1、負(fù)責(zé)公司原料、輔材的市場(chǎng)采購(gòu)
2、做好供應(yīng)商的管理,協(xié)調(diào)公司供應(yīng)與生產(chǎn)需求的平衡
3、保證原料采購(gòu)的及時(shí)性與質(zhì)量可靠性
桂林采購(gòu)品質(zhì)管理招聘
桂聘提供2025年10月桂林采購(gòu)品質(zhì)管理最新招聘,七星區(qū)2條疊彩區(qū)1條,平均工資約為3595元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多采購(gòu)品質(zhì)管理采購(gòu)品質(zhì)管理采購(gòu)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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SQE(供應(yīng)商質(zhì)量工程師)
4500-6000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-10-27
閔女士人事主管1、來(lái)料不合格品的判定;就來(lái)料問(wèn)題與采購(gòu)溝通,督促供方改善;
2、嚴(yán)重品質(zhì)異常判定和處理,督促供應(yīng)商改善;
3. 指揮、監(jiān)督所轄人員嚴(yán)格按照檢驗(yàn)規(guī)定作業(yè),杜絕不良品流入和流出;
4. 相關(guān)檢驗(yàn)規(guī)范和作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的制定和修改;
5. 及時(shí)向上級(jí)主管匯報(bào)所負(fù)責(zé)區(qū)段的質(zhì)量狀況;
6、完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作;
7、供應(yīng)商品質(zhì)管理,現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)稽核;
8、進(jìn)料檢驗(yàn)規(guī)格的維護(hù)及更新。 -
生鮮采購(gòu)主管(儲(chǔ)備干部)
5000-6000元2025-10-26
張女士人事專(zhuān)員1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,采購(gòu)類(lèi)、物流類(lèi)、農(nóng)學(xué)、食品相關(guān)專(zhuān)業(yè)。26-40之間。 ;
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),吃苦耐勞、接受不定時(shí)夜班,溝通能力強(qiáng),接受廣西區(qū)內(nèi)調(diào)動(dòng);
3、有一線管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,責(zé)任心強(qiáng),愿意從事生鮮行業(yè),愿意往生鮮產(chǎn)品方向發(fā)展;
4、負(fù)責(zé)管理公司供應(yīng)商,組織供應(yīng)商按時(shí)按質(zhì)來(lái)貨,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行日常管理;
5、管理采購(gòu)部日常工作,對(duì)采購(gòu)員進(jìn)行工作指導(dǎo)和監(jiān)督;
6、對(duì)公司當(dāng)?shù)氐呐l(fā)農(nóng)貿(mào)等生鮮市場(chǎng)進(jìn)行價(jià)格調(diào)研,做到極度熟悉市場(chǎng)品質(zhì)和價(jià)格;
7、5500-6500元/月(儲(chǔ)備期間4500-5500) -
質(zhì)檢員
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-24
林女士人事經(jīng)理1.根據(jù)原材料、產(chǎn)品檢驗(yàn)規(guī)范對(duì)公司采購(gòu)(含代工和自加工)的原材料/產(chǎn)品執(zhí)行來(lái)料檢驗(yàn)作業(yè)并記錄,防止不合格品流入生產(chǎn)線、各銷(xiāo)售渠道;
2.不合格品的判定、隔離、標(biāo)識(shí)及相關(guān)處置追蹤;
3.針對(duì)原材料、產(chǎn)品檢驗(yàn)的不良批次發(fā)出品質(zhì)異常糾正通知,推動(dòng)責(zé)任供應(yīng)商/部門(mén)實(shí)施改善,驗(yàn)證改善效果;
4.負(fù)責(zé)原材料的樣品管理;
5.熟悉食品質(zhì)量及安全管理體系知識(shí),如HACCP體系,并在生產(chǎn)實(shí)際過(guò)程中靈活使用方法及工具優(yōu)先;
6.完成上級(jí)交辦的其他工作并及時(shí)回復(fù)。 -
超市生鮮經(jīng)理
5000-10000元桂林-七星區(qū)-桂林米粉企業(yè)園 1人 3年以上 30-50歲 大專(zhuān)以上 瀏覽:238- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)
- 住房補(bǔ)助
2025-10-23
象小嘉HR崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)大區(qū)生鮮商品的品質(zhì)管理,搭建和完善品控體系,包括規(guī)則制定和商品質(zhì)量管理。 2.制定和優(yōu)化生鮮品類(lèi)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,以提升商品質(zhì)量和管理效率。 …… 5.協(xié)同門(mén)店、采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)等部門(mén),優(yōu)化品類(lèi)全鏈路各環(huán)節(jié)的流程、規(guī)則、機(jī)制。 任職要求: 1.3-5年及以上零售行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)。 -
