桂林安裝維修招聘
桂聘提供2025年10月桂林安裝維修最新招聘,七星區(qū)11條臨桂區(qū)11條,平均工資約為3169元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多安裝維修安裝維修售后安裝維修招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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維修員/電工
3000-3500元- 五險
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-10-17
莫小姐人事主管有電工證?。。?!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常維修、計劃檢修、保養(yǎng);
2、負(fù)責(zé)配電線路安裝等工作;
3、及時巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;
4、負(fù)責(zé)內(nèi)部所有電氣設(shè)備的維護(hù)檢修工作。
任職資格:
1、身體健康,年齡在50歲以下;
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有電工證;
3、具備較高的維修電工專業(yè)知識,鉗工知識;變、配電設(shè)施的管理能力,熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范
4、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力、語言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力。
提供工作餐、住宿、五險、月休6天 -
機(jī)修技工
4500-7000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-10-16
李女士招聘專員崗位職責(zé)
1、完成公司機(jī)器設(shè)備安裝、故障排查、維修等工作任務(wù);
2、負(fù)責(zé)設(shè)備點(diǎn)檢、保養(yǎng)檢查、設(shè)備預(yù)防性維護(hù)保養(yǎng)等工作;
3、了解數(shù)控車床、磨床、滾絲機(jī)、壓力機(jī)等機(jī)器設(shè)備和電工常識。
任職資格
1、中專及以上學(xué)歷,電氣工程及其自動化、機(jī)電一體化、設(shè)備維修等相關(guān)專業(yè);
2、有數(shù)控車床、磨床、滾絲機(jī)、壓力機(jī)等設(shè)備維修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的動手能力,適應(yīng)倒班工作制。
福利待遇
1、六險一金:繳納社會五項(xiàng)保險和住房公積金,另外繳納意外保險。
2、餐費(fèi)補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。
3、提供住房:提供宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。
4、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。
5、評優(yōu)評先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評比,提供在職員工體檢等。
6、業(yè)余活動:設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費(fèi)開放),不定期舉辦大型晚會、運(yùn)動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。
4500-7000/月 -
地區(qū)經(jīng)理
5300-8000元2025-10-16
洪先生總經(jīng)理1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)
2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求
3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作
5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持
6、制定考核目標(biāo),定期評估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力和合作精神。 -
機(jī)修工
2500-4000元2025-10-16
周承干1、負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)及維修; 2、新建生產(chǎn)線或設(shè)施的安裝; 3、制作、安裝機(jī)械構(gòu)件、管路和設(shè)備改造; 4、按照機(jī)修班長安排工作任務(wù)及時完成; 5、配合新設(shè)備的安裝和調(diào)試工作,并做好設(shè)備運(yùn)行和維修的記錄 -
電工/裝修工/鍋爐工/萬能工
2500-4000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-10-16
吳小姐招聘主管崗位職責(zé): 1、及時進(jìn)行搶修,安裝,預(yù)防維護(hù)以及日常弱電系統(tǒng)運(yùn)行操作,包括程控交換機(jī)系統(tǒng),消防報警系統(tǒng),滅火系統(tǒng),閉路監(jiān)控系統(tǒng),閉路電視系統(tǒng),樓宇自控系統(tǒng),背景音樂廣播系統(tǒng),傳呼系統(tǒng),電子門鎖系統(tǒng),宴會 …… 崗位技能: 1、良好機(jī)械工程知識和全面掌握設(shè)備運(yùn)行,維修和維護(hù)技能; 2、掌握水處理測試/分析知識; 3、全面掌握蒸汽和城鎮(zhèn)供氣系統(tǒng)知識; 4、持有相關(guān)作業(yè)證書。 -
機(jī)修/電工
4000-5000元2025-10-16
