桂林對(duì)賬財(cái)務(wù)招聘 logo

桂林對(duì)賬財(cái)務(wù)招聘

桂聘提供2025年4月桂林對(duì)賬財(cái)務(wù)最新招聘,七星區(qū)3條靈川縣3條,平均工資約為3597元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多對(duì)賬財(cái)務(wù)全職會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

出納

3500-4000元
桂林-龍勝縣 3人 旅游 投遞:6人 瀏覽:918
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 公司產(chǎn)品福利
2025-04-19
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
1.負(fù)責(zé)收款及相關(guān)款項(xiàng)并開據(jù)票據(jù),并將相關(guān)數(shù)據(jù)錄入軟件系統(tǒng);
2.按照資金管理和銀行結(jié)算制度,做好銀行存款、現(xiàn)金的收支工作;
3.負(fù)責(zé)妥善保管現(xiàn)金;
4.負(fù)責(zé)支票、匯票、發(fā)票和收據(jù)的管理;
5.負(fù)責(zé)登記日記賬,做到日清月結(jié);
6.負(fù)責(zé)定期上繳原始憑證,與銀行及時(shí)對(duì)賬;
7.負(fù)責(zé)編制相關(guān)資金報(bào)表;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù)。
1.高中以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格。
2.有出納相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟練操作辦公軟件,有旅游出納工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有初級(jí)職稱優(yōu)先。
3.此崗位工作地點(diǎn)為龍勝黃洛,包吃住。
4.此崗位接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 3年以上 大專以上 防護(hù)用品 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:14人 瀏覽:2182
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 歡迎殘疾人
2025-04-19
恒保防護(hù)
HR
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)手套生產(chǎn)全流程成本核算,包括原材料、人工、制造費(fèi)用等分?jǐn)偱c歸集;
2、 監(jiān)控生產(chǎn)損耗率,分析成本異常波動(dòng)并提出降本優(yōu)化建議;
3、編制月度成本報(bào)表、庫存盤點(diǎn)報(bào)告,協(xié)助財(cái)務(wù)主管完成成本預(yù)決算;
4、 對(duì)接生產(chǎn)部門,建立BOM(物料清單)成本模型,優(yōu)化成本核算體系;
5、 參與供應(yīng)鏈管理,審核采購價(jià)格合理性及供應(yīng)商對(duì)賬。
工作經(jīng)驗(yàn):
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類本科及以上學(xué)歷,持有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱; ?
2、必須有3年以上制造業(yè)成本會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉ERP系統(tǒng)(如用友、金蝶); ?
3、精通Excel函數(shù)(VLOOKUP/數(shù)據(jù)透視表等),能獨(dú)立完成成本數(shù)據(jù)分析; ?
4、熟悉作業(yè)成本法、標(biāo)準(zhǔn)成本法等核算邏輯。
5、有一定的稅收管理、部門管理能力。
6、責(zé)任心強(qiáng)、工作仔細(xì)、注重細(xì)節(jié),具備跨部門溝通協(xié)調(diào)能力。
桂林-臨桂區(qū) 2人 20-35歲 貨運(yùn) 物流 投遞:76人 瀏覽:3463
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-19
黃經(jīng)理
人事主管
?薪資結(jié)構(gòu)?:試用期:2800元/月(1個(gè)月)
轉(zhuǎn)正后:3400元/月(綜合薪資,含績效獎(jiǎng)金)?
?職位職責(zé)?
協(xié)助完成日常財(cái)務(wù)核算,包括賬務(wù)登記、憑證審核及基礎(chǔ)財(cái)務(wù)報(bào)表編制?
整理歸檔會(huì)計(jì)憑證、合同及發(fā)票等財(cái)務(wù)資料?
參與成本費(fèi)用核算,監(jiān)控物流環(huán)節(jié)損耗率并提出優(yōu)化建議?
配合完成對(duì)賬及基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析工作?
?任職要求?
20-35周歲
?學(xué)歷與技能?:不限學(xué)歷(財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)?
掌握基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí),熟練使用Excel等電子表格工具?
?經(jīng)驗(yàn)要求?:無需經(jīng)驗(yàn)(接受應(yīng)屆生或轉(zhuǎn)行人員,公司提供帶教培訓(xùn))?
?其他要求?:工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),適應(yīng)物流行業(yè)快節(jié)奏工作?
聯(lián)系方式:梁 191--2619--0570
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 大專以上 旅行社 瀏覽:41
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-18
祝小姐
行政經(jīng)理
落實(shí)已成團(tuán)的接待計(jì)劃和變更通知,制作和發(fā)送導(dǎo)游計(jì)劃,負(fù)責(zé)行程、地接關(guān)系、導(dǎo)游報(bào)賬、財(cái)務(wù)對(duì)賬工作; 2. 合理控制收支成本; 3.
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 大專以上 旅行社 瀏覽:25
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-18
祝小姐
行政經(jīng)理
落實(shí)已成團(tuán)的接待計(jì)劃和變更通知,制作和發(fā)送導(dǎo)游計(jì)劃,負(fù)責(zé)行程、地接關(guān)系、導(dǎo)游報(bào)賬、財(cái)務(wù)對(duì)賬工作; 2. 合理控制收支成本; 3.
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 大專以上 旅行社 瀏覽:33
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-18
祝小姐
行政經(jīng)理
落實(shí)已成團(tuán)的接待計(jì)劃和變更通知,制作和發(fā)送導(dǎo)游計(jì)劃,負(fù)責(zé)行程、地接關(guān)系、導(dǎo)游報(bào)賬、財(cái)務(wù)對(duì)賬工作; 2. 合理控制收支成本; 3.

