桂林公積金雙休招聘
桂聘提供2025年8月桂林公積金雙休最新招聘，七星區(qū)171條臨桂區(qū)93條，有公積金等，更多公積金雙休招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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裝維工程師
3000-8000元
2小時前
王經(jīng)理人事負責日常中國移動寬帶裝機維護工作，有服務意識，針對不同客戶做好寬帶裝機維護等工作。
崗位要求：
1.年齡：18至45周歲，學歷不限，服從安排，責任心強，能耐心對待客戶。
2.工作地點：全州東山，鳳凰、咸水，要求家住本地的員工
薪資福利：
工資按計件核算，有達量獎勵。4000元以上至上不封頂（視個人能力而定）。 -
打包員
2500-4500元
2小時前
莫小姐人資經(jīng)理崗位職責：
商品包裝：負責公司產(chǎn)品的包裝工作
外觀檢查：在包裝過程中做好產(chǎn)品外觀清潔檢查工作，確保無誤后再進行封箱打包
物料管理：管理和維護包裝材料，確保包裝材料的充足和合理使用
衛(wèi)生維護：保持工作區(qū)域的清潔和衛(wèi)生，遵守公司的衛(wèi)生規(guī)定
任職要求：
能夠吃苦耐勞，身體健康，無不良嗜好
工作細心，認真負責，有責任心，能夠服從上級管理安排
有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先 -
組裝工+國企+高工價200一天+人走賬清
4500-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
3小時前
龍主管主管正式工：綜合底薪2200+180餐補+加班費+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000
月綜合工資4500~6000元/月
購買五險一金
招聘年齡20-45歲，男女不限
入職可享免費住宿、工廠食堂、全勤津貼、伙食補貼、夜班補貼、廠齡補貼、節(jié)日福利、帶薪年假、定期免費體檢、一元門診等多項津貼福利 -
雙休-不加班-外貿(mào)專員（應屆生）
5000-8000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
3小時前
武曉昀人事經(jīng)理崗位描述： 1.英語流利，能與各國客戶順暢溝通 2.參加國內(nèi)、國際展會，開拓海外市場 3.開發(fā)新客戶，維護老客戶 崗位要求： 1.?？埔陨蠈W歷（國際貿(mào)易、商務英語專業(yè)優(yōu)先） 2.有2月以上第三方平臺開發(fā)實習經(jīng)歷優(yōu)先 3.具備良好的職業(yè)道德、團隊合作能力 4.偶爾需要深圳總部及各國短期出差 -
監(jiān)理員
2500-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2小時前
鄧仙鳳人事專員職位描述： 1、無學歷要求，建筑、土木、工民建類等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、有現(xiàn)場監(jiān)理經(jīng)驗者優(yōu)先，有職稱證及相關監(jiān)理的證件者優(yōu)先； 3、男女不限，年齡不限。 4、具有較強的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項相關工作，工作嚴謹、認真、細致，具備一定的計算機操作能力； 5、身體健康，具有良好職業(yè)道德，能吃苦耐勞，服從公司安排，能進駐工地，全職堅持在項目一線工作。 工作內(nèi)容： 1、在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導下開展監(jiān)理工作；2、協(xié)助專業(yè)監(jiān)理工程師完成工程量的核定；3、擔任現(xiàn)場監(jiān)理工作，發(fā)現(xiàn)問題及時向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師報告；4、對承建單位實施計劃和進度進行檢查并記錄；5、承建單位實施過程中... -
成本會計
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 歡迎殘疾人
3小時前
恒保防護HR崗位職責： 1、負責手套生產(chǎn)全流程成本核算，包括原材料、人工、制造費用等分攤與歸集； 2、 監(jiān)控生產(chǎn)損耗率，分析成本異常波動并提出降本優(yōu)化建議； 3、編制月度成本報表、庫存盤點報告，協(xié)助財務主管完成成本預決算； 4、 對接生產(chǎn)部門，建立BOM（物料清單）成本模型，優(yōu)化成本核算體系； 5、 參與供應鏈管理，審核采購價格合理性及供應商對賬。 工作經(jīng)驗： 1、財務、會計類本科及以上學歷，持有中級會計職稱； ? 2、3年以上制造業(yè)成本會計經(jīng)驗優(yōu)先考慮； ? 3、，熟悉ERP系統(tǒng)（如用友、金蝶），精通Excel函數(shù)，能獨立完成成本數(shù)據(jù)分析； ? 4、熟悉作業(yè)成本法、標準成本法等核算邏... -
