職位描述
工作內容：
1.全體職員工日?？记跀祿S護，考勤異常處理;
2.考勤工時監(jiān)控及超時加班改善推動，考勤報表統(tǒng)計，離職手續(xù)的辦理、考勤稽查等。
任職要求：
1.學歷要求：大專以及以上學歷。
2.專業(yè)要求：專業(yè)不限，如是工商管理/人力資源管理/會計的最好。
3.經驗要求：不限經驗，要求熟練使用Excel，工作細心，數據分析能力好（包括但不限于VLOOKUP、數據透視表、條件格式、簡單公式函數等，用于數據統(tǒng)計、核對、分析。）。
上班時間：8:30-20:00（午休1h12-13點，傍晚休0.5h17:30-18:00）
薪資架構：綜合薪資3-4k，底薪2200+加班費（平時18.97元/小時，周末25.29元/小時，法定節(jié)假加日?班3倍）+全勤+餐補
公司簡介
賽爾康是中國五百強公司領益智造的子公司.在世界各地(巴西.印度.土耳其.韓國等)以及國內各個地區(qū)(桂林.貴港.深圳等)都設有工廠和辦事處.桂林賽爾康主要從事手機及其他電子設備的充電器.是充電器的領軍行業(yè).也是一家高度自動化.管理規(guī)范的現代化企業(yè).我們是賽爾康官方唯一直招.官方號碼18897****77鄧女士.
上班地點
工作地址：
廣西壯族自治區(qū)桂林市臨桂區(qū)秧塘路 查看上班路線
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人力資源專員4000-4500元桂林-疊彩區(qū) 大專以上 3年以上 25-35歲桂林廣濟中醫(yī)醫(yī)院有限責任公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生1、根據公司業(yè)務發(fā)展需求，制定并執(zhí)行招聘計劃，確保人才及時到崗； 2、績效薪酬：建立績效管理制度，完善薪酬福利體系，處理員工關系及勞動糾紛；? 3、組織優(yōu)化：負責組織架構調整、職責優(yōu)化及制度完善； 4、數據分析：定期統(tǒng)計分析人力資源數據，提供決策支持； 5、企業(yè)文化：推動企業(yè)文化落地，組織培訓、活動，提升團隊凝聚力； 6、溝通協(xié)作：與內外部部門、機構保持高效溝通與合作。2025-10-15
江經理行政 -
人事助理2500-3500元桂林-象山區(qū)-西城步行街桂林杏林拾貝醫(yī)療器械銷售有限責任公司醫(yī)療設備/器械崗位職責： 協(xié)助招聘、面試、入職手續(xù)辦理等工作。 負責員工檔案管理、考勤統(tǒng)計及日常人事事務。 協(xié)助組織員工培訓及團隊活動。 完成上級交辦的其他行政人事工作。 崗位要求： 年齡不限，高中以上學歷。 熟練使用辦公軟件，具備良好的溝通協(xié)調能力。 工作細心，責任心強，有團隊合作精神。2025-10-15
何文婷人事經理 -
招人事專員3000-4000元桂林-七星區(qū) 高中以上 1年以上桂林騰億傳媒有限公司廣告崗位職責 1、負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試； 2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理； 3、公司內部員工檔案的建立與管理； 4、負責與其他部門的協(xié)調工作，做好信息的上傳下達； 5、負責公司各部門的行政后勤類相關工作； 6、負責考勤及工資績效的核算； 7、負責部門一些日常行政事務，配合上級做好行政人事方面的工作； 8、負責制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度； 9、負責協(xié)助各部門進行人員招聘工作，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等2025-10-15
于女士人事經理 -
人事專員3500-4500元桂林-七星區(qū)-駝山大廈 大專以上 2年以上 26-45歲七星區(qū)囡寶母嬰用品中心互聯網/電子商務1、負責人員招聘，基本培訓 2、負責來客的服務接待工作并通報相關部門； 3、負責辦公用品的采購、領用登記工作； 4、協(xié)助招聘、面試、入離職手續(xù)辦理； 5、收發(fā)傳真、信件和報刊； 6、協(xié)助維護辦公環(huán)境及秩序； 7、完成領導交辦的其它工作。2025-10-15
楊老師人事專員 -