后勤

3000-4500元
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 1人 5年以上 25-40歲 大專以上 投資 投遞:4人 瀏覽:1397
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 工齡工資
2025-04-17
寶匯
hr
餐飲店日常勤雜、后勤、人事、倉庫管理、系統(tǒng)維護(hù)等,包括:整理工作流程、采購對(duì)接、整理單據(jù)及對(duì)賬,客情維護(hù),完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作等。 …… 有管理、培訓(xùn)、財(cái)務(wù)方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-04-17
玉圭園
(5)負(fù)責(zé)日常銀行賬戶的對(duì)賬工作,保證賬賬相符。 (6)編制月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)等財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供參考資料。 …… 崗位要求 1、財(cái)務(wù),會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,具有會(huì)計(jì)任職資格; 2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和三年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的操作; 4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力
桂林-靈川縣 2人 2年以上 21-35歲 本科以上 冶金 材料 投遞:6人 瀏覽:1108
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-16
秦女士
人事主管
崗位職責(zé): 1、申請(qǐng)票據(jù),準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表,協(xié)助稅務(wù)申報(bào); 2、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記賬憑證,銀行對(duì)賬,單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票; 3、協(xié)助財(cái)務(wù)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管; 4、協(xié)助完成產(chǎn)成品

外貿(mào)單證員

4000-9000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 1年以上 大專以上 防護(hù)用品 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:11人 瀏覽:1423
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
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  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-04-16
恒保防護(hù)
HR
工作內(nèi)容: 1、按照客戶要求做好產(chǎn)地證、公證書、領(lǐng)事認(rèn)證,發(fā)票認(rèn)證等文件; 2、做好進(jìn)出口數(shù)據(jù)臺(tái)帳; 3、進(jìn)出口報(bào)關(guān)文件的制作,進(jìn)口清關(guān)運(yùn)費(fèi)的核對(duì),請(qǐng)款,做好費(fèi)用的登記; 4、負(fù)責(zé)和財(cái)務(wù)對(duì)賬包括出口退稅

會(huì)計(jì)

