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桂林出納招聘

桂聘提供2025年8月桂林出納最新招聘,七星區(qū)4條疊彩區(qū)4條,平均工資約為3185元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多出納出納財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)出納招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-秀峰區(qū) 1人 2年以上 26-37歲 大專以上 物業(yè) 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:11人 瀏覽:2119
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
李女士
人事主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)核算管理,包括:及時(shí)收集原始單據(jù)進(jìn)行會計(jì)核算,編制各項(xiàng)報(bào)表工作,登記合同臺賬等;
2、負(fù)責(zé)稅局對接工作,包括:開票及申報(bào)各項(xiàng)稅金,協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理做好年度匯算清繳工作;
3、負(fù)責(zé)保管和登記空白收據(jù)和發(fā)票,復(fù)核出納崗開具的原始單據(jù),做好收據(jù)存根聯(lián)回收保管工作;
4、負(fù)責(zé)公司憑證、報(bào)表、賬本歸檔工作;
5、核對往來賬款,確保各往來賬款準(zhǔn)確無誤;
6、定期通報(bào)項(xiàng)目的收入缺口,支出的可用余額,深入項(xiàng)目了解分管項(xiàng)目的收支盈虧情況,提出財(cái)務(wù)核算的合理化建議;
7、保管合同資料,按月打印裝訂憑證;
8、對項(xiàng)目收費(fèi)員及財(cái)務(wù)的日常工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo);
9、財(cái)務(wù)總監(jiān)安排的其他工作。
崗位要求:
1.26-37歲,大專以上學(xué)歷
2.2年以上會計(jì)經(jīng)驗(yàn),且公司員工規(guī)模50人以上
3.面試2-3輪,初試有筆試機(jī)試
4.能接受大企業(yè)加班
福利待遇:
轉(zhuǎn)正4500-5500、餐補(bǔ)、大小周休、社保。
工作地點(diǎn):桂林市象山區(qū)彰泰康橋半島(看清楚工作地點(diǎn),能接受再投)

出納

3000-3500元
桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場 1人 1年以上 22-40歲 大專以上 建筑設(shè)計(jì) 裝飾 瀏覽:53
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
2小時(shí)前
鄧女士
人力資源經(jīng)理
崗位描述:
1.負(fù)責(zé)收款及相關(guān)款項(xiàng)并開據(jù)票據(jù),并將相關(guān)數(shù)據(jù)錄入軟件系統(tǒng);
2.按照資金管理和銀行結(jié)算制度,做好銀行存款、現(xiàn)金的收支工作;
3.負(fù)責(zé)妥善保管現(xiàn)金;
4.負(fù)責(zé)支票、匯票、發(fā)票和收據(jù)的管理;
5.負(fù)責(zé)登記日記賬,做到日清月結(jié);
6.負(fù)責(zé)定期上繳原始憑證,與銀行及時(shí)對賬;
7.負(fù)責(zé)編制相關(guān)資金報(bào)表;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù)。
相關(guān)要求
1.??埔陨蠈W(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),持有會計(jì)從業(yè)資格。
2.有出納相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟練操作辦公軟件,有家裝出納工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有初級職稱優(yōu)先。
工作時(shí)間:8:40-12:00 14:00-18:00
月休6天

財(cái)務(wù)會計(jì)