2026屆筑夢生-商管-人力資源7500-9000元桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 本科以上 應屆畢業(yè)生 18-22歲桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司房地產開發(fā)工作職責: 負責招聘、培訓、薪酬、績效、企業(yè)文化、員工關系等人力資源工作，為企業(yè)快速發(fā)展提供人力保障。 任職要求: 1.專業(yè)不限，人力資源、心理學等專業(yè)優(yōu)先; 2.具有較強的溝通表達能力，邏輯思維能力; 3.在校曾擔任學生會/社團核心崗位，組織協(xié)調及服務意識突出。2025-10-15
謝小姐 -
考勤員4200-5500元桂林-臨桂區(qū)-桂林師范高等專科學校 大專以上 18-40歲桂林賽爾康電子技術有限公司電子技術/半導體/集成電路1. 全體職員工日?？记跀祿S護，考勤異常處理; 2.考勤工時監(jiān)控及超時加班改善推動，考勤報表統(tǒng)計，離職手續(xù)的辦理、考勤稽查等。 3.任職要求： ①學歷要求：大專以及以上學歷。 ②專業(yè)要求：專業(yè)不限，如是工商管理/人力資源管理/會計的最好。 ③經驗要求：不限經驗，要求熟練使用Excel，工作細心，數據分析能力好。 ④數據分析包括但不限于VLOOKUP、數據透視表、條件格式、簡單公式函數等，用于數據統(tǒng)計、核對、分析。 ⑤年齡盡量30歲以內 綜合薪資3-4k，底薪2200+加班費（平時18.97元/小時，周末25.29元/小時，法定節(jié)假加日?班3倍）+全勤+餐補2025-10-15
梁文生招聘員 -
綜合人事助理4000-7000元桂林-靈川縣 本科以上 3年以上 25-30歲廣西農戀戀電子商務有限公司農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、核心職責 1.主導公司人事工作，包括招聘配置、培訓發(fā)展、績效管理、薪酬福利等，搭建并優(yōu)化適配公司發(fā)展的體系。 2.負責員工關系管理，熟悉相關法律法規(guī)，處理勞動合同簽訂、變更、解除 / 終止等流程，規(guī)避用工風險。 3.制定、修訂公司人力資源管理制度（如考勤、獎懲、員工手冊） 4.對接外部勞動部門、社保機構等，確保公司人力資源相關工作合規(guī)開展。 二、任職要求 1.本科及以上學歷，人力資源管理、勞動與社會保障等相關專業(yè)優(yōu)先。 2.三年以上人事工作經驗，最好有1年以上管理經驗，熟悉國家及地方勞動法律法規(guī)。 3.掌握人力資源類專業(yè)知識，尤其擅長員工關系、薪酬績效模塊，能獨立搭建或優(yōu)化相關制度流程。 4.具備較強的溝通協(xié)調能力、問題解決能力及抗壓能力，能準確把握業(yè)務需求與員工訴求，平衡公司與員工利益。 5.持有人力資源管理師（三級及以上）證書者優(yōu)先。 福利待遇：?1.薪資：4000-7000（面談）?2.上班時間早8:30晚17:30，包中餐?3.入職購買五險一金?4.大小周休，國家法定節(jié)假日正常休，員工可享一定天數的婚假，產假，喪假?5.每年安排員工體檢，根據公司當年效益不固定安排員工旅游團建（可帶家屬）2025-10-15
殷女士人事經理 -
網招客服，人事專員2600-5600元桂林-秀峰區(qū) 高中以上 1年以上廣西慶途企業(yè)管理服務有限公司人力資源招聘公司網招文員/客服 要求：【年齡20-40歲】 性格外向、想賺錢 能使用抖音等自媒體優(yōu)先 【工作內容】人事招聘，公司平臺簡歷處理，安排入職，邀約面試等一系列工作， 要求：有招聘人事經驗者。1年以上銷售經驗者優(yōu)先考慮，主要負責幫各大工廠進行人員招聘。 【職位要求】高中，中專及以上學歷 【綜合薪資】底薪2600+全勤+提成月綜合收入 4000～5000上不封頂+ 【上班時間】9：00- 12:00 13:30-18:002025-10-15
莫女士人事主管 -
人事實習生2000-3000元桂林-疊彩區(qū)-桂林北站桂林市博姿網絡科技有限公司計算機硬件1、通過網絡、招聘會、校園等渠道發(fā)布招聘信息，收集并篩選簡歷； 2、并繼續(xù)跟進面試結果； 3、辦理員工招聘、選拔、錄用、培訓、調動、晉升、離職離崗等日常人事手續(xù)工作； 4、協(xié)助創(chuàng)辦公司文化活動。 職位招聘5-10人2025-10-15
廖先生人事專員 -
