1)協(xié)助安全管理部門主管工作，履行分管的安全生產(chǎn)工作職責。
(2)組織開展各類安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動。
(3)負責日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作，對因工作失職原因導致事故負有責任。
(4)負責建立健全職責范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動記錄等安全標準化文件。
(5)參加制定安全教育培訓計劃，完成布置的安全培訓考核任務。
(6)組織應急救援預案培訓和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調查處理。
(8)負責安全管理部門主管布置的其他工作。
桂林安全經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年10月桂林安全經(jīng)理最新招聘，七星區(qū)106條臨桂區(qū)53條，平均工資約為5310元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多安全經(jīng)理安全經(jīng)理信息安全經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政
3000-5000元
2025-10-16
唐媛芳人事崗位工作職責
1.負責文件的處理與存檔、檔案的收集與整理
2.來訪客人的接待；
3.公司考勤制度的管理
4.招聘人員
5.負責組織規(guī)劃公司每月團建
6.負責日常辦公用品采購
7.完成經(jīng)理 交代的其他行政工作
任職要求：
1.18歲～30歲，會化淡妝，大專以上學歷；
2.能熟練操作能熟練操作word , Excel等辦公軟件及辦公設備；
3.有責任心，做事用心、踏實、細致；
4.有良好的溝通能力與語言表達能力，能承受一定的工作壓力；
5.外表端莊，氣質佳
上班時間：
1.早上9點-12點，下午14點-18點
2.周六不值班就是雙休
3.法定節(jié)假日休息 -
人力資源經(jīng)理
8000-10000元
2025-10-16
黃經(jīng)理【職位描述】
◆全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略；
◆建立并完善人力資源管理體系，研究、設計人力資源管理模式（包含各崗位職務分析、招聘、績效、培訓、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設），制定和完善人力資源管理制度；
◆向公司高層決策者提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建議，并致力于提高公司的綜合管理水平；
◆組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并監(jiān)督各項計劃的實施；
◆為公司主管以上的管理者進行職業(yè)生涯規(guī)劃設計；
◆及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題；
◆完成總經(jīng)理臨時交辦的各項工作任務。
【崗位職責】
◆整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
◆不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
◆組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
◆安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
◆與下屬進行工作交流與溝通，并協(xié)調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協(xié)助解決疑難棘手問題；
◆制定員工的福利政策，組織績效管理與考核，并進行管理人員的績效面談；
◆處理專項工作及審查下屬的專項工作執(zhí)行程度。
【任職資格】
1、教育背景：
◆人力資源、管理或相關專業(yè)本科以上學歷。
2、培訓經(jīng)歷：
◆受過戰(zhàn)略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓。
3、經(jīng)驗：
◆8年以上相關工作經(jīng)驗，3年以上大型超市人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗。
4、技能技巧：
◆對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作；
◆具備現(xiàn)代人力資源管理理念和扎實的理論基礎；
◆熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及政策；
◆熟悉辦公軟件及相關的人事管理軟件；
5、態(tài)度
◆具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
◆具有解決復雜問題的能力；
◆很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；
◆很強的激勵、溝通、協(xié)調、團隊領導能力，責任心、事業(yè)心強。
6、其它要求：
◆年齡要求：30歲-40歲；
◆性別要求：不限；
7、試用期：三個月 -
業(yè)務經(jīng)理
5000-10000元
2025-10-16
劉先生總經(jīng)理1、針對桂林地區(qū)、政府、教育企業(yè)、事業(yè)單位等資源客戶進行跟蹤服務。
2、負責與客戶關系建立及維護的工作。
3、負責維護、開發(fā)、發(fā)展新客戶。
4、負責收集市場信息及潛在客戶需求，掌握市場動態(tài)。
5、負責項目前期準備，參與投標和商務談判。
6、跟蹤項目實施進展及項目尾款的回收。
7、負責完成個人及團隊的業(yè)績目標 -
總經(jīng)理助理
5000-10000元
2025-10-16
孫忠強總經(jīng)理1.有較強的統(tǒng)籌、協(xié)調、（書面口頭）表達能力； 2.在總經(jīng)理領導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務； 3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況； 4、負責各類文件的分類呈送，請總公司領導閱批并轉有關部門處理； 5、協(xié)助總經(jīng)理調查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策；6、做好總經(jīng)理辦公會議和其它會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布； 7、做好公司內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作； 8、負責保管使用公司圖章和介紹信； 9、負責公司內(nèi)外的公文辦理，解... -
機修技術經(jīng)理
4000-8000元
2025-10-16
李曉人事崗位描述 1、負責定期收集及反饋技術疑難問題及批量投放的質量信息； 2、負責技術資料的消化、吸收并指導使用，協(xié)助技術支持組開展維修技術支持； 3、負責控制、監(jiān)督維修質量，疑難故障的診斷及維修技術攻關，指導車輛維修； 4、負責監(jiān)督，指導維修人員使用專用工具和維修設備； 5、負責技術人員的內(nèi)外部培訓計劃的制訂、執(zhí)行和培訓效果的檢查，負責內(nèi)部技術培訓； 6、負責維修工具和設備需求的提出，專用工具的訂貨及管理，最新診斷儀器的訂貨、診斷儀器的軟件升級； 7、負責對索賠件進行監(jiān)控和分析。 相關要求 1、具有中專及以上文化程度，汽車、汽車相關專業(yè)或汽車維修專業(yè)； 2、有較豐富的企業(yè)知識、... -
桂林路虎二手車銷售
3000-8000元
2025-10-16
阮女士人力1.在二手車總監(jiān)/經(jīng)理的指導下，完成二手車銷售任務和日常銷售工作，包括對二車手的交易、置換工作，了解競爭車的價格及性能，定期追蹤保留老客戶，吸引新客戶 2.建立、完善客戶信息系統(tǒng)，積累接洽過的客戶及已購車客戶信息 …… 為二手車銷售總監(jiān)/經(jīng)理提供客戶信息，進行決策支持 3.對各品牌汽車知識進行經(jīng)常性匯總，并對二手車銷售活動中的經(jīng)驗進行及時總結，銷售技巧、流程和精品知識的學習 4.完成上級委派的其他臨時性工作 -
宴會廳主管
3000-4000元
2025-10-16
吳小姐招聘主管同時依照餐廳經(jīng)理的指示對客人提供高質量的服務。帶領小組成員出色完成上級交代任務，確保員工給客人提供優(yōu)質的服務并達到部門目標。 …… 6.2.文字工作 ?掌握和使用文字處理軟件包 7.安全/清潔/養(yǎng)護 7.1.維持一個安全可靠的工作環(huán)境 ?強調保養(yǎng)職責，遵守工作區(qū)健康和安全法規(guī)、政策和程序 ?采取行動排除危險，向上級或經(jīng)理報告危險隱患 -
董事長助理/總經(jīng)理助理
4000-9000元
2025-10-16
黎先生人事管理工作內(nèi)容： 1、負責來賓的來訪登記、接待； 2、負責內(nèi)部有關工作指示和會議精神； 3、負責公司文件打印、復印、收發(fā)及保管； 4、負責維護售后及跟蹤； 5、完成上級交辦的其它工作； -
總經(jīng)理助理
5000-10000元
2025-10-16
陽衛(wèi)鴻協(xié)助同事做好銷售工作 -
樓面經(jīng)理
8000-13000元
2025-10-16
陽衛(wèi)鴻1、負責對樓面部的員工進行管理，制定相關的操作規(guī)程與標準服務程序，并依照以上規(guī)程對員工進行培訓，提高員工的專業(yè)水平； 2、負責樓面的經(jīng)營管理工作，并直接對總經(jīng)理負責； 3、負責根據(jù)總經(jīng)理方針，制定樓面的年度計劃并進行計劃分解和下達，在工作中對年度目標達成進行監(jiān)督，確保年度計劃的完成； 4、負責收集樓面的經(jīng)營信息，制定樓面的月度、季度和年度經(jīng)營報表，并呈報總經(jīng)理； 5、負責監(jiān)督樓面的衛(wèi)生情況和消防準備措施，督促員工做好衛(wèi)生清潔工作，并對員工進行消防安全培訓，提高員工的緊急情況處理能力； 6、負責樓面的常用設備和物品的保管和維護，登記設備臺賬，確保設備和物品處于完好狀態(tài)，并能得到正確使用... -
喆啡酒店前臺經(jīng)理
3000-4000元
2025-10-16
宋先生? 崗位職責：前臺經(jīng)理負責接待來訪客人，提供熱情周到的服務。管理培訓前臺，確保前臺高效有序的工作氛圍。 任職要求：有責任心，有學習能力，溝通能力，協(xié)調能力。 崗位福利：*** -
綜合金融經(jīng)理人
4500-20000元
2025-10-15
李經(jīng)理經(jīng)理綜合金融經(jīng)理主要工作是廣發(fā)銀行金融產(chǎn) 品的銷售，比如銀行的儲蓄卡,信用卡，理財，等業(yè)務，還有保險公司 的車險，壽險，財產(chǎn)險，年金險等業(yè)務范 圍。以及維護老客戶關系，為客戶做好風險管理！ -
電商運營經(jīng)理
4500-5000元
- 五險
- 期權
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-10-15
傅先生總經(jīng)理1、負責網(wǎng)上產(chǎn)品文案策劃、劇本編寫、上傳與更新把關 2、采集同類產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)，制定線上月、節(jié)日營銷策劃方案 3、負責公司產(chǎn)品在各線上平臺運營管理 -
銷售經(jīng)理
6000-9000元
2025-10-15
李女士HRD1.完成集團下達的年度銷售目標、回款目標;配合上級完成相應的階段性銷售工作; 2.協(xié)助上級設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃; 3.組織的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制; 4.通過各種渠道發(fā)掘客戶搜索,促進客戶成交; 5.負責公司的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估。 -
營銷經(jīng)理
5500-15000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-10-15
羅歡人事總監(jiān)1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和年度預算目標，制定業(yè)務規(guī)劃，統(tǒng)籌管理各業(yè)務部門的業(yè)績目標 2、配合CEO開展新業(yè)務、新市場、新行業(yè)的前期論證、機會篩選和資源配置 3、梳理、整合內(nèi)外部渠道，制定業(yè)務拓展策略，引進外部戰(zhàn)略合作伙伴 4、建立、完善、拓展企業(yè)運營管理體系 5、設置并動態(tài)調整團隊結構，達成整體業(yè)績目標 6、負責擬定公司健康文旅事業(yè)部營銷策略、營銷計劃，主導市場拓展及推廣工作； 7、做好宣傳、推廣工作，樹立良好的企業(yè)形象，使客人深入了解公司文化，并贏得客人的信賴與支持，創(chuàng)造更大的經(jīng)營效益； 8、營銷方案落地，并根據(jù)市場的變化作相應的策略調整，以達到銷售效果，定期向總經(jīng)理匯報工作進度；...