功率硬件工程師
7000-16000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
3小時前
陽先生人資專員職責描述： 1.承接產(chǎn)品開發(fā)業(yè)務需求，負責驅(qū)動器功率硬件的需求分析和方案設計，保證產(chǎn)品競爭力； 2. 根據(jù)需求完成驅(qū)動器主回路器件計算與選型，編寫計算書與規(guī)格書； 3. 根據(jù)項目要求，完成設計，跟進測試過程與問題解決，推動產(chǎn)品轉(zhuǎn)產(chǎn) ； 任職要求： 1.本科及以上學歷；電力電子與電力傳動、汽車電子、控制科學與控制工程、機械電子、自動化等相關專業(yè)，相關工作經(jīng)驗2年以上； 2. 熟悉數(shù)電模電基礎知識，了解MCU系統(tǒng)、具備磁性元件、IGBT等功率器件、功率器件驅(qū)動、反激式開關電源等知識； 3. 有變頻器、伺服、電源等產(chǎn)品開發(fā)設計經(jīng)驗優(yōu)先。 -
泰康高端醫(yī)療服務專員
6000-12000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
3小時前
蘭芳人事經(jīng)理薪酬福利：? 基本薪資：4000元/月（無責任底薪） ? 績效提成：上不封頂?shù)碾A梯式提成制度 ? 福利保障：四險二金+年度體檢+節(jié)日福利 ? 發(fā)展支持：專業(yè)培訓+差旅全報+國內(nèi)外進修機會 崗位詳情： 工作時間：月休8天（8:30-17:30，彈性考勤時間自由） 工作地點：桂林市桂兵大廈11號3樓 差旅政策：100%報銷外出培訓及商務差旅費用 ?崗位職責：? .推廣公司高端醫(yī)療服務產(chǎn)品（私人醫(yī)生服務、高端體檢、國際轉(zhuǎn)診等），專注泰康高端客戶群體。 .通過電話、面談等方式與客戶建立良好關系。 .積極邀約泰康老客戶參與高端客戶活動（健康講座、醫(yī)療咨詢會等），提升品牌形象與客戶滿意度。... -
外貿(mào)業(yè)務員
5000-15000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
3小時前
武曉昀人事經(jīng)理薪資福利 - 薪資結(jié)構(gòu)：底薪[4000元- 20000元（上不封頂）] + 高額提成%（上不封頂）+ 績效獎金 - 福利保障：周末雙休、五險一金、正常法定節(jié)假日，帶薪年假。 -
臨桂領益小時工
4500-5000元
2025-08-06
周主管招聘領益智造小時工正常招聘 小時工：15/小時 要求：男：18-45 女：16-45 禁止??學生工 可預支，不用體檢，先吃后扣 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機殼 手機邊框 【伙食條件】發(fā)飯卡吃飯，先吃后扣。 【住宿事項】 住宿免費，水電費平攤 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI -
項目管理員
3000-4500元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 23-35歲 本科以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:4人 瀏覽:1406- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 工作餐
2025-08-06
黃小姐人資專員崗位職責： 1、負責跟蹤項目實施目標，提示到期項目； 2、協(xié)助制定項目答辯計劃，溝通相關人員； 3、協(xié)助制定項目驗收計劃，溝通相關人員； 4、協(xié)助分配項目管理員項目申報及項目驗收具體工作內(nèi)容； 5、協(xié)助審核項目管理員提交的項目申報及項目驗收材料； 6、協(xié)調(diào)相關項目申報及驗收配合工作。 相關要求： 1.女性，漢語言文學專業(yè)優(yōu)先，文字基礎扎實，掌握一定公文寫作技巧； 2.熟練應用基本工作軟件，精通PPT制作； 3.善于溝通協(xié)調(diào)，人品端正，身高160cm以上；有項目申報相關工作經(jīng)驗的條件可適當放寬。 -
16歲可安排電子廠普工人走賬清提供吃住
4000-5000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 100人 投遞:2人 瀏覽:548- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-06
