1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林產品培訓招聘
桂聘提供2025年6月桂林產品培訓最新招聘，七星區(qū)57條象山區(qū)30條，平均工資約為4736元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多產品培訓產品培訓銷售培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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產品銷售經理
7000-10000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-05-24
張女士人事行政專員崗位描述：
1、負責維系與開發(fā)核心產品的優(yōu)質客戶；
2、根據產品銷售數據，進行多種方式的促銷活動來增加銷量；
3、客戶拜訪，做好客情關系。
崗位要求：
1、做過銷售等相關工作者優(yōu)先；
2、思維活躍，吃苦耐勞，有較強的上進心；
3、有優(yōu)越的表達能力；
4、敢于挑戰(zhàn)高薪者（工資上不封頂）；
5、可適應短期出差-桂林市各縣城。（公司每月補助交通補貼，最好自己有車或有C1駕照） -
生產車間主任
4000-8000元·13薪
2025-05-24
金女士綜合辦主任1、根據生產計劃合理安排生產，負責生產過程的監(jiān)督，指導，同時進行生產質量控制，保證生產質量，確保生產進度；
2、負責產品生產過程中質量問題的分析，并制定采取糾正，預防，改進等措施；
3、負責工藝，技術在生產過程中的實施，確保產量、質量達預期要求；
4、負責檢查監(jiān)督生產過程中的自檢和互檢，防止不合格品流入下道工序；
5、負責建立制定生產現(xiàn)場管理制度和生產工藝管理制度，并指導培訓員工現(xiàn)場管理知識和現(xiàn)場管理的實施；
6、組織召開質量分析會，分析生產質量情況，提出解決生產問題的辦法和措施；
7、定期組織生產員工進行生產過程生產工藝、生產安全、衛(wèi)生標準操作等知識培訓；
8、985、211畢業(yè)院校優(yōu)先，理工類專業(yè)優(yōu)先；
9、能力高者直面Boss談薪資! -
法務銷售顧問
4000-6000元
2025-05-23
莫女士經理恭城瑤族自治縣招聘
一、崗位職責：
1.?負責解答公司經營管理中的法律咨詢，通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)用戶進行推廣；
2.?負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展，收集新客戶的資料，積累客戶營銷資源；
3.?根據客戶需求，給客戶提供專業(yè)的產品知識咨詢和服務；
4.?公司提供資源，通過回訪，微信，面談等渠道形式與客戶進行有效溝通，開發(fā)新客戶，鞏固、維護老客戶；發(fā)掘客戶需求，達成合作；
5.?負責老客戶的二次拓展，提升客戶滿意度，有效進行客戶關系維護和發(fā)展，建立長期共贏的客戶合作關系；
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二、任職要求：
1.?具有親和力，良好溝通與理解能力以及團隊合作精神；
2.?熱愛營銷行業(yè)或者有管理經驗；
3.?有上進心，責任心，能夠承受有一定的工作壓力，喜歡挑戰(zhàn)性的工作。
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三、薪資待遇：無責底薪+高額月度提成+現(xiàn)金獎勵+五險
四、福利待遇：
1、周末雙休，國家法定節(jié)假日帶薪休假；
2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期；
3、良好的員工關懷體系，員工均有生日驚喜，每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖；
4、?培訓：入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關法律常識培訓及技能培訓，有資深主管指導業(yè)務工作，帶領你輕松走進該行業(yè)；
5、提拔晉升空間大，晉升渠道：專員—主管—經理—總監(jiān)，為員工營造龐大的發(fā)展平臺。
五、地址：桂林市恭城瑤族自治縣恭城城中西路209號法益網一樓門店
上班時間：9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五，周末大小周，法定節(jié)假日帶薪休假！ -
酒店客房主管
3000-4000元
2025-05-23
梁雪妹經理1、負責客房部的管理工作，制定管理制度和經營目標，組織、編制、實施客房部工作流程 2、對客房產品和服務相關的各項工作進行監(jiān)督考核，確保其符合工作規(guī)范和質量要求 3、控制客房各類物品耗用和成本管控 …… 4、做客服部員工崗位培訓，制定培訓計劃并實施 -
