1.通過(guò)大數(shù)據(jù)分析,為客戶提供精確新聞要點(diǎn)以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶端等自媒體輿論信息;
3.對(duì)熱點(diǎn)新聞事件進(jìn)行分析研究,撰寫(xiě)專項(xiàng)事件報(bào)告;
4.對(duì)客戶進(jìn)行產(chǎn)品講解和售后服務(wù)。

桂林抖音推廣運(yùn)營(yíng)招聘
桂聘提供2025年7月桂林抖音推廣運(yùn)營(yíng)最新招聘,七星區(qū)5條象山區(qū)3條,平均工資約為4010元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多抖音推廣運(yùn)營(yíng)新媒體運(yùn)營(yíng)策劃新媒體運(yùn)營(yíng)推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運(yùn)營(yíng)
4000-6000元桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 25-35歲 大專以上 瀏覽:346- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
2025-07-11楊濤總經(jīng)理崗位職責(zé):
1、平臺(tái)管理: 管理小紅書(shū)、抖音、視頻號(hào)、公眾號(hào)等新媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng),優(yōu)化內(nèi)容推廣策略以提高直客和渠道的變現(xiàn)能力,并有效運(yùn)用私域平臺(tái)進(jìn)行文創(chuàng)產(chǎn)品的推廣和銷售。
2、用戶互動(dòng): 增強(qiáng)與用戶的互動(dòng),提升用戶參與度和忠誠(chéng)度,同時(shí)引導(dǎo)用戶行為向直客和渠道變現(xiàn)轉(zhuǎn)化,并在私域內(nèi)培養(yǎng)用戶對(duì)文創(chuàng)產(chǎn)品的興趣和購(gòu)買欲望。
3、數(shù)據(jù)分析: 利用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控運(yùn)營(yíng)效果,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,特別關(guān)注直客和渠道變現(xiàn)的數(shù)據(jù)分析,以及私域用戶的行為分析。
任職要求:
1、教育背景: 本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、傳媒、新聞等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有直客和渠道變現(xiàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。具備私域運(yùn)營(yíng)和文創(chuàng)產(chǎn)品推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、行業(yè)理解: 對(duì)文旅行業(yè)有深刻理解,有相關(guān)行業(yè)新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、內(nèi)容策劃: 具備出色的內(nèi)容策劃和創(chuàng)意能力,能夠制定有效的內(nèi)容策略,以促進(jìn)直客和渠道變現(xiàn),并在私域內(nèi)推廣文創(chuàng)產(chǎn)品。
5、市場(chǎng)洞察: 對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)有敏銳的洞察力,能夠快速響應(yīng)市場(chǎng)變化,及時(shí)調(diào)整直客和渠道變現(xiàn)策略,并把握文創(chuàng)產(chǎn)品的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。
6、工具運(yùn)用: 熟悉新媒體工具和數(shù)據(jù)分析軟件,能夠進(jìn)行基本的數(shù)據(jù)解讀,特別是直客和渠道變現(xiàn)相關(guān)數(shù)據(jù),以及私域用戶行為分析。
7、溝通協(xié)作: 具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,以提高直客和渠道變現(xiàn)效率,并在私域內(nèi)成功推廣文創(chuàng)產(chǎn)品。 -
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-11周經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)銷售管理1、負(fù)責(zé)淘寶、拼多多、阿里巴巴、抖音、快手、百度推廣等店鋪的獨(dú)立運(yùn)營(yíng)。
2、有互聯(lián)網(wǎng)引流經(jīng)驗(yàn),有一定短視頻拍攝,剪輯經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。
3、執(zhí)行力強(qiáng),有良好的策略思考能力。
4、熱愛(ài)新媒體運(yùn)營(yíng),具有較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)管理、專題策劃、信息采集整合能力。
5、薪資:3000-6000+提成、獎(jiǎng)金。 -
新媒體運(yùn)營(yíng) 校招
3000-15000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-07-11王先生總經(jīng)理1.撰寫(xiě)產(chǎn)品描述文案,完成運(yùn)營(yíng)相關(guān)的文案需求,對(duì)產(chǎn)品提供文案及視頻.圖片素材支持;2.進(jìn)行微信公眾號(hào)、小紅書(shū)、抖音平臺(tái)推廣.專題活動(dòng).官方活動(dòng)的文案創(chuàng)意;
3.針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行視頻制作與剪輯;
4.在抖音.視頻號(hào)和小紅書(shū)等平臺(tái)上傳所制作的視頻并發(fā)布,對(duì)公司分配的賬號(hào)進(jìn)行日常的維護(hù)和更新
