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桂林車間招聘

桂聘提供2025年9月桂林車間最新招聘,臨桂區(qū)103條七星區(qū)48條,平均工資約為4177元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多車間普工操作工小時(shí)工車間招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 10年以上 電子 制造業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:3人 瀏覽:854
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-09-12
鮑先生
人力資源部經(jīng)理
工作職責(zé):
1. 機(jī)械加工及裝配標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序(SOP)編制;
2. 參與小批量試產(chǎn)過(guò)程,檢查、評(píng)估、優(yōu)化生產(chǎn)工藝,使設(shè)備具有量產(chǎn)工藝的可操作性,提高產(chǎn)品裝配質(zhì)量及效率,根據(jù)裝配圖制作標(biāo)準(zhǔn)裝配工藝流程; 產(chǎn)品制造過(guò)程中工藝問(wèn)題處理;
3. 機(jī)械裝配作業(yè)工藝培訓(xùn);
4. 監(jiān)督產(chǎn)品作業(yè)過(guò)程中的工藝規(guī)范的執(zhí)行;
5.對(duì)各生產(chǎn)車間設(shè)備定期維護(hù)指導(dǎo)及點(diǎn)檢;
6. 工裝治具設(shè)計(jì)及定期維護(hù)點(diǎn)檢;
7. 產(chǎn)品質(zhì)量與功能的改善。
8. 協(xié)助質(zhì)量部解決客訴問(wèn)題
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 80人 18-42歲 初中以上 人力資源 投遞:9人 瀏覽:2810
2025-09-12
唐經(jīng)理
人事
桂林市區(qū)長(zhǎng)白班,有吃住
綜合月薪:4500-5500 3.5元/餐有水果
(每天面試,當(dāng)天可入職)
空調(diào)車間坐班,個(gè)人崗位,不是流水線!
招聘要求:女性,18-40歲!男性,18-35歲,視力正常!無(wú)需經(jīng)驗(yàn)
上班時(shí)間8:30-20:00
工資福利:16元/小時(shí),月入4500-5500元/月,轉(zhuǎn)正后有五險(xiǎn),全勤獎(jiǎng),年終獎(jiǎng),工齡獎(jiǎng),生日福利,過(guò)節(jié)福利,帶薪年假。
食:廠里有食堂,伙食好,有湯有水果
桂林-象山區(qū) 100人 46歲以下 人力資源 瀏覽:562
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-12
梨女士
人事
桂林領(lǐng)益大型手機(jī)廠(全坐班)招聘 小時(shí)工:20塊/小時(shí) 16-46歲 男女不限
正式工:16-46歲, 男女不限??!
底薪1990+加班費(fèi)(平時(shí)17.16元/小時(shí),周末22.87元/小時(shí),法定節(jié)假日加班34.31元/小時(shí))+全勤200+夜班補(bǔ)貼10元一天+餐補(bǔ)10元/天,免費(fèi)住宿
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 100人 18-45歲 人力資源 投遞:5人 瀏覽:1416
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-12
梨女士
人事
空調(diào)車間坐班!無(wú)需經(jīng)驗(yàn)! 工作內(nèi)容:貼標(biāo)簽,穿散件,測(cè)試,打包等手工活, 女性 18-45!
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 15人 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:8人 瀏覽:531
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-12
招聘HR
HR
培養(yǎng)方向 1:儲(chǔ)備車間主管、設(shè)備技術(shù)人員;2:研發(fā)部研究員 任職要求: 1)食品類、生物類、化工類、藥學(xué)、制藥類、機(jī)械類、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2)Word、Excel、PPT操作熟練
桂林-臨桂區(qū)-天下桂林步行街 100人 47歲以下 電子 電子商務(wù) 機(jī)械制造 人力資源 投遞:4人 瀏覽:1042
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
  • 可調(diào)休
  • 可接收短期的
2025-09-12
陳女士
人事部總監(jiān)
+五險(xiǎn)一金 加班工資:平日加班18元/小時(shí) 周末加班24元/小時(shí), 法定節(jié)假日36元/小時(shí), 主要負(fù)責(zé)手機(jī)生產(chǎn)制造.組裝包裝崗位.普通工衣坐班兩班倒.工作簡(jiǎn)單輕松.管理人性化.可以帶手機(jī)進(jìn)車間

