桂林產(chǎn)品招聘
桂聘提供2025年4月桂林產(chǎn)品最新招聘，七星區(qū)400條臨桂區(qū)160條，平均工資約為6950元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多產(chǎn)品產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))it產(chǎn)品經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招營業(yè)員
3000-4500元
9小時(shí)前
劉鑫沅經(jīng)理1. 1. 1、負(fù)責(zé)做好店內(nèi)衛(wèi)生清潔工作；
2、負(fù)責(zé)收銀，確?，F(xiàn)金安全；
3、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品的陳列工作；
4、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品的促銷工作；
6、負(fù)責(zé)門店貨品的盤點(diǎn)工作；
7、負(fù)責(zé)門店銷售的日報(bào)表制作。
要求：
職位要求：
1、女性， 18歲-45歲，經(jīng)驗(yàn)不限。
2、五官端正，熱情開朗，身體健康、有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)精神。
3、微笑甜美、具有良好的心態(tài)及銷售服務(wù)意識。
月休四天
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我們共有19家門店可根據(jù)崗位空缺就近安排
4店急需
象山區(qū)聯(lián)達(dá)廣場沫香蛋糕店，
［高新萬達(dá)金街店］桂林市七星區(qū)高新萬達(dá)沫香蛋糕店
[福隆園]桂林七星區(qū)東江二路2-15號
[客世界店]桂林客世界一層麥當(dāng)勞旁
[師大店]桂林市七星區(qū)朝陽鄉(xiāng)半塘尾7號一號門面
[疊彩萬達(dá)]桂林疊彩萬達(dá)廣場
萬福廣場沫香蛋糕連鎖店 -
品質(zhì)工程師PQE
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
8小時(shí)前
柳女士HR1.主要負(fù)責(zé)量產(chǎn)的整個(gè)生產(chǎn)過程的產(chǎn)品質(zhì)量控制,制定制程的檢驗(yàn)計(jì)劃；
2.負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的質(zhì)量問題；
3.處理品質(zhì)異常及品質(zhì)改善，品質(zhì)狀況跟進(jìn)及追蹤改善效果；
4.制定各種與生產(chǎn)現(xiàn)場品質(zhì)相關(guān)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與文件；
5.統(tǒng)計(jì)質(zhì)量報(bào)表，并做數(shù)據(jù)分析，制定相應(yīng)的改善品質(zhì)計(jì)劃；
6.處理客戶投訴并提供解決措施，主導(dǎo)品質(zhì)會議，8D改善報(bào)告；
7.領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。 -
景區(qū)講解
2000-8000元
8小時(shí)前
羅嘉琳副總經(jīng)理一、工作內(nèi)容**
1. **景區(qū)講解服務(wù)**
- 為游客提供專業(yè)、生動的景區(qū)講解，包括歷史文化、自然景觀、民俗風(fēng)情等內(nèi)容。
- 根據(jù)游客需求（如學(xué)生團(tuán)、老年團(tuán)、外賓團(tuán)等）調(diào)整講解方式和內(nèi)容深度。
2. **游客引導(dǎo)與服務(wù)**
- 帶領(lǐng)游客有序游覽，提醒安全注意事項(xiàng)，協(xié)助處理突發(fā)情況。
- 解答游客關(guān)于景區(qū)設(shè)施、開放時(shí)間、周邊服務(wù)等問題的咨詢。
3. **文化傳播與互動**
- 設(shè)計(jì)互動環(huán)節(jié)（如問答、小游戲），提升游客參與感和體驗(yàn)感。
- 結(jié)合節(jié)日或主題活動，策劃特色講解內(nèi)容或表演。
4. **設(shè)施維護(hù)與反饋收集**
- 檢查講解設(shè)備（如擴(kuò)音器、耳機(jī)）的正常使用，及時(shí)報(bào)修故障。
- 收集游客反饋，協(xié)助景區(qū)改進(jìn)服務(wù)或優(yōu)化游覽路線。
5. **資料整理與更新**
- 根據(jù)景區(qū)新動態(tài)（如新增展品、考古發(fā)現(xiàn)）更新講解內(nèi)容。
- 整理游客常見問題，形成標(biāo)準(zhǔn)化應(yīng)答手冊
6.**景區(qū)產(chǎn)品推廣與銷售**
- 主動向游客推薦景區(qū)特色產(chǎn)品（如文創(chuàng)紀(jì)念品、特色餐飲、體驗(yàn)項(xiàng)目、電子導(dǎo)覽服務(wù)等），介紹產(chǎn)品亮點(diǎn)與文化內(nèi)涵。
- 配合景區(qū)促銷活動（如節(jié)假日優(yōu)惠、聯(lián)票套餐）進(jìn)行宣傳，引導(dǎo)游客消費(fèi)。
- 統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)，反饋游客購買偏好，協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)或營銷策略。
**二、職位要求**
1. **基礎(chǔ)條件**
- 新增：了解基礎(chǔ)銷售技巧，能通過講解自然引導(dǎo)消費(fèi)意向。
2. **核心技能**
- 新增：具備一定的商業(yè)敏感度，能挖掘游客潛在需求并推薦合適
**三、注意事項(xiàng)**
- 銷售過程中需避免強(qiáng)行推銷，應(yīng)結(jié)合游客興趣，通過專業(yè)講解增強(qiáng)產(chǎn)品吸引力（如：“您剛才看到的壁畫圖案，我們的文創(chuàng)絲巾正是以此為靈感設(shè)計(jì)的”）。
- 銷售目標(biāo)與服務(wù)質(zhì)量需平衡，確保游客體驗(yàn)不受影響。
上班時(shí)間:早上八點(diǎn)半到下午六點(diǎn) -
實(shí)驗(yàn)室量測技術(shù)員
5000-7000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假
- 健康體檢
8小時(shí)前
柳女士HR位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期開發(fā)產(chǎn)品尺寸測量：FAI、CPK等； 2、負(fù)責(zé)部分來料尺寸測量（主要是要求精密測量的尺寸）； 3、負(fù)責(zé)部分量產(chǎn)產(chǎn)品尺寸測量（依客人要求需要使用二次元測量的尺寸） 4、根據(jù) …… 任職要求： 1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，熟練操作量測實(shí)驗(yàn)室的測試設(shè)備及產(chǎn)品尺寸測量方法； 2、熟練操作相關(guān)OMM 影像測量儀，有使用CMM 三坐標(biāo)測量機(jī)優(yōu)先； 3、良好的溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作及執(zhí)行能力較強(qiáng)； -
嵌入式linux軟件工程師
8000-15000元9小時(shí)前
飛宇人事5、跟進(jìn)項(xiàng)目全生命周期，確保產(chǎn)品按時(shí)高質(zhì)量交付。 任職要求 必備條件： 1、計(jì)算機(jī)、電子工程、通信等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 -
硬件設(shè)計(jì)工程師
6000-15000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
9小時(shí)前
陽先生人資專員職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)伺服驅(qū)動器等相關(guān)產(chǎn)品的硬件開發(fā)工作； 2、根據(jù)產(chǎn)品需求和規(guī)格完成方案設(shè)計(jì)、器件選型、電路設(shè)計(jì)； 3、針對產(chǎn)品進(jìn)行測試和調(diào)試，確保其按設(shè)計(jì)要求正常運(yùn)行； 4、撰寫產(chǎn)品說明書，并完成產(chǎn)品歸檔 -
客戶經(jīng)理（象山區(qū)室內(nèi)）
5000-9000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 工齡工資
9小時(shí)前
龔女士人事經(jīng)理一、福利情況：婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、工齡工資、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、團(tuán)隊(duì)聚會、帶薪年假， 五險(xiǎn)等； 二、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)門店內(nèi)對上門客戶的接待，為顧客詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及當(dāng)下相關(guān)活動優(yōu)惠信息 -
電商售前組長
3500-5500元
9小時(shí)前
李女士人事【崗位職責(zé)】： 1、負(fù)責(zé)抽查客服聊天，以及客服服務(wù)各類標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況 2、負(fù)責(zé)收集客戶產(chǎn)品需求，整理公司沒有的客需產(chǎn)品匯總給主管。 3、負(fù)責(zé)協(xié)助客服完成日常接待工作，提升客服服務(wù)質(zhì)量。 -
短期普工離職清賬
4000-5000元·17薪
9小時(shí)前
廖經(jīng)理人事【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器 【年齡要求】18—46歲，不限學(xué)歷，無需經(jīng)驗(yàn) 【上班班次】部分拉線還是長白班，其他拉線開始倒班，后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班，倒班也是做六休一。 -
