董事長交辦的會議及報告等各類文件; 4.負(fù)責(zé)會議決定事項的跟進(jìn)、督促并確認(rèn)進(jìn)展情況,隨時向董事長匯報各項工作進(jìn)度; 5.負(fù)責(zé)安排董事長各項會議,負(fù)責(zé)會議內(nèi)容的記錄與整理; 6.協(xié)助董事長調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理狀況并提出意見或建議,供董事長決策; 7.有相關(guān)行政管理類經(jīng)驗2年及以上; 8.處理董事長交辦的其他工作。2025-10-22
賈瑞敏 -
辦公室主任3000-4000元防城港-東興市-金源·天鵝湖1.領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督各校園衛(wèi)生保健、食堂、保育員、保潔、安全保衛(wèi)、維修、綠化美化、教職工食宿管理等。 2.負(fù)責(zé)制定、完善相關(guān)后勤管理制度,并堅持檢查、督促落實,保證成效。 3.制定幼兒園后勤工作、安全工作計劃,確保各崗人員按規(guī)范要求完成工作,定期考核后勤人員的履職情況;定期總結(jié)及時歸檔,并及時向園長匯報工作的完成情況。 4.保證幼兒園人員、財務(wù)、資產(chǎn)、食品衛(wèi)生的安全;安全大檢查,負(fù)責(zé)上報維修。 5.負(fù)責(zé)教職工安全教育和培訓(xùn),定期組織安全演練,制定安全預(yù)案,安排節(jié)假日值班。 6.做好全園固定資產(chǎn)的管理,做好后勤預(yù)算。2025-10-18
蒿偉
防城港相關(guān)熱門崗位
- 防城港市萬象置業(yè)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)/酒店
- 成立時間 16年(2009年4月7日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --