桂林餐飲招聘（有培訓(xùn)提升）

桂聘提供2025年6月桂林餐飲最新招聘，七星區(qū)53條秀峰區(qū)35條，平均工資約為2883元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有工作餐等，更多餐飲餐飲服務(wù)員餐飲服務(wù)員傳菜員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

新媒體運(yùn)營

4000-6000元

廣西艾訊信息咨詢有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū) 1人 1年以上 20-30歲大專以上咨詢投遞:8人瀏覽:852

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
國家法定假日

2025-05-29

艾訊人事

人事

工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)日常攝像攝影工作，包括短視頻拍攝、現(xiàn)場燈光控制、收音、場景布置；
2.對拍攝的素材進(jìn)行后期處理，確保視頻的剪輯質(zhì)量?；
3.熟練掌握單反攝像機(jī)、手機(jī)攝像、燈光設(shè)備、調(diào)音器等相關(guān)器材的使用，及各種視頻后期處理軟件；
4.熟悉抖音等平臺的爆款視頻拍攝手法和節(jié)奏?；
5.具備一定的美學(xué)知識和分鏡頭腳本能力，對構(gòu)圖、聲音、燈光有敏銳的感受力和判斷力?。?
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，廣告學(xué)，新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.兩年以上短視頻平臺工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉抖音及視頻號等平臺運(yùn)營規(guī)則，了解平臺內(nèi)容傳播屬性；
4.有獨(dú)立思考創(chuàng)作能力，情商高，會溝通，愛學(xué)習(xí)；
5.有生鮮、餐飲、電商相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

酒店商務(wù)銷售

3000-8000元

桂林市凱利酒店管理有限公司

桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人 1年以上 20-40歲中專以上餐飲會展酒店民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:701

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-05-27

蔣經(jīng)理

經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)酒店房間及餐飲的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先；
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
7、有酒店前臺和銷售工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
上班地點(diǎn)：
1、秀峰區(qū)翠竹路77號耀和商業(yè)廣場（青禾美邦家具城正對面）
工作時(shí)間：8小時(shí)

采購專員（電子物料）雙休

4000-5000元

桂林智神信息技術(shù)股份有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 1年以上大專以上電子知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:79人瀏覽:5723

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升
法定節(jié)假日
提供住宿
餐飲補(bǔ)貼

2025-05-27

馬小姐

招聘主管

(1)執(zhí)行采購計(jì)劃，確定采購方式
(2) 生成采購訂單、跟催物料到廠、付款申請單；
(3) 與供應(yīng)商談判，制作采購合同；
(4) 與供應(yīng)商之間保持良好溝通與交流；
(5) 與供應(yīng)商的賬務(wù)核對，入庫單與發(fā)票的核對，生成采購發(fā)票；
(6) 跟進(jìn)到貨情況，確保物料的到貨率，按照采購計(jì)劃將原材料采購到位，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行，并做好物料交貨異常信息反饋；
(7) 不良物品的退貨處理；
(8) 基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集與整理（不良率、到貨率）。
（9）做好長交期電子物料的備料，及時(shí)反饋市場供貨情況。
(10)完成上級交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)；
2、1年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉采購相關(guān)流程，熟悉質(zhì)量管理體系；
3、思維敏捷、善于溝通、有親和力、處理異常事件能力強(qiáng)；
4、熟練掌握相關(guān)辦公軟件、ERP應(yīng)用軟件；
5、要求吃苦耐勞、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)；具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神
福利：周末雙休、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、餐飲補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、節(jié)假日福利、免費(fèi)培訓(xùn)、崗位晉升、定期免費(fèi)體檢等。

鐳雕員

4000-5000元

桂林市華茂歐特科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上高中以上電子制造業(yè) 投遞:14人瀏覽:779

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-05-23

嚴(yán)小姐

人事經(jīng)理

福利待遇： 1、底薪+加班費(fèi)+績效+全勤獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng)+餐飲補(bǔ)貼，綜合月薪4-5K 2、五天八小時(shí)（22天制），正班時(shí)間8:30-12:30 13:30-17:30 ? 晚上加班時(shí)間 17:30-19

餐飲管家/服務(wù)員

3100-3300元

桂林水印長廊酒店有限公司

桂林-七星區(qū)-水印長廊 3人酒店環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:538

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-05-23

易小姐

招聘主管

1、為客人上菜、倒茶、酒水等餐桌服務(wù)工作； 2、愛護(hù)餐廳設(shè)施設(shè)備，搞好營業(yè)前后的衛(wèi)生工作，確保用餐環(huán)境，餐具的整潔； 3、及時(shí)補(bǔ)充餐廳內(nèi)的各種餐具，以備急用；