桂林相關熱門崗位
桂林安全經(jīng)理招聘最新投遞
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陶小姐投遞了 桂林富成居房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司 的 行政 職位2025-10-22 -
於先生2025-10-22 -
闕先生投遞了 廣西橙仕運通供應鏈技術有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-10-21 -
馬小姐投遞了 桂林富成居房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司 的 行政 職位2025-10-20 -
李小姐投遞了 桂林微雅美業(yè)信息咨詢有限公司 的 董事長助理/總經(jīng)理助理 職位2025-10-20 -
唐先生投遞了 廣西橙仕運通供應鏈技術有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-10-19
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桂林生產(chǎn)安全員招聘工資
￥
5310
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：4K
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4.3%2K
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21.7%3K
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52.2%4K
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17.4%5K
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17.4%6K-8K
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8.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷41.4%
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初中3.4%
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高中10.3%
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中專3.4%
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大專24.1%
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本科17.2%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學歷？不限學歷占41.4%，初中占3.4%，高中占10.3%，中專占3.4%，大專占24.1%，本科占17.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗62.1%
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1-3年34.5%
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5-10年3.4%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占62.1%，1-3年占34.5%，5-10年占3.4%。
相關企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術服務;商務服務。 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；信息技術咨詢服務；企業(yè)管理；會議及展覽服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目:保安服務;勞務派遣服務(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:保安培訓;體育用品及器材零售;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);物業(yè)管理;物業(yè)服務評估;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;城鄉(xiāng)市容管理;建筑物清潔服務;城市綠化管理;園林綠化工程施工;環(huán)境衛(wèi)生公共設施安裝服務;園區(qū)管理服務;家用電器安裝服務;家具安裝和維修服務;規(guī)劃設計管理;城市公園管理;以自有資金從事投資活動;人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);住宅水電安裝維護服務;餐飲管理;停車場服務;會議及展覽服務;食品銷售(僅銷售預包裝食品);鐵路運輸輔助活動;社會穩(wěn)定風險評估;業(yè)務培訓(不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓);日用百貨銷售(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動) -
餐飲 10-30人 -
房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營;對房地產(chǎn)項目、城鄉(xiāng)建設項目的投資;城鎮(zhèn)基礎設施開發(fā)建設;房屋建筑工程施工總承包,承接市政工程、水利水電工程、公路工程、拆除工程(爆破拆除除外)、土石方工程、鋼結構工程、室內(nèi)外裝飾工程;糧食購銷(憑有效許可證經(jīng)營);加工、銷售大米(憑有效許可證經(jīng)營),生產(chǎn)、銷售米粉(憑有效許可證經(jīng)營);儲存儲備糧;單一飼料加工、銷售;銷售:建材、農(nóng)副產(chǎn)品、食品(憑有效許可證經(jīng)營);對娛樂、教育項目的投資;其他室內(nèi)娛樂服務、電子游藝廳娛樂服務。 -
汽車租賃、清洗、裝飾、美容服務；機動車維修；代理機動車保險；汽車銷售；汽車零配件、汽車用品銷售；二手車信息咨詢；機動車駕駛員培訓；為非營運車輛提供代駕服務；汽車信息咨詢；代辦汽車及汽車駕駛證年檢。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
許可項目：食品生產(chǎn);食品銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品進出口;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
酒店管理；餐飲服務（憑有效許可經(jīng)營）；攝影服務；商務信息咨詢（證券、期貨、認證咨詢除外）；市場營銷策劃；住宿服務（憑有效許可經(jīng)營）；保健按摩服務（憑有效許可經(jīng)營）；會議會展服務；停車場服務；銷售：食品（憑有效許可經(jīng)營）、日用百貨、工藝品；零售：煙草制品（憑有效許可經(jīng)營）；旅游信息咨詢服務；對酒店業(yè)、餐飲業(yè)的投資。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般經(jīng)營項目：體育用品及器材零售；體育用品及器材批發(fā)；戶外用品銷售；服裝服飾零售；服裝服飾批發(fā)；鞋帽零售；鞋帽批發(fā)；皮革制品銷售；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；非公路休閑車及零配件銷售；自行車及零配件批發(fā)；自行車及零配件零售；專業(yè)設計服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；非居住房地產(chǎn)租賃；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布；品牌管理；市場營銷策劃（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
