貴港保險(xiǎn)管理招聘 logo

貴港保險(xiǎn)管理招聘

桂聘提供2025年4月貴港保險(xiǎn)管理最新招聘,港北區(qū)220條桂平市62條,有五險(xiǎn)等,更多保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-17
陳念明
一、崗位職責(zé)
?1、負(fù)責(zé)到店車輛的維修保養(yǎng)工作,必要時(shí)開展上門服務(wù)工作;
?2、對(duì)車輛維修方案提出合理化建議;
?3、負(fù)責(zé)工作區(qū)域的4S管理和設(shè)備維護(hù)管理工作。
二、崗位要求
?1、身體健康,相貌端正,工作細(xì)致認(rèn)真;
?2、有一定的維修能力,性格溫和,接受能力強(qiáng);
?3、善于交流,團(tuán)隊(duì)意識(shí)好,責(zé)任心強(qiáng);
?4、有摩托車駕駛證優(yōu)先。
?三、福利待遇:
?1、優(yōu)越的工作平臺(tái):提供固定優(yōu)質(zhì)的客戶資源(毫無拓展客戶壓力),工作環(huán)境優(yōu)良,工廠專家提供幫扶培訓(xùn)機(jī)會(huì)多;
?2、潛力無限的晉升機(jī)會(huì):維修技師(初級(jí)、中級(jí)、高級(jí))—維修主管—維修經(jīng)理—總經(jīng)理助理—總經(jīng)理;???
?3、福利待遇豐厚:年度鼓勵(lì)獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、月度專項(xiàng)目標(biāo)獎(jiǎng)、新春過節(jié)費(fèi)等、傳統(tǒng)節(jié)假日統(tǒng)一發(fā)放津貼或禮品;
?4、科學(xué)的人性化管理:月休4天,提供工作餐、帶薪婚假、產(chǎn)假、產(chǎn)護(hù)假等;
?5、豐富、科學(xué)、人性化的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)和企業(yè)文化。
?有意者可帶上你的個(gè)人簡歷、身份證復(fù)印件、直接到公司報(bào)名????工作地址:貴港市中山路龍珠巷中馳景苑燕興維修服務(wù)中心(聯(lián)通公司大門右側(cè))
2025-04-17
黃首健
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)跨境電商平臺(tái)的日常運(yùn)營管理主要是蝦皮shopee
2. 優(yōu)化產(chǎn)品列表,提升產(chǎn)品在海外市場(chǎng)的競爭力
3. 監(jiān)控并分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定相應(yīng)的營銷策略
任職要求:
1. 具備跨境電商運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
2. 能夠獨(dú)立處理和解決運(yùn)營中的問題
3. 具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營策略
2025-04-17
李海林
管理汽車配件
崗位職責(zé):根據(jù)車型(東風(fēng)、三一、柳汽、玉柴等)發(fā)對(duì)應(yīng)配件,出入庫,審核單據(jù),管理人員和倉庫
崗位福利:4000+(社保+全勤獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng)+整體績效獎(jiǎng)等)
教育背景:大專以上
行業(yè)經(jīng)驗(yàn):3年以上汽車配件管理經(jīng)驗(yàn)
崗位經(jīng)驗(yàn):熟悉汽車構(gòu)造,有一定的汽車配件基礎(chǔ)

服裝尾部主管

4000-6000元
貴港-桂平市 1人 瀏覽:114
2025-04-17
徐登朝
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)安排管理服裝訂單成品進(jìn)入尾部后驗(yàn)收、查貨、處理返工、專機(jī)、手工、整燙、包裝、出貨等工作; 2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌尾部事務(wù),包括人員安排調(diào)配、尾部進(jìn)度跟進(jìn)、監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量,確保能夠按要求交貨;

