1.審核記賬憑證，據(jù)實(shí)登記各類明細(xì)賬，并根據(jù)審核無(wú)誤的記賬憑證匯總、登記總賬。
2.負(fù)責(zé)設(shè)置本企業(yè)會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬簿，并指導(dǎo)會(huì)計(jì)人員做好記賬、結(jié)賬和對(duì)賬工作。
3.定期對(duì)總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬，并進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對(duì)賬，保證賬賬相符。
4.月底負(fù)責(zé)結(jié)轉(zhuǎn)各項(xiàng)期間費(fèi)用及損益類憑證，并據(jù)以登賬。
5.編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表，編寫(xiě)會(huì)計(jì)報(bào)表附注，進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析并上報(bào)高層管理人員。
6.為企業(yè)貸款及企業(yè)基礎(chǔ)資料匯編工作提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、合并會(huì)計(jì)報(bào)表。
7.為企業(yè)預(yù)算編制及管理提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，為統(tǒng)計(jì)人員提供相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
8.為會(huì)計(jì)事務(wù)所審計(jì)工作提供各明細(xì)賬情況表及相關(guān)審計(jì)資料。
9.完成上級(jí)交付的臨時(shí)工作及其他任務(wù)。
桂林財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘
桂聘提供2025年4月桂林財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管最新招聘，七星區(qū)5條臨桂區(qū)5條，平均工資約為5895元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管財(cái)務(wù)經(jīng)理主管預(yù)算管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財(cái)務(wù)主管
4000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
1小時(shí)內(nèi)
黃女士人事1)組織擬定本駕校預(yù)算，含每月支出資金及費(fèi)用預(yù)算、每年資產(chǎn)購(gòu)入預(yù)算。
2)參與本駕校年度經(jīng)營(yíng)會(huì)議，討論、分解部門(mén)預(yù)算及責(zé)任目標(biāo)。
3)參與各部門(mén)預(yù)算的匯總、責(zé)任目標(biāo)的編制。將每月實(shí)績(jī)與預(yù)算目標(biāo)進(jìn)行比較分析。
4)擬定本駕校的年度利潤(rùn)分配方案、資金的支配方案等。
5)分析每年費(fèi)用支出狀況。
6)建立、實(shí)施、檢查和完善財(cái)務(wù)管理和核算制度。
7)成本分析及控制，成本費(fèi)用支出的審批。
8)編制并簽署本駕校月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)告及其他有關(guān)報(bào)表，報(bào)送校長(zhǎng)，作為決策之參考。
9)分析各責(zé)任部門(mén)每月?lián)p益報(bào)告、績(jī)效報(bào)告。
10)年度決算及盈余撥補(bǔ)分配事項(xiàng)。
11)財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)的分析及會(huì)計(jì)報(bào)告的編制事項(xiàng)。
12)支出管理審批。
13)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部員工培訓(xùn)、考核，監(jiān)察相關(guān)員工的工作。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
5500-7000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)
楊先生總經(jīng)理崗位職責(zé)；
1、主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作：組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃，完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo)
2、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度季度財(cái)務(wù)計(jì)劃
3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái)，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告
4、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理指導(dǎo)培訓(xùn)及評(píng)估
5、保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行，監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況并及時(shí)調(diào)整。
6、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體規(guī)劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)及年度審計(jì)工作
7、精確監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，監(jiān)控公司負(fù)債及資金的合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理資金運(yùn)作及風(fēng)險(xiǎn)管控
8、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門(mén)與機(jī)構(gòu)建立并保持良好關(guān)系
9、向管理層匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃，為公司高管提供財(cái)務(wù)分析，提出合理的建議
任職要求
1、年齡25-36歲，本科及以上學(xué)歷，具有財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，持有會(huì)計(jì)師職稱，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2、能獨(dú)立處理全盤(pán)賬務(wù)；熟練使用財(cái)務(wù)軟件及 office 辦公軟件。
3、具備會(huì)計(jì)理論知識(shí)，熟悉會(huì)計(jì)法，稅法。
4、良好的溝通管理能力，有效指導(dǎo)管理一線員工提升工作效率。
5、具備邏輯思維能力，具備較強(qiáng)的成本管理，風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力；為人正直，責(zé)任心強(qiáng)。 -
財(cái)務(wù)主管
4000-6800元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)前
衛(wèi)經(jīng)理總經(jīng)理崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制及財(cái)務(wù)分析工作；
監(jiān)督公司資金流動(dòng)，確保資金安全與合理使用；
負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)、發(fā)票管理及與稅務(wù)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)；
制定和完善公司財(cái)務(wù)管理制度，優(yōu)化財(cái)務(wù)流程；
協(xié)助公司管理層進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算、成本控制及經(jīng)營(yíng)決策。
任職要求：
大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證；
3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)政策、稅務(wù)法規(guī)及財(cái)務(wù)軟件操作；
具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)；
工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德。
薪資待遇：
綜合薪資：4000-6800元（底薪+績(jī)效+年終獎(jiǎng)）
福利：五險(xiǎn)、帶薪年假、團(tuán)建活動(dòng)、年終獎(jiǎng)、定期培訓(xùn)等
聯(lián)系方式：
電話/微信：188--7738--8365（請(qǐng)備注“應(yīng)聘財(cái)務(wù)主管”） -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
7000-9000元
2小時(shí)前
秦女士人事主管1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作； 2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法； 3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度； 4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況； 5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)； 6.編制銷售公司的記帳憑證，登記會(huì)計(jì)帳簿； 7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表，在每月初報(bào)送分管財(cái)務(wù)首席官及總經(jīng)理； 8.定期檢查銷售公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符； 9.定期組織檢查和盤(pán)點(diǎn)各個(gè)倉(cāng)庫(kù)的備件及成品是否帳實(shí)相符； 10.按照印鑒分管制度，負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財(cái)務(wù)章； 11.承辦總經(jīng)理和財(cái)務(wù)首席官交辦的其他工作。 1.堅(jiān)持原則、廉潔奉公、恪... -
財(cái)務(wù)主管
4500-4600元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
3小時(shí)前
唐小姐人事工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)內(nèi)賬，負(fù)責(zé)報(bào)賬，負(fù)責(zé)管理財(cái)務(wù)輔助工作； 2、審核公司各項(xiàng)成本支出，成本核算、進(jìn)銷存管理，出具成本分析報(bào)表； 3、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定，合理控制費(fèi)用支出； 4、銷售和業(yè)務(wù)工資提成核算； 5、參與每月1次庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)； 6、財(cái)務(wù)文員的輔助助及管理等； 7、對(duì)其它部門(mén)能夠進(jìn)行幾務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、38歲以下，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)或相關(guān)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷； 2、3年以上商貿(mào)公司公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、能夠熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件； 4、具有較好的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Φ龋? 5、能夠獨(dú)立處理和解決... -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理
4500-6500元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
6小時(shí)前
呂剛杰崗位要求： 1.全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，具備全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)，初中級(jí)會(huì)計(jì)師有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.有3年以上工業(yè)行業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉工業(yè)成本核算流程。 3.有一定的協(xié)調(diào)管理能力及財(cái)務(wù)分析能力，負(fù)責(zé)企業(yè)全盤(pán)賬務(wù)管理。 4.熟練使用相關(guān)財(cái)務(wù)軟件，精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范。 5.誠(chéng)信廉潔、勤奮敬業(yè)，有良好的職業(yè)操守。 6.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。 崗位描述： 1.全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)日常財(cái)務(wù)、成本、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算等工作。 2.項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況。 3.負(fù)責(zé)各項(xiàng)稅費(fèi)計(jì)算與申報(bào)繳納工作，參與公司稅務(wù)處理及稅務(wù)籌劃方案。 4.審核對(duì)外... -
財(cái)務(wù)部經(jīng)理
7000-12000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
7小時(shí)前
莫女士人事經(jīng)理財(cái)務(wù)部經(jīng)理 任職要求： 學(xué)歷：本科及以上，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)。 資格：中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格。 經(jīng)驗(yàn)：5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上大型集團(tuán)或上市公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。 知識(shí)：熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)、稅法政策、財(cái)務(wù)管理、成本控制及資本運(yùn)作。 能力：具備較強(qiáng)的分析判斷、溝通協(xié)調(diào)、組織執(zhí)行能力，能承受工作壓力，原則性強(qiáng)。 崗位職責(zé)： 財(cái)務(wù)管理：主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、核算、監(jiān)督及管理工作，確保財(cái)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。 體系建設(shè)：建立健全財(cái)務(wù)管理體系，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行及資金運(yùn)作。 財(cái)務(wù)分析：編制財(cái)務(wù)報(bào)表及預(yù)決算，提供財(cái)務(wù)分析，支持決策。 稅務(wù)管理：統(tǒng)籌公司稅務(wù)籌劃，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)及審計(jì)... -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
5000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-04-20
曾女士經(jīng)理1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理體系的搭建與優(yōu)化，制定和完善公司的財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算制度和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，確保財(cái)務(wù)流程的合規(guī)性和高效性。 2.負(fù)責(zé)組織編制公司年度的財(cái)務(wù)預(yù)算，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況，進(jìn)行預(yù)算分析和調(diào)整。 3.負(fù)責(zé)組織編制公司月度、季度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表及內(nèi)外部財(cái)務(wù)報(bào)告并其進(jìn)行審核，確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。 4.負(fù)責(zé)公司的資金管理，合理安排資金使用，提高資金使用效率。監(jiān)督、檢查資金的使用狀況，確保資金安全。 5.負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃及稅務(wù)相關(guān)工作，確保申報(bào)稅務(wù)財(cái)務(wù)信息準(zhǔn)確無(wú)誤，降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 6.協(xié)調(diào)與銀行、稅務(wù)、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)的關(guān)系，維護(hù)良好的外部合作，為公司的發(fā)展創(chuàng)造有利的外... -
財(cái)務(wù)主管
4500-5500元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-19
行政助理行政助理崗位職責(zé):1、協(xié)助會(huì)計(jì)總監(jiān)制定公司發(fā)展戰(zhàn)略; 2、負(fù)責(zé)公司的資金運(yùn)作管理、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)營(yíng)分析; 3、負(fù)責(zé)與工商、稅務(wù)、銀行、審計(jì)溝通、協(xié)調(diào)、配合; 4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)相關(guān)負(fù)責(zé)人公司財(cái)務(wù)制度并監(jiān)督執(zhí)行; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)分析、風(fēng)險(xiǎn)管控; 6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)印章管理、年度審計(jì)、年度稽核； 任職要求: 1、要求5年以上的部門(mén)管理或同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有會(huì)計(jì)證，具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先; 3、熟悉國(guó)家財(cái)稅相關(guān)法律、法規(guī)和企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)或財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng); 4、熟悉增值稅核算、納稅籌劃； 5、有較強(qiáng)的溝通能力和把控能力，熟練使用OFFICE辦公軟件。 -
財(cái)務(wù)主管
4000-4500元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-04-19
朱女士HR崗位職責(zé) 1.制定和實(shí)施財(cái)務(wù)政策和流程，確保超市財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法性和準(zhǔn)確性; 2.組織會(huì)計(jì)憑證處理和賬務(wù)錄入，監(jiān)督和管理財(cái)務(wù)賬簿，并確保財(cái)務(wù)記錄的準(zhǔn)確性和及時(shí)性; 3.根據(jù)財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè)，提供與會(huì)計(jì)、管理和投資等方面相關(guān)的建議和意見(jiàn); 4.制定預(yù)算和預(yù)測(cè)，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)目標(biāo); 5.定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，評(píng)估超市財(cái)務(wù)狀況，并制訂財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供必要決策支持; 6.協(xié)調(diào)部門(mén)人員、客戶和供應(yīng)商之間的財(cái)務(wù)事務(wù); 7.管理現(xiàn)金流，規(guī)定和執(zhí)行超市的收支政策并且確?，F(xiàn)金和銀行帳戶余額準(zhǔn)確; 8推動(dòng)超市的稅務(wù)合規(guī)和對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)表的編制； 9.管理固定資產(chǎn)的賬目，制定固定資產(chǎn)相... -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-15000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-04-17
呂先生人力主管全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部工作，制定財(cái)務(wù)相關(guān)制度并組織落實(shí)，日常財(cái)務(wù)管理及成本控制等 -
全國(guó)儲(chǔ)備-財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-15000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-17
劉小姐招聘專員投遞需備注接受區(qū)域、品牌，此崗位為儲(chǔ)備財(cái)務(wù)經(jīng)理。 …… 5、汽車行業(yè)3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)。 -
財(cái)務(wù)主管
4000-10000元
2025-04-17
李女士行政新地址：桂林市七星區(qū)東二環(huán)黃鶯巖工業(yè)園區(qū)45號(hào) 隨著公司日趨發(fā)展擴(kuò)大，現(xiàn)誠(chéng)聘財(cái)務(wù)主管/一名。待遇：4000-10000元， 你有多大能力就有多高待遇。 工作要求： 1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核，帶領(lǐng)協(xié)助財(cái)務(wù)人員解決財(cái)務(wù)工作； 2、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái)賬務(wù)，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析； 3、根據(jù)公司要求，提供相應(yīng)財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào)及相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表； 4、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練； 5、依據(jù)公司費(fèi)用管理規(guī)定，合理控制費(fèi)用支出； -
財(cái)務(wù)主管
4000-6000元
2025-04-17
萬(wàn)女士HR負(fù)責(zé)定制商品內(nèi)帳，應(yīng)收、應(yīng)付帳目管理，庫(kù)存商品管理，財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)處理、分析、 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
4000-6000元
2025-04-17
王小姐人力資源經(jīng)理1、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn) 2、企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程的成本控制及分析改進(jìn) 3、企業(yè)內(nèi)控體系建設(shè) 4、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題 5、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn) 6、熟練使用財(cái)務(wù)軟件 7、組織制定企業(yè)資金管理等制度，編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，合理安排資金運(yùn)用，保證滿足經(jīng)營(yíng)活動(dòng)資金需求 8、誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
財(cái)務(wù)經(jīng)理主管預(yù)算管理財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)經(jīng)理財(cái)務(wù)部經(jīng)理財(cái)務(wù)部主管資金管理財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)經(jīng)理財(cái)務(wù)經(jīng)理/會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)行政管理財(cái)務(wù)主管/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)主管財(cái)務(wù)主辦項(xiàng)目財(cái)務(wù)經(jīng)理財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人預(yù)算分析經(jīng)理財(cái)務(wù)部長(zhǎng)財(cái)務(wù)部門(mén)經(jīng)理財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人預(yù)算管理經(jīng)理預(yù)算管理崗財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)海外財(cái)務(wù)區(qū)域財(cái)務(wù)經(jīng)理資金管理主管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主管財(cái)務(wù)成本主管儲(chǔ)備財(cái)務(wù)經(jīng)理預(yù)算分析主管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理項(xiàng)目財(cái)務(wù)主管財(cái)務(wù)專業(yè)經(jīng)理預(yù)算管理主管財(cái)務(wù)核算主管財(cái)務(wù)核算經(jīng)理財(cái)務(wù)管理主管
桂林財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘最新投遞
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董女士2025-04-21 -
李先生投遞了 桂林市精馳汽車服務(wù)有限公司柳州分公司 的 財(cái)務(wù)主管 職位2025-04-20 -
王先生投遞了 桂林市海陸空食品配送有限責(zé)任公司 的 財(cái)務(wù)經(jīng)理 職位2025-04-20 -
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鄒小姐2025-04-19 -
羅小姐投遞了 桂林市海陸空食品配送有限責(zé)任公司 的 財(cái)務(wù)經(jīng)理 職位2025-04-19
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桂林財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資
￥
5895
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 20K，最多人拿：4K
