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扶綏客戶管理招聘

桂聘提供2025年8月扶綏客戶管理最新招聘,平均工資約為4536元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有提供住房等,更多客戶管理移動(dòng)客戶經(jīng)理個(gè)人客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-04
陸小姐
1、完成公司年度市場(chǎng)開發(fā)考核目標(biāo);
2、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、用戶信息搜集等工作,并對(duì)調(diào)研數(shù)據(jù)、客戶信息收集、整理、保存和及時(shí)更新;
3、積極與燃?xì)鈭?bào)裝用戶接洽、跟蹤、談判、合同簽訂,工程建設(shè)費(fèi)等款項(xiàng)催收和追繳;
4、當(dāng)月各類收集報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作;
5、日常來(lái)函來(lái)電的處理及部門各類合同、文檔的存檔管理;
6、積極參與公司各項(xiàng)企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)。
職位要求:
1、有市場(chǎng)開發(fā)或銷售經(jīng)驗(yàn)1年及以上 ;
2、工作態(tài)度良好,為人正直、敬業(yè)、有較強(qiáng)的責(zé)任心;
3、有較強(qiáng)的客戶溝通、協(xié)調(diào)、談判能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神;
4、具有較好的寫作能力,比較能熟練擬定各項(xiàng)活動(dòng)方案或制度,熟練操作辦公軟件,PPT匯報(bào)材料的制作;
5、有市場(chǎng)營(yíng)銷類、石油化工類、市政工程類或燃?xì)庑袠I(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、年齡35歲以下,男女不限。

安全主管

9000-12000元
2025-08-04
覃先生
招聘
工作職責(zé):
1、監(jiān)督工廠作業(yè)安全情況;
2、根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)、安監(jiān)部門及客戶要求草擬和完善公司安全管理制度;
3、負(fù)責(zé)廠內(nèi)安全事件管理、職業(yè)衛(wèi)生管理;
4、負(fù)責(zé)改善和提高公司安全管理的培訓(xùn)工作。
職位要求:
1、大?;蛞陨衔幕潭龋踩芾眍悓I(yè)優(yōu)先考慮;
2、五年以上制造業(yè)安全技能實(shí)踐,熟悉安監(jiān)部門及客戶的審核要求;
3、持有《注冊(cè)安全工程師》證書優(yōu)先考慮;

