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貴港渠道客戶開發(fā)招聘

桂聘提供2025年7月貴港渠道客戶開發(fā)最新招聘,港北區(qū)19條覃塘區(qū)4條,平均工資約為4655元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多渠道客戶開發(fā)渠道銷售人員渠道銷售精英招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

醫(yī)藥代表

4000-8000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:18
11小時前
高海恩
崗位職責:
1、嚴格執(zhí)行公司的營銷政策,根據(jù)地區(qū)分配指標要求,落實學術推廣計劃、市場開發(fā)計劃等;
2、執(zhí)行公司的市場推廣計劃,落實營銷推廣活動,組織部科室、院內(nèi)學術活動,樹立公司品牌形象,促進銷售達成;
3、負責醫(yī)院的渠道暢通及客情維護;
4、負責目標醫(yī)院的開發(fā)及上量,負責客戶資料的收集整理;
5、有醫(yī)院網(wǎng)絡資源優(yōu)先。
任職資格:
1、大專以上學歷,醫(yī)藥、市場營銷類相關專業(yè);
2、一年以上處方藥品臨床銷售及市場推廣工作經(jīng)驗;
3、熟悉醫(yī)院工作流程,熱愛藥品銷售服務工作;
4、具備良好的談判能力,善于處理和維護與客戶的關系;
5、良好的客戶服務意識,有責任心、能承受較大的工作壓力;
6、能適應出差。
職位福利:五險一金、績效獎金、年終分紅、交通補助、通訊補助、帶薪年假、彈性工作、節(jié)日福利
2025-07-08
呂繼紅
主要分管市場,負責燃情灣水樂園市場部門制度規(guī)范,負責組織及監(jiān)管市場部關于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務產(chǎn)品開發(fā)等相關工作的落實。
1.制定水樂園品牌戰(zhàn)略規(guī)劃和營銷戰(zhàn)略規(guī)劃;協(xié)助分管總經(jīng)理對開展市場營銷中心所有人員日常管理。
2.圍繞水樂園運營季產(chǎn)品線規(guī)劃,制定并組織實施主題活動、品牌活動策劃構思及方案執(zhí)行。
3.負責分解下達運營季銷售目標和市場營銷預算,并根據(jù)市場和水樂園實際情況及時調(diào)整推進。
4.參加行業(yè)活動,提升水樂園行業(yè)影響力和公眾知名度。
5.組建營銷團隊,指導團隊工作進展,帶領團隊完成營銷目標。
6.定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃,制訂預防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃。
7.負責拓展與整合對外合作資源,包括銷售渠道、媒體、KOL以及跨界合作品牌;針對客群的促銷活動的策劃及執(zhí)行。
8.建立針對性強、高效的媒體資源管控關系,媒體關系的維護、公關活動植入;危機公關、輿情監(jiān)控能力;媒體投放體系及監(jiān)測標準建立及自媒體運營及維護。
9.負責拓展與客戶及社會各界關系,建立客戶管理體系。開發(fā)各類營銷渠道,并建立合作關系。
10.制定品牌戰(zhàn)略目標、品牌定位,引入優(yōu)質合作伙伴,制定品牌度發(fā)展策略、傳播計劃、發(fā)展計劃、執(zhí)行方案;負責搭建市場研究體系,開展市場研究、行業(yè)趨勢研究、競爭對手經(jīng)營動態(tài)和業(yè)務模式研究等。
11.負責擬定各類營銷合同、協(xié)議書,建立和完善營銷信息庫。
12.制定中心工作制度、績效提成制度、計劃、流程并執(zhí)行,考核中心員工、協(xié)調(diào)員工關系,保持中心人員工作積極性及協(xié)同,營造良好工作氛圍。制定中心預算,控制中心費用成本。
13.負責做好中心的資產(chǎn)管理登記和盤點,加強市場費用控制。
14.運營季KV設計督導及質量管控,市場、銷售、促銷物料設計督導;園區(qū)主題活動美陳包裝執(zhí)行督導等;政府職能中心有效對接。
15.其他工作:完成上級交辦的其他工作任務。
貴港-桂平市 1人 瀏覽:8
2025-07-08
王海華
任職內(nèi)容:
1.負責拉美電商平臺Mercadolibre、在線產(chǎn)品管理以及價格和信息更新;
2. Mercadolibre產(chǎn)品上架,關鍵詞優(yōu)化,以及制定店鋪的促銷和營銷活動;
3.定期銷售統(tǒng)計,制作并提交銷售明細報表分析店鋪中產(chǎn)品銷售的情況;
