桂林職場問答
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  坐標(biāo)桂林跳槽面試怎么談薪資13*******91 2022-01-18 3個回答 106人關(guān)注
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 13*******22 2022-01-18公司不太可能因為某一個人而破壞整體的薪酬機制,因此,求職者要做的就是明確自己的定位。如果自己的能力確實符合所要求的工資,那么是不是職位投低了,可以嘗試更高的職位?反之,就要重新確定符合自己能力和職位的薪資范圍。 13*******22 2022-01-18公司不太可能因為某一個人而破壞整體的薪酬機制,因此,求職者要做的就是明確自己的定位。如果自己的能力確實符合所要求的工資,那么是不是職位投低了,可以嘗試更高的職位?反之,就要重新確定符合自己能力和職位的薪資范圍。
 對于這樣的情況,求職者首先應(yīng)對已有的工作經(jīng)驗進行整理和總結(jié),分析自己所具備的工作能力是否可以把握新職位中與原職位相似的那部分工作內(nèi)容,開仕面試中消定衣明區(qū)一事頭。在不日向HR分條陳述自我優(yōu)勢之后,對于新職位所需要的未曾經(jīng)歷或還不具備的其他能力,則需要求職者本身做好全力以赴迎接挑戰(zhàn)的心理準(zhǔn)備。
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 18*******16 2022-01-18頻繁跳槽無論對于面試還是談薪來說無疑都是明顯的負(fù)分行為,然而在面試談薪上并非無可挽回的局面。首先,在面試時要向面試官說清楚自己每一次的離職理由,尤其是職場生涯初期對于自己 18*******16 2022-01-18頻繁跳槽無論對于面試還是談薪來說無疑都是明顯的負(fù)分行為,然而在面試談薪上并非無可挽回的局面。首先,在面試時要向面試官說清楚自己每一次的離職理由,尤其是職場生涯初期對于自己
 的目標(biāo)定位有偏差是可以被理解的;其次,一而再、再而三之后的跳槽理田則要謹(jǐn)懼玩明,盡重獨狗各觀的情況;再次,說明自己在經(jīng)歷過這些跳槽后已經(jīng)明確了職業(yè)發(fā)展路徑,同時也因為“試錯”而讓自
 己的穩(wěn)定性加強;最后必須著重強調(diào)的是之前所有和現(xiàn)崗位工作有關(guān)聯(lián)的工作經(jīng)驗,表達(dá)自己因跳槽積累起了不同類型公司的工作經(jīng)驗,在新客戶的建立上、人際關(guān)系的處理上適應(yīng)性都更強。
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 19*******54 2022-01-18可以采取案例中的“曲線救國”的辦法,盡量把過去的工作經(jīng)驗和現(xiàn)崗位的招聘要求聯(lián)系起來,向面試官說明過去的某項具體工作內(nèi)容、你所掌握的某項工作技能,以及因過去的工作而積累下來的人脈對于轉(zhuǎn)行后的新職位有所幫助。而你身上所具備的職場軟性技巧更能夠幫助你迅速進入新角色,實現(xiàn)―“快速對接”。畢竟相關(guān)的工作能力、豐厚的人脈和職場軟技巧永遠(yuǎn)都有含金量。 19*******54 2022-01-18可以采取案例中的“曲線救國”的辦法,盡量把過去的工作經(jīng)驗和現(xiàn)崗位的招聘要求聯(lián)系起來,向面試官說明過去的某項具體工作內(nèi)容、你所掌握的某項工作技能,以及因過去的工作而積累下來的人脈對于轉(zhuǎn)行后的新職位有所幫助。而你身上所具備的職場軟性技巧更能夠幫助你迅速進入新角色,實現(xiàn)―“快速對接”。畢竟相關(guān)的工作能力、豐厚的人脈和職場軟技巧永遠(yuǎn)都有含金量。
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桂林最新招聘信息
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業(yè)務(wù)員 3000-5000元 五險 公積金 周末雙休 加班補貼 崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 項目提成 桂林-七星區(qū)-明珠花園 1人 
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政府關(guān)系 2300-10000元 五險 周末雙休 加班補貼 年終獎 桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 2人 
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少兒搏擊教練 4100-4500元 桂林-靈川縣-八里街 1人 
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總經(jīng)辦會計 5000-7000元 桂林-靈川縣 1人 
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營銷BD專員 5000-10000元 五險 公積金 崗位晉升 節(jié)日禮物 帶薪年假 生日禮物 交通補貼 司齡津貼 通訊補貼 差旅費補貼 桂林-雁山區(qū) 2人 
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考勤員 3000-4000元 五險 公積金 提供住房 加班補貼 崗位晉升 工作餐 桂林-臨桂區(qū) 1人 
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客服專員 3500-8000元 項目提成 桂林-七星區(qū)-彰泰天街 15人 
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食堂經(jīng)理 5000-6500元 加班補貼 崗位晉升 工作餐 桂林-臨桂區(qū)-桂林醫(yī)學(xué)院(臨桂校區(qū)) 2人 
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新零售綜合客戶經(jīng)理 3500-15000元 五險 公積金 崗位晉升 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生 免費體檢 節(jié)假日禮品 桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 10人 
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會計 2500-4750元 五險 周末雙休 提供住房 加班補貼 崗位晉升 工作餐 年終獎 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生 桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 
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行政人力專員 4000-6000元 五險 公積金 提供住房 加班補貼 崗位晉升 桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 1人 
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平面設(shè)計師 4000-6000元 五險 周末雙休 工作餐 節(jié)日禮物 項目提成 桂林-疊彩區(qū)-富桂苑小區(qū) 6人 
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【南寧】電話營銷崗 2200-15000元 五險 公積金 周末雙休 崗位晉升 培訓(xùn)提升 南寧-良慶區(qū) 3人 
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法務(wù)助理 3000-4200元 五險 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生 法定節(jié)假日 團建 行政班 桂林-臨桂區(qū) 1人 
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母嬰/育嬰師帶教老師 3000-4000元 桂林-七星區(qū) 1人 
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全盤會計 4000-6000元 五險 工作餐 節(jié)日禮物 桂林-七星區(qū)-七星新城 1人 
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物流業(yè)務(wù)經(jīng)理 5000-7000元 五險 工作餐 節(jié)日禮物 項目提成 桂林-靈川縣 1人 
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配送司機 4000-8000元 五險 加班補貼 工作餐 年終獎 項目提成 培訓(xùn)提升 桂林-秀峰區(qū) 3人 
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拓展專員(兼職可日結(jié)) 300元/天 年終獎 節(jié)日禮物 項目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生 在家辦公 10人 
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烘焙師 3200-4000元 桂林-疊彩區(qū) 3人 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
