
桂林合伙人招聘
桂聘提供2025年7月桂林合伙人最新招聘,七星區(qū)9條疊彩區(qū)6條,平均工資約為7524元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多合伙人合伙人城市經(jīng)理城市經(jīng)理合伙人招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售專員 雙休 (接受無經(jīng)驗(yàn),有人帶)
3000-20000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-10劉女士經(jīng)理崗位職責(zé):
1.公司提供客戶資源!不需要自己另外找哦
2.客戶開發(fā)方式不限,靈活選擇自己擅長的方式(自媒體、電話、地推、微信等)
3.我們不看過程,看結(jié)果!不看學(xué)歷,看人品!
任職要求:
1.可接受無經(jīng)驗(yàn),但是需要勤奮,不接受玻璃心
2. 有賺錢欲望,混底薪的不建議哈
3. 執(zhí)行力強(qiáng),按照公司給的方法去做,就一定有結(jié)果!?。?br /> 4. 邏輯和表達(dá)能力清晰
5. 集體榮譽(yù)感強(qiáng),目標(biāo)明確
想要老板事少下班不找的,找我?。?!
想要公司氛圍好,沒有勾心斗角的,八百個(gè)心眼子的,找我?。?!
想要經(jīng)常戶外團(tuán)建的,愉快玩耍的,找我!!!
想要提升銷售和情商,邊工作邊get技能的,找我!??!
想要拓展人脈,跟經(jīng)商人群打交道的,找我?。?!
想要拉高桂林薪資GDP的,找我?。。?br /> 崗位福利:
1.底薪3000+高提成8%-28%+五險(xiǎn)+獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)日/生日禮物+年假(綜合工資6K以上,上不封頂) 總之咱不畫餅,你的能力決定你的薪資
2.上班時(shí)間:9:00-12:00;13:30-18:00
3.固定周末雙休!我們不提倡員工加班!有業(yè)績甚至可以早下班
4.晉升空間:銷售一部門主管一部門經(jīng)理-公司合伙人
5.提供豐厚的獎(jiǎng)金,如:進(jìn)步較快新人獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、五險(xiǎn)福利等
6.公司定期舉辦各種員工活動,如:聚餐、郊游、員工生日會、傳統(tǒng)節(jié)活動、年底員工評優(yōu)、年會等 -
咖啡店店長/合伙人
5000元2025-07-10余女士人事職位描述
1. 負(fù)責(zé)民宿內(nèi)精品咖啡店的全面運(yùn)營(日常管理/品牌打造)
可選合作模式:職業(yè)店長(薪資+績效)或事業(yè)合伙人
2. 具體職責(zé)
▌標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營:制定咖啡出品SOP,管控原料采購、設(shè)備維護(hù)、成本核算,培訓(xùn)管理團(tuán)隊(duì),排班考勤及服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督
▌民宿場景化運(yùn)營
設(shè)計(jì)\"住宿+咖啡\"體驗(yàn)套餐(如早安咖啡券、手沖體驗(yàn)課),策劃住客社交活動(咖啡品鑒會、拉花教學(xué)等)
▌品牌增值
開發(fā)民宿限定特調(diào)(結(jié)合當(dāng)?shù)厥巢?民宿IP),運(yùn)營小紅書/抖音賬號,打造網(wǎng)紅打卡點(diǎn)
任職要求
1、3年以上精品咖啡店管理經(jīng)驗(yàn),熟悉各產(chǎn)區(qū)咖啡豆特性,持有SCA/QGrader認(rèn)證優(yōu)先
2、具備\"民宿思維\":能將咖啡空間與住客動線結(jié)合設(shè)計(jì)
3、數(shù)據(jù)敏感:能通過入住率預(yù)測每日咖啡備貨量 -
電話客服
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-09劉女士經(jīng)理崗位職責(zé):
1、通過電話溝通挖掘潛在客戶需求,專業(yè)介紹公司財(cái)稅服務(wù)(如代理記賬、稅務(wù)籌劃、工商注冊等);
2、結(jié)合客戶情況提供定制化解決方案,促成合作簽約,完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo);
3、定期回訪老客戶,深度維護(hù)客情關(guān)系,挖掘轉(zhuǎn)介紹機(jī)會;協(xié)同團(tuán)隊(duì)完成市場動態(tài)反饋,助力公司產(chǎn)品優(yōu)化。
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生加入;
2、溝通表達(dá)能力強(qiáng),具備電話銷售或客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熱愛銷售行業(yè),有賺錢欲望,愿意通過努力實(shí)現(xiàn)高薪。
崗位福利:
1.底薪3000+高提成8%-28%+五險(xiǎn)+獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)日/生日禮物+年假(綜合工資6K以上,上不封頂) 總之咱不畫餅,你的能力決定你的薪資.
