
貴港薪資招聘
桂聘提供2025年8月貴港薪資最新招聘,港北區(qū)136條平南縣24條,平均工資約為5080元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多薪資薪資薪資主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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語(yǔ)文項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
4000-5000元2025-08-02甘國(guó)棟語(yǔ)文項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
一、應(yīng)聘條件:
1、有相關(guān)教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,有過(guò)業(yè)績(jī)型工作經(jīng)歷,并且業(yè)績(jī)不錯(cuò);
2、從事過(guò)管理工作,最好有過(guò)經(jīng)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),帶過(guò)團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先;
3、對(duì)工作有上進(jìn)心,有熱情,想搞錢(qián)的身體很誠(chéng)實(shí),有挑戰(zhàn)和拼搏精神。職業(yè)化態(tài)度好,能尊重組織秩序和對(duì)自己職場(chǎng)表現(xiàn)有要求,擅長(zhǎng)合作和組織;
4、有深厚的母語(yǔ)學(xué)習(xí)和研究的興趣,語(yǔ)文和文學(xué)基礎(chǔ)良好,喜愛(ài)閱讀、喜愛(ài)寫(xiě)作,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立精神,能獨(dú)立解決問(wèn)題,對(duì)于個(gè)人和人生的選擇能完全獨(dú)立做主和負(fù)責(zé);
5、執(zhí)教師資格證優(yōu)先,具備課程研發(fā)能力優(yōu)先;
6、工作時(shí)間:周三休息,周一、周二、周四、周五下午晚上上班,周末白天班,常規(guī)每周工作40小時(shí),寒暑假、節(jié)假日除外。
7、若你也愿意或者喜歡做新式的教育和實(shí)現(xiàn)菜市場(chǎng)自由的營(yíng)銷(xiāo)工作,讓語(yǔ)文變得好玩且有溫度,遵循語(yǔ)文學(xué)習(xí)的規(guī)律和奉行現(xiàn)代教育理念,可以來(lái)。
二、待遇:
(一)薪酬
1、面試、試講合格,可獲得資格進(jìn)行試崗,前1-2個(gè)月都在進(jìn)行浸泡式、師徒制(一對(duì)一指導(dǎo))、高規(guī)格的培訓(xùn)考核,全部考核過(guò)關(guān)后才能轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正意味著已經(jīng)成為一名當(dāng)?shù)剌^高水準(zhǔn)的老師,才能正式上課;
2、試用期1-2個(gè)月(最長(zhǎng)不超過(guò)2個(gè)月),試用期工資3500元(底薪+課時(shí)/崗位補(bǔ)貼+績(jī)效考核工資+全勤)以上/月,轉(zhuǎn)正后基層老師薪酬3000-6000元/月(扣除五險(xiǎn)后),購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)。薪資結(jié)果跟個(gè)人帶班量、續(xù)班率、滿(mǎn)班率有關(guān),每年帶班老師平均可以獲得10-15%的漲薪幅度;
3、并根據(jù)表現(xiàn)有2000—8000元不等的年終獎(jiǎng)(工作一整年),項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金(評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)、招生獎(jiǎng)、續(xù)班獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、節(jié)日獎(jiǎng)金物資)。
(二)福利
1、提供工作餐;
2、一年兩次10-15天的帶薪休假(寒暑假);
3、豐富不間斷的瘋狂趣味團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(如戶(hù)外拓展、項(xiàng)目培訓(xùn)、公益徒步、專(zhuān)題講座、郊游、聚餐、文體活動(dòng)、旅游等)。 -
資深語(yǔ)文老師
4000-5000元2025-08-02甘國(guó)棟資深語(yǔ)文老師
一、應(yīng)聘條件:
1、有相關(guān)教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上,有過(guò)業(yè)績(jī)型工作經(jīng)歷,并且業(yè)績(jī)不錯(cuò);
2、對(duì)工作有上進(jìn)心,有熱情,想搞錢(qián)的身體很誠(chéng)實(shí),有挑戰(zhàn)和拼搏精神。職業(yè)化態(tài)度好,能尊重組織秩序和對(duì)自己職場(chǎng)表現(xiàn)有要求,擅長(zhǎng)合作和組織;
3、有深厚的母語(yǔ)學(xué)習(xí)和研究的興趣,語(yǔ)文和文學(xué)基礎(chǔ)良好,喜愛(ài)閱讀、喜愛(ài)寫(xiě)作,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立精神,能獨(dú)立解決問(wèn)題,對(duì)于個(gè)人和人生的選擇能完全獨(dú)立做主和負(fù)責(zé);
4、執(zhí)教師資格證優(yōu)先,具備課程研發(fā)能力優(yōu)先;
5、工作時(shí)間:周三休息,周一、周二、周四、周五下午晚上上班,周末白天班,常規(guī)每周工作40小時(shí),寒暑假、節(jié)假日除外。
6、若你也愿意或者喜歡做新式的教育和實(shí)現(xiàn)菜市場(chǎng)自由的營(yíng)銷(xiāo)工作,讓語(yǔ)文變得好玩且有溫度,遵循語(yǔ)文學(xué)習(xí)的規(guī)律和奉行現(xiàn)代教育理念,可以來(lái)。
二、待遇:
(一)薪酬
1、面試、試講合格,可獲得資格進(jìn)行試崗,前1-2個(gè)月都在進(jìn)行浸泡式、師徒制(一對(duì)一指導(dǎo))、高規(guī)格的培訓(xùn)考核,全部考核過(guò)關(guān)后才能轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正意味著已經(jīng)成為一名當(dāng)?shù)剌^高水準(zhǔn)的老師,才能正式上課;
2、試用期1-2個(gè)月(最長(zhǎng)不超過(guò)2個(gè)月),試用期工資3500元(底薪+課時(shí)/崗位補(bǔ)貼+績(jī)效考核工資+全勤)以上/月,轉(zhuǎn)正后基層老師薪酬3000-6000元/月(扣除保險(xiǎn)后),購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),薪資結(jié)果跟個(gè)人帶班量、續(xù)班率、滿(mǎn)班率有關(guān),每年帶班老師平均可以獲得10-15%的漲薪幅度;
3、并根據(jù)表現(xiàn)有2000—8000元不等的年終獎(jiǎng)(工作一整年),項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金(評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)、招生獎(jiǎng)、續(xù)班獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、節(jié)日獎(jiǎng)金物資)。
(二)福利
1、提供工作餐;
2、一年兩次10-15天的帶薪休假(寒暑假);
3、豐富不間斷的瘋狂趣味團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(如戶(hù)外拓展、項(xiàng)目培訓(xùn)、公益徒步、專(zhuān)題講座、郊游、聚餐、文體活動(dòng)、旅游等)。 -
酒店前臺(tái)接待
3000-4000元2025-08-02張少文1. 為賓客提供預(yù)訂、接待、問(wèn)詢(xún)、結(jié)賬等服務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行酒店各項(xiàng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),努力樹(shù)立酒店良好的品牌和公眾形象。
2.負(fù)責(zé)向賓客介紹會(huì)員權(quán)益,出售會(huì)員卡。
3. 懂得簡(jiǎn)單電腦操作 具有良好的服務(wù)意識(shí)
4.需要三班倒(能接受調(diào)夜班),工作時(shí)間8小時(shí),有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4.薪資待遇:底薪+提成+補(bǔ)貼
任職要求: 專(zhuān)職夜班 -
QMS體系工程師
7000-12000元2025-08-02企業(yè)福利 1.薪資福利 ①入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) ②享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日 ③完善的薪資管理、核算體系 ④可享受企業(yè)利潤(rùn)分配(相當(dāng)于月收入的0--5倍,根據(jù)部門(mén)工作業(yè)績(jī)、崗位工作業(yè)績(jī)、團(tuán)隊(duì)合作、個(gè)人貢獻(xiàn)力 -
國(guó)文老師
4000-5000元2025-08-02甘國(guó)棟轉(zhuǎn)正意味著已經(jīng)成為一名當(dāng)?shù)剌^高水準(zhǔn)的老師,才能正式上課: 2、試用期一到兩個(gè)月,試用期工資3000元(底薪+課時(shí)/崗位補(bǔ)貼+績(jī)效考核工資+全勤)以上/月,轉(zhuǎn)正后基層老師薪酬2800-5500元/月(扣除保險(xiǎn)后),薪資結(jié)果跟個(gè)人帶班量 -
EHS體系工程師
7000-12000元2025-08-02企業(yè)福利 1.薪資福利 ①入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) ②享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日 ③完善的薪資管理、核算體系 ④可享受企業(yè)利潤(rùn)分配(相當(dāng)于月收入的0--5倍,根據(jù)部門(mén)工作業(yè)績(jī)、崗位工作業(yè)績(jī)、團(tuán)隊(duì)合作、個(gè)人貢獻(xiàn)力 -
調(diào)試工程師
7000-12000元2025-08-02折疊巾、擦手紙、大衛(wèi)卷、酒吧巾、廚房紙等生活用紙的生產(chǎn)工藝 3.熟悉復(fù)卷機(jī)、夾刀機(jī)、自動(dòng)單包/中包、切機(jī)等生產(chǎn)設(shè)備 企業(yè)福利 1.薪資福利 ①入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) ②享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日 ③完善的薪資管理 -
總檢員
4000-6000元2025-08-02上班時(shí)間:08:00-12:00,13:30-17:30 薪資***(4-6k),包吃包住,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),月休4天。 節(jié)假日福利,帶薪年假。 -
銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)助理