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6.6%3K
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27.1%4K
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22.9%5K
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25.9%6K-8K
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8.4%8K-1W
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9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷45.8%
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大專36.7%
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本科16.3%
桂林財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占45.8%，高中占0.6%，中專占0.6%，大專占36.7%，本科占16.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)45.2%
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1-3年24.7%
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3-5年27.1%
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5-10年3%
桂林財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占45.2%，1-3年占24.7%，3-5年占27.1%，5-10年占3%。
相關(guān)企業(yè)
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許可項(xiàng)目：食品經(jīng)營(yíng)（銷售預(yù)包裝食品）；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；城市配送運(yùn)輸服務(wù)（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用雜品銷售；國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）；裝卸搬運(yùn)；銷售代理；禮儀服務(wù)；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
汽車租賃、清洗、裝飾、美容服務(wù)；機(jī)動(dòng)車維修；代理機(jī)動(dòng)車保險(xiǎn)；汽車銷售；汽車零配件、汽車用品銷售；二手車信息咨詢；機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)；為非營(yíng)運(yùn)車輛提供代駕服務(wù)；汽車信息咨詢；代辦汽車及汽車駕駛證年檢。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
教育咨詢;企業(yè)管理咨詢;企業(yè)投資管理;對(duì)文化、教育、體育、藝術(shù)、旅游業(yè)、環(huán)保項(xiàng)目的投資;電子、電器、服裝、家具、建材、文化辦公用品銷售;計(jì)算機(jī)技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;教育軟件、設(shè)備研發(fā)與銷售;資產(chǎn)管理;投資咨詢;教學(xué)比賽的組織策劃及咨詢;青少年素質(zhì)訓(xùn)練擴(kuò)展的策劃;教育培訓(xùn)活動(dòng)的策劃及咨詢;企業(yè)品牌的策劃及推廣;國(guó)內(nèi)各類廣告設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布;會(huì)議會(huì)展服務(wù)。 -
桂花、茉莉花、白蘭花等天然提取物的提取 -
對(duì)科技項(xiàng)目、養(yǎng)老院項(xiàng)目、旅游項(xiàng)目、文化產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的投資；投資管理咨詢；酒店管理投資咨詢；企業(yè)管理咨詢；禮儀、會(huì)議會(huì)務(wù)服務(wù)；預(yù)包裝食品、保健食品、環(huán)保儀器設(shè)備銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
圍繞酒類同城速配業(yè)務(wù)，公司構(gòu)建了貿(mào)易公司、Call酒么平臺(tái)、同城物流管理公司、線下體驗(yàn)發(fā)展事業(yè)部四大核心業(yè)務(wù)板塊。 -
許可項(xiàng)目：各類工程建設(shè)活動(dòng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)研發(fā)；會(huì)議及展覽服務(wù)；金屬制品研發(fā)；軟件開(kāi)發(fā)；電子專用材料研發(fā)；人工智能行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)集成服務(wù)；智能家庭消費(fèi)設(shè)備銷售；物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開(kāi)發(fā)；軟件銷售；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā)；電子產(chǎn)品銷售；網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷售；園林綠化工程施工；安防設(shè)備銷售；銷售代理；電器輔件銷售；辦公用品銷售；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；金屬鏈條及其他金屬制品銷售；橡膠制品銷售；集成電路銷售；建筑用金屬配件銷售；金屬工具銷售；家具零配件銷售；日用品銷售；電力電子元器件銷售；家用電器銷售；塑料制品銷售；衛(wèi)生潔具銷售；建筑裝飾材料銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；家用電器安裝服務(wù)；金屬材料銷售；新型金屬功能材料銷售；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告制作；物業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；以自有資金從事投資活動(dòng)；國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；汽車零配件零售；五金產(chǎn)品制造（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
超硬材料、晶體材料、環(huán)保材料、非金屬材料、復(fù)合材料及其制品、機(jī)械設(shè)備及配件制造、銷售；金屬材料、建筑材料銷售；材料及制品的分析及性能測(cè)試；新技術(shù)成果的工程化、產(chǎn)業(yè)化及推廣應(yīng)用，進(jìn)出口業(yè)務(wù)（與許可證相符）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
培訓(xùn)/培訓(xùn)學(xué)校 10人以下