加油站工作員

4000-6000元
崇左-扶綏縣 2人 物流 投遞:8人 瀏覽:790
2025-08-04
林女士
加油站工作人員崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格遵守公司和加油站規(guī)章制度,確保加油站正常運(yùn)營(yíng);
2、按照加油操作服務(wù)規(guī)范的要求和標(biāo)準(zhǔn),為顧客提供優(yōu)質(zhì)的加油服務(wù);
3、負(fù)責(zé)對(duì)加油設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行日常檢查、維護(hù)和管理,確保其正常運(yùn)行;
4、協(xié)助經(jīng)理做好客戶維護(hù)工作,積極開展油品銷售和油站形象宣傳等工作;
5、負(fù)責(zé)對(duì)加油設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行日常檢查、維護(hù)和管理,確保其正常運(yùn)行;
6、協(xié)助經(jīng)理做好客戶維護(hù)工作,積極開展油品銷售和油站形象宣傳等工作;
7、完成主管及站長(zhǎng)交辦的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠與顧客進(jìn)行有效的溝通;
2、具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能夠與其他員工協(xié)作完成工作任務(wù);
3、具備良好的身體素質(zhì),能夠適應(yīng)加油站工作環(huán)境和承擔(dān)相應(yīng)的工作壓力;
4、具備基本的禮儀禮貌知識(shí),能夠以良好的形象和態(tài)度為顧客提供服務(wù)。
2025-08-02
對(duì)一次性質(zhì)量通關(guān)率負(fù)責(zé); 2、設(shè)定部門績(jī)效目標(biāo)和定期考核部門員工績(jī)效,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督員工的日常工; 3、組織實(shí)施監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中的成本控制以及生產(chǎn)項(xiàng)目的改善; 4、對(duì)產(chǎn)品發(fā)貨情況定期掃描和把控,定期拜訪客戶 …… ,有效處理客戶反饋; 5、參與制定車間關(guān)于質(zhì)量預(yù)算、指標(biāo)管理,定期召開質(zhì)量會(huì)議,提交質(zhì)量分析報(bào)告; 任職資格: 1、食品相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,27-35周歲為佳,男女不限; 2、5年食品制造或飲品質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn) …… 、具備大中型企業(yè)體系管理實(shí)操落地經(jīng)驗(yàn); 3、熟練的電腦操作技能,會(huì)用一般性的辦公軟件; 4、原則性強(qiáng),溝通表達(dá)能力佳,有經(jīng)營(yíng)意識(shí),較強(qiáng)抗壓能力;
2025-08-01
2、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶開發(fā)及管理,為客戶提供產(chǎn)品整體解決方案。 3、協(xié)調(diào)及處理客戶投訴。 4、負(fù)責(zé)收集及監(jiān)控區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及市場(chǎng)情況。
2025-08-01
張一
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)服務(wù)中心的日常管理和運(yùn)營(yíng),確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行 2.執(zhí)行服務(wù)中心運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,提升客戶滿意度和門店業(yè)績(jī)。 3.維護(hù)與合作伙伴、客戶的良好關(guān)系,開發(fā)新客戶資源。 …… 2.工作經(jīng)驗(yàn) 至少3年以上零售或相關(guān)行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 有成功渠道擴(kuò)展和市場(chǎng)推廣案例者優(yōu)先。 對(duì)人工智能產(chǎn)品有深入了解或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… 3.專業(yè)技能: 出色的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理團(tuán)隊(duì)和外部合作伙伴。 強(qiáng)烈的市場(chǎng)敏感度,能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶需求。 熟練使用Office辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)分析能力。
2025-07-28
陳穎
人事專員
崗位描述: (1)熟練掌握所銷售產(chǎn)品的性能、特點(diǎn)及產(chǎn)品優(yōu)勢(shì); (2)定期對(duì)客戶檔案進(jìn)行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); (3)與客戶進(jìn)行溝通,及時(shí)掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài); (4)對(duì)客戶進(jìn)行開拓 …… 、溝通與管理,制定合作方案; (5)負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,定期對(duì)客戶檔案進(jìn)行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); (6)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。
崇左-扶綏縣-福苑小區(qū) 1人 1年以上 18-24歲 大專以上 家居 裝飾 瀏覽:823
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-26
王女士
人事部經(jīng)理
1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣 2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺(tái)的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布 3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息 4、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行線上溝通 …… ,根據(jù)客戶需求,開拓新用戶,維護(hù)老客戶 5、按時(shí)完成銷售任務(wù)及分析 6、負(fù)責(zé)抖音推廣,拍攝視頻,剪輯視頻。
無(wú)固定辦公點(diǎn) 3人 3年以上 25-40歲 大專以上 制造業(yè) 民營(yíng) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:1371
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-25
覃女士
行政文員
負(fù)責(zé)接公司領(lǐng)導(dǎo)及客戶,確保準(zhǔn)時(shí)、安全到達(dá)目的地; 2. 維護(hù)車輛的清潔和良好狀態(tài),定期進(jìn)行保養(yǎng)和檢修,維護(hù)愛(ài)護(hù)車輛; 3. …… 處理突發(fā)事件,確保領(lǐng)導(dǎo)及客戶的安全和舒適; 4.嚴(yán)格遵守各項(xiàng)車輛管理規(guī)定和工作流程,認(rèn)真、如實(shí)填寫相關(guān)出車記錄信息; 5.遵守工作紀(jì)律,恪守職業(yè)道德,具備良好的職業(yè)修養(yǎng); 6.及時(shí)處理違章違規(guī)處罰

酒店店長(zhǎng)

4000-6000元
崇左-扶綏縣 1人 投遞:1人 瀏覽:162
2025-07-24
周少如
崗位經(jīng)驗(yàn):對(duì)OTA有一定認(rèn)識(shí),并有門店管理經(jīng)驗(yàn) 工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督客房清潔與維護(hù)工作,保障住宿環(huán)境舒適安全 - 處理客戶需求和投訴,提升客戶滿意度 任職要求
約 10 個(gè)崗位

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崇左客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 5.3%
    2K
  • 21.1%
    3K
  • 26.3%
    4K
  • 31.6%
    5K
  • 10.5%
    6K-8K
  • 5.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95%
  • 大專
    5%
崇左客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95%,大專占5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95%
  • 1-3年
    5%
崇左客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95%,1-3年占5%。
企業(yè)服務(wù)
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