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職位描述

1. 有良好的公文寫作、語言表達能力，具有出色的人際溝通協(xié)調(diào)能力和領導管理能力。2.有組織重要會議、大型活動和外聯(lián)工作的經(jīng)驗。3、熟悉人力資源管理工作，在薪酬福利設計、績效考核、崗位培訓等方面有豐富的工作經(jīng)

工資：6500以上

學歷要求：全日制大專及以上

有意者也可電話聯(lián)系！

公司簡介

灌陽地德新材料科技有限公司成立于2020年1月19日，由桂林地德礦業(yè)有限責任公司全資控股，廠區(qū)位于廣西桂林市灌陽縣西山坪工業(yè)園區(qū)距離灌陽縣城約5公里，礦區(qū)位于灌陽縣新街鎮(zhèn)馬山。是集石英材料開采、生產(chǎn)銷售、應用研發(fā)于一體非金屬礦高科技企業(yè)。
公司計劃建設灌陽嶺南硅基新材料產(chǎn)業(yè)園，投資總額16億元以上。其中，一期項目投資額6億元以上，建設綜合性高純石英材料加工基地和儲量充足、品質(zhì)可靠的石英礦石供給基地；二期項目投資額3億元以上，建設石英板材生產(chǎn)及深加工中心；三期項目投資額7億元以上，合作建設光伏光電和高檔產(chǎn)業(yè)玻璃生產(chǎn)基地。計劃項目全部建成后，在灌陽將形成以石英礦開采、硅材料深加工、石英板材、光伏玻璃和高檔產(chǎn)業(yè)玻璃生產(chǎn)企業(yè)為核心，以尾泥硅鈣板生產(chǎn)、硅材料產(chǎn)品應用和物流集散企業(yè)為支撐的，全國領先的硅材料產(chǎn)業(yè)集群。??
公司一期項目占地160余畝，目前已完成投資6億多元，歷經(jīng)三年多建設期，于2023年9月份完成年產(chǎn)80萬噸高純石英砂、粉生產(chǎn)基地建設和礦山道路、橋梁和開采系統(tǒng)的建設，生產(chǎn)的主要產(chǎn)品為超白、高淳石英砂和超細石英粉，作為光伏玻璃、人造石英板材、手機TFT玻璃、CPU封裝、覆板等產(chǎn)品的核心原料，在國內(nèi)同行業(yè)具有較高的知名度。公司已通過ISO9001質(zhì)量體系認證，被評審為高新技術企業(yè)，連續(xù)被中國石英網(wǎng)評為最佳供應商，并與彩虹集團、旭陽光電、旗濱集團、五糧液酒業(yè)、立邦、中旗新材等國內(nèi)外知名企業(yè)簽訂長期戰(zhàn)略采購協(xié)議、并出口海外。
地生富礦，德惠黎民。公司始終以“打造灌陽硅都，助力灌陽經(jīng)濟”為目標，致力于成為國內(nèi)領先的硅新材料提供商。
公司始終堅持 以人為本、關愛員工 的管理理念、重視人才投入和發(fā)展，關心員工的職業(yè)安全健康，構建提供系統(tǒng)的職業(yè)培訓體系幫助員工職業(yè)成長、提高員工的福利待遇，努力使員工能感受到 四感 （安全感、獲得感、發(fā)展感、歸屬感）。這些舉措的實施，使得員工隊伍穩(wěn)定，人員流失率低。公司 求才若渴 ，誠邀各類英才加入，共創(chuàng)美好未來?。ǚ蠗l件的脫貧勞動力優(yōu)先錄用）。
薪酬福利:
1、提供具有競爭力的薪酬、完備的薪酬福利體系；公司包吃住不扣錢；宿舍安裝有空調(diào)、熱水器等；
2、工作環(huán)境氛圍好。非生產(chǎn)部門周末雙休、法定節(jié)假日放假，加班少；管理員免費提供住宿環(huán)節(jié)好的公寓式兩房一廳，可申請?zhí)峁﹩伍g；
3.五險+意外傷害商業(yè)保險+年度職業(yè)衛(wèi)生體檢，享受國家法定節(jié)假日，帶薪年假等；
4.公司不定期組織各類娛樂活動，豐富員工業(yè)余生活；
5.逢重要節(jié)日發(fā)放節(jié)日福利，如：春節(jié)、中秋節(jié)等；