周小艷行政1、負(fù)責(zé)弱電的技術(shù)支持與日常巡查工作 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,監(jiān)控設(shè)備,辦公設(shè)備,多媒體設(shè)備等弱電項(xiàng)目的安裝, 調(diào)試及維護(hù) 3、排除線路和設(shè)備常見故障,處理和解決施工技術(shù)或工藝難題 4、負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)及維修故障 …… 5、例行保養(yǎng)施工工機(jī)具和儀表,管理維修質(zhì)量,做好維修記錄 6、組織協(xié)調(diào)弱電工程的驗(yàn)收; 7.月休4天,試用期3個月,試用期后買5險 -
鋁合金門窗接單員
4000-6000元2025-10-15
張總總經(jīng)理一、客戶溝通與需求對接 客戶接待與咨詢處理 熱情接待上門客戶或通過電話、網(wǎng)絡(luò)等渠道咨詢的客戶,解答鋁合金門窗的產(chǎn)品規(guī)格、價格、材質(zhì)、安裝流程等相關(guān)問題。 …… 二、訂單管理與流程跟進(jìn) 訂單接收與確認(rèn) 指導(dǎo)客戶完成訂單填寫,確??蛻粜畔ⅲㄐ彰⒙?lián)系方式、地址等)、產(chǎn)品規(guī)格、數(shù)量、價格、交貨時間、安裝要求等關(guān)鍵信息準(zhǔn)確無誤。 …… 訂單錄入與內(nèi)部流轉(zhuǎn) 將確認(rèn)后的訂單及時錄入公司管理系統(tǒng)(如 CRM 系統(tǒng)、訂單管理系統(tǒng)等),并同步傳遞給生產(chǎn)部門、設(shè)計部門、安裝團(tuán)隊等相關(guān)崗位,確保各環(huán)節(jié)無縫銜接。 …… 跟進(jìn)訂單生產(chǎn)進(jìn)度,協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中可能出現(xiàn)的問題(如材料缺貨、工藝調(diào)整等),及時向客戶反饋訂單狀態(tài)(如已下單、生產(chǎn)中、待安裝等)。 …… 售后服務(wù)協(xié)調(diào) 協(xié)助處理售后問題,如門窗安裝后的調(diào)試、維修、退換貨等,協(xié)調(diào)安裝團(tuán)隊或售后部門及時響應(yīng)客戶需求。 定期回訪老客戶,挖掘二次銷售機(jī)會,促進(jìn)客戶復(fù)購或轉(zhuǎn)介紹。 -
電梯技工
3500-4500元- 五險
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-10-15
甘先生HR電氣系統(tǒng)的日常運(yùn)行值班巡檢工作,密切監(jiān)視和掌握設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài),管理好電梯維保單位; 2、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,不得擅自離崗、串崗,按規(guī)定巡視時間檢查設(shè)備項(xiàng)目,做好值班記錄,填好工作日報表; 3、按時完成運(yùn)行設(shè)備的定期保養(yǎng)項(xiàng)目和維修任務(wù) …… 崗位要求: 1、接受上夜班值班工作; 2、擁有電梯設(shè)備安裝維修工作經(jīng)驗(yàn); 3、擁有電氣系統(tǒng)運(yùn)行維修工作經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉不同類型電梯的機(jī)械結(jié)構(gòu)和電氣系統(tǒng); 5、熟悉電梯的運(yùn)行邏輯,及故障時的保護(hù)機(jī)制 …… ; 6、擁有對設(shè)備故障排查與維修能力; 7、面對突發(fā)情況時,能冷靜處理,優(yōu)先保障人員安全,同時按照應(yīng)急預(yù)案操作,減少事故影響; 8、熟悉《特種設(shè)備安全法》《電梯使用管理與維護(hù)保養(yǎng)規(guī)則》等法規(guī),確保維修 -
機(jī)修技工
4500-7000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-10-15
謝女士桂林福達(dá)股份公司崗位職責(zé): 1、完成公司機(jī)器設(shè)備安裝、故障排查、維修等工作任務(wù); 2、負(fù)責(zé)設(shè)備點(diǎn)檢、保養(yǎng)檢查、設(shè)備預(yù)防性維護(hù)保養(yǎng)等工作; 3、了解數(shù)控車床、磨床、滾絲機(jī)、壓力機(jī)等機(jī)器設(shè)備和電工常識。 …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣或自動化類相關(guān)專業(yè); 2、有電工證,1年以上制造行業(yè)設(shè)備維修、調(diào)試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、適應(yīng)倒班工作制。 -
銷售主管
5000-15000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-15
羅總HR建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝 …… 、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力和合作精神 -
生產(chǎn)實(shí)習(xí)生 兼職
1400元/月2025-10-14
黃女士HR崗位描述 1、負(fù)責(zé)集成水站的生產(chǎn)、安裝、調(diào)試和維修工作; 2、負(fù)責(zé)儀器的包裝、發(fā)貨、檢測。 -
中級電工學(xué)員
2000元2025-10-14
周女士HR電氣控制,熟悉常用低壓電器工作原理與選型,掌握繼電-接觸器控制系統(tǒng)設(shè)計、安裝與調(diào)試,學(xué)習(xí)PLC基本原理與簡單編程。了解模擬電子電路和數(shù)字電子電路基礎(chǔ),掌握常用電子元件檢測與應(yīng)用,能分析簡單電子電路。 …… 電工及其相關(guān)工種(如繼電保護(hù)工、維修電工、配電線路工、電氣試驗(yàn)工等)均可憑此證書證明其資質(zhì)。 -