5.負(fù)責(zé)吸引并提高平臺(tái)意向客戶量,保證平臺(tái)賬號(hào)的活躍度并提升平臺(tái)的帶貨量;
6.負(fù)責(zé)提高平臺(tái)的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo),提升短視頻內(nèi)容的自身價(jià)值,并通過(guò)定期對(duì)數(shù)據(jù)的分析.總結(jié),提出并制定短視頻內(nèi)容的改善過(guò)提升策略;
7.根據(jù)數(shù)據(jù)分析以及平臺(tái)特性能夠挖掘所負(fù)責(zé)賬號(hào)的定位選題,制作進(jìn)度安排。
8.產(chǎn)品上下架,
9.粉絲的維護(hù),與粉絲互動(dòng),增強(qiáng)粉絲的粘性
10.學(xué)習(xí)并了解平臺(tái)規(guī)則
11. 身體健康、性格開(kāi)朗、有進(jìn)取心和敬業(yè)精神、抗壓能力強(qiáng) -
自媒體運(yùn)營(yíng)(抖音,短視頻)
2500-30000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
2025-07-11黃女士人事1、負(fù)責(zé)公司抖音、微信公眾號(hào)、視頻號(hào)、頭條視頻等視頻類自媒體運(yùn)營(yíng),負(fù)責(zé)視頻策劃、內(nèi)容設(shè)計(jì)、腳本的撰寫(xiě); 2、保持對(duì)各類短視頻平臺(tái)熱點(diǎn)的追蹤研究,輸出能夠轉(zhuǎn)化落地的創(chuàng)意; 3、負(fù)責(zé)線上合作傳播媒介的對(duì)接 …… 、跟進(jìn),線上輿情的監(jiān)控; 4、負(fù)責(zé)線上推廣渠道傳播內(nèi)容的撰寫(xiě)、編輯、采編等工作; 5、定期收集、整理、分析與總結(jié)數(shù)據(jù),對(duì)營(yíng)銷和推廣效果進(jìn)行跟蹤、反饋,有針對(duì)性的策劃運(yùn)營(yíng)方案,提升活躍度; 1、性別不限 …… 2、具備豐富的自媒體(包括視頻類)運(yùn)營(yíng)管理及線上推廣經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)的自媒體運(yùn)營(yíng)管理、策劃方案創(chuàng)作、信息采編整合等能力,熟悉視頻類渠道玩法; 4、具備較強(qiáng)的文案功底、優(yōu)秀的品牌意識(shí)和敏銳度,熟練使用辦公軟件 …… ; 5、有獨(dú)特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力,善于捕捉并綁定熱點(diǎn)與話題推廣,提高自媒體曝光及提升品牌知名度; 6、具有團(tuán)隊(duì)精神,善于溝通,具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)、執(zhí)行能力。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)
6000-7000元2025-07-11翁荔執(zhí)行部門(mén)主管熟悉各內(nèi)容平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則(小紅書(shū),抖音,視頻號(hào))。 2. 獨(dú)立的內(nèi)容創(chuàng)作能力:短視頻的內(nèi)容策劃,制作,發(fā)布推廣,并結(jié)合內(nèi)容&賣點(diǎn)撰寫(xiě)文案。善于數(shù)據(jù)分析能力,有網(wǎng)感,具備熱點(diǎn)捕捉能力。 3. …… 有成功【主導(dǎo)】策劃運(yùn)營(yíng)過(guò)抖音,小紅書(shū)或者視頻號(hào)的實(shí)操案例。 4. 熟練使用各類剪輯軟件,能獨(dú)立完成內(nèi)容的制作。 【工作內(nèi)容】 1. …… 內(nèi)容運(yùn)營(yíng):各平臺(tái)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)的策劃,制作和發(fā)布推廣,并跟蹤數(shù)據(jù)情況,進(jìn)行分析優(yōu)化。 2. 粉絲增長(zhǎng):提升內(nèi)容的點(diǎn)擊量,粉絲數(shù)和私域轉(zhuǎn)化。 3. …… 日常運(yùn)營(yíng):持續(xù)不斷地社群粉絲互動(dòng)管理,提高客戶黏性和變現(xiàn)。 4. 品牌運(yùn)營(yíng):制定品牌運(yùn)營(yíng)策略,定期評(píng)估品牌策劃和運(yùn)營(yíng)效果。 -
運(yùn)營(yíng)
3000-6000元2025-07-10周經(jīng)理人事部1、搭建平臺(tái)運(yùn)營(yíng)體系,根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)策略及產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)方向,提升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī) 2、提出針對(duì)性的活動(dòng)策略,策劃電商平臺(tái)活動(dòng),對(duì)復(fù)購(gòu)率、訂單量、交易額負(fù)責(zé) 3、協(xié)調(diào)各方資源,與門(mén)店、產(chǎn)品、內(nèi)容、設(shè)計(jì)等進(jìn)行溝通 …… ,確保項(xiàng)目落地,分析活動(dòng)效果 4、制定平臺(tái)推廣費(fèi)用預(yù)算,監(jiān)控分析數(shù)據(jù),定期跟蹤、評(píng)估推廣效果,制作統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,改進(jìn)營(yíng)銷策略 5、有運(yùn)營(yíng)小紅書(shū)、抖音的經(jīng)驗(yàn)者有限 -
新媒體運(yùn)營(yíng)