店長（預備店長）
3500-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-05-23
全小姐人事助理3、做好員工在崗培訓，建設具有競爭力的團隊。 4、負責本店產品、賬款管理登記等工作。 -
文旅主播（全職/兼職）
3000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
- 高額提成
2025-05-23
易小姐招聘主管負責酒店線上直播（抖音/小紅書等平臺），展示酒店環(huán)境、特色服務及在地文化體驗 2、 參與內容策劃，設計有創(chuàng)意的直播主題（如：漓江日出下午茶、竹筏下午茶場景直播） 3、與粉絲互動，傳遞品牌調性，促進客房/餐飲產品轉化 …… 、配合拍攝短視頻素材 5、形象氣質佳，有親和力，語言表達流暢（有酒店/文旅行業(yè)經驗加分） - 熱愛桂林山水文化，熱愛自然美學，傳遞度假生活理念 - 有直播或短視頻經驗者優(yōu)先（無經驗但表現(xiàn)力強者可培訓 -
七星區(qū)坐班長白班普工4300-5000
4300-5000元
2025-05-23
覃主管人力總監(jiān)【其他福利】: 工作餐(3.5元/?餐，先吃后扣)、國家法定節(jié)假日正常休假、工作滿一年享有帶薪年假(5?天)和工齡工資，員工餐廳、生日禮物、過節(jié)福利、內部培訓和有良好的晉升發(fā)展空間。 …… 【工作內容】： 公司主要生產光纖連接器產品，包裝、組裝、貼標簽、穿線、束線、點膠、研磨、檢測崗位?？照{房坐班，工作輕松，環(huán)境干凈舒適，?即學即會。 -
零售經理
10000-15000元
2025-05-23
謝女士人事3、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 4、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 5、與客戶服務、技術等相關部門溝通，協(xié)調產品的到貨 …… 、安裝、技術支持、售后維修等工作 6、制定考核目標，定期評估結績效，幫助門店店長提高工作業(yè)績，增強團隊凝聚力和合作精神 7、組織門店新款車型推廣與培訓，每周組織各門店店長例會。 -
連鎖餐飲運營管理
6000-9000元
2025-05-22
趙女士人事主管負責加盟門店的產品規(guī)劃和定價。 7. 負責加盟商日常工作溝通，反饋信息匯總上報。 8. 負責為加盟商選店和門店評估。 9. 負責加盟門店的巡查與督導，提出合理性的經營管理整改方案給加盟商。 …… 負責加盟商的管理培訓。 相關要求 1.大專及以上學歷 2.有較強的抗壓能力 3.吃苦耐勞、能接受出差 4.具有較強的創(chuàng)新力、良好的口頭表達、文字寫作 -
銷售經理
3000-8000元
2025-05-22
黎總總經理1.負責產品推廣，開拓新客戶。 2.通過各種密切渠道掌握行業(yè)內市場動態(tài)，收集客戶需求信息。 3.根據市場和區(qū)域特點制定銷售策略，實地拜訪潛在客戶，緊密跟進項目，促成交易。 …… 7.銷售人員的招募、選擇、培訓、調配。 -
客服主管
5000-8000元
2025-05-22
艾麗人事主管崗位職責： 1、制定客服系統(tǒng)的工作流程、執(zhí)行規(guī)范、及績效考核等基礎制度，并執(zhí)行實施； 2、管理好客服部團隊成員，觀察組員心態(tài)，及時幫助調整其工作狀態(tài)； 3、熟悉掌握店鋪所有產品知識及周邊知識，了解關注店鋪活動動態(tài) …… ，并及時將相關信息傳達于團隊； 4、分析店鋪動態(tài)評分及客服團隊的數據，第一時間發(fā)現(xiàn)問題并提出問題，解決問題； 5、負責整理相關培訓知識，并及時執(zhí)行培訓安排，結合產品及客服需求經常性進行產品的實際操作 …… ，做好新人培訓； 6、做好品牌維護、整理、收集日常問題，定期安排與品牌的溝通復盤； 上班時間：9-18點 大小休 -
業(yè)務員
4000-10000元
2025-05-21
顏先生公司負責人該職位需要與客戶建立良好的關系，推廣公司產品，完成銷售目標，并協(xié)助公司拓展市場。 崗位職責： 1. 負責牛奶及乳制品的銷售工作，完成公司下達的銷售任務； 2. …… 推廣公司產品，向客戶介紹產品特點、優(yōu)勢及促銷活動； 4. 收集市場信息，分析競爭對手動態(tài)，及時反饋市場情況； 5. 協(xié)助公司制定銷售策略，參與銷售計劃的執(zhí)行； 6. …… 工資待遇： 基礎工資＋績效工資＋提成＋年假； 帶薪培訓＋明確的內部晉升空間； 五險、節(jié)氣福利； 我們期待您的加入，共同推動公司業(yè)務發(fā)展！ -
周六福珠寶銷售
4500-7000元
2025-05-21
朱女士經理崗位職責： 1、熱情接待進店顧客，根據顧客需求推薦合適的珠寶產品。 2、維護周六福珠寶的品牌形象與店面環(huán)境，確保顧客擁有愉悅的購物體驗。 …… 全勤+五險+生日福利+年終獎(工資上不封頂) 工作地址:桂林市象山區(qū)環(huán)城西一路117號TOO大摩聯(lián)達商業(yè)廣場1 任職要求： 1、年齡22-39歲，女性，有銷售經驗優(yōu)先考慮，新手小白也可，公司可進行培訓 -
2025-05-21
廖女士人力資源負責人1、利用電話、網絡及短視頻平臺軟件（如抖音、視頻號、快手等）推廣銷售公司產品； 2、將網絡上找到客戶電話加上微信，并通過微信或電話來推廣公司產品并促成交； 3、開發(fā)新客戶、維護老客戶； 4、管理并培訓網絡銷售團隊 -
計調
3000-4000元
2025-05-21
蒙女士人事經理1、通過市場調研和實地考察，設計旅游線路，編寫行程 2、對交通、住宿、餐飲等配套旅游服務進行詢價、預訂、支付定金 3、核算成本，確定旅游產品的報價 4、維護與旅游服務供應商的關系，主動開拓供應商渠道和資源 …… 5、安排跟團導游或領隊，分解落實行程安排，培訓跟團工作人員 6、協(xié)調處理出團過程中的突發(fā)事件，處理游客投訴 7、與銷售配合，結清各類款項和臨時發(fā)生的賬目等
桂林相關熱門崗位
桂林產品培訓招聘最新投遞
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龍小姐投遞了 桂林水印長廊酒店有限公司 的 文旅主播（全職/兼職） 職位2025-06-04 -
蔣先生投遞了 桂林市品宏商貿有限責任公司 的 產品銷售經理 職位2025-06-04 -
岑女士投遞了 桂林云天大酒店有限公司 的 酒店客房主管 職位2025-06-04 -
唐先生投遞了 桂林雅華貿易有限公司 的 零售經理 職位2025-06-03 -
胡小姐投遞了 桂林水印長廊酒店有限公司 的 文旅主播（全職/兼職） 職位2025-05-26 -
周小姐投遞了 桂林水印長廊酒店有限公司 的 文旅主播（全職/兼職） 職位2025-05-26
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桂林培訓招聘工資
￥
4736
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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1.9%2K
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23.1%3K
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36.5%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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9.6%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷70.9%
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初中3.6%
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中專3.6%
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大專16.4%
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本科5.5%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占70.9%，初中占3.6%，中專占3.6%，大專占16.4%，本科占5.5%。
經驗要求分析
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不限經驗76.4%
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1-3年16.4%
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3-5年5.5%
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5-10年1.8%
桂林培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占76.4%，1-3年占16.4%，3-5年占5.5%，5-10年占1.8%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；網絡技術服務；信息技術咨詢服務；網絡與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；信息系統(tǒng)運行維護服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網信息服務；網絡文化經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