4.通過平臺市場調(diào)研分析產(chǎn)品前景、市場特點分析及競爭對手狀況,制定產(chǎn)品開發(fā)以及產(chǎn)品線拓展計劃;
5.通過郵箱進行客戶留言的回復以及平臺政策的更新;
任職資格:
1.具備一定的狼性,有較強的拼搏精神和不斷努力的進取精神和良好的團隊合作精神;
2.工作有激情,有較強的事業(yè)心,溝通表達流暢,具備良好的溝通、處理問題的能力;
3.工作踏實認真、應對快捷敏銳、責任心強、具備一定抗壓能力;
吸引力:
1、運營培訓體系、薪酬體系、晉升渠道,打通職業(yè)道路;
2、公開透明的數(shù)據(jù)、提成,中長期激勵;
3、注重團隊協(xié)作,有客服、計劃、產(chǎn)品、平面、渲染等成員配合;
談薪酬:富有行業(yè)競爭力的全面薪酬,轉正后底薪、績效、全勤獎、年末紅包、優(yōu)秀員工獎、激勵計劃、只要你努力,升職加薪不是夢!
論發(fā)展:入職培訓、技能培訓、戶外拓展!為員工搭建Y字形雙通道發(fā)展路徑。
說保障 :
(1)保險保障:年終獎;工齡獎;優(yōu)秀團隊獎;總經(jīng)理特別獎;
(2)團隊建設:每月部門活動經(jīng)費,一至兩個月舉行一次部門活動;不定期舉行文體活動;生日會;
(3)禮品禮金:結婚禮金;生子禮金;生日禮物;傳統(tǒng)節(jié)日福利;春節(jié)紅包;
(4)有薪假期:法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪護假、公假。
話人文:
1)悠閑下午茶,拋開工作暢談生活;
2)國家傳統(tǒng)的節(jié)日,為員工送上節(jié)日的祝福及禮品;
3)不定期部門聚餐(K歌、轟趴、飯局、看電影、啃爆米花);
2025-07-08
陸國敬
市場部 工作內(nèi)容: 1.負責機構的信息整理與對外宣傳等市場工作(如:駐點地推、渠道客戶開發(fā)與維護、市區(qū)商戶的合作開展等); 2.負責機構各類市場活動的策劃與執(zhí)行; 3.科學制定每期營銷活動的銷售目標和任務分配
2025-07-08
黃秋園
責任使命:持續(xù)開發(fā)客戶,維護好老客戶,為公司爭取優(yōu)質客戶資源并促成合作,提升外貿(mào)業(yè)績。 工作內(nèi)容:1. …… 、利用公司提供的渠道(阿里巴巴會員等)或自己尋找的網(wǎng)絡平臺進行推廣,通過EMAIL、MSN、Trademanager等方式尋找海外客戶進行溝通交流,整理和回復詢盤并做好后期跟進工作。 …… 2、保持與客戶良好的溝通,維護好老客戶關系的同時,借助行業(yè)平臺開發(fā)客戶,負責產(chǎn)品的國外市場的銷售; 3、負責與客戶的談判,協(xié)助客戶完成項目付款; 4、收集業(yè)務信息,掌握市場動態(tài),及時向領導匯報行情
2025-07-08
黃東禧
市場開發(fā) 渠道拓展 項目對接 客戶維護
2025-07-08
曾建榮
1、負責公司板材產(chǎn)品的渠道開發(fā)、銷售工作; 2、開展市場調(diào)研, 收集市場需求信息,組織制定并執(zhí)行市場營銷方案,參與公司品牌與廣告宣傳策劃; 3、收集并傳遞客戶訂單信息, 提交合同評審,負責合同報價, …… 擬定銷售合同并與客戶溝通確認,簽署合同 4、跟蹤合同履行, 查驗訂單產(chǎn)品的等級、規(guī)格和數(shù)提交單據(jù)協(xié)調(diào)產(chǎn)品發(fā)貨,負責貨款回收和銷售發(fā)票傳遞; 5、負責客戶投訴的受理和信息反饋,協(xié)調(diào)客戶退換貨及內(nèi)外交接事宜處理 …… ,做好售后跟蹤服務,配合處理客戶投訴的質量問題; 任職要求: 1、有板材行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熱愛銷售工作, 較強的語言溝通能力和商務談判 能力; 3、團隊協(xié)作意識強,工作認真負責、吃苦耐勞
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:13
2025-07-08
甘漢邦
一、職位描述 1.成為58速運貴港站首批渠道開發(fā)、市場銷售中的一員,發(fā)展前景廣大; 2.通過外出走訪批發(fā)市場、家具市場、快遞公司、臨街商鋪、酒店、工業(yè)園、學校等,尋找有貨運、搬家需求的客戶,讓客戶下載 …… 并保持聯(lián)系促成單量成交; 3.通過外出展業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)宣傳、自媒體傳播形式招募58速運貨車司機(類似于某知名打車公司模式),讓貨車司機下載58速運APP,注冊58速運賬號,并保持聯(lián)系促成貨車司機日常接單、盈利; 4.充分開發(fā)身邊資源

業(yè)務拓展員

4000-7000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:11
2025-07-08
甘漢邦
一、職位描述 1.成為58速運貴港站首批渠道開發(fā)、市場銷售中的一員,發(fā)展前景廣大; 2.通過外出走訪批發(fā)市場、家具市場、快遞公司、臨街商鋪、酒店、工業(yè)園、學校等,尋找有貨運、搬家需求的客戶,讓客戶下載 …… 并保持聯(lián)系促成單量成交; 3.通過外出展業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)宣傳、自媒體傳播形式招募58速運貨車司機(類似于某知名打車公司模式),讓貨車司機下載58速運APP,注冊58速運賬號,并保持聯(lián)系促成貨車司機日常接單、盈利; 4.充分開發(fā)身邊資源
2025-07-08
李李
人資主管
一、崗位職責 1、負責解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源, 2、根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務; 3、了解和挖掘客戶深層需求 …… ,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務; 4、律所提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進行有效溝通,開發(fā)客戶,鞏固、維護老客戶; 5、定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系
2025-07-08
陳恒發(fā)
現(xiàn)招聘樂于提升進步的復合型人才: 一、農(nóng)業(yè)技術員+銷售經(jīng)理 要求: 1.新客戶開發(fā)能力。 2.產(chǎn)品推廣能力。 3.學習提高的能力。 4.沉淀自我的能力。 5.主動進取的能力。 …… 6.具備渠道開發(fā),零售商陌生拜訪客戶的經(jīng)驗。 7.大專以上學歷優(yōu)先,能力優(yōu)秀者優(yōu)先,有駕照優(yōu)先。 二、工作內(nèi)容 1.開發(fā)本區(qū)域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)各零售網(wǎng)點和各大基地客戶。 …… 2.負責新開發(fā)客戶和植保技術指導。 3.維護老客戶,強化客戶關系管理。 4.持續(xù)開發(fā)客戶。 5.根據(jù)區(qū)域情況,配合公司招聘本區(qū)域推廣經(jīng)理,輔助終端鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶提升銷量和部分基礎營銷工作。 …… 5.入職后由銷售主管帶跑市場7-15天,協(xié)助開發(fā)客戶。 四、公司已在廣西市場有十年沉淀。公司所屬行業(yè)為復合體農(nóng)村三農(nóng)振興項目,為朝陽剛需行業(yè),目前為黃金周期,歡迎各行業(yè)銷售精英加入。
2025-07-08
陸先生
1、工作內(nèi)容 1)負責城市店面運營管理 2)零售渠道網(wǎng)絡、人脈開發(fā)及維護 3)VIP客戶、工程客戶維護和跟單 2、職務要求 1)品行端正,有職業(yè)操守。
貴港-覃塘區(qū) 2人 1年以上 22-34歲 大專以上 金屬制品 專精特新企業(yè) 瀏覽:267