汽車機(jī)修中工
3000-5000元2025-10-13
肖江微人事1、診斷汽車發(fā)動機(jī)、底盤、電器等單一系統(tǒng)故障,維護(hù)電力驅(qū)動和電池系統(tǒng) 2、負(fù)責(zé)車輛的維修、保養(yǎng)工作,包括拆裝、修復(fù)、拋光、清洗車身、發(fā)動機(jī)、底盤、電器及車身零部件等,及時記錄維修、保養(yǎng)檔案 3、檢測車身損傷 …… ,進(jìn)行整形修復(fù),施涂與整平損傷面,噴涂和拋光漆面 4、進(jìn)行汽車內(nèi)外部的美容養(yǎng)護(hù)、翻新,選配和安裝汽車飾品,為汽車貼膜 5、進(jìn)行汽車大修竣工檢驗(yàn),包括路試檢驗(yàn)、臺試檢驗(yàn)等 6、擬訂車輛零配件、輪胎、 -
電腦技術(shù)員
2000-4000元2025-10-12
李小姐人事技術(shù)員 1、1名 2、計算機(jī)或電子專業(yè)等相關(guān)專業(yè) 3、對電腦設(shè)備,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及辦公設(shè)備,如復(fù)印機(jī),打印機(jī),速印機(jī),傳真機(jī)、投影儀、考勤機(jī)、監(jiān)控等IT設(shè)備的維修技術(shù)熟練或有基礎(chǔ),感興趣。 …… 備注:沒有辦公設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn),要實(shí)習(xí)2個月才能進(jìn)入試用期!實(shí)習(xí)工資底薪2000元,需要有交通工具。 …… (比如:電動車) 5) 薪酬: 第一個月試用底薪2200(無責(zé)任底薪) +全勤獎50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元 第二個月試用底薪2300(無責(zé)任底薪) +全勤獎50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元+維修安裝機(jī)器設(shè)備提成 …… 第三個月試用底薪2400(無責(zé)任底薪) +全勤獎50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元+維修安裝機(jī)器設(shè)備提成+補(bǔ)貼。 …… 第四個月:底薪2500(無責(zé)任底薪) +全勤獎50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元+維修安裝機(jī)器設(shè)備提成+補(bǔ)貼。 -
零售經(jīng)理
10000-15000元- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-10
謝女士人事建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 4、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 5、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝 …… 、技術(shù)支持、售后維修等工作 6、制定考核目標(biāo),定期評估結(jié)績效,幫助門店店長提高工作業(yè)績,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力和合作精神 7、組織門店新款車型推廣與培訓(xùn),每周組織各門店店長例會。
桂林安裝維修招聘最新投遞
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丁先生投遞了 華潤置地(桂林)有限公司 的 電梯技工 職位2025-10-21 -
劉小姐投遞了 桂林市鋁霸門窗科技有限公司 的 鋁合金門窗接單員 職位2025-10-21 -
唐先生投遞了 桂林華一紅樹林酒店管理有限公司(臨桂希爾頓歡朋酒店) 的 維修員/電工 職位2025-10-21 -
莫先生投遞了 桂林福達(dá)股份有限公司 的 機(jī)修技工 職位2025-10-19 -
程先生投遞了 桂林福達(dá)股份有限公司 的 機(jī)修技工 職位2025-10-17 -
李小姐投遞了 桂林市鋁霸門窗科技有限公司 的 鋁合金門窗接單員 職位2025-10-16
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桂林家電維修招聘工資
¥
3169
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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30.8%2K
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46.2%3K
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7.7%4K
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7.7%5K
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7.7%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92.3%
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高中7.7%
桂林家電維修招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.3%,高中占7.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)76.9%
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1-3年23.1%
桂林家電維修招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占76.9%,1-3年占23.1%。