行政/人事助理3000-4000元桂林-平樂縣 大專以上 應屆畢業(yè)生 20-35歲廣西北斗星測繪集團有限公司學術/科研本行政人事助理崗位安排在桂林平樂縣城辦公區(qū)上班，主要崗位內容如下： 一、崗位職責： 1、負責公司的資質申請、認證，年檢及日常管理工作； 2、負責公司辦公用品采購及領用管理、辦公區(qū)衛(wèi)生管理、收發(fā)快件等行政工作； 3、協(xié)助辦理員工的招聘、入離職手續(xù)、考勤管理，員工培訓、績效考核及工資核算等人事工作； 4、協(xié)助平樂辦公區(qū)的日常客戶來訪接待工作； 5、完成上級領導交辦的其它事項。 二、崗位要求： 大專以上學歷，行政、中文、人力資源管理或測繪、規(guī)劃、土地管理相關專業(yè)畢業(yè)，或有一年以上行政、人事管理等相關工作經驗。 三、崗位晉升空間： 根據崗位工作表現及考核成績，每年評定一定級別?？蓵x升為行政人事專員、行政人事主管及部門經理。2025-10-14
李總副總經理
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相關企業(yè)
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許可項目：農藥批發(fā)；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；水果種植；蔬菜種植；休閑觀光活動；農產品的生產、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務；食用農產品批發(fā)；計算機軟硬件及輔助設備批發(fā)；電子產品銷售；工藝美術品及收藏品批發(fā)（象牙及其制品除外）；辦公用品銷售；農業(yè)機械銷售；電子專用設備銷售；智能無人飛行器銷售；農作物種子經營（僅限不再分裝的包裝種子）；日用百貨銷售；肥料銷售；會議及展覽服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；信息系統(tǒng)集成服務；（公司地址僅限辦公）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
機械制造,股權投資,酒店管理,住宿、餐飲服務,房地產開發(fā)、商品房銷售(憑有效資質證開展經營活動),國家允許經營的進出口貿易。 -
一般項目：組織文化藝術交流活動；企業(yè)形象策劃；市場營銷策劃；咨詢策劃服務；項目策劃與公關服務；其他文化藝術經紀代理；禮儀服務；個人商務服務；會議及展覽服務；攝影擴印服務；攝像及視頻制作服務；影視美術道具置景服務；電影攝制服務；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；數字內容制作服務（不含出版發(fā)行）；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布；鞋帽零售；箱包銷售；化妝品零售；電子產品銷售；日用百貨銷售；母嬰用品銷售；玩具銷售；家居用品銷售；保健食品（預包裝）銷售；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；食用農產品零售；農副產品銷售；服裝服飾零售；珠寶首飾零售；工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；紙制品銷售；個人互聯網直播服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：食品銷售；演出經紀；營業(yè)性演出。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般經營項目：半導體照明器件制造；半導體器件專用設備制造；照明器具生產專用設備制造；半導體器件專用設備銷售；顯示器件制造；電子元器件零售；塑料制品制造；電子專用材料銷售；半導體照明器件銷售；電子元器件批發(fā)；顯示器件銷售；電子元器件與機電組件設備銷售；電力電子元器件銷售；電子元器件制造；電子專用設備銷售；電子元器件與機電組件設備制造；照明器具銷售；電子產品銷售；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；國內貿易代理；貿易經紀；貨物進出口；技術進出口；進出口代理；塑料制品銷售；模具制造；模具銷售；半導體分立器件銷售；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：軟件開發(fā)；集成電路設計；集成電路芯片及產品銷售；集成電路芯片設計及服務；信息系統(tǒng)集成服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；軟件銷售；計算機軟硬件及輔助設備零售；電子產品銷售；電子元器件零售；半導體分立器件銷售；網絡設備銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
許可項目：食品銷售；旅游業(yè)務；住宿服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） 一般項目：健康咨詢服務（不含診療服務）；養(yǎng)生保健服務（非醫(yī)療）；日用雜品銷售；會議及展覽服務；市場營銷策劃；廣告設計、代理；新鮮水果零售；保健食品（預包裝）銷售；企業(yè)管理咨詢；信息技術咨詢服務；社會經濟咨詢服務；組織文化藝術交流活動；軟件開發(fā)；云計算裝備技術服務；軟件外包服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)形象策劃；遠程健康管理服務；皮革制品銷售；針紡織品銷售；化妝品零售；化妝品批發(fā)；文化用品設備出租；體育用品及器材零售；工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；電子產品銷售；珠寶首飾批發(fā)；珠寶首飾零售；服裝服飾零售；服裝服飾批發(fā)；玩具銷售；母嬰用品銷售；文具用品批發(fā)；文具用品零售；互聯網數據服務；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；五金產品零售；五金產品批發(fā)；生物基材料技術研發(fā)。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般經營項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；工業(yè)設計服務；新興能源技術研發(fā)；電子產品銷售；人工智能應用軟件開發(fā)；軟件開發(fā)；小微型客車租賃經營服務；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；圖文設計制作；社會經濟咨詢服務；信息系統(tǒng)集成服務；計算機系統(tǒng)服務；信息技術咨詢服務；機動車充電銷售；電車銷售；租賃服務（不含許可類租賃服務）；新能源汽車整車銷售；汽車銷售；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；電池銷售；汽車零配件批發(fā)；智能車載設備銷售；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：食品銷售（僅銷售預包裝食品）;食品互聯網銷售（僅銷售預包裝食品）;日用百貨銷售;農副產品銷售;家用電器銷售;健康咨詢服務（不含診療服務）;會議及展覽服務;電子產品銷售;第一類醫(yī)療器械銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
包裝/制造業(yè) 50-100人 -
許可經營項目：第二類醫(yī)療器械生產；第三類醫(yī)療器械生產；第三類醫(yī)療器械經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般經營項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；第二類醫(yī)療器械銷售；第一類醫(yī)療器械生產；第一類醫(yī)療器械銷售；電子元器件制造；專用設備制造（不含許可類專業(yè)設備制造）；電子專用材料研發(fā)；貨物進出口（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
- 桂林賽爾康電子技術有限公司
- 所在行業(yè) 電子/制造業(yè)
- 成立時間 3年（2022年7月4日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 30-50人
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該公司其他職位
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操作工
￥4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) -
質檢員
￥4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) -
qc
￥4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 18-40歲 -
普工
￥4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) -
考勤員
￥4200-5500元
桂林-臨桂區(qū)-桂林師范高等?？茖W校 大專以上 18-40歲 - 更多崗位