周主管招聘崗位職責：空調(diào)車間手機殼生產(chǎn)，包裝，質(zhì)檢等 崗位要求：16-47歲，身體健康，不能有案底，不限學習有師傅帶 工作時間：上六休一，月休四 薪資福利：15/小時，月4000-5000，包住先吃后扣，可預支工資，可帶手機上班. 聯(lián)系人：周主管158 0773 7907 微信同號 -
包裝工
4500-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-08-06
龍主管主管1.正式工：底薪2200元/月（含基本工資1900元/月，績效獎金300元/月），全勤津貼100元/月，伙食補貼180元/月.廠齡補貼0-200元/月，星級補貼0-320元/月.夜班補貼20元/晚正式工三個月以后買五險一金， 正式工年齡要求：男20-45歲.女20-40歲 正式工餐補180/月 小時工沒有餐補，廠里面有食堂自己拿錢吃，住宿免費六人間水電平攤，水電費廠里面會幫補貼一天1塊。 4.廠里有醫(yī)務室1元就可以看病。有健身房，圖書館，籃球場，羽毛球場，臺球室，網(wǎng)吧，超市！ 5.兩班倒早八晚八！崗位有站有坐，70%是坐班。 6.面試通過，當天安排住宿。次日安排體檢，體檢免費。體檢... -
質(zhì)檢
2500-5000元·13薪
2025-08-06
莫小姐人資經(jīng)理崗位職責： 1、負責來料及公司產(chǎn)品的日常檢驗，并對檢驗后的產(chǎn)品進行狀態(tài)標識； 2、行使檢驗職責，根據(jù)檢驗結(jié)果填寫相應的檢驗記錄表單，對檢驗的質(zhì)量情況進行統(tǒng)計和分析，并提出改進意見和建議； 3、對檢驗中發(fā)生的問題進行處理過程跟蹤，跟進異常物料的處理結(jié)果并上報，對檢驗異常物料，及時標識、隔離并報告主管。 4、熟練掌握機械加工測量基本工具的使用（游標卡尺、千分尺、塞規(guī)等） 基本能看懂產(chǎn)品零件圖 5、具備1-3年以上的質(zhì)量檢驗工作經(jīng)驗，了解制造業(yè)生產(chǎn)流程，了解產(chǎn)品生產(chǎn)過程及質(zhì)量控制環(huán)節(jié) 任職要求： 1、有各種質(zhì)量檢測設備，質(zhì)量管理體系經(jīng)驗者優(yōu)先 2、具有較強的質(zhì)量控制意識，堅持原則，... -
測試員
4000-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-08-06
陽先生人資專員1、負責公司伺服驅(qū)動器、電機產(chǎn)品的測試； 2、對實驗室檢測設備、儀器儀表做日常維護保養(yǎng)、維修。 1、本科以上學歷 2、有電子電氣自動化類相關企業(yè)測試、維修、調(diào)試類相關工作經(jīng)驗
桂林公積金雙休招聘最新投遞
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伍小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團有限公司 的 項目管理員 職位2025-08-07 -
熊先生投遞了 桂林方天光學儀器有限公司 的 打包員 職位2025-08-07 -
龍先生投遞了 桂林理工大學勘察設計研究院 的 監(jiān)理員 職位2025-08-07
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范先生投遞了 桂林方天光學儀器有限公司 的 打包員 職位2025-08-06 -
劉先生投遞了 桂林理工大學勘察設計研究院 的 監(jiān)理員 職位2025-08-06 -
熊先生投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 測試員 職位2025-08-06
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術服務;商務服務。 -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；第一類增值電信業(yè)務；第二類增值電信業(yè)務；建筑智能化系統(tǒng)設計。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務；勞務服務（不含勞務派遣）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；承接檔案服務外包；信息技術咨詢服務；網(wǎng)絡技術服務；物聯(lián)網(wǎng)技術服務；軟件外包服務；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務；安全技術防范系統(tǒng)設計施工服務；人工智能行業(yè)應用系統(tǒng)集成服務；信息安全設備銷售；軟件銷售；人工智能應用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設計、代理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
