貴港渠道業(yè)務招聘 logo

貴港渠道業(yè)務招聘

桂聘提供2025年8月貴港渠道業(yè)務最新招聘,港北區(qū)11條平南縣8條,平均工資約為4544元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多渠道業(yè)務渠道銷售人員渠道銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

銷售主管(貴港)

7000-11000元
貴港-覃塘區(qū) 1人 瀏覽:17
2025-08-16
楊麗
和樂門業(yè)集團專注于門產(chǎn)品制造,智能制造基地和銷售網(wǎng)絡全國布局,經(jīng)十多年科技創(chuàng)新,現(xiàn)已成為行業(yè)中的頭部企業(yè)。
企業(yè)采取快速流動、快速提拔來提升員工能力,入職后均有專業(yè)主管進行業(yè)務指導和幫帶。力爭讓新員工在一年內(nèi)成長為經(jīng)營部或其他崗位負責人,工資收入及其他待遇隨之提升。公司致力于給“出身平凡,但絕不甘于平庸奮斗者提供改變命運的平臺”,熱忱歡迎有志于成就事業(yè)、有所作為的您加入。
一、工作內(nèi)容:
1. 從事防火門、防盜門、鋼質門等工程門類產(chǎn)品的銷售。
2. 初期學習產(chǎn)品和業(yè)務知識,積累業(yè)務拓展經(jīng)驗。
3. 初期負責公司工程業(yè)務與渠道業(yè)務拓展工作,拜訪客戶,收集客戶信息。
4. 能獨立工作后負責工作轄區(qū)內(nèi)客戶的日常管理和新渠道開發(fā),擴大產(chǎn)品銷售規(guī)模。
二、工作地點:廣西貴港
三、薪酬標準:
1. 試用期:2—4個月;試用薪酬為4800元/月+500*80%云南區(qū)域補貼+銷售一線補貼500元*80%,試用期工資不要求硬性的銷售任務。
2. 試用轉正后,實行3個月的業(yè)績保護期工資制,為6000元/月+銷售一線補貼500元+500云南區(qū)域補貼。
3個月后進入績效工資制,薪酬結構為:基本工資2800元/月+季度績效津貼+銷售一線補貼500元+加班補貼880元/月(累積180小時用于調(diào)休,超過部分在當月工資中計發(fā))+浮動薪酬。季度績效津貼按薪酬績效制度執(zhí)行。
補貼說明:所有補貼自入職起第二個月享受,在試用期按80%計發(fā),轉正后全額計發(fā)。
3. 提前進入下一計薪周期的條件:
在試用期內(nèi),業(yè)務人員符合以下條件可提前轉正:
工程業(yè)務:客戶信息數(shù)量收集達標;累計新簽合同≥60萬元或連續(xù)兩月月均新簽合同銷售額≥15萬元。以上兩個條件以先達成為準。
渠道零售:連續(xù)兩月月均銷售額≧10萬元或毛利≧0.8萬元。
渠道直發(fā):連續(xù)兩月月均銷售額≥20萬元或連續(xù)兩月月均毛利≥1萬元;
在業(yè)績保護期內(nèi),績效工資計算的工資金額>業(yè)績保護期工資制的工資金額,工資按就高原則發(fā)放,且提前進入績效工資制。
4. 公司90%的新進人員能夠通過試用期和業(yè)績成長保護期考核,95%的人員能夠達到招聘時發(fā)布的收入。
5. 年度薪酬:16—25萬元 綜合月均收入13K—20K
特別提示:在試用期內(nèi),工資及差旅費用為公司無收益的凈成本支出。在業(yè)績保護期內(nèi)對新人員實行特殊工資照顧保障,期間雖有少量業(yè)務,但所花費用遠高于公司收益。
四、能力要求:
1. 吃苦耐勞:工作需要出差、地面推廣發(fā)傳單、跑工地、上門拜訪;
2. 有毅力:積累客戶需要時間,開始會受苦受累、同時也是收入最低的時候,需要有恒心堅持直到做出業(yè)績。
3. 溝通能力強:需要經(jīng)常和陌生人溝通,具有主動去影響別人的欲望;
4. 大專及以上。本科畢業(yè)有1年以上工程建材類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗,或有3年以上非工程建材類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗。??飘厴I(yè)有2年以上工程建材類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗,或有4年以上非工程建材類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗。
五、其他:會有3天的學習培訓,第四天計算薪酬
為節(jié)約你的時間和精力,以上內(nèi)容務請仔細閱讀。
2025-08-16
李李
人資主管
崗位職責:
1、負責目標的制定及分解,帶領團隊努力完成銷售日、周、月銷售計劃;
2、積極開拓業(yè)務渠道,了解市場信息,及時反饋上級領導;
3、了解產(chǎn)品知識、掌握銷售技能及技巧;
4、充分把握客戶需求,發(fā)掘潛在客戶,配合上級領導完成部門銷售目標。
5、評估銷售業(yè)績,建設銷售團隊。
任職資格:
1、富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有良好的學習和溝通能力;
2、具備優(yōu)秀的電話溝通技巧、表達技巧和面談技巧,普通話標準流利;
3、具有敬業(yè)精神,有強烈的競爭意識,能積極面對工作挑戰(zhàn);
4、有良好的職業(yè)素質、合作意識及團隊精神;
5、58同城、趕集網(wǎng)等互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗優(yōu)先
【福利待遇】:
(1)上班時間:9:00-18:00,中午2小時休息時間,法定節(jié)假日正常休息;
(2)福利待遇優(yōu):無責任底薪+高額提成+年終分紅+豐厚獎金+團隊提成
(3)獎金提成高:團隊提成高、豐厚獎金拿到你手軟,就怕你沒處花;
(4)、部門活動:公司為各部門調(diào)配有專項團建費用,K歌、 聚餐等等月月有驚喜
(5)、公司大家庭:情人節(jié)、婦女節(jié)、兒童節(jié)···逢 節(jié)必過,還有不定期的省內(nèi)旅游、踏春燒烤、戶外 拓展,活動 停不下來!
(6)、公司有專業(yè)帶薪培訓,讓你的專業(yè)度不斷提升
(7)晉升空間大:行業(yè)標桿企業(yè),公司發(fā)展快,機會多晉升空間大。
2025-08-16
李李
人資主管
一、崗位職責
1、負責解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源,
2、根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務;
3、了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務;
4、律所提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護老客戶;
5、定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系。
二、其他
1、工作時間:上午9:00--12:00,下午14:00--18:00
2、購買五險
3、任職資格:要求形象氣質佳,身體健康,無不良嗜好,無明顯紋身
4、薪資待遇:底薪2000+提成,薪資范圍:3-10K,上不封頂