人事行政

4000-6000元
貴港-桂平市 1人 瀏覽:46
2025-04-17
徐登朝
在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù) 2、負(fù)責(zé)公司的日常行政管理,制定各項(xiàng)管理制度并落實(shí)執(zhí)行; 3、完善符合公司實(shí)際情況的人力資源架構(gòu)、人事管理制度及企業(yè)文化建設(shè),并嚴(yán)格監(jiān)督運(yùn)行; 4、管理 …… 、開發(fā)招聘渠道,維護(hù)人才儲(chǔ)備庫,進(jìn)行簡歷甄別及人才測(cè)試、面試、篩選、錄用等工作; 5、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理,指導(dǎo)人員入職、離職、社會(huì)保險(xiǎn),考勤管理等; 6、進(jìn)行績效考核管理并不斷完善績效考核指標(biāo); 7 …… 任職資格 1、大專以上學(xué)歷,人力資源或管理相關(guān)專業(yè),有5年以上人事主管工作經(jīng)驗(yàn),有人力資源招聘的實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn),熟悉國家相關(guān)法律法規(guī); 2、有親和力,細(xì)心、有責(zé)任心,超強(qiáng)的執(zhí)行力,良好的職業(yè)操守;

專賣店店長

4000-6000元
貴港-港北區(qū) 1人 能源 瀏覽:4
2025-04-17
陸盛可
主要負(fù)責(zé)門店各類家用電器銷售,品牌推廣,店務(wù)管理,售前售中售后服務(wù)協(xié)調(diào),熟悉電腦基本操作,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 上班時(shí)間:8:30-18:00 薪資:底薪2100+高提成+獎(jiǎng)金

專賣店文員

3000-6000元
貴港-港北區(qū) 1人 能源 瀏覽:5
2025-04-17
陸盛可
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)專賣店衛(wèi)生、顧客接待,進(jìn)銷存管理等日常工作,底薪2000+店銷網(wǎng)銷提成

會(huì)計(jì)

3000-4000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-04-17
楊*士
3.熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)控管理,成本核算,熟練使用財(cái)務(wù)軟件。 4.具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力,溝通協(xié)調(diào)能力,工作積極主動(dòng)。 5.具有良好的職業(yè)道德。 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)審核各類款項(xiàng)的收入與支出。
1.保證店面業(yè)績達(dá)成; 2.店面日常管理,包含日常會(huì)務(wù)、品牌廠家對(duì)接、員工培訓(xùn)等; 3.店面團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌管理; 4.完成崗位KPI 職位招聘1人
共招兩名,需懂水性會(huì)救人,有救生證薪資+500 1、需要有游泳救生員證(硬性要求); 2、負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)所有游船的日常運(yùn)營工作; 3、引導(dǎo)游客租船維護(hù)客情解決客戶問題; 4、負(fù)責(zé)處理景區(qū)游船日常維護(hù)管理完成經(jīng)營指標(biāo)任務(wù)

電話客服專員

3000-8000元
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場(chǎng) 1人 電子
2025-04-17
黃漢賢
4、每年兩次出外團(tuán)建或旅游,節(jié)假日福利等等; 5、廣闊的晉升空間,工作表現(xiàn)優(yōu)秀的,可晉升管理崗發(fā)展:客服--組長助理--助長--講師

客服主管

4000-5000元
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場(chǎng) 1人 電子
2025-04-17
黃漢賢
及時(shí)有效的解決各類售后問題; 2、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá); 3、打電話向老用戶介紹移動(dòng)業(yè)務(wù)及辦理; 4、負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)廳客戶進(jìn)行營銷,主要負(fù)責(zé)移動(dòng)業(yè)務(wù)辦理及售后; 5、對(duì)客服工作和要求進(jìn)行管理及負(fù)責(zé)
2025-04-17
羅旋
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶資源,銷售及推廣工商、稅務(wù)代辦業(yè)務(wù)、開發(fā)新客戶和維護(hù)老客戶; 2、負(fù)責(zé)開發(fā)、建立和維護(hù)管理客戶關(guān)系; 3、根據(jù)公司市場(chǎng)營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 崗位薪資:3000
2025-04-17
羅旋
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶資源,銷售及推廣工商、稅務(wù)代辦業(yè)務(wù)、開發(fā)新客戶; 2、負(fù)責(zé)開發(fā)、建立和維護(hù)管理客戶關(guān)系; 3、根據(jù)公司市場(chǎng)營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 崗位薪資:2500元有責(zé)底薪
2025-04-17
羅旋
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶資源,銷售及推廣工商、稅務(wù)代辦業(yè)務(wù)、開發(fā)新客戶和維護(hù)老客戶; 2、負(fù)責(zé)開發(fā)、建立和維護(hù)管理客戶關(guān)系; 3、根據(jù)公司市場(chǎng)營銷計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售指標(biāo); 4、以身作則
約 423 個(gè)崗位
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