電商售后客服（可晉升：淘寶、拼多多）
3000-5000元
9小時(shí)前
吳主管電商主管處理產(chǎn)品退換貨登記、快遞異常、補(bǔ)發(fā)配件等售后問題。 3. 對于常出現(xiàn)的產(chǎn)品問題進(jìn)行總結(jié)反饋給組長。 【崗位要求】 1. 中專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、物流管理等相關(guān)專業(yè)等； 2. -
景區(qū)銷售
2000-8000元
9小時(shí)前
羅嘉琳副總經(jīng)理**產(chǎn)品銷售** - 負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)工藝品、紀(jì)念品的陳列、講解及銷售工作； - 根據(jù)游客需求推薦合適產(chǎn)品，促成交易并完成收銀流程。 1. …… **知識儲備** - 了解當(dāng)?shù)匚幕?、傳統(tǒng)工藝或手工藝品相關(guān)知識； - 對旅游行業(yè)感興趣，愿意學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識及銷售話術(shù) 上班時(shí)間:早上八點(diǎn)半到下午六點(diǎn) -
咖啡師
2500-3500元
9小時(shí)前
羅嘉琳副總經(jīng)理精準(zhǔn)把控萃取參數(shù)（如粉量、水溫、時(shí)間）； - 制作經(jīng)典咖啡飲品（如拿鐵、卡布奇諾、美式）及創(chuàng)意特調(diào)（如冷萃、氮?dú)饪Х取⒓竟?jié)限定飲品）； - 設(shè)計(jì)并測試新配方，結(jié)合市場趨勢（如低糖、植物奶）開發(fā)創(chuàng)新產(chǎn)品 -
安裝工
2500-10000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
9小時(shí)前
元峰金屬人事負(fù)責(zé)公司鋁藝、鋼藝庭院門，圍欄、護(hù)欄等產(chǎn)品的安裝 2. 負(fù)責(zé)公司售后服務(wù)的安裝維修 3. 安裝現(xiàn)場問題的處理反饋和溝通 4. 配合接單收款回廠 5. 有駕駛證，45歲以下 6. -
業(yè)務(wù)員
2500-20000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
9小時(shí)前
元峰金屬人事5、在周邊縣城或是周邊市開展產(chǎn)品推廣 -
氬弧焊工
4000-6000元
9小時(shí)前
元峰金屬人事2、能看懂加工圖紙，會畫線定位 3、熟練氬弧焊點(diǎn)焊、拉焊、搖擺焊等焊接手法基本工藝要求 4、能夠制作產(chǎn)品加工所用到的工具 5、忠厚誠實(shí)、品行端正、心態(tài)良好、有責(zé)任心、服從工作安排
桂林相關(guān)熱門崗位
產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))it產(chǎn)品經(jīng)理保險(xiǎn)產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品銷售產(chǎn)品產(chǎn)品分析產(chǎn)品管理產(chǎn)品開發(fā)產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品推廣數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)產(chǎn)品產(chǎn)品研發(fā)旅游產(chǎn)品產(chǎn)品銷售策略產(chǎn)品產(chǎn)品咨詢產(chǎn)品規(guī)劃電商產(chǎn)品產(chǎn)品推廣運(yùn)營電子產(chǎn)品組裝產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)產(chǎn)品講解產(chǎn)品推廣策劃產(chǎn)品主管產(chǎn)品設(shè)計(jì)保險(xiǎn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)產(chǎn)品管理主管產(chǎn)品工程師產(chǎn)品需求經(jīng)理旅游產(chǎn)品推廣產(chǎn)品流量運(yùn)營產(chǎn)品質(zhì)量管理供應(yīng)鏈產(chǎn)品旅游產(chǎn)品計(jì)調(diào)外貿(mào)產(chǎn)品開發(fā)產(chǎn)品銷售經(jīng)理產(chǎn)品實(shí)習(xí)生產(chǎn)品管理經(jīng)理品牌開發(fā)需求經(jīng)理方案經(jīng)理crm產(chǎn)品方案經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品部門經(jīng)理產(chǎn)品合作經(jīng)理產(chǎn)品開發(fā)主管產(chǎn)品區(qū)域經(jīng)理食品經(jīng)理產(chǎn)品主管/經(jīng)理搜索產(chǎn)品金融產(chǎn)品產(chǎn)品策劃產(chǎn)品管理崗社區(qū)產(chǎn)品產(chǎn)品專家產(chǎn)品管理專家產(chǎn)品開發(fā)主管/經(jīng)理品牌開發(fā)經(jīng)理市場產(chǎn)品主管推薦策略產(chǎn)品產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理