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-10秦弦行政人事經(jīng)理【崗位職責(zé)】 1、在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)下,開(kāi)展酒店新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作; 2、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、抖音號(hào)等自媒體的平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作,為公司整體品牌傳播和營(yíng)銷服務(wù),高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點(diǎn)視頻內(nèi)容,提高用戶的關(guān)注度和粘性 …… ; 3、吸收掌握并實(shí)時(shí)更新公司的產(chǎn)品、技術(shù)、文化及其他有價(jià)值的知識(shí),結(jié)合時(shí)下的熱點(diǎn),把其轉(zhuǎn)化成針對(duì)不同用戶實(shí)時(shí)調(diào)整和更新微信、小視頻等推廣內(nèi)容,并利用不同的方式傳播; 4、制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略 …… ,增加粉絲數(shù)量,粉絲活躍度和忠誠(chéng)度; 5、跟蹤新媒體平臺(tái)推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度,增加粉絲量; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 【崗位要求】 1、全日制大專及以上學(xué)歷,設(shè)計(jì)、傳媒、新聞、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè); 2、熱愛(ài)新媒體運(yùn)營(yíng),具有較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)管理、專題策劃、信息采編整合能力; 3、有洞察力,每日追蹤實(shí)時(shí)熱門(mén)話題并捕捉其亮點(diǎn) …… 創(chuàng)意多; 4、有一定的審美素養(yǎng),對(duì)拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先; 5、 良好團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心,獨(dú)立思考能力 ,觀察力和應(yīng)變能力; 6、有新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)能力者優(yōu)先 -
電商運(yùn)營(yíng)
3000-6000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-10蘇濤文店長(zhǎng)??????發(fā)你電話過(guò)來(lái)溝通即可 或者直接打我電話微:1937 8349 893(微信同號(hào)) 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)淘寶/拼多多/抖音店鋪運(yùn)營(yíng),賬戶的日常管理及維護(hù); 2.負(fù)責(zé)店鋪、商品排名優(yōu)化 …… 2.精通淘寶、拼多多等電商平臺(tái)推廣和運(yùn)營(yíng)規(guī)則,熟悉各平臺(tái)相關(guān)推廣工具: 3.具有良好的文字表達(dá)和溝通能力,工作細(xì)致,執(zhí)行力強(qiáng)。具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 -
酒店主播
4000-15000元2025-07-10余女士人事負(fù)責(zé)通過(guò)直播平臺(tái)(抖音、快手、微信視頻號(hào)等)推廣并銷售酒店產(chǎn)品,包括但不限于客房套餐(房券)、餐飲券、周邊服務(wù)等。 2. …… 配合運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)完成直播腳本撰寫(xiě)、選品、預(yù)熱視頻拍攝及直播數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán)優(yōu)化。 5. 維護(hù)直播間氛圍,處理突發(fā)情況,確保直播流程順暢。 任職要求 1. …… 加分項(xiàng) 有個(gè)人短視頻賬號(hào)或直播賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 熟悉酒店OTA平臺(tái)(如攜程、美團(tuán))及套餐銷售邏輯; 掌握基礎(chǔ)剪輯技能(如剪映),可獨(dú)立制作預(yù)熱素材。 -
銷售經(jīng)理
3000-15000元2025-07-09秦女士人事桂林墻寶涂料招線上銷售精英啦(限18-40歲),無(wú)需出差,辦公環(huán)境優(yōu)越,客戶資源豐富,有專人帶入行~ 工作要求:運(yùn)營(yíng)公司抖音號(hào),線上開(kāi)發(fā)挖掘客戶 全面了解公司產(chǎn)品,對(duì)公司產(chǎn)品推廣 具有良好的溝通能力 …… ,跟客戶推廣。 -
線上銷售
3000-20000元2025-07-09秦女士人事1.運(yùn)營(yíng)公司抖音號(hào),開(kāi)發(fā)挖掘客戶 全面了解公司產(chǎn)品,對(duì)公司產(chǎn)品推廣 1.具有良好的溝通能力,跟客戶推廣。 2.女性優(yōu)先限(20-40歲) 底薪3000?提成 -
新媒體短視頻
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-09易小姐招聘主管2、熟悉抖音、小紅書(shū)等軟件操作及維護(hù),熱愛(ài)攝影,有一定的文字功底,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者亦可。 3、通過(guò)數(shù)據(jù)分析了解用戶需求和行為偏好,為內(nèi)容創(chuàng)作和運(yùn)營(yíng)策略的調(diào)整提供依據(jù),不斷優(yōu)化推廣效果。 -
酒旅類(文旅)主播
4000-10000元2025-07-08秦經(jīng)理行政1、負(fù)責(zé)公司抖音、視頻號(hào)日常直播售賣,根據(jù)直播腳本和產(chǎn)品信息進(jìn)行產(chǎn)品推廣和知識(shí)講解 2、參與直播及短視頻腳本的編寫(xiě)策劃,參與直播流程策劃,策劃內(nèi)容包括互動(dòng)話題、互動(dòng)形式等; 3、針對(duì)直播數(shù)據(jù)與運(yùn)營(yíng)進(jìn)行復(fù)盤(pán)整理 …… 5、參與直播腳本策劃,根據(jù)直播間反饋結(jié)合個(gè)人思考,為直播優(yōu)化提供建議 6、配合運(yùn)營(yíng)完成短視頻的拍攝 7、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,提供培訓(xùn); -