上班地點

工作地址：廣西桂林市灌陽縣新街鎮(zhèn)城南大道559號查看上班路線

可能感興趣的職位: 辦公室主任
5000-7000元

桂林-七星區(qū)
大專以上
2年以上

桂林花橋榮記控股有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責： 1、公司項目申報 2、信息傳達與反饋：及時向各中心傳達公司領導層的重要決議和工作任務，同時向公司領導層反饋各部門的建議，做好上傳下達的工作。 3、內(nèi)部協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關系，尤其是業(yè)務部門間的日常工作關系以及事務處理。 4、商務接待：負責商務接待的統(tǒng)籌安排。 5、行政管理：負責公司制度和公文文件的制定、整理與下發(fā)，上傳下達，總結報告撰寫。 6、負責企業(yè)辦公室管理，包括辦公用品的采購、管理、更新等。 7、完成總經(jīng)辦其他相關事宜。崗位要求： 1、必須有企業(yè)項目申報經(jīng)驗 2、具備一定的公關能力。 3、年齡一在26-40歲之間。

1小時前

泉小溪

人力資源; 行政/人事主管
3000-3500元

桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園
大專以上
2年以上
20-45歲

桂林日清食品有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責： 1、制定招聘計劃，招聘程序，做好初步面試篩選； 2、負責公司制度、流程的擬定及實施； 3、完善薪酬結構，核算準確及有效溝通； 4、進行企業(yè)內(nèi)部培訓體系搭建、落地、優(yōu)化等工作； 5、企業(yè)文化建設與落地實施，組織及策劃各類團建活動； 6、其他人事、行政事務性工作，及領導交辦的其他工作任職要求： 1、人力行政管理經(jīng)驗3年以上，大專及以上學歷，人力資源或行政管理專業(yè)優(yōu)先； 2、精通人力資源六大模塊，具備人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃能力以及各個模塊的實操能力； 3、具有較強的統(tǒng)籌、策劃及組織協(xié)調(diào)能力，計劃性強、抗壓能力強； 4、具有正向的價值觀，踏實認真，有較強的自我驅動力； 5、有食品類連鎖店及零售企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 6、上班時間：09:00-12:00，13:00-17:00，大小周，節(jié)假日休。 7、試用期3個月，轉正后五險。

6小時前

黃小姐

人資經(jīng)理; 行政人事主管
4000-4800元

桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心
大專以上
3年以上
30-45歲

桂林市世豐貿(mào)易商行

批發(fā)/零售

1、負責公司各項規(guī)章制度的推行、執(zhí)行與跟蹤。 2、負責人力資源工作，招聘、入職、培訓、績效、薪酬、員工關系等模塊。 3、負責公司上傳下達、協(xié)調(diào)、溝通等工作。 4、負責管理員工勞動關系、社保、考勤、工資測算等工作。 5、年齡45歲以下，形象良好，為人誠實可靠、品行端正。 6、熟悉各類公文的寫作，良好的文字組織和表達能力。 7、2年以上人事行政主管工作經(jīng)驗，熟悉辦公室行政、人事工作流程；