桂林產(chǎn)品招聘最新投遞
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姚先生投遞了 泰睿智造(桂林)科技有限公司 的 實(shí)驗(yàn)室量測技術(shù)員 職位2025-04-20 -
石先生投遞了 桂林元峰金屬制品有限公司 的 安裝工 職位2025-04-20 -
劉先生投遞了 泰睿智造(桂林)科技有限公司 的 品質(zhì)工程師PQE 職位2025-04-18 -
蔣小姐投遞了 泰睿智造(桂林)科技有限公司 的 實(shí)驗(yàn)室量測技術(shù)員 職位2025-04-18 -
李小姐投遞了 桂林市詒帆家居有限公司 的 電商售后客服（可晉升：淘寶、拼多多） 職位2025-04-17 -
莫女士投遞了 桂林市詒帆家居有限公司 的 電商售后客服（可晉升：淘寶、拼多多） 職位2025-04-16
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桂林產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資
￥
6950
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 17K，最多人拿：4K
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3.4%2K
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8.6%3K
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25.9%4K
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10.3%5K
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24.1%6K-8K
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5.2%8K-1W
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22.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷69%
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高中1.7%
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大專6.9%
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本科22.4%
桂林產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占69%，高中占1.7%，大專占6.9%，本科占22.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)72.4%
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1-3年27.6%
桂林產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占72.4%，1-3年占27.6%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項(xiàng)目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
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人力資源
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主要業(yè)務(wù)： 許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；各類工程建設(shè)活動（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；會議及展覽服務(wù)；企業(yè)管理；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
最新招聘：電子廠組裝工、永福普工、永福線束檢測工、組裝包裝質(zhì)檢工、生產(chǎn)操作工、手機(jī)廠招普工、手機(jī)生產(chǎn)員等30個(gè)職位，更多招聘信息盡在桂聘。 -
一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢;機(jī)動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)；職業(yè)中介服務(wù)；人力資源管理咨詢服務(wù)；裝卸搬運(yùn)服務(wù)；清潔服務(wù)；綠化服務(wù)；家政服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)服務(wù)；人力資源外包；物業(yè)服務(wù)；建筑勞務(wù)分包；汽車零部件、汽車飾件、金屬結(jié)構(gòu)件的制造、組裝及銷售。