2.上班時(shí)間:9:00-12:00;13:30-18:00
3.固定周末雙休!我們不提倡員工加班!有業(yè)績甚至可以早下班
4.晉升空間:銷售一部門主管一部門經(jīng)理-公司合伙人
5.提供豐厚的獎(jiǎng)金,如:進(jìn)步較快新人獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、五險(xiǎn)福利等
6.公司定期舉辦各種員工活動,如:聚餐、郊游、員工生日會、傳統(tǒng)節(jié)活動、年底員工評優(yōu)、年會等 -
司機(jī)兼業(yè)務(wù)
4000-8000元2025-07-08白黎黎總經(jīng)理市場者更佳 ?? 薪酬福利 ? 產(chǎn)品順差+返利(綜合收入6K-12K+上不封頂) ? 季度團(tuán)建 ?? 發(fā)展亮點(diǎn) ? 公司提供客戶信息、市場分析、產(chǎn)品小樣、宣傳冊等支持 ? 業(yè)績優(yōu)秀者可升級為區(qū)域合伙人 -
集團(tuán)項(xiàng)目合伙人(教育+體育+研學(xué))
20000-50000元2025-07-07韋女士人事經(jīng)理我們承諾為合伙人提供優(yōu)厚的待遇,廣闊的發(fā)展空間以及優(yōu)越的工作環(huán)境。同時(shí),我們也希望您能否與我們一起,為企業(yè)未來的發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。 -
法務(wù)專員
5000-10000元2025-07-06經(jīng)理現(xiàn)尋找有志扎根債務(wù)行業(yè)的開拓者,成為我們的合伙人。法律電商,企業(yè)法,法律科技,全國8千多家,目前是一家上市公司 [不是催收!不賣信用卡!不是貸款!法律電商!] -
生鮮店長
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-03申女士人事專員【請?jiān)敿?xì)閱讀以下內(nèi)容】 本崗位屬于門店經(jīng)營管理崗, 內(nèi)部晉升路徑及機(jī)制清晰, 前期入職有完善的帶薪培訓(xùn)體系, 且須到店輪崗試用, 考核通過即可任職店長, 優(yōu)秀者可成為門店合伙人享受股東分紅, -
泰康城市經(jīng)理
20000-30000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-03蘭芳人事經(jīng)理泰康大健康合伙人招募? ?自己建團(tuán)隊(duì) 當(dāng)事業(yè)老板? ?? 您負(fù)責(zé) ? ?自主建團(tuán)隊(duì)?:招募成員,帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)營 ? ?客戶經(jīng)營?:服務(wù)中高端醫(yī)養(yǎng)需求 ? ?日常管理?:市場化運(yùn)作 ?? 泰康支持 -
酒吧儲備經(jīng)理
5000-8000元2025-07-02張經(jīng)理人事我們承諾你什么? ? ?底薪+提成?(能力越強(qiáng)收入越高,提成多維度疊加) ? ?階梯式晉升?:儲備經(jīng)理→見習(xí)店長→區(qū)域負(fù)責(zé)人→股東合伙人 ? ?資源傾斜?:VIP客戶池共享、行業(yè)大咖1對1帶教、新店籌備優(yōu)先入場券 …… 帶領(lǐng)3-5人小組沖業(yè)績(副組長) 參與新員工培訓(xùn)、活動策劃等管理工作 3?? ?爆發(fā)收割期(6個(gè)月后)? 獨(dú)立負(fù)責(zé)包廂團(tuán)隊(duì)或新店籌備(最快半年當(dāng)主管) 享受團(tuán)隊(duì)管理分紅/新店股權(quán)激勵(lì)(從打工人變合伙人 -
生鮮創(chuàng)業(yè)合伙人
10000-20000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-07-01吳丹人事經(jīng)理【??生鮮創(chuàng)業(yè)合伙人招募??】 ??全桂林 |前期低成本 | 高分成 ? ?公司支持?:免費(fèi)裝修+鋪貨 ? ?分成模式?: 前6個(gè)月:你拿90%利潤,公司僅10% 6個(gè)月后:你60%,公司40% -
廠長
7000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
2025-07-01陽女士招聘經(jīng)理.走村入戶與農(nóng)戶合作種植,收購優(yōu)質(zhì)老絲瓜 3.指導(dǎo)農(nóng)戶科學(xué)種植、采收 4.做好原料入庫檢驗(yàn) 【我們提供】 1.免費(fèi)提供廠區(qū)宿舍 2.工作日供應(yīng)午餐 3.每月報(bào)銷探親車費(fèi) 4.干得好可晉升合伙人
桂林相關(guān)熱門崗位