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-07
龍欣
總經(jīng)理
1、充分熟悉產(chǎn)品,開發(fā)客戶資源,有效引導客戶需求,進行產(chǎn)品講解和展示 2、完成商務談判,包括訂貨數(shù)量、交期、運輸方式、付款方式等 3、進行產(chǎn)品企劃、訂單跟進、質量管理和成本管理等產(chǎn)品管理工作 4、 …… 開展市場調(diào)查,熟悉目標市場情況和終端用戶習慣,進行必要的競爭對手調(diào)研 5、進行市場分析,研究產(chǎn)品功能、價格、渠道和市場行情的一線趨勢 6、與客戶、代理機構等業(yè)務合作方保持充分溝通,維護良好的合作關系
2025-07-07
黃光庭
西江悅府項目招聘拓客專員數(shù)名 【崗位職責】 1、負責收集目標客戶信息并挖掘潛在客戶資源。 2、拓展銷售渠道,開展客戶開發(fā)工作。 3、協(xié)助銷售團隊完成銷售目標。 …… 【任職要求】 1、具備良好的溝通能力和客戶服務意識,能夠準確把握客戶需求。 2、積極主動,有強烈的責任心和團隊合作精神。 3、有一定的抗壓能力,能在快節(jié)奏的環(huán)境中保持高效工作。

銷售主管(貴港)

7000-11000元
貴港-覃塘區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-07-07
楊麗
初期負責公司工程業(yè)務與渠道業(yè)務拓展工作,拜訪客戶,收集客戶信息。 4. 能獨立工作后負責工作轄區(qū)內(nèi)客戶的日常管理和新渠道開發(fā),擴大產(chǎn)品銷售規(guī)模。 二、工作地點:廣西貴港 三、薪酬標準: 1. …… 提前進入下一計薪周期的條件: 在試用期內(nèi),業(yè)務人員符合以下條件可提前轉正: 工程業(yè)務:客戶信息數(shù)量收集達標;累計新簽合同≥60萬元或連續(xù)兩月月均新簽合同銷售額≥15萬元。 …… 渠道零售:連續(xù)兩月月均銷售額≧10萬元或毛利≧0.8萬元。 …… 渠道直發(fā):連續(xù)兩月月均銷售額≥20萬元或連續(xù)兩月月均毛利≥1萬元; 在業(yè)績保護期內(nèi),績效工資計算的工資金額>業(yè)績保護期工資制的工資金額,工資按就高原則發(fā)放,且提前進入績效工資制。 4. …… 有毅力:積累客戶需要時間,開始會受苦受累、同時也是收入最低的時候,需要有恒心堅持直到做出業(yè)績。 3. 溝通能力強:需要經(jīng)常和陌生人溝通,具有主動去影響別人的欲望; 4. 大專及以上。
約 28 個崗位

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貴港渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
  • 33.3%
    3K
  • 27.8%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 11.1%
    6K-8K
  • 5.6%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
貴港渠道銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
貴港渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務
費用標準
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