5000-10000元2025-08-02石敏榮營(yíng)運(yùn)助理4名】 ?職位要求: ?具有1年以零上?售、店理管鋪?經(jīng)驗(yàn) ?優(yōu)的秀?溝通、執(zhí)行跟蹤和數(shù)據(jù)分析能力 ??的好良?自我動(dòng)驅(qū)?力和交際人?往能力,對(duì)行康健?業(yè)充滿(mǎn)激情、能夠承強(qiáng)較擔(dān)?的壓力 ?薪資待遇 …… :底薪+獎(jiǎng)金+績(jī)效+年終分紅(綜合薪資5000-10000元) ? -
英語(yǔ)老師
4000-5000元2025-08-02甘國(guó)棟轉(zhuǎn)正意味著已經(jīng)成為一名當(dāng)?shù)剌^高水準(zhǔn)的老師,才能正式上課; 2、試用期一個(gè)半月(最長(zhǎng)不超過(guò)2個(gè)月),試用期工資3000(基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+課時(shí)獎(jiǎng)金+全勤)元/月; 3、轉(zhuǎn)正后基礎(chǔ)崗位薪酬3500-6800元/月(扣除保險(xiǎn)后),薪資結(jié)果跟個(gè)人課消 -
財(cái)政預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)助理
4000-5000元2025-08-02謝先生2.薪資待遇:基本工資+績(jī)效工資+資格工資+公司齡工資+年終獎(jiǎng)。 3.福利待遇:五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日經(jīng)費(fèi)、體檢經(jīng)費(fèi)、旅游經(jīng)費(fèi)、繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)等。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)(視頻類(lèi))
6000-8000元2025-08-01【薪資福利】 1、薪資:具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定; 2、社保:試用當(dāng)月起繳納社保。試用期3個(gè)月,視工作情況可提前轉(zhuǎn)正。 -
融資部長(zhǎng)(急聘)
9000-12000元2025-08-01梁女士薪資:薪資9000-12000(含績(jī)效) 公司屬?lài)?guó)有平臺(tái)公司,五險(xiǎn)一金+雙休+提供午餐+午休宿舍+帶薪年假+年度免費(fèi)體檢等。 面試流程:筆試-初試-終試。 -
貿(mào)易中心總監(jiān)(急聘)
10000-15000元2025-08-01梁女士綜合薪資:薪資10000-15000(含績(jī)效) 公司屬?lài)?guó)有平臺(tái)公司,五險(xiǎn)一金+雙休+提供午餐+午休宿舍+帶薪年假+年度免費(fèi)體檢等 -
新媒體運(yùn)營(yíng)
4000-5000元2025-08-01張海三、薪資待遇: 工資:3500-6000元/月,月休4天,行政班(8:00-12:00,14:00-18:00),五險(xiǎn),帶薪年假,年終獎(jiǎng),國(guó)家節(jié)假日,節(jié)日/生日福利,員工餐、帶薪培訓(xùn)。
貴港相關(guān)熱門(mén)崗位
薪資薪資主管薪資經(jīng)理薪資績(jī)效經(jīng)理薪資專(zhuān)員經(jīng)理專(zhuān)員主管績(jī)效薪酬績(jī)效管理薪酬管理薪酬績(jī)效專(zhuān)員社保專(zhuān)員薪酬績(jī)效經(jīng)理薪酬績(jī)效經(jīng)理/主管薪酬績(jī)效主管薪酬績(jī)效績(jī)效主管績(jī)效管理主管薪酬主管薪酬崗薪酬績(jī)效專(zhuān)員/主管薪酬經(jīng)理績(jī)效經(jīng)理組織績(jī)效主管績(jī)效管理經(jīng)理薪酬實(shí)習(xí)生培訓(xùn)績(jī)效主管績(jī)效助理薪酬總監(jiān)考核員薪酬高級(jí)經(jīng)理高級(jí)績(jī)效經(jīng)理組織績(jī)效經(jīng)理薪酬主管/經(jīng)理薪酬專(zhuān)家績(jī)效主管/經(jīng)理績(jī)效管理崗績(jī)效經(jīng)理/主管績(jī)效專(zhuān)家
貴港薪資招聘最新投遞
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陸先生投遞了 廣西呈季酒店管理有限公司 的 酒店前臺(tái)接待 職位2025-08-05
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貴港薪酬績(jī)效招聘工資
¥
5080
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
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4.8%2K
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16.1%3K
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27.4%4K
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21%5K
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17.7%6K-8K
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4.8%8K-1W
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8.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
貴港薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
貴港薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。