
桂林產(chǎn)品招聘
桂聘提供2025年7月桂林產(chǎn)品最新招聘,七星區(qū)303條靈川縣117條,平均工資約為7082元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多產(chǎn)品產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))it產(chǎn)品經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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前端開發(fā)工程師
6500-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
1小時(shí)內(nèi)莫小姐職位描述:
我們正在尋找一位才華橫溢的前端開發(fā)工程師加入我們的團(tuán)隊(duì)。作為前端開發(fā)工程師,你將主要負(fù)責(zé)前端開發(fā)工作,同時(shí)具備一定的.NET Core后端開發(fā)能力,并熟悉AI編程相關(guān)技術(shù),在必要時(shí)能夠支持智能化功能的開發(fā)和實(shí)現(xiàn)。
主要職責(zé):
1. 使用Vue 3.0和TypeScript開發(fā)高質(zhì)量的前端應(yīng)用程序。
2. 應(yīng)用模塊化設(shè)計(jì)方法,確保代碼的可維護(hù)性和可擴(kuò)展性。
3. 與后端團(tuán)隊(duì)緊密合作,設(shè)計(jì)高效的API接口,確保前后端的無縫銜接。
4. 根據(jù)需求協(xié)助開發(fā)基于.NET Core的后端功能模塊。
5. 參與AI相關(guān)功能的開發(fā),利用AI工具(如Claude Sonnet、OpenAI API等)實(shí)現(xiàn)智能化功能。
6. 參與產(chǎn)品的整個(gè)生命周期,包括設(shè)計(jì)、開發(fā)、代碼審查、測試和部署。
7. 進(jìn)行性能優(yōu)化,確保Web應(yīng)用快速且高效。
8. 使用版本控制工具(如Git)進(jìn)行代碼管理和協(xié)作。
基本要求:
1. 精通HTML、CSS、和JavaScript。
2. 至少2年使用Vue.js框架的工作經(jīng)驗(yàn),包括熟練使用Vue 3.0。
3. 熟練使用TypeScript進(jìn)行開發(fā)。
4. 熟悉VueX和Vue Router。
5. 有使用Webpack或Vite等構(gòu)建工具的經(jīng)驗(yàn)。
6. 良好的代碼測試和調(diào)試技能。
7. 理解響應(yīng)式設(shè)計(jì)和跨瀏覽器兼容性的問題。
8. 具備一定的.NET Core后端開發(fā)能力,能夠協(xié)助完成后端邏輯的實(shí)現(xiàn)和優(yōu)化。
9. 熟悉AI編程技術(shù),了解常見的AI框架和工具,能夠應(yīng)用到實(shí)際項(xiàng)目中。
加分項(xiàng):
1. 熟悉Node.js及服務(wù)器端渲染(SSR)。
2. 經(jīng)驗(yàn)使用CSS預(yù)處理器(如Sass或Less)。
3. 熟悉前端性能優(yōu)化技術(shù)。
4. 有使用Jest或Mocha進(jìn)行前端測試的經(jīng)驗(yàn)。
5. 熟悉SQL Server或其他數(shù)據(jù)庫的操作。
6. 有自然語言處理、計(jì)算機(jī)視覺或其他AI領(lǐng)域開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
本公司致力于為包括殘疾人在內(nèi)的所有群體提供公平的就業(yè)機(jī)會(huì)。如您在招聘過程中需要任何形式的支持或便利,請?zhí)崆奥?lián)系我們,我們會(huì)為您提供必要協(xié)助。 -
AI機(jī)器人科普中心講解員
4000-4500元1小時(shí)內(nèi)楊濤總經(jīng)理崗位職能:
1、接待游客并全程講解。
2、推介銷售文創(chuàng)產(chǎn)品。
任職要求:
1、普通話標(biāo)準(zhǔn)。
2、細(xì)心、耐心、有親和力。
3、有幼教、導(dǎo)游資格證優(yōu)先。 -
農(nóng)業(yè)植保銷售人員
4500-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)殷女士人事經(jīng)理我們是一家專注于農(nóng)業(yè)植保技術(shù)與產(chǎn)品研發(fā)的企業(yè),現(xiàn)面向廣東、湖南、福建、浙江四省招募農(nóng)業(yè)植保技術(shù)銷售人員。
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)指定區(qū)域(廣東 / 湖南 / 福建 / 浙江)的客戶開發(fā)與維護(hù);
2.結(jié)合農(nóng)業(yè)植保專業(yè)知識(shí),為客戶提供技術(shù)咨詢、問題診斷(如病蟲害防治建議);
3.收集區(qū)域市場動(dòng)態(tài)、競品信息及農(nóng)戶需求,形成分析報(bào)告;
4.協(xié)助撰寫區(qū)域推廣文案、技術(shù)手冊或案例分享(需一定文筆功底);
5.利用拍攝、剪輯技能(如記錄田間效果、客戶反饋),助力區(qū)域線上推廣;
6.完成區(qū)域銷售指標(biāo),跟進(jìn)訂單履約與回款。
任職要求
1.35 周歲以下男性(需適應(yīng)高頻戶外作業(yè)、區(qū)域內(nèi)短途出差);
2.專業(yè):農(nóng)業(yè)植保相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備農(nóng)藥應(yīng)用等專業(yè)知識(shí);
3.經(jīng)驗(yàn):2 年以上實(shí)際社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),有農(nóng)業(yè)領(lǐng)域、銷售崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.技能:
1.持有 C1 及以上駕照,熟練駕駛機(jī)動(dòng)車(需獨(dú)立完成區(qū)域內(nèi)客戶拜訪);
2.邏輯清晰,能快速梳理客戶需求與市場問題,制定針對(duì)性推廣策略;
3.會(huì)使用手機(jī) 拍攝,掌握剪映等工具。
工作地點(diǎn)
廣東、湖南、福建、浙江(根據(jù)個(gè)人意向及公司需求協(xié)調(diào)分配,可就近安排或協(xié)商)
薪資福利
薪酬:4500-15000元+ 高額業(yè)績提成 + 年終獎(jiǎng)金(綜合收入上不封頂,能力強(qiáng)者輕松突破十萬元);
福利:五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、差旅補(bǔ)貼(油費(fèi) + 住宿全報(bào)銷)、節(jié)日福利、旅游團(tuán)建、體檢、每年 2-3 次專業(yè)技能培訓(xùn)(植保技術(shù) + 銷售技巧);
發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升區(qū)域銷售主管,負(fù)責(zé)更大范圍市場統(tǒng)籌。 -
運(yùn)營總監(jiān)
18000-20000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
1小時(shí)內(nèi)王女士HR崗位職責(zé): 全面負(fù)責(zé)公司健康產(chǎn)品推廣中心日常運(yùn)營管理,優(yōu)化資源配置,依據(jù)公司戰(zhàn)略計(jì)劃制定并執(zhí)行配套的業(yè)務(wù)開展計(jì)劃,協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作,監(jiān)控成本與績效指標(biāo),保障業(yè)務(wù)高效運(yùn)轉(zhuǎn)及持續(xù)增長,最終達(dá)成公司經(jīng)營目標(biāo)。 -
QA專員(辦證)
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)王女士HR、負(fù)責(zé)公司食品、保健品、藥品、飼料生產(chǎn)許可證辦理及日常維護(hù); 2、負(fù)責(zé)官方認(rèn)證、監(jiān)督的有效整改及提交證據(jù); 3、負(fù)責(zé)官方檢查體系的標(biāo)準(zhǔn)和要求,隨時(shí)應(yīng)對(duì)官方飛檢及抽查; 4、負(fù)責(zé)公司原輔料、包材、產(chǎn)品內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)指定 -
西廚餅房主管
4000-4500元1小時(shí)內(nèi)周女士招聘1、一年以上西式糕點(diǎn)的制作經(jīng)驗(yàn),熟練西式面包、蛋糕、點(diǎn)心,有相關(guān)蛋糕裱花或法式西點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、年齡在20-50歲,身體健康、五官端正; 3、有一定的溝通能力,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),在不改變原產(chǎn)品的制作基礎(chǔ)上能獨(dú)立開發(fā)新產(chǎn)品 -
美工
3500-4000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)粟歡招聘專員工作內(nèi)容: 1、根據(jù)營銷活動(dòng)計(jì)劃,對(duì)圖片、海報(bào)、的色彩、基調(diào)進(jìn)行設(shè)計(jì)和創(chuàng)意制作; 2、結(jié)合產(chǎn)品特性,負(fù)責(zé)修圖、設(shè)計(jì)和排版,完善詳情頁、活動(dòng)圖片、動(dòng)態(tài)廣告條,制作圖文并茂、有美感的網(wǎng)頁,充分展示產(chǎn)品形象和特點(diǎn) -
西點(diǎn)營業(yè)員
2500-3000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 國家法定節(jié)假日
1小時(shí)內(nèi)王女士HR薪資待遇:2500-3000 工作時(shí)間:早班7:00-15:00 晚班15:00-23:00 月休4天 五險(xiǎn) 國家法定節(jié)假日 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)接待進(jìn)店客人,了解客戶需求,促達(dá)銷售; 2.負(fù)責(zé)售賣產(chǎn)品的成列 -
電話客服銷售
4000-8000元桂林-象山區(qū)-檢察院公寓 10人 18-50歲 投遞:12人 瀏覽:2105- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)白黎黎總經(jīng)理? 新客戶信息收集與開發(fā) ? 維護(hù)老客戶關(guān)系,挖掘潛力客戶,建立長期合作 ? ?無需外出? ??? 任職要求? ? 口齒清晰,溝通能力強(qiáng) ? 熱愛銷售,抗壓不懼拒絕 ? 能分析需求匹配產(chǎn)品服務(wù) -
采購員
3600-4000元1小時(shí)內(nèi)蔣女士人事招聘4、擬定、簽訂及管理供應(yīng)商合同及其他文件資料 5、監(jiān)督產(chǎn)品備貨入倉 6、整合采購需求,有效控制采購成本 要求:細(xì)心,有耐心,頭腦反應(yīng)靈敏,敢于與供應(yīng)商談價(jià)格,采買到性價(jià)比好的商品。 -
銷售業(yè)務(wù)員
3200-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)伍輝玲人力資源部部長5、負(fù)責(zé)區(qū)域(業(yè)務(wù))市場信息溝通、反饋; 6、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù); 7、公司配備有經(jīng)驗(yàn)的銷售師傅帶領(lǐng)熟悉產(chǎn)品、拓展市場; 8、成熟業(yè)務(wù)員薪資待遇趨于公司中上水平 -
機(jī)械工程師
6500-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)劉生主管2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品現(xiàn)場安裝、維護(hù)、維修。 3、熟悉電焊、氧割,有設(shè)備安裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、協(xié)助解決產(chǎn)品現(xiàn)場的其它問題。 其他要求: 1、應(yīng)屆或者有礦山行業(yè)經(jīng)驗(yàn),大專學(xué)歷以上,可以接受長期出差。 -
酒店銷售員(旅行社)
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)陳經(jīng)理1、密切關(guān)注市場動(dòng)向,進(jìn)行市場調(diào)研,充分了解潛在消費(fèi)群體畫像,及時(shí)調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 -
銷售經(jīng)理(亞朵酒店)
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 工齡獎(jiǎng)
- 商品提成
- 營收獎(jiǎng)
- 體驗(yàn)獎(jiǎng)
- 餐飲提成
1小時(shí)內(nèi)唐小姐人力資源主管負(fù)責(zé)酒店客房、會(huì)議、餐飲等產(chǎn)品的銷售。 根據(jù)酒店經(jīng)營目標(biāo),制定月度、季度、年度銷售計(jì)劃并執(zhí)行,完成銷售目標(biāo); 2. 開拓新客戶(如企業(yè)客戶、旅行社、會(huì)展公司等),建立長期合作關(guān)系; 3. -
客服信息員
2800-6000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)秦步連經(jīng)理1、通過微信社群、在線或電話溝通的方式,及時(shí)解決客戶問題,有效反饋溝通,提升用戶滿意度 2、為客戶介紹公司的產(chǎn)品或服務(wù),引導(dǎo)客戶達(dá)成交易、更好地使用產(chǎn)品或享受服務(wù) 3、收集整理用戶的反饋信息,做好信息統(tǒng)計(jì)及分析
桂林相關(guān)熱門崗位
產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))it產(chǎn)品經(jīng)理保險(xiǎn)產(chǎn)品經(jīng)理綜合金融產(chǎn)品經(jīng)理商業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理交付產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品銷售產(chǎn)品產(chǎn)品分析產(chǎn)品管理產(chǎn)品開發(fā)產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品推廣數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)產(chǎn)品策略產(chǎn)品旅游產(chǎn)品產(chǎn)品研發(fā)產(chǎn)品咨詢產(chǎn)品規(guī)劃產(chǎn)品推廣運(yùn)營產(chǎn)品銷售產(chǎn)品推廣策劃電商產(chǎn)品電子產(chǎn)品組裝產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)產(chǎn)品講解產(chǎn)品主管產(chǎn)品設(shè)計(jì)保險(xiǎn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)供應(yīng)鏈產(chǎn)品產(chǎn)品推廣文案產(chǎn)品流量運(yùn)營旅游產(chǎn)品計(jì)調(diào)產(chǎn)品實(shí)習(xí)生產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)產(chǎn)品工程師旅游產(chǎn)品推廣產(chǎn)品咨詢客服旅游產(chǎn)品客服產(chǎn)品經(jīng)理大數(shù)據(jù)產(chǎn)品銷售產(chǎn)品質(zhì)量管理品牌開發(fā)需求經(jīng)理crm食品經(jīng)理產(chǎn)品部門經(jīng)理產(chǎn)品管理主管方案經(jīng)理社區(qū)產(chǎn)品產(chǎn)品管理崗金融產(chǎn)品產(chǎn)品/項(xiàng)目經(jīng)理推薦策略產(chǎn)品搜索產(chǎn)品產(chǎn)品策劃產(chǎn)品管理經(jīng)理產(chǎn)品開發(fā)主管產(chǎn)品區(qū)域經(jīng)理產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理產(chǎn)品需求經(jīng)理品牌開發(fā)經(jīng)理產(chǎn)品技術(shù)經(jīng)理產(chǎn)品管理師產(chǎn)品合作經(jīng)理
桂林產(chǎn)品招聘最新投遞
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盤先生投遞了 桂林漓佳金屬有限責(zé)任公司 的 銷售業(yè)務(wù)員 職位2025-07-13
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馮小姐投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 QA專員(辦證) 職位2025-07-13
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林小姐投遞了 桂林市奇騰商貿(mào)有限公司 的 客服信息員 職位2025-07-13
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楊女士投遞了 桂林華鼎房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 酒店銷售員(旅行社) 職位2025-07-13
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楊小姐投遞了 桂林市奇騰商貿(mào)有限公司 的 客服信息員 職位2025-07-12
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李先生投遞了 桂林綠濤投資集團(tuán)有限公司 的 銷售經(jīng)理(亞朵酒店) 職位2025-07-12
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桂林產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資
¥
7082
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 17K,最多人拿:6K-8K
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1.6%2K
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9.7%3K
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22.6%4K
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9.7%5K
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25.8%6K-8K
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8.1%8K-1W
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22.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷62.9%
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高中1.6%
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大專8.1%
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本科27.4%
桂林產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占62.9%,高中占1.6%,大專占8.1%,本科占27.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)66.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.7%
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1-3年32.2%
桂林產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占66.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占32.2%。