副總經(jīng)理（一心物流）

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工作內(nèi)容： 1、為公司提供法律事務(wù)咨詢，包括但不限于合同審核、法律風(fēng)險評估； 2、處理與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的法律問題，提供專業(yè)法律支持； 3、參與公司法律事務(wù)的策劃和解決方案制定。 崗位要求： 1、具備扎實的法律專業(yè)知識和實務(wù)操作能力； 2、能夠獨立處理法律事務(wù)，具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力； 3、對工作細(xì)致認(rèn)真，具有高度的職業(yè)道德和保密意識； 4、要求寫作能力尚佳，會寫公文文件，熟悉公文格式排版。

1.10年以上本行業(yè)或相近行業(yè)管理經(jīng)驗，5年以上高層管理經(jīng)驗，中共黨員、有政府、國企管理經(jīng)驗優(yōu)先； 2.具備工程管理、技術(shù)管理、財務(wù)管理、質(zhì)量管理、法律、金融相關(guān)知識； 3.掌握企業(yè)管理知識，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力； 4.具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力。

1、本科學(xué)歷及以上； 2、專業(yè)為貿(mào)易類如:市場銷售、國內(nèi)外貿(mào)易、金融類等； 3、有經(jīng)驗，貿(mào)易類工作年限不低于5年，有頭腦，健談，能獨立工作； 4、雙休，五險，工資面談（年薪20萬，上不封頂） 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗：進(jìn)出口貿(mào)易·批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、 為公司的利益和發(fā)展負(fù)責(zé)，包括制定公司的戰(zhàn)略及長期和短期的運作計劃； 2、 監(jiān)督公司的財務(wù)狀況，確保公司的經(jīng)濟(jì)效益持續(xù)增長； 3、 協(xié)調(diào)各個部門的工作，落實公司的決策和政策； 4、 管理公司的人力資源，包括招聘、培訓(xùn)、激勵和評估等； 5、 處理公司的日常事務(wù)，協(xié)調(diào)各方面工作，確保公司的正常運作； 6、 處理公司的公共關(guān)系，維護(hù)公司的聲譽(yù)和形象； 7、 領(lǐng)導(dǎo)公司的員工，與員工建立良好的工作關(guān)系，豐富員工的工作經(jīng)驗。 任職要求： 1、有鍍鋅加工的相關(guān)工作經(jīng)歷，5年以上的廠長或總經(jīng)理崗位經(jīng)驗 2、精通工廠成本管理及核算

投遞備注接受區(qū)域、品牌，此崗位為儲備店總經(jīng)理； 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)品牌政策和集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃，組織制定公司年度業(yè)務(wù)目標(biāo)； 2、制定公司戰(zhàn)略和年度業(yè)務(wù)計劃，以達(dá)成公司年度業(yè)務(wù)目標(biāo)，完成事業(yè)計劃盈利； 3、分析市場變化趨勢，根據(jù)市場變動情況進(jìn)行決策和調(diào)整業(yè)務(wù)計劃； 4、根據(jù)店端客流、試駕、訂單、交付、客戶服務(wù)、維修質(zhì)量等過程數(shù)據(jù)的分析，進(jìn)行對標(biāo)管理，發(fā)現(xiàn)問題并制定解決改善方案，過程指標(biāo)體系的建設(shè)和優(yōu)化，過程管理制度制定和完善； 5、擬定組織架構(gòu)及人員編制、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)及改進(jìn)經(jīng)營管理高效機(jī)制的方案； 6、組織實施財務(wù)預(yù)算方案和利潤分配、使用方等，嚴(yán)格控制運營成本，完成年度利潤指標(biāo)； 7、建立良好的廠家關(guān)系，充分把握廠家各項政策與考核，拓寬渠道，與政府部門、重點客戶建立良好關(guān)系； 8、推進(jìn)公司文化建設(shè)、團(tuán)隊建設(shè)和人員管理； 9、定期向集團(tuán)匯報公司經(jīng)營情況，配合集團(tuán)與品牌開展各項工作。

