桂林職場(chǎng)問(wèn)答
想找一份滿意的工作?
大家都在搜索: 雙休 司機(jī) 保安 會(huì)計(jì) 文員 電工 普工 廚師 財(cái)務(wù) 暑假工 出納 臨時(shí)工 人事 保潔 倉(cāng)管 搬運(yùn)工 服務(wù)員 倉(cāng)庫(kù) 貨運(yùn)司機(jī) 行政
-
我剛剛從行政轉(zhuǎn)為銷售助理,在桂林由于是新人,對(duì)于銷售助理的工作有什么見(jiàn)解?
19*******72 2023-07-17 3個(gè)回答 159人關(guān)注
全部回答 已有 3人回答
-
18*******50 2023-07-17因?yàn)殇N售的工作實(shí)在是太多太雜了,子荷淺淺制定了一套SOP分析,分享給大家:
1. 分門(mén)別類整理好現(xiàn)有的表格模板,按照工作板塊-內(nèi)容細(xì)分-時(shí)間和內(nèi)容去整理,同時(shí)保證每一次使用模板,都是另存一份再修改名字,以免覆蓋模板內(nèi)容。
2. 在新制度發(fā)布后或相關(guān)規(guī)則改變后,第一時(shí)間去調(diào)整模板內(nèi)容,保證下次匯報(bào)時(shí)是按照新的制度計(jì)算數(shù)據(jù)。
整理完數(shù)據(jù),做好銷售報(bào)告也是很重要的,我們需要根據(jù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)撰寫(xiě)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析報(bào)告,產(chǎn)品營(yíng)銷計(jì)劃。如果自己對(duì)于這些內(nèi)容沒(méi)有概念,分享一個(gè)0.1元的課程「數(shù)據(jù)分析3天實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)」給大家。 -
13*******90 2023-07-17STEP1:解讀新制度,做好宣講文檔
銷售制度通常比較繁瑣,為了能讓員工更快了解制度細(xì)節(jié),子荷都會(huì)如取出重點(diǎn)再加以整理。
解讀完制度后,子荷建議對(duì)制度做一個(gè)簡(jiǎn)單的宣講。同時(shí)要求員工簽到確定制度修改的細(xì)節(jié),避免后面扯皮。
STEP2:建立Q&A文檔,方便查閱
營(yíng)銷助理的工作涉及面較廣,需要用到的知識(shí)點(diǎn)較為繁雜,時(shí)間長(zhǎng)了難免會(huì)忘記一些規(guī)章制度,樓主建議可以建立Q&A文檔,方便快速查閱。
以子荷比較熟悉的人力資源工作為例,我們可以按照【人力招聘】【薪酬計(jì)算】【活動(dòng)方案】制定文檔,每次相關(guān)制度一更新,可以立刻打開(kāi)對(duì)應(yīng)的文檔更新內(nèi)容,搜索速度大大提高。
作為銷售助理,一定要明確:在日常工作交流中,準(zhǔn)確和及時(shí)反饋至關(guān)重要。
2.協(xié)調(diào)能力
職場(chǎng)中,營(yíng)銷人員和行政人員的關(guān)系大部分都是對(duì)等的。
作為前臺(tái)營(yíng)銷人員,通常是以客戶至上,能挽留住客戶、給客戶行方便的,他們基本都認(rèn)為是可行的;
而后臺(tái)非營(yíng)銷人員,主打一個(gè)求穩(wěn),老老實(shí)實(shí)走規(guī)章制度拿固定工資,任何可能違規(guī)影響到自己的事情都避之不及。 -
13*******40 2023-07-17我,工作10年,從工廠混到國(guó)企部門(mén)小領(lǐng)導(dǎo),做過(guò)銷售(獵頭),做過(guò)綜合后臺(tái),經(jīng)驗(yàn)告訴我,想要順利完成崗位轉(zhuǎn)變,必須要做一個(gè)通透清醒的人,這些工作技能想要分享給你。為了方便查看,記得先點(diǎn)贊收藏,以防丟失。
在回答能力這個(gè)問(wèn)題前,我們需要明確營(yíng)銷助理崗崗位的性質(zhì):這是一個(gè)協(xié)助崗位,需要懂點(diǎn)業(yè)務(wù),也懂公司的運(yùn)作系統(tǒng),還要能快速給出具體數(shù)據(jù)。
相似問(wèn)題
-
13*******04 2023-07-17
-
19*******42 2023-07-17
-
18*******14 2023-07-17
-
13*******79 2023-07-14
-
13*******15 2023-07-14
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
地區(qū)招聘
問(wèn)答分類
-
1考公考研
-
2職場(chǎng)知識(shí)百科
-
3就業(yè)指導(dǎo)
-
4簡(jiǎn)歷模板
-
5行業(yè)薪資待遇
-
6求職技巧
-
7面試技巧
熱門(mén)問(wèn)答
-
13個(gè)回答 2959人關(guān)注
-
23個(gè)回答 6928人關(guān)注
-
33個(gè)回答 376人關(guān)注
-
43個(gè)回答 2562人關(guān)注
-
5
養(yǎng)生館里做服務(wù)員會(huì)很辛苦嗎?桂林
3個(gè)回答 1456人關(guān)注
-
桂林最新招聘信息
-
生產(chǎn)普工(女) 3500元
五險(xiǎn) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物
桂林-靈川縣-八里物流園 1人
-
人力行政總監(jiān) 6000-10000元
五險(xiǎn) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐
桂林-象山區(qū) 1人
-
餐飲收銀員 3200-3600元
提供住房 工作餐
桂林-秀峰區(qū) 1人
-
拼多多平臺(tái)在線客服,年收入5萬(wàn)+ 非銷售 3500-6000元
周末雙休 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 100人
-
保安員 3500-3600元
桂林-秀峰區(qū) 1人
-
電梯技工 3500-4500元
五險(xiǎn) 公積金 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物
桂林-秀峰區(qū) 1人
-
IT經(jīng)理 8000-12000元
五險(xiǎn) 公積金 周末雙休 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 高溫補(bǔ)貼 餐飲補(bǔ)貼
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人
-
操作普工 3500-4400元
提供住房 加班補(bǔ)貼 工作餐
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人
-
收費(fèi)員 2200-2600元
待定
桂林-秀峰區(qū) 2人
-
旅游訂制師 3000-8000元
五險(xiǎn) 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 3人
-
物業(yè)保安隊(duì)長(zhǎng) 2000-3200元
桂林-象山區(qū) 1人
-
平面設(shè)計(jì)師 3000-5000元
加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成
桂林-靈川縣 2人
-
人事專員 3000-3500元
五險(xiǎn) 崗位晉升 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-象山區(qū)-臨江府 1人
-
普工 3000-5000元
崗位晉升 工作餐 節(jié)日禮物
桂林-臨桂區(qū) 1人
-
初中及高中數(shù)學(xué)、化學(xué)、物理、英語(yǔ)老師 6000-12000元
五險(xiǎn) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物
桂林-秀峰區(qū) 4人
-
苗圃管理員 2700-3500元
提供住房 工作餐 項(xiàng)目提成
桂林-臨桂區(qū) 2人
-
餐廳主管(漓江錦府) 4000-6000元
崗位晉升 工作餐 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-疊彩區(qū) 1人
-
ppt制作專員 3000-6000元
桂林-秀峰區(qū)-華潤(rùn)中央公園 1人
-
產(chǎn)品經(jīng)理、談單手 3000-9000元
期權(quán) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代香耕苑 5人
-
家居主播 3000-8000元
五險(xiǎn) 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升
桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦 10人