8小時前

林主任

辦公室主任; 萬禾農(nóng)產(chǎn)品-綜合部經(jīng)理
4500-5000元

桂林-七星區(qū)-五里店果蔬批發(fā)市場
大專以上
5年以上
30-40歲

桂林萬禾市場管理有限責任公司

批發(fā)/零售

1.大專以上學歷，工商管理或經(jīng)濟類相關專業(yè)； 2.熟悉企業(yè)管理流程，具備信息化思維能力，熟練掌握辦公文字與表格應用軟件，具備財務基礎知識，對數(shù)據(jù)敏感，具備數(shù)據(jù)分析能力； 3.具備行政管理工作經(jīng)驗，熟悉行政管理流程。 4.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和人際交往能力，責任心強，執(zhí)行力強； 5.掌握公文寫作和處理技巧，具備一定的人力資源管理知識； 6.具備團隊協(xié)作精神，能夠應對突發(fā)情況，帶領團隊完成任務。

13小時前

莫女士

人事經(jīng)理; 辦公室主任
4500-6000元

桂林-疊彩區(qū)
大專以上
3年以上

桂林市聚茂生態(tài)農(nóng)林發(fā)展有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責 1、負責公司制度搭建，完善公司行政、人事、檔案制度體系和流程優(yōu)化管理； 2、負責公司人力資源戰(zhàn)略的制定與實施，負責招聘、培訓、考勤、考核、績效管理、薪酬福利、員工關系、崗位異動等人力資源全面工作； 3、開展些公司文化活動，組織團建活動，提升員工滿意度和團隊凝聚力； 4、負責審核公司行政、人事等各項合同、文書； 5、負責公司日常行政人事事務管理（包括不限于會議管理、食堂管理、辦公室衛(wèi)生等） 6、做好公司后勤保障工作，統(tǒng)籌公司資產(chǎn)采購和保管，做好公司車輛保險繳納和年檢的相關手續(xù)。 7、協(xié)助做好公司的接待工作及總經(jīng)理其他臨時工作安排。任職要求 1、行政管理/人力資源相關專業(yè)背景； 2、5年以上人力資源經(jīng)理崗位經(jīng)驗，有景區(qū)、酒店行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 3、熟悉勞動法律關系，有員工關系處理經(jīng)驗優(yōu)先； 4、有一定的文字功底，熟悉公文寫作優(yōu)先； 5、精通Office辦公軟件及常用管理軟件。

14小時前

潘春秀

人事專員; 黨辦院辦主任
8000-12000元

桂林-象山區(qū)

桂林仙源健康產(chǎn)業(yè)股份有限公司

醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生

一、在公司黨政領導下，協(xié)助公司領導了解掌握黨的路線、方針、政策和國家法律、法令的貫徹執(zhí)行情況以及黨紀、政紀方面的重大問題。二、負責安排和落實公司黨委、行政的工作日程、各種會議、學習和其他重要活動；負責公司的工作計劃、工作總結，草擬有關文件、會議紀要，并負責督促其貫徹執(zhí)行。三、負責公司“三重一大”決策管理工作。四、負責監(jiān)督檢查和協(xié)調(diào)各部門對單位有關決議的貫徹執(zhí)行。五、圍繞公司中心工作，深入基層有計劃地開展調(diào)查研究，匯編有關資料，進行分析研究，提出改革和改進工作的建議，為公司領導決策提供依據(jù)。六、負責單位層文件的起草、核稿、排版、印制、歸檔等工作；負責起草公司黨政工作報告、計劃、總結、領導講話等文字材料。七、完成公司領導交辦的其它工作。八、其他要求：中共正式黨員

22小時前

吳主任; 辦公室主任
10000-15000元

桂林-靈川縣

廣西筑成房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位職責： 1、統(tǒng)籌行政后勤服務、人事工作管理，監(jiān)督執(zhí)行，并提出改進意見； 2、負責優(yōu)化公司工作流程，制度；并監(jiān)督制度的落實，定期組織員工活動； 3、負責公司各類重要綜合文稿的起草和審核工作； 4、負責公司合同審核及參與領導交辦的合同管理； 5、協(xié)調(diào)、處理法律事務、咨詢以及接洽等； 6、協(xié)助領導做好接待工作，與相關單位建立并保持良好的社會關系； 7、完成領導交辦的其他工作。崗位要求： 1、大專及以上學歷，中文、法律、經(jīng)濟等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、文字功底扎實，有較強的公文寫作能力，熟練使用辦公軟件； 3、三年以上地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)相關崗位工作經(jīng)驗；有一定的地產(chǎn)法務經(jīng)驗優(yōu)先； 4、具有良好的執(zhí)行力，優(yōu)秀的協(xié)調(diào)、溝通、表達能力。

