貴港餐廳店長(zhǎng)招聘
桂聘提供2025年10月貴港餐廳店長(zhǎng)最新招聘，港北區(qū)1條港南區(qū)1條，平均工資約為4060元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多餐廳店長(zhǎng)餐廳店長(zhǎng)餐廳管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐廳店長(zhǎng)
5000-6000元
2025-10-29
徐趣鳳崗位職責(zé)：
1. 全面負(fù)責(zé)餐廳的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括但不限于人員調(diào)度、服務(wù)質(zhì)量把控、庫存管理等。
2. 制定并執(zhí)行餐廳的營(yíng)銷策略，提升餐廳的知名度和美譽(yù)度，確保業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成。
3. 領(lǐng)導(dǎo)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)，激勵(lì)員工提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，營(yíng)造積極向上的工作氛圍。
4. 監(jiān)控餐廳的財(cái)務(wù)狀況，控制成本，優(yōu)化資源利用，確保盈利水平。
5. 處理客戶投訴和反饋，及時(shí)采取措施改進(jìn)服務(wù)和菜品質(zhì)量。
6. 與供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系，確保食材的新鮮和供應(yīng)的穩(wěn)定。
7. 嚴(yán)格執(zhí)行食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，保障顧客的用餐安全。
任職要求：
1. 具有3年以上品牌餐飲管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉餐廳運(yùn)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié)。
2. 具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力，能夠有效激勵(lì)和管理員工。
3. 擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力，能夠應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況。
4. 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度和營(yíng)銷意識(shí)，有成功的業(yè)績(jī)提升案例者優(yōu)先。
5. 熟練掌握餐飲行業(yè)相關(guān)知識(shí)和法規(guī)，重視食品安全和衛(wèi)生。
6. 具備較強(qiáng)的成本控制意識(shí)和財(cái)務(wù)分析能力。
我們提供：
1. 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和績(jī)效獎(jiǎng)金。
2. 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。
3. 專業(yè)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，不斷提升個(gè)人能力。
4. 良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍。 -
餐廳店長(zhǎng)
3000-4000元
2025-10-29
呂林峰崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)餐廳的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保服務(wù)質(zhì)量和食品安全達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)；
2、制定并執(zhí)行餐廳的營(yíng)業(yè)策略，優(yōu)化顧客體驗(yàn)，提升客戶滿意度；
3、管理餐廳團(tuán)隊(duì)，包括招聘、培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，營(yíng)造積極的工作氛圍；
4、監(jiān)控財(cái)務(wù)狀況，進(jìn)行成本控制與預(yù)算管理，確保餐廳盈利；
5、維護(hù)良好的客戶關(guān)系，處理顧客反饋和投訴，提升品牌形象。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，酒店管理、餐飲管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備至少3年餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，其中至少1年為高級(jí)管理崗位經(jīng)驗(yàn)；
3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通技巧，能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)；
4、熟悉餐飲行業(yè)的運(yùn)營(yíng)流程，包括食品安全、成本控制及客戶服務(wù)；
5、具有較強(qiáng)的解決問題能力和應(yīng)急處理能力，能夠在高壓環(huán)境下保持冷靜。 -
園區(qū)餐飲經(jīng)理
5000-7000元
2025-10-29
趙生金工作職責(zé)：
1.督導(dǎo)日常經(jīng)營(yíng)工作并檢查員工的出勤狀況，督導(dǎo)完成餐廳日常經(jīng)營(yíng)工作，
2.制定餐廳服務(wù)規(guī)范并組織實(shí)施推銷策略，負(fù)責(zé)制定餐廳經(jīng)營(yíng)服務(wù)規(guī)范，
3.妥善處理投訴并提高服務(wù)質(zhì)量：熱情待客，態(tài)度謙和，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
4.加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，營(yíng)業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在一線，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決服務(wù)中出現(xiàn)的問題。
5.加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理并控制物品使用情況，減少費(fèi)用開支和物品損耗。
6.美化餐廳并監(jiān)督餐具清潔消毒工作。
7.檢查餐廳設(shè)備并做好餐廳安全和防火工作。
8.與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廚師長(zhǎng)溝通并制定季節(jié)與客流不同的菜單。
9.重視員工培訓(xùn)（定期組織員工學(xué)習(xí)服務(wù)技巧，對(duì)員工進(jìn)行服務(wù)意識(shí)和主動(dòng)推銷意識(shí)培訓(xùn)，）
任職要求：
希望有景區(qū)酒店餐飲管理經(jīng)驗(yàn)或店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)
工作時(shí)間：月休4天 每日具體依照景區(qū)酒店時(shí)間而定（包吃?。?br /> 薪資組成：固定+提成
約 3 個(gè)崗位
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貴港餐飲店長(zhǎng)招聘工資
￥
4060
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：4K
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7.3%2K
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17.1%3K
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31.7%4K
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17.1%5K
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4.9%6K-8K
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2.4%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
貴港餐飲店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
貴港餐飲店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
