1.主要負(fù)責(zé)客戶咨詢;
2.幫助點(diǎn)單、打掃衛(wèi)生等一般服務(wù),懂得運(yùn)用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。

桂林服務(wù)招聘
桂聘提供2025年9月桂林服務(wù)最新招聘,七星區(qū)272條臨桂區(qū)232條,平均工資約為2915元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多服務(wù)迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車銷售顧問
5000-10000元1小時內(nèi)練女士行政經(jīng)理1、 負(fù)責(zé)汽車銷售和顧客咨詢服務(wù),了解顧客的購車經(jīng)歷及購車需求;
2 、整理和熟悉本品牌車系、車型、各項(xiàng)參數(shù)及競品車情況,向顧客介紹不同車型的特點(diǎn)、參數(shù)及優(yōu)勢,演示汽車功能,提供試駕體驗(yàn)服務(wù);
3、 協(xié)助顧客辦理汽車保險、上戶等相關(guān)工作;
4、 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作任務(wù)。
5、熟練使用辦公軟件,持C1駕照,
6、有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)及4S店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
水電雜工兼司機(jī)
3000-3500元2小時前鄭英芝人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的水電安裝;
2、要會開車,有時要負(fù)責(zé)派送工地施工材料等;
3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
相關(guān)要求:
1、年齡55歲以下,身體強(qiáng)壯,責(zé)任心強(qiáng),聽從指揮,服從安排;
2、熟悉水電、弱電等,能獨(dú)立熟練安裝水電,具有水電工專業(yè)相關(guān)知識,能接受做工地各項(xiàng)雜事。
3、有電工證;
4、有3年以上駕齡的C照駕駛證;
5、月薪試用期3000元,試用期后3500,月休4天,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 -
泥工雜工兼司機(jī)
3000-3500元2小時前鄭英芝人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的砌筑、瓷磚鋪貼;
2、要會開車,有時要負(fù)責(zé)派送工地施工材料等;
3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
相關(guān)要求:
1、男性,年齡55歲以下,身體強(qiáng)壯,責(zé)任心強(qiáng),聽從指揮,服從安排;
2、熟練完成砌筑及瓷磚鋪貼等,能接受做工地各項(xiàng)雜事;
3、有3年以上駕齡的C照駕駛證;
4、月薪試用期3000元,試用期后3500,月休4天,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
聯(lián)系人,葉先135--1773--6782。 -
計(jì)算機(jī)軟硬件及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)專員
4500-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 年度體檢
- 年度出游
1小時前莫小姐崗位要求: 1、具備局域網(wǎng)絡(luò)的日常管理與維護(hù)崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn),包括服務(wù)器端硬件和軟件維護(hù)、文件服務(wù)、設(shè)備共享、上網(wǎng)服務(wù)、郵件服務(wù)等; 2、熟悉電腦、服務(wù)器及存儲硬盤柜;熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品 -
泰康城市經(jīng)理
20000-30000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時前蘭芳人事經(jīng)理泰康大健康合伙人招募? ?自己建團(tuán)隊(duì) 當(dāng)事業(yè)老板? ?? 您負(fù)責(zé) ? ?自主建團(tuán)隊(duì)?:招募成員,帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)營 ? ?客戶經(jīng)營?:服務(wù)中高端醫(yī)養(yǎng)需求 ? ?日常管理?:市場化運(yùn)作 ?? 泰康支持 -
汽車銷售顧問(臨桂店)
5000-20000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)蔡女士人事總監(jiān)1、負(fù)責(zé)汽車產(chǎn)品及相關(guān)延伸產(chǎn)品的銷售工作; 2、嚴(yán)格按照公司銷售操作流程和要求進(jìn)行業(yè)務(wù)活動; 3、向客戶提供相關(guān)的咨詢服務(wù)及因銷售而產(chǎn)生的相應(yīng)服務(wù)。 4、定期進(jìn)行客戶回訪與跟蹤。 -
辦公室文員
4000-5000元1小時內(nèi)彭先生總經(jīng)理1、負(fù)責(zé)訂單接收、回傳、報(bào)價、訂單系統(tǒng)的售前服務(wù)工作 2、負(fù)責(zé)客戶訂單數(shù)據(jù)歸檔、公司銷售活動的執(zhí)行: 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶咨詢問題的解決、疑慮解答 4、定期完成客廣滿意度回訪及收集統(tǒng)計(jì)工作: 任職要求 …… : 1、性格外向、開朗、親和力強(qiáng),具備良好的溝通能力,高效目高責(zé)任心 2、有過服務(wù)行業(yè)相關(guān)服務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,沒有也沒關(guān)系 3、門窗行業(yè)客服接單工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,沒有也沒關(guān)系 工作時間行政班 8 -
客服員(桂林卓惠清潔洗滌有限公司)
2500-3000元1小時前劉小姐人事助理1、客戶日常服務(wù)、客戶資料、檔案的管理,并為現(xiàn)有客戶建立完整的分類電子檔案; 2、定期對服務(wù)客戶進(jìn)行回訪,并記錄下客戶的相關(guān)要求及建議,提交給相關(guān)負(fù)責(zé)人; 3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)系統(tǒng)操作,要求當(dāng)日單據(jù)及時、準(zhǔn)確 -
朝九晚六銷售房產(chǎn)置業(yè)顧問
3000-15000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前蔣經(jīng)理人事工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù); 2、提供各種渠道開發(fā)房源、客源,挖掘潛在客戶,并且將客戶信息和房源信息錄入公司系統(tǒng); 3、熟悉各區(qū)域樓盤詳細(xì)情況屬; 4、接待客戶,提供業(yè)務(wù)咨詢 -
保健銷售專員
3000-8000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 生日會
- 節(jié)假日福利
- 旅游團(tuán)建
1小時前王主管人事主管、 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待顧客的咨詢,了解顧客的需求 2.善于維護(hù)客戶關(guān)系并做好回訪跟進(jìn)工作 3.熱愛健康事業(yè) 二、崗位要求 1.男女不限,專業(yè)不限,可接受應(yīng)屆生 2.有親和力,待人熱情,服務(wù)意識強(qiáng) -
研學(xué)指導(dǎo)師(實(shí)習(xí)) 校招
2000元- 周末雙休
- 提供住房
- 培訓(xùn)提升