2025-04-20

陳女士

人事經(jīng)理; 辦公室主任
5000-6000元

桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 3年以上
35-45歲

桂林市世豐貿(mào)易商行

批發(fā)/零售

1、起草公司各項規(guī)章制度（人事、薪酬、考核、培訓等管理制度），負責各項規(guī)章制度的推行、執(zhí)行與追蹤。； 2、全面負責人力資源工作，招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系等模塊。 3、協(xié)調(diào)溝通部門之間工作。 4、負責管理員工勞動關系、社保、工資測算等工作并辦理有關手續(xù) 5、年齡45歲以下，形象良好，為人誠實可靠、品行端正； 6、3年以上人事部門負責人工作經(jīng)驗，精通辦公室行政、人事工作流程； 7、熟悉各類公文的寫作，優(yōu)秀的文字組織和表達能力、，

2025-04-18

林主任

辦公室主任; 行政辦主任
5500-7000元

桂林-七星區(qū)-英才科技園
本科以上
10年以上
30-45歲

桂林鑫源票證印刷有限公司

印刷/包裝

一、崗位職責 1、全面統(tǒng)籌管理行政辦日常事務。 2、組織協(xié)調(diào)公司各項規(guī)章制度的建立和完善，建立符合本企業(yè)發(fā)展需要且具有實操性的生產(chǎn)、管理等制度流程。 3、檢查監(jiān)督各項制度落實情況，并定期分析總結及擬定完善改進措施，優(yōu)化制度提升公司管理水平。 4、全面負責標書編寫，對提供的各方面內(nèi)容進行規(guī)范整理，具有說服力，符合標書需求。 5、根據(jù)標書編制要求，對標書基礎信息、內(nèi)容規(guī)范、細節(jié)審查要點等進行全面檢查，確保標書符合投標要求及規(guī)范。 6、負責公司安全管理體系運行的監(jiān)督檢查，無重大安全事故及隱患。 7、負責公司對外、對內(nèi)行政文書起草，行文規(guī)范，流轉處理信息效率高。 8、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項對外接待事宜，增進有關單位的支持或合作。二、任職要求 1、漢語言文學、行政管理等相關專業(yè) / 本科及以上學歷。 2、30—45歲（能力突出者可適度放寬年齡限制） / 男女不限。 3、10年以上行政管理工作經(jīng)驗 / 5年以上大中型制造業(yè)行政管理負責人經(jīng)驗。 4、具有較強的學習能力，具有印刷行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、具備較強的文字功底，可獨立起草規(guī)范行文、標書、制度等。 6、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力，具有踏實主動的工作作風。 7、本崗位屬于綜合計算工時崗，要求適應快節(jié)奏工作，適應工作時間不固定性。

2025-04-18

吳女士

人力資源; 兼職行政管理
6000-8000元

桂林-七星區(qū)-新天地小區(qū)

廣西桂林桂哥哥電子商務有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務

1、兼職崗位，工作時間自由，每周只需要一天到公司坐班； 2、提供人力資源支持，包括但不限于培訓、績效考核、員工關系等； 3、每周坐班一天負責業(yè)務員的業(yè)績，薪資核算； 4、負責公司法務、合規(guī)、審計、內(nèi)控及風險管理體系規(guī)劃設計 5、有駕駛證，會開車。薪資：無底薪，按照業(yè)績拿高提成。

2025-04-17

吳總

總經(jīng)理