4000-4500元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 光電 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:48人 瀏覽:4011
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
4小時(shí)前
閔女士
人事主管
1、負(fù)責(zé)公司采購/銷售方面訂單類/出入庫類 單據(jù)的審核;
2、負(fù)責(zé)客戶/供應(yīng)商往來對賬;
3、負(fù)責(zé)費(fèi)用/付款類單據(jù)審核工作;
4、負(fù)責(zé)發(fā)票跟進(jìn)及管理工作;
5、負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)憑證錄入工作;
6、負(fù)責(zé)整體稅務(wù)申報(bào)/退稅/其他相關(guān)性工作;
7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案歸檔,裝訂和保管工作;
8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他/臨時(shí)性的相關(guān)工作;
9、負(fù)責(zé)酒店公司相關(guān)賬務(wù),2年以上相關(guān)財(cái)務(wù)、出納經(jīng)驗(yàn)。
桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上 25-50歲 大專以上 人力資源 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:962
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 包吃包住
6小時(shí)前
陳經(jīng)理
招聘顧問
派往國家:幾內(nèi)亞 崗位要求:50周歲內(nèi),3年以上工作經(jīng)驗(yàn),主要是負(fù)責(zé)日常現(xiàn)金的收付,管理好各類票據(jù),做好日常財(cái)務(wù)報(bào)表。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:一年一簽 簽證辦理周期:1個(gè)月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。
桂林-疊彩區(qū)-德鑫市場 2人 1年以上 進(jìn)出口 食品 咨詢 投遞:6人 瀏覽:265
  • 五險(xiǎn)
2025-08-15
焦經(jīng)理
經(jīng)理
崗位名稱:出納 崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)公司日?,F(xiàn)金、銀行收付款業(yè)務(wù),確保資金安全及收付準(zhǔn)確; 2. 按照資金管理和銀行結(jié)算制度,做好銀行存款、現(xiàn)金的收支工作; 3. 負(fù)責(zé)妥善保管現(xiàn)金; 4. …… 持有初級會計(jì)職稱,具備 1 年以上出納或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn); 3. 熟練使用金蝶/用友及 Office 辦公軟件,熟悉網(wǎng)銀操作; 4. 數(shù)字敏感,工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通與抗壓能力; 5.
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 1人 投資 醫(yī)療器械 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:18人 瀏覽:1547
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 節(jié)日禮物
  • 餐費(fèi)補(bǔ)貼
  • 團(tuán)隊(duì)聚餐
2025-08-15
劉小姐
人事行政
熟悉并嚴(yán)格遵循醫(yī)療器械采購流程; 3.負(fù)責(zé)對供應(yīng)商進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià),并將相關(guān)資料報(bào)采購部經(jīng)理審批; 4.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂采購合同,降低采購風(fēng)險(xiǎn); 5.負(fù)責(zé)根據(jù)采購計(jì)劃填寫打款申請,提交給往來賬會計(jì)、采購部經(jīng)理審批后,交出納打款

出納

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-臨桂宏潤建材批發(fā)城 1人 5年以上 大專以上 農(nóng)業(yè) 投遞:45人 瀏覽:3015
2025-08-14
龍總
負(fù)責(zé)公司每天的現(xiàn)金日記賬等等工作
桂林-平樂縣 1人 1年以上 本科以上 茶葉 瀏覽:114
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
2025-08-13
韋成兵
經(jīng)理
3.有出納及財(cái)務(wù)處理工作經(jīng)驗(yàn)。 三、福利待遇 1.單休。 2.社保、醫(yī)保:五險(xiǎn)。 3.包住宿,中餐、晚餐。 4.薪資待遇:3000元-5000元。

出納3500

3000-4000元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 1人 環(huán)保 教育 投遞:12人 瀏覽:505
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
2025-08-13
唐經(jīng)理
人事
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)辦公室日常開支的收付工作,確保資金的安全與準(zhǔn)確性; 2.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目資金的收付工作; 3.完成財(cái)務(wù)部門交辦的其他出納相關(guān)工作; 任職要求: 1.具備良好的職業(yè)操守,能夠嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)規(guī)章制度
桂林-臨桂區(qū)-幸福美地 1人 環(huán)保 投遞:11人 瀏覽:622
2025-08-13
黃渝媛
成本核算、編制財(cái)務(wù)報(bào)表、稅務(wù)申報(bào)等; 2、負(fù)責(zé)公司月度、年度資金收支,利潤預(yù)算分析報(bào)告;編制三大財(cái)務(wù)報(bào)表; 3、審核相關(guān)費(fèi)用單據(jù),費(fèi)用支出的管控;編制記賬憑,往來賬款的核對;會計(jì)檔案管理; 4、協(xié)助出納整理記賬

出納員

3000-3600元
桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際 1人 2年以上 22-32歲 大專以上 物業(yè) 投遞:11人 瀏覽:2421
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
2025-08-12
谷小姐
人事專員
1、每周要核對收據(jù)金額,編制應(yīng)收、欠費(fèi)報(bào)表等一系列表格; 2、每月按時(shí)編制月度營運(yùn)報(bào)表、資金計(jì)劃表; 3、每月按時(shí)申報(bào)個(gè)人所得稅,增值稅,繳納稅款; 4、每月末核對單據(jù)金額,并做好交賬報(bào)表; 5、負(fù)責(zé)各類報(bào)銷、借款的管理; 6、每月末做好上月工作總結(jié)及下月工作計(jì)劃 7、根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性;審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定; 8、負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)、解繳等稅務(wù)工作。 9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 1、財(cái)務(wù)、會計(jì)相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷,持有會計(jì)上崗證; 2、有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有較好的會計(jì)基礎(chǔ)知識; 3、...