新媒體運(yùn)營(yíng)
3500-10000元2025-07-08秦經(jīng)理行政1、負(fù)責(zé)公司新媒體(移動(dòng)客戶端、微信、抖音等新媒體)的內(nèi)容制作。 2、新媒體推廣和運(yùn)營(yíng)的實(shí)施。 3、新媒體商城產(chǎn)品的上架、訂單監(jiān)控、客戶反饋處理等日常工作。 -
多媒休運(yùn)營(yíng)主管
5000-15000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-08羅總HR平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與推廣 社交媒體運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)公司社交媒體賬號(hào)(如微信公眾號(hào)、微博、抖音、小紅書(shū)等)的日常運(yùn)營(yíng)和管理,包括內(nèi)容發(fā)布、互動(dòng)回復(fù)、粉絲維護(hù)等,提高賬號(hào)的關(guān)注度和活躍度,增強(qiáng)品牌與用戶的互動(dòng)和粘性。
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
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桂林抖音推廣運(yùn)營(yíng)招聘最新投遞
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唐小姐投遞了 桂林柚子皮教育咨詢有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-07-11
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劉小姐投遞了 桂林億帆國(guó)際旅行社有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-07-11
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秦小姐投遞了 桂林億帆國(guó)際旅行社有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-07-11
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楊先生投遞了 桂林市象山區(qū)永輝工藝品銷售店 的 電商運(yùn)營(yíng) 職位2025-07-11
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楊先生投遞了 桂林億帆國(guó)際旅行社有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-07-11
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龍小姐投遞了 桂林億帆國(guó)際旅行社有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-07-11
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桂林新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資
¥
4010
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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3.8%2K
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44.8%3K
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28.2%4K
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13.2%5K
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6%6K-8K
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2.8%8K-1W
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1.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷48.9%
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初中0.3%
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高中2.8%
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中專2.5%
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大專33.7%
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本科11.8%
桂林新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占48.9%,初中占0.3%,高中占2.8%,中專占2.5%,大專占33.7%,本科占11.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)54%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.6%
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1-3年43.1%
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3-5年2.3%
桂林新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占54%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占43.1%,3-5年占2.3%。