合伙人城市經(jīng)理城市經(jīng)理合伙人城市經(jīng)理/城市合伙人美團(tuán)外賣城市經(jīng)理儲備城市經(jīng)理城市經(jīng)理/區(qū)域經(jīng)理渠道城市經(jīng)理合伙人公司合伙人銷售合伙人項(xiàng)目合伙人創(chuàng)業(yè)合伙人區(qū)域合伙人運(yùn)營合伙人市場銷售合伙人區(qū)域銷售合伙人市場開發(fā)合伙人城市合伙人招募創(chuàng)業(yè)合伙人軟件銷售合伙人房產(chǎn)合伙人儲備合伙人營銷合伙人全國合伙人房產(chǎn)銷售合伙人職業(yè)合伙人區(qū)域項(xiàng)目合伙人股東合伙人城市項(xiàng)目合伙人項(xiàng)目城市合伙人城市銷售合伙人新能源合伙人高級合伙人外貿(mào)合伙人品牌設(shè)計(jì)合伙人全國城市合伙人城市合伙人(全國)城市運(yùn)營合伙人市場運(yùn)營合伙人教育合伙人合伙人助理教育項(xiàng)目合伙人市場開拓合伙人創(chuàng)業(yè)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)合作伙伴城市經(jīng)理創(chuàng)業(yè)伙伴區(qū)域合作伙伴創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)合作伙伴城市主管城市儲備經(jīng)理
桂林合伙人招聘最新投遞
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閆小姐2025-07-11
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田先生投遞了 桂林市威諾敦醫(yī)療器械有限公司 的 廠長 職位2025-07-11
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蔣小姐2025-07-11
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黃先生2025-07-11
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張先生2025-07-11
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蔡女士2025-07-11
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桂林城市經(jīng)理招聘工資
¥
7524
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:1W以上
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3.1%2K
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10.8%3K
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4.6%4K
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23.1%5K
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12.3%6K-8K
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15.4%8K-1W
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30.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷82.9%
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初中1.4%
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高中7.1%
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中專1.4%
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大專5.7%
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本科1.4%
桂林城市經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占82.9%,初中占1.4%,高中占7.1%,中專占1.4%,大專占5.7%,本科占1.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)82.8%
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1-3年15.6%
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5-10年1.6%
桂林城市經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占82.8%,1-3年占15.6%,5-10年占1.6%。