4000-5000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 醫(yī)藥 投遞:14人 瀏覽:2090
2025-04-16
趙經(jīng)理
,包括及時(shí)與客戶對(duì)帳,查明原因并向部 門主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào) 5.負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款帳齡分析: 6.負(fù)責(zé)債權(quán)的核對(duì)、催收,隨時(shí)與客戶核對(duì)余 額,完善清理手續(xù),預(yù)防應(yīng)收壞帳的發(fā)生:負(fù)責(zé) 供應(yīng)商及關(guān)聯(lián)方的定期對(duì)賬及季度對(duì)賬函發(fā)放與 …… 7對(duì)公司員工進(jìn)行財(cái)務(wù)支持,對(duì)其他部門能夠進(jìn) 行財(cái)務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通 8.完成領(lǐng)導(dǎo)付的其它任務(wù)。 (工作任務(wù)寫著詳細(xì),看起來多而已,其實(shí)都差 不多內(nèi)容的) 家庭在來賓,距離廠區(qū)近的推薦聯(lián)系!
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 大專以上 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:5人 瀏覽:1368
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 工作餐
2025-04-14
唐女士
人力行政經(jīng)理
對(duì)現(xiàn)有客戶資料進(jìn)行整理,對(duì)保險(xiǎn)流失/戰(zhàn)敗客戶進(jìn)行分析; 了解掌握汽車保險(xiǎn)市場情況,對(duì)未續(xù)保客戶做出分析; 維系與保險(xiǎn)公司的良好合作關(guān)系; 負(fù)責(zé)建議、改善續(xù)保流程等,以促進(jìn)續(xù)保業(yè)績的達(dá)成; 負(fù)責(zé)定期與財(cái)務(wù)進(jìn)行相關(guān)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的對(duì)賬工作
桂林-象山區(qū) 1人 1年以上 機(jī)電 投遞:12人 瀏覽:2202
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2025-04-10
陳先生
經(jīng)理
工作內(nèi)容 1、根據(jù)銷售單回款情況查銀行賬款審核銷賬 2、跟外勤人員對(duì)賬,收款,匯總每日應(yīng)收應(yīng)付款 3、登記銀行日記帳和現(xiàn)金記帳與財(cái)務(wù)系統(tǒng)核對(duì),做到日清月結(jié)、逐筆記錄及時(shí)準(zhǔn)確無誤 4、定期打電話或微信聯(lián)系客戶對(duì)帳 …… 、催款;5、、具有良好的學(xué)習(xí)能力、工作溝通協(xié)調(diào)能力、獨(dú)立工作能力、財(cái)務(wù)分析能力、責(zé)任心強(qiáng)、細(xì)心,執(zhí)行力強(qiáng) 6、、掌握會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),了解會(huì)計(jì)崗位職責(zé);熟悉財(cái)務(wù)和稅務(wù)等法律法規(guī); 7、工作時(shí)間 8:30

銷售內(nèi)勤

3000-5000元
桂林-靈川縣 2人 生物科技 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:6人 瀏覽:1146
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-10
養(yǎng)泰
3、提供應(yīng)收賬款及其相關(guān)信息,及時(shí)與客戶對(duì)賬,回款; 4、負(fù)責(zé)打印每天的發(fā)貨單,協(xié)助發(fā)貨人員清單貨物數(shù)量及相關(guān)發(fā)貨事宜; 5、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 …… 4、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件、對(duì)管家婆等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先。
桂林-象山區(qū)-火車站 2人 電器 投遞:44人 瀏覽:4563
  • 五險(xiǎn)
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-09
夏經(jīng)理
經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1、財(cái)務(wù)系統(tǒng)開據(jù)調(diào)撥、 銷售單據(jù)等,登記跟蹤單據(jù)反回情況表。 2、CCS系統(tǒng)單據(jù)錄入。 3、每月定時(shí)與各大商場、經(jīng)銷商、客戶對(duì)賬并開具發(fā)票,列表分別呈現(xiàn)對(duì)賬單、發(fā)票開具結(jié)果表。
約 15 個(gè)崗位

桂林對(duì)賬財(cái)務(wù)招聘最新投遞

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桂林會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 19K,最多人拿:3K
  • 0.6%
    小于2K
  • 13.1%
    2K
  • 51.4%
    3K
  • 21.2%
    4K
  • 9.9%
    5K
  • 2.2%
    6K-8K
  • 0.3%
    8K-1W
  • 1.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    51.1%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    1.1%
  • 中專
    3.9%
  • 大專
    34.5%
  • 本科
    9.1%
桂林會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占51.1%,初中占0.2%,高中占1.1%,中專占3.9%,大專占34.5%,本科占9.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    56.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.4%
  • 1-3年
    35.2%
  • 3-5年
    6%
  • 5-10年
    0.5%
桂林會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占56.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占35.2%,3-5年占6%,5-10年占0.5%。

桂林 會(huì)計(jì)百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助主辦會(huì)計(jì)開展工作,做好會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),搞好會(huì)計(jì)核算和分析;
2、協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結(jié)算工作;
3、辦理其他有關(guān)的財(cái)會(huì)事務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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