酒店財(cái)務(wù)兼人事
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-10-22
石小姐人事工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)核對(duì)酒店每日營(yíng)收數(shù)據(jù); 2、核對(duì)客房每日做房數(shù)量; 3、按照公司制度審核各部門(mén)提交的采購(gòu)單、各類(lèi)事項(xiàng)審批; 4、各類(lèi)月結(jié)費(fèi)用核對(duì),對(duì)接相關(guān)發(fā)票及付款流程事項(xiàng); 5、核查餐廳食材數(shù)量及品質(zhì) …… 、抽查酒店監(jiān)控; 6、小商品的盤(pán)點(diǎn)(前臺(tái)商品以及煙的庫(kù)存管理); 7、負(fù)責(zé)做每月考勤匯總、工資表及提成核算; 8、負(fù)責(zé)人員招聘、考核、入離職、異動(dòng)等手續(xù)辦理; 9、負(fù)責(zé)每月社會(huì)保險(xiǎn)申報(bào);意外險(xiǎn)申報(bào)并及時(shí)更新
約 5 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
采購(gòu)品質(zhì)管理采購(gòu)材料采購(gòu)采購(gòu)員工程采購(gòu)商品采購(gòu)采購(gòu)員/助理物資采購(gòu)采購(gòu)專(zhuān)員/助理采購(gòu)專(zhuān)員招采專(zhuān)員采購(gòu)材料員材料采購(gòu)員原材料采購(gòu)食品采購(gòu)材料助理材料采購(gòu)專(zhuān)員藥品采購(gòu)旅游產(chǎn)品采購(gòu)國(guó)際貿(mào)易采購(gòu)生鮮采購(gòu)員配件采購(gòu)工程材料采購(gòu)采購(gòu)下單原料采購(gòu)采購(gòu)實(shí)習(xí)生采購(gòu)計(jì)劃員采購(gòu)助理醫(yī)療器械采購(gòu)專(zhuān)員采購(gòu)員/采購(gòu)助理采購(gòu)專(zhuān)員/采購(gòu)助理采購(gòu)助理/采購(gòu)專(zhuān)員快消品采購(gòu)貿(mào)易采購(gòu)政府采購(gòu)采購(gòu)管理崗選品采購(gòu)禮品專(zhuān)員禮品采購(gòu)
桂林采購(gòu)品質(zhì)管理招聘最新投遞
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蔣先生2025-10-27 -
鄧先生2025-10-27 -
劉女士投遞了 廣西力源餐飲管理有限公司 的 生鮮采購(gòu)主管(儲(chǔ)備干部) 職位2025-10-27 -
鐘先生投遞了 廣西力源餐飲管理有限公司 的 生鮮采購(gòu)主管(儲(chǔ)備干部) 職位2025-10-24 -
廖先生2025-10-23 -
鐘先生投遞了 廣西力源餐飲管理有限公司 的 生鮮采購(gòu)主管(儲(chǔ)備干部) 職位2025-10-23
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桂林采購(gòu)專(zhuān)員/助理招聘工資
¥
3595
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:3K
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0.7%小于2K
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8.7%2K
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49.3%3K
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35.5%4K
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5.8%5K
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3.6%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷53.8%
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初中2.1%
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高中4.2%
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中專(zhuān)4.9%
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大專(zhuān)30.1%
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本科4.9%
桂林采購(gòu)專(zhuān)員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占53.8%,初中占2.1%,高中占4.2%,中專(zhuān)占4.9%,大專(zhuān)占30.1%,本科占4.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)63.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年33.6%
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3-5年1.4%
桂林采購(gòu)專(zhuān)員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占63.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占33.6%,3-5年占1.4%。