車間操作工

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 15人 20-40歲 高中以上 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:11人 瀏覽:1617
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-12
招聘HR
HR
崗位描述 1、負(fù)責(zé)一線生產(chǎn)設(shè)備操作; 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)記錄填寫。 任職要求 1、初中以上學(xué)歷,有工廠從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,有叉車證會(huì)開叉車者優(yōu)先考慮。; 2、身體健康,能適應(yīng)3班2倒工作制(兩天白班、兩天夜班、休息兩天); 3、五險(xiǎn)、餐飲、住房補(bǔ)貼、節(jié)假日及生日福利。
桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 100人 45歲以下 人力資源 投遞:4人 瀏覽:1236
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-12
梨女士
人事
空調(diào)車間坐班!無(wú)需經(jīng)驗(yàn)! 工作內(nèi)容:貼標(biāo)簽,穿散件,測(cè)試,打包等手工活, 女性 18-35!
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 人力資源 瀏覽:543
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2025-09-12
甘女士
人事經(jīng)理
【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋 【工資預(yù)支】考勤滿7天以后,每周四可申請(qǐng)預(yù)支200塊生活費(fèi)。 【工資發(fā)放】當(dāng)月最后一天發(fā)上個(gè)月21-本月20號(hào)工資。

普工

5000-6500元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 50人 18-50歲 人力資源 瀏覽:1108
2025-09-12
唐經(jīng)理
人事
??臨桂新車間招聘小時(shí)工 ??不是流水線??不用穿無(wú)塵服,不用體檢 年齡要求:男女不限,18-50歲,手腳靈活,手機(jī)不能帶進(jìn)車間; 薪資待遇:17-18元/時(shí)+夜班補(bǔ)貼20元/天+餐補(bǔ)+崗位補(bǔ)貼+

外圓磨床工

5000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 2年以上 24-50歲 制造業(yè) 民營(yíng) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:665
  • 五險(xiǎn)
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  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-12
伍女士
人事專員
一、崗位職責(zé): 1、操作大型外圓磨床,按照車間每日生產(chǎn)計(jì)劃,參照技術(shù)人員提供的圖紙對(duì)零件進(jìn)行機(jī)械加工; 2、進(jìn)行工件平面、溝槽、臺(tái)階、齒面、凸輪、球面、曲面等型面的切削加工; 3、維護(hù)保養(yǎng)機(jī)床和工裝
桂林-靈川縣 1人 25-48歲 涂料 瀏覽:85
  • 五險(xiǎn)
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  • 項(xiàng)目提成
2025-09-12
廖女士
人力資源負(fù)責(zé)人
任職資格: 1、女性,25-48歲,在生產(chǎn)車間工作過(guò)優(yōu)先,能接受加班。 2、工作簡(jiǎn)單易上手,要吃苦耐勞,不怕臟不怕累、有責(zé)任心.工作積極主動(dòng),服從安排。
桂林-靈川縣 1人 門窗 投遞:7人 瀏覽:5797
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  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-12
張總
總經(jīng)理
1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 3、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 4、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化

高工價(jià)普工

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 60人 瀏覽:4
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
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  • 項(xiàng)目提成
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2025-09-11
周主管
招聘
桂林長(zhǎng)城電源招聘要求 臨時(shí)工,不用體檢,可預(yù)支,長(zhǎng)白班、兩班倒自由選擇、包吃住、普通工衣、車間可以帶手機(jī)。

車間主任

5000-7000元
桂林-靈川縣 2人 4年以上 30-45歲 大專以上 家居用品 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:5人 瀏覽:1472
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  • 周末雙休
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  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-09-11
曹女士
1、生產(chǎn)管理:負(fù)責(zé)執(zhí)行車間的生產(chǎn)計(jì)劃,確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成,并保證產(chǎn)品質(zhì)量符合客戶標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)要求。 2、人員管理:負(fù)責(zé)車間員工的培訓(xùn)、考核和激勵(lì),確保員工隊(duì)伍穩(wěn)定,提高員工的工作效率和生產(chǎn)技能。 …… 3、安全管理:嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī),制定和落實(shí)公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保車間生產(chǎn)安全無(wú)事故發(fā)生。 …… 4、設(shè)備管理:負(fù)責(zé)車間設(shè)備的維護(hù)和管理,確保設(shè)備正常運(yùn)行,提高設(shè)備稼動(dòng)率,落實(shí)設(shè)備保全,消除日常設(shè)備微停和故障。 5、成本管理:合理控制生產(chǎn)定額,不產(chǎn)生額外生產(chǎn)費(fèi)用,提高原材料利用率,降低損耗。 …… 7、現(xiàn)場(chǎng)管理:保持車間良好的生產(chǎn)秩序和工作環(huán)境,認(rèn)真推進(jìn)6S(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全)等現(xiàn)場(chǎng)管理活動(dòng)。 8、工藝改進(jìn):優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本。
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桂林普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 16K,最多人拿:4K
  • 0.2%
    小于2K
  • 4.5%
    2K
  • 23%
    3K
  • 62.6%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 2.1%
    6K-8K
  • 0.2%
    8K-1W
  • 0.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    87%
  • 初中
    8.4%
  • 高中
    2.2%
  • 中專
    1.7%
  • 大專
    0.6%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占87%,初中占8.4%,高中占2.2%,中專占1.7%,大專占0.6%,本科占0%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 1-3年
    3.7%
  • 3-5年
    0.2%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占3.7%,3-5年占0.2%。

桂林 普工/操作工百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨(dú)力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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