銷售經(jīng)理

5000-10000元
貴港-覃塘區(qū) 1人 建材 瀏覽:17
2025-08-16
甘勇
1、能快速熟悉公司產(chǎn)品及銷售方向,2、會帶領和管理銷售團隊,提高團隊積極性和業(yè)務能力,3、善于分析政策,分析和開發(fā)新市場,懂得維護和穩(wěn)定公司客戶群體,有銷售建材經(jīng)驗和資源渠道優(yōu)先。
2025-08-16
甘少西
崗位要求: 1、負責招商工作,包括市場調(diào)研、業(yè)務談判以及簽訂合同。 2、有1年以上商業(yè)項目招商管理經(jīng)驗,熟悉招商流程,有豐富的商家資源。 …… 工作內(nèi)容: 1、通過各渠道大力搜集招商信息,選擇有效客戶信息,聯(lián)系目標客戶并促成簽約。 2、與招商團隊一起完成項目的招商指標。 3、負責客戶的拜訪、聯(lián)系和來訪接待工作。

法律顧問

3000-8000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-08-16
黃利
1.負責解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進行推廣 2.負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源 3.根據(jù)客戶需求, …… 給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務 4.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務 5.律所提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進行有效溝通,開發(fā)新客戶

游戲推廣

2000-4000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:26
2025-08-16
肖陽杰
一、崗位職責: 1、通過社交平臺渠道招募玩家,組織玩家進駐游戲,提升玩家對游戲的感知降低流失率; 2、善于揣摩玩家心態(tài),使玩家快速融入團游戲,積累沉淀玩家; 3、配合做好主管安排的任務。 …… 6、本次招聘人才將任職于公司新團隊,熟悉各項業(yè)務后將往管理層安排。
2025-08-16
葉常青
區(qū)域業(yè)務經(jīng)理的崗位職責 **一、市場拓展與業(yè)務規(guī)劃** 1. 負責所屬區(qū)域市場的全面調(diào)研與分析,包括市場規(guī)模、競爭態(tài)勢、客戶需求特點、行業(yè)趨勢等,制定區(qū)域市場拓展策略和年度銷售計劃。 2. …… 挖掘潛在客戶資源,開拓新的銷售渠道業(yè)務機會,不斷擴大市場份額,提升區(qū)域銷售業(yè)績。 3. 定期評估市場拓展效果,根據(jù)市場變化及時調(diào)整策略和計劃,確保銷售目標的實現(xiàn)。

招商經(jīng)理

5000-8000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:18
2025-08-16
曾業(yè)翔
崗位要求: 1、負責招商工作,包括市場調(diào)研、業(yè)務談判以及簽訂合同。 2、有1年以上商業(yè)項目招商管理經(jīng)驗,熟悉招商流程,有豐富的商家資源。 …… 工作內(nèi)容: 1、通過各渠道大力搜集招商信息,選擇有效客戶信息,聯(lián)系目標客戶并促成簽約。 2、與招商團隊一起完成項目的招商指標。 3、負責客戶的拜訪、聯(lián)系和來訪接待工作。
約 24 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

貴港渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
  • 38.9%
    3K
  • 27.8%
    4K
  • 11.1%
    5K
  • 11.1%
    6K-8K
  • 5.6%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
貴港渠道銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
貴港渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP