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貴港港北區(qū)培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年7月貴港港北區(qū)培訓(xùn)最新招聘,有五險(xiǎn)等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-08
楊艷
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)餐廳的整個(gè)運(yùn)營(yíng)、客戶接待及人員管理;
2、制定餐廳工作計(jì)劃,并指導(dǎo)、落實(shí)、檢查、協(xié)調(diào)計(jì)劃的執(zhí)行;
3、組織主持每天主管、領(lǐng)班例會(huì),聽取匯報(bào),布置工作,解決工作難題;
4、對(duì)各主管和各崗位領(lǐng)班下達(dá)工作任務(wù);
5、為適應(yīng)發(fā)展,不斷完善前廳部的組織機(jī)構(gòu)及各項(xiàng)規(guī)制制度;
6、熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理客人的投訴,不斷提高服務(wù)質(zhì)量;
7、向分管總經(jīng)理提出有利于餐廳銷售的各項(xiàng)建議,并提供信息反饋,供總經(jīng)理等參考決策;
8、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,營(yíng)業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在第一線,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決服務(wù)中出現(xiàn)的問(wèn)題;
9、精通成本核算,加強(qiáng)對(duì)餐廳財(cái)產(chǎn)的管理,掌握和控制好物品的使用情況,減少費(fèi)用開支和物品損耗;
10、負(fù)責(zé)餐廳美化工作和餐廳的清潔衛(wèi)生工作,抓好餐具、用具的清潔消毒工作;
11、及時(shí)檢查餐廳設(shè)備的情況,建立物資管理制度,并做好維護(hù)保養(yǎng)工作。做好餐廳安全和防火工作;
12、重視員工的培訓(xùn)工作,定期組織員工學(xué)習(xí)服務(wù)技巧技能,對(duì)員工進(jìn)行泰餐知識(shí)、推銷知識(shí)的訓(xùn)練,定期檢查并做好培訓(xùn)記錄,并對(duì)員工進(jìn)行考核。
任職要求:
1、男女不限,具備同行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn),同崗位2年以上經(jīng)驗(yàn);
2、良好的餐飲部部門規(guī)章制度及政策的制定、更新能力;
3、具有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)及管理能力,具有出色的專業(yè)知識(shí),包括書本化知識(shí)及實(shí)際操作能力,能夠?qū)Σ块T員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn);
2025-07-08
楊善裕
有電腦辦公、設(shè)計(jì)軟件基礎(chǔ)。我們有總部系統(tǒng)設(shè)計(jì)培訓(xùn)。打造成為一名優(yōu)秀的室內(nèi)設(shè)計(jì)師。
1、客戶新居測(cè)量
2、根據(jù)客戶風(fēng)格需求設(shè)計(jì)效果圖
3、根據(jù)合同下單對(duì)接總部
2025-07-08
李發(fā)智
工作內(nèi)容
1. 負(fù)責(zé)視頻品類剪輯的內(nèi)容運(yùn)營(yíng),確保內(nèi)容的質(zhì)量和吸引力,提升用戶的觀看體驗(yàn);
2. 分析數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提高內(nèi)容的曝光率和用戶互動(dòng);
3. 撰寫高質(zhì)量的文案,增強(qiáng)用戶的同理心,提升用戶對(duì)培訓(xùn)學(xué)校的認(rèn)同感和忠誠(chéng)度。
任職要求
1. 具備出色的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)洞察用戶需求;
2. 擁有接地氣的的宣傳文案撰寫技巧,能夠創(chuàng)作符合用戶喜好的內(nèi)容;
3. 具備較強(qiáng)的用戶同理心,能夠理解并滿足用戶在培訓(xùn)過(guò)程中的需求。
4.會(huì)利用剪映剪輯視頻。

電商帶貨主播

7000-12000元
貴港-港北區(qū) 1人 電器 瀏覽:8
2025-07-08
朱勝恩
6.普通話標(biāo)準(zhǔn)(不帶口音) 工作內(nèi)容:每天帶貨直播工作4小時(shí);2、負(fù)責(zé)粉絲用戶的線上互動(dòng)和維護(hù);3、配合公司安排的活動(dòng)和免費(fèi)培訓(xùn)。 無(wú)其它任何費(fèi)用,按時(shí)發(fā)放工資,貴港本地。
2025-07-08
李歡艷
電腦打印機(jī)復(fù)印機(jī)網(wǎng)絡(luò)辦公設(shè)備安裝調(diào)試維護(hù),有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用,新員工先培訓(xùn)實(shí)習(xí),熟練后綜合月薪三千三百元+五險(xiǎn)+提成,要求能吃苦耐勞,工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),虛心好學(xué),愛(ài)崗敬業(yè),品行端正,努力自信!
2025-07-08
李發(fā)智
協(xié)助美容班,育嬰員,中西式面點(diǎn)班,直播帶貨班主教老師的工作 協(xié)助做班級(jí)學(xué)員補(bǔ)貼材料 管理班級(jí)
2025-07-08
楊艷
4、負(fù)責(zé)提出招聘、挑選、獎(jiǎng)懲、晉升及處罰、解聘員工的提議,并負(fù)責(zé)組織員工的業(yè)務(wù)和衛(wèi)生,安全等知識(shí)培訓(xùn)工作。 5主持日常和定期工作會(huì)議,經(jīng)常檢查業(yè)務(wù)善,及時(shí)調(diào)整完善經(jīng)營(yíng)措施。

文員

2000-5000元
2025-07-08
李發(fā)智
錄入學(xué)員資料 協(xié)助前臺(tái)工作
貴港-港北區(qū) 19人 人力資源 中介 投遞:1人 瀏覽:248
  • 加班補(bǔ)貼
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 居家可做
  • 簡(jiǎn)單易學(xué)
2025-07-07
羅經(jīng)理
經(jīng)理
1. 1、本廠產(chǎn)品為計(jì)件酬勞,工錢做完就結(jié)算。 2、也可長(zhǎng)期承包,承包者組織當(dāng)?shù)厝藛T加工賺取差價(jià),公司不干涉承包商產(chǎn)品制作工價(jià),承包商可視當(dāng)?shù)毓べY待遇自行定價(jià)。(不同產(chǎn)品不同單價(jià),一兩元到幾十元不等),承包商利潤(rùn)約3W一月不等(具體視生產(chǎn)數(shù)量為準(zhǔn)) 感興趣請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷與我電話聯(lián)系!微同號(hào)也可加微信
2025-07-07
洪金鑣
1.負(fù)責(zé)分廠測(cè)試儀器設(shè)備的內(nèi)校及維護(hù)維修工作; 2.相關(guān)記錄與臺(tái)賬的建立及維護(hù)更新; 3.分廠的測(cè)試夾、治具的維護(hù)與維修; 4.人員經(jīng)培訓(xùn)合格后需長(zhǎng)駐廣西分廠工作。
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:32
2025-07-07
鄧銘平
四、培訓(xùn)指導(dǎo): 1.指導(dǎo)操作人員現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)指導(dǎo)。 任職要求: 1.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2.機(jī)械相關(guān)專業(yè),熟練使用Protel、Office等軟件。
2025-07-07
丘云雲(yún)
要求:1.熱愛(ài)房地產(chǎn)銷售行業(yè); 2.良好的溝通能力; 3.有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4.23歲~40歲(公司不定時(shí)培訓(xùn),有師傅帶)
2025-07-07
丘云雲(yún)
工作積極主動(dòng); 2,有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)或其他行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3,溝通表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 福利: 1,公司內(nèi)部晉升機(jī)制,根據(jù)您的能力和成績(jī)進(jìn)行每年的調(diào)升; 2,公司每個(gè)月免費(fèi)提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
1,招人帶人 2*培訓(xùn)及業(yè)務(wù)督導(dǎo) 3*在總監(jiān)的帶領(lǐng)下,完成公司的業(yè)績(jī)考核
1*工作內(nèi)容:管理和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),完成公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。 2要求自帶2名經(jīng)理一起入職 3*三年及以上團(tuán)隊(duì)管理優(yōu)先

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