招商主管/專員

4000-7000元

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 1人 1年以上本科以上房地產(chǎn) 民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:676

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-05-23

謝小姐

1、全日制本科及以上；工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、1年及以上大型購物中心相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有較豐富的餐飲商家資源。 3、招商管理知識、商鋪?zhàn)馐巯嚓P(guān)法律知識。

服務(wù)員

2800-3500元

廣西凰鑫餐飲管理有限公司

桂林-象山區(qū) 5人餐飲投遞:2人瀏覽:2725

崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-05-22

趙女士

人事主管

在米粉店工作，會下粉、下菜，有粉店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

酒吧儲備經(jīng)理

5000-8000元

桂林奧丁餐飲管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 10人餐飲瀏覽:739

崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-05-22

張經(jīng)理

人事

【急招】夜場儲備經(jīng)理（管培生方向）? 聯(lián)系方式：186--7731--6654周總 ?（0經(jīng)驗(yàn)可投，年薪15W+不是夢，培養(yǎng)未來酒吧操盤手）? ?我們給你“特權(quán)”? ?? ?這不是普通營銷崗！? 我們將從零培養(yǎng)一批“夜場管理新星”——前期積累一線資源，中期帶團(tuán)隊(duì)沖業(yè)績，后期獨(dú)立運(yùn)營新店/晉升股東！只要你敢拼，半年內(nèi)從“營銷新人”升級為“門店二把手”！我們承諾你什么? ? ?底薪+提成?（能力越強(qiáng)收入越高，提成多維度疊加） ? ?階梯式晉升?：儲備經(jīng)理→見習(xí)店長→區(qū)域負(fù)責(zé)人→股東合伙人 ? ?資源傾斜?：VIP客戶池共享、行業(yè)大咖1對1帶教、新店籌備優(yōu)先入場券 ? ?隱形福利...

酒吧營銷經(jīng)理

6000-10000元

桂林奧丁餐飲管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 10人餐飲瀏覽:466

崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-05-22

張經(jīng)理

人事

?崗位職責(zé)? 負(fù)責(zé)開拓維護(hù)客戶資源，通過線上線下渠道開發(fā)新客源，提升客戶到店率；根據(jù)客戶需求推薦酒水套餐，完成銷售目標(biāo)并建立長期客戶關(guān)系；配合團(tuán)隊(duì)營造包廂氛圍，協(xié)調(diào)服務(wù)員、DJ等崗位提升顧客消費(fèi)體驗(yàn)；跟進(jìn)客戶反饋，策劃會員活動(dòng)及專屬福利，增強(qiáng)客戶粘性；定期整理銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)化營銷策略。 ?任職要求? 年齡18-35歲，溝通表達(dá)能力突出；具備主動(dòng)服務(wù)意識，能適應(yīng)夜場工作節(jié)奏；有酒吧、KTV、高端會所銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)；目標(biāo)感強(qiáng)，具備一定抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 ?薪資福利? ?薪資構(gòu)成?：底薪+提成（具體面談，能力強(qiáng)者薪資上不封頂）； ?績效獎(jiǎng)金...

酒吧酒水銷售

6000-10000元

桂林奧丁餐飲管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 10人餐飲瀏覽:2338

崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-05-22

張經(jīng)理

人事

聯(lián)系方式：186--7731--6654周總? 崗位核心：搞氣氛！賣酒！賺提成！? ?薪資結(jié)構(gòu)?：?底薪+ 酒水提成 + 返傭 + 月度/季度業(yè)績獎(jiǎng)? （綜合薪資1W-3W+，上不封頂，憑本事說話） ? ?你要做的事? ? ?客戶資源裂變?：線上線下拓客，發(fā)展訂臺客戶，維護(hù)VIP圈層（大哥/姐姐都是你的人脈金礦）； ? ?酒水業(yè)績沖刺?：根據(jù)客戶需求推薦高端洋酒、香檳套餐，用話術(shù)和氛圍拉動(dòng)消費(fèi)升級； ? ?包廂氛圍掌控?：帶客入座后主動(dòng)暖場，協(xié)調(diào)DJ、服務(wù)員配合，確保客戶玩得嗨、喝得爽； ? ?長期關(guān)系綁定?：深夜發(fā)圈互動(dòng)、生日節(jié)日專屬福利，把散客變成回頭客，把土豪變成“鐵粉...