1小時前王先生HR熱愛教育和研學(xué)事業(yè),愿意與學(xué)生接觸,善于溝通,工作嚴(yán)謹(jǐn),細(xì)心,心態(tài)平和; 3、責(zé)任心強(qiáng),活潑開朗,對學(xué)生真誠,有良好的親和力和溝通技巧,擅于溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)合作; 4、有較強(qiáng)的組織能力和應(yīng)變能力及較強(qiáng)的服務(wù)意識 -
銷售顧問(靈川)
5000-15000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時前李女士行政經(jīng)理工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項(xiàng)銷售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作 -
企業(yè)出游定制師
4000-10000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時前韋女士HR3、提供多套創(chuàng)意方案,包含行程亮點(diǎn)、預(yù)算分配及差異化服務(wù)說明。 4、全程跟進(jìn)客戶行程,協(xié)調(diào)專屬管家、導(dǎo)游等服務(wù)團(tuán)隊(duì),處理突發(fā)情況,提供24/7應(yīng)急支持,確保服務(wù)無縫銜接。 …… 6、側(cè)重奢侈品服務(wù)意識、成本核算經(jīng)驗(yàn)、抗壓能力、小眾資源庫等。 -
客服管家(桂林)
3000-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
1小時前李女士人事主管崗位要求: 1.26-40歲優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳、服務(wù)意識好、溝通抗壓能力強(qiáng)。 -
DCC電話邀約專員
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
1小時前唐女士人力行政經(jīng)理1、客戶來源:網(wǎng)站后臺、電話呼入、主管平均分配 2、每天電話量任務(wù)30-40個,至少邀約2—3批客戶答應(yīng)一個星期內(nèi)進(jìn)店看車,兩個指標(biāo)同時完成方可下班。對有效客戶的跟進(jìn)情況同時更新至CRM里的“跟蹤計(jì)劃”中,并于通話結(jié)束后發(fā)送邀約短信給客戶。 3、接聽銷售來電,記錄來電客戶信息,做好來店客戶信息的集客量登記。 4、執(zhí)行一汽大眾的銷售/促銷政策,配合一汽大眾或經(jīng)銷商組織的各類活動。 5、推進(jìn)試乘試駕工作開展,提高試乘試駕率。按照試乘試駕流程,為客戶復(fù)印駕照和準(zhǔn)備試乘試駕資料,引導(dǎo)試乘試駕專員試駕,了解客戶試乘試駕感受和反饋。 6、做好需求分析的同時,利用DS-CRM系統(tǒng)進(jìn)行客戶管理,負(fù)責(zé)...
桂林相關(guān)熱門崗位
迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓服務(wù)員傳菜員迎賓服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員服務(wù)員迎賓傳菜員服務(wù)員傳菜生服務(wù)員服務(wù)生全職服務(wù)員餐飲服務(wù)員餐廳服務(wù)員兼職服務(wù)員服務(wù)員兼職兼職服務(wù)員傳菜員服務(wù)服務(wù)工作銷售服務(wù)服務(wù)崗位保險客戶服務(wù)客戶服務(wù)售后服務(wù)保險售后服務(wù)服務(wù)接待物業(yè)服務(wù)咨詢服務(wù)服務(wù)生企業(yè)服務(wù)全職服務(wù)生客戶咨詢服務(wù)汽車服務(wù)服務(wù)員服務(wù)主管汽車銷售服務(wù)客房服務(wù)服務(wù)經(jīng)理旅游服務(wù)it服務(wù)經(jīng)理技術(shù)服務(wù)餐飲服務(wù)商務(wù)服務(wù)售前服務(wù)it技術(shù)服務(wù)餐飲餐廳學(xué)生餐廳接待員夜班小時工長期兼職服務(wù)行業(yè)餐飲員工全職員工前廳餐飲行業(yè)長期夜班招暑假工短期暑假工兼職傳菜員傳菜員兼職學(xué)生暑假工
桂林服務(wù)招聘最新投遞
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吳先生2025-09-12
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林小姐投遞了 桂林港華燃?xì)庥邢薰? 的 客服員(桂林卓惠清潔洗滌有限公司) 職位2025-09-12
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農(nóng)小姐投遞了 桂林市榮苑兆門業(yè)有限公司 的 辦公室文員 職位2025-09-12
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唐小姐投遞了 廣西彰泰物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司 的 客服管家(桂林) 職位2025-09-12
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石小姐投遞了 桂林市榮苑兆門業(yè)有限公司 的 辦公室文員 職位2025-09-12
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於小姐投遞了 桂林市榮苑兆門業(yè)有限公司 的 辦公室文員 職位2025-09-11
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桂林服務(wù)員招聘工資
¥
2915
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:2K
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0.8%小于2K
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57.6%2K
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28.1%3K
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10.2%4K
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1.9%5K
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0.8%6K-8K
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0.3%8K-1W
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0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷86.6%
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初中5.4%
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高中6%
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中專0.8%
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大專0.8%
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本科0.3%
桂林服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占86.6%,初中占5.4%,高中占6%,中專占0.8%,大專占0.8%,本科占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)88%
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1-3年11.7%
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3-5年0.3%
桂林服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占88%,1-3年占11.7%,3-5年占0.3%。