出納兼采購

3500-5000元
桂林-陽朔縣 1人 3年以上 大專以上 旅游 投遞:3人 瀏覽:1206
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2025-08-10
秦弦
行政人事經(jīng)理
報(bào)表編制 按月編制出納報(bào)表(如資金流量表、銀行余額調(diào)節(jié)表等),為酒店管理層提供資金運(yùn)營數(shù)據(jù)支持。 (三)其他財(cái)務(wù)工作 配合財(cái)務(wù)審計(jì)、稅務(wù)檢查等工作,提供相關(guān)資金往來憑證和數(shù)據(jù)。 …… (六)采購賬務(wù)與成本控制 采購報(bào)銷與付款 整理采購發(fā)票、訂單、驗(yàn)收單等原始憑證,按財(cái)務(wù)流程辦理報(bào)銷手續(xù),及時(shí)與出納崗位對接付款事宜(如申請銀行轉(zhuǎn)賬、開具支票等)。 …… 信息記錄與匯報(bào) 建立采購檔案和出納臺賬,妥善保存相關(guān)單據(jù)和文件,定期向財(cái)務(wù)主管或部門經(jīng)理匯報(bào)資金使用情況和采購工作進(jìn)展。

會計(jì)

3000-4000元
桂林-七星區(qū)-桂林米粉企業(yè)園 1人 餐飲 旅游 食品 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:9人 瀏覽:920
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-10
黃女士
人事專員
2、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理起草本專業(yè)年度工作計(jì)劃、階段工作計(jì)劃及調(diào)查分析報(bào)告; 3、負(fù)責(zé)公司的成本、費(fèi)用、收入等會計(jì)核算,編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表,復(fù)核出納提供的相關(guān)統(tǒng)計(jì)表格; 4、負(fù)責(zé)本企業(yè)稅務(wù)管理; 5、根據(jù)核算要求

辦公室文員

2000-3000元
桂林-疊彩區(qū)-智慧谷文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園 1人 餐飲 酒店 旅游 投遞:21人 瀏覽:4008
2025-08-10
李文超
經(jīng)理
1.管理所有店內(nèi)行政事務(wù),人員招聘; 2.簡易的采購出納記錄; 3.所有店面盈利狀況記錄; 4.簡易財(cái)務(wù)核算; 5.公司其他事務(wù)處理 相關(guān)要求 1.形象氣質(zhì)佳,辦公軟件熟練; 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

會計(jì)

6000-9000元
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場 1人 建筑 投遞:11人 瀏覽:1322
2025-08-10
王蘭怡
招聘專員
1、負(fù)責(zé)全盤財(cái)務(wù)處理,報(bào)稅,審批財(cái)務(wù)收支;2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算,確保資金有限使用;3、依據(jù)報(bào)賬單編制付字憑證,并與出納進(jìn)行賬戶余額核對,確保財(cái)務(wù)日清月結(jié);4、2年以上地產(chǎn)會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
約 20 個(gè)崗位
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桂林出納招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 6K,最多人拿:3K
  • 0.7%
    小于2K
  • 16.3%
    2K
  • 63.9%
    3K
  • 14.3%
    4K
  • 4.1%
    5K
  • 0.7%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    55.8%
  • 高中
    3.4%
  • 中專
    5.4%
  • 大專
    29.3%
  • 本科
    6.1%
桂林出納招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占55.8%,高中占3.4%,中專占5.4%,大專占29.3%,本科占6.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    65.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.4%
  • 1-3年
    32.7%
  • 3-5年
    0.7%
桂林出納招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占65.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占32.7%,3-5年占0.7%。

桂林 出納百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)與各金融機(jī)構(gòu)、銀行、政府及相關(guān)機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)、接洽;
2.負(fù)責(zé)與外部機(jī)構(gòu)建立廣泛的信息來源和良好的合作關(guān)系;
3.負(fù)責(zé)公司融資信息的收集、整理,融資渠道的建立;
4.負(fù)責(zé)各種融資方式的分析、探討、操作、實(shí)施;
5.負(fù)責(zé)配合公司戰(zhàn)略部署安排相關(guān)投融資事務(wù);
6.負(fù)責(zé)參與融資商務(wù)談判,撰寫相關(guān)報(bào)告和文件;
7.負(fù)責(zé)協(xié)助資金主管辦理其他臨時(shí)性工作、協(xié)調(diào)工作;
8.負(fù)責(zé)處理公司與融資、貸款相關(guān)的各種外部事宜;
9.合理進(jìn)行資金分析和調(diào)配,內(nèi)部融資安排。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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