基本的文書摘寫 電腦報表文檔 形象好氣質(zhì)佳 最好有駕照，經(jīng)常出差

崗位工作介紹： 1、主持產(chǎn)業(yè)園運營公司工作，全面負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園項目的拓展及運作:前期調(diào)研與政府/客戶對接，中期項目落地與實施，后期運作與經(jīng)營。 2、負(fù)責(zé)開拓及維系良性的各地政府公共關(guān)系，確保產(chǎn)業(yè)園項目有序進(jìn)行。 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的會議、會展、廣告的營銷目標(biāo)達(dá)成，引導(dǎo)和控制營銷方向和進(jìn)度。 4、對內(nèi)與其他體系部門的配合合作，完成營銷計劃及回款任務(wù)。 5、定期或不定期拜訪重點客戶，建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關(guān)系。 6、管理營銷拓展人員，建立、培養(yǎng)營銷拓展團(tuán)，建立團(tuán)隊激勵機(jī)制，激發(fā)團(tuán)隊人員進(jìn)行客戶開拓和維護(hù)的熱情。 崗位要求及待遇： 1、本科以上學(xué)歷。30歲以上。 2、3年以上團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗。 4、有政府公關(guān)經(jīng)驗或資源優(yōu)先。 5、有客戶資源優(yōu)先。 6、薪酬待遇：月薪7000-8000元+五險+經(jīng)營提成。 7、工作地點：廣西東興市沖欖工業(yè)園。 8、上班時間：雙休制工作、法定節(jié)假日。

工作職責(zé)： 1、 協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃。 2、組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施。 3、負(fù)責(zé)將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。 4、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計劃。 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)市場部門、財務(wù)部、行政人事部等工作的協(xié)作關(guān)系。 6、 對各營業(yè)部的工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，協(xié)調(diào)各營業(yè)部的內(nèi)部業(yè)務(wù)。 7、 負(fù)責(zé)對企業(yè)文化的建設(shè)工作。 8、 在總經(jīng)理缺席時，受托代行總經(jīng)理職務(wù)。 9、總經(jīng)理臨時授權(quán)的其他工作。 10、總經(jīng)理不在時，根據(jù)授權(quán)主持全面工作。

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)董事會提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，組織制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營方案，并推動實施； 2、編制公司的年度經(jīng)營計劃、財務(wù)預(yù)算和投資方案，組織實施董事會授權(quán)或批準(zhǔn)的年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃、財務(wù)預(yù)算和投資方案，保證經(jīng)營目標(biāo)和安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)； 3、全面主持公司日常經(jīng)營和管理活動，在董事會授權(quán)范圍內(nèi)，代表公司簽署對外合同、合約，審批、處理公司各項事務(wù)； 4、搞好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作，依法維護(hù)企業(yè)、股東和職工的利益，正確處理企業(yè)與股東、職工、債權(quán)人和客戶等之間的相互關(guān)系； 5、提請董事會聘任或者解聘公司副總經(jīng)理等高級管理人員；聘任或解聘除應(yīng)當(dāng)由董事會聘任或解聘以外的管理人員，決定公司臨時用工招聘事宜； 6、實施公司的總體戰(zhàn)略。組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機(jī)會，領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革； 7、建立良好的溝通渠道。負(fù)責(zé)與董事長保持良好溝通，定期向董事長匯報經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜；領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶、合作伙伴、上級主管部門、政府機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道；領(lǐng)導(dǎo)開展公司的社會公共關(guān)系活動，樹立良好的企業(yè)形象、領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道； 8、主持公司日常經(jīng)營工作。負(fù)責(zé)公司員工隊伍建設(shè)，選拔中高層管理人員；主持召開總經(jīng)理辦公會，對重大事項進(jìn)行決策、代表公司參加重大業(yè)務(wù)、外事或其他重要活動；負(fù)責(zé)簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件、負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件，并及時向董事長匯報、負(fù)責(zé)辦理由董事長授權(quán)的其它重要事項。 其他要求： 1、有3年以上企業(yè)管理經(jīng)驗； 2、辦公軟件操作熟練，有一定的文書寫作能力； 3、有較強(qiáng)的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力，有豐富的政商人脈和閱歷；