1.通過線上解答用戶咨詢;
2.將已處理問題歸類整理;
3.發(fā)生緊急意外情況,負責對客戶的解釋說明工作;
4.通過良好的溝通和專業(yè)知識,為客戶提供高質量的服務并提升用戶保有率。
5.通過與客戶的溝通,有效分析客戶的需求,提高客戶的滿意度。
6. 完成領導交辦的其他工作。

桂林后勤招聘(有節(jié)日禮物)
桂聘提供2025年4月桂林后勤最新招聘,七星區(qū)15條秀峰區(qū)8條,平均工資約為2961元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多后勤后勤管理銷售后勤招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售部內勤
3000-4000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內秦女士人力資源部經理崗位職責:
1、負責公司業(yè)務相關數據的登記、歸檔;
2、與各部門配合,及時更新數據,做好資料保密工作;
3、及時跟進客戶相關資料及數據;
4、負責倉庫日常貨品的驗收、入庫、出庫、碼放、保管、盤點等工作;
5、單據的正確開制、確認與交接;
6、偶爾外出運送資料和少量貨物;
7、領導交辦的其他事宜。
任職資格:
1、要求C1駕駛證,30歲以下;
2、責任心強,做事細心,較強的執(zhí)行力和溝通能力;
3、熟練掌握word,excel等相關辦公軟件;
4、良好的職業(yè)素質和敬業(yè)精神。
工作時間:
1、周一至周五:8:50-12:00;13:30-17:30
2、周末雙休 -
廚工
2400-3000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
1小時內莫小姐人事主管一、負責切菜,配菜,打荷,以及配合廚師的工作。
二、搞好砧墩、案板、地面的衛(wèi)生和刀砧潔凈與保養(yǎng)工作,本工段的滅蠅防蠅工作。管理好機械設備。
三、做好自助早餐的加菜、燙米粉等工作。
四、按要求做好廚房環(huán)境、用具和個人衛(wèi)生。
五、自覺遵守公司各項規(guī)章制度,服務后勤管理人員的安排,端正服務態(tài)度,做到服務熱情、態(tài)度和藹、文明禮貌、優(yōu)質服務。 -
內勤/文員(標書)
2800-4000元- 五險
- 周末雙休
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內劉小姐人事專員1、每天瀏覽所有投標網站,關注各網站最新招投標信息。
2、收集電力系統內、外及配套廠家的招標情況并評定我公司是否符合招標要求。
3、購買標書、制作標書的商務部分及報價文件。每月各包投標單位、報價及中標價等信息報表。
4、整理與更新資質文件,數據錄入及保證金辦理等。將每筆費用輸入做好付款費用臺賬。
5、完成領導交辦的其他工作。
要求:
1、能熟練使用office辦公軟件、photoshop軟件等;
2、有責任心,工作認真仔細;
3、女性優(yōu)先;有標書工作經驗者優(yōu)先。 -
行政內勤兼設計師
2000-5000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前劉總負責人1、主要負責公司后勤日常事務工作; 2、同時負責公司活動宣傳的平面設計工作; 3、公司日常檔案、資料與合同管理; 4、辦公室環(huán)境、秩序的維護與管理; 5、領導交代的其他工作事宜 -
文員
3000-4000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2小時前李經理工作內容:文件收發(fā),外務聯絡,行程安排,后勤采購等 -
銷售內勤
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2小時前養(yǎng)泰崗位職責: 1、根據公司的營銷政策建立、核算銷售總賬及明細賬目,按時登記明細賬目; 2、依據公司營銷管理制度準確有效開展銷售費用的會計核算、管理,如出差費用的結算、報銷,工資獎金的核算等工作。 3、提供應收賬款及其相關信息,及時與客戶對賬,回款; 4、負責打印每天的發(fā)貨單,協助發(fā)貨人員清單貨物數量及相關發(fā)貨事宜; 5、負責銷售數據的統計與分析; 6、完成領導安排的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,財務管理相關專業(yè)。 2、認真細致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守。 3、思維敏捷、接受能力強,能獨立思考,善于總結工作經驗。 4、熟練應用財務及office辦公軟件... -
銷售內勤助理/客服文員/業(yè)務助理
2990-3000元3小時前唐小姐人事崗位描述 1、負責客戶報價,工地開單; 2、負責對帳,催款對接開票; 3、負責水管試壓并開單安排電工師傅; 4、協助組長工作; 5、服從領導的工作安排。 相關要求 1、試用期須到公司形象店面學習產品知識1 個月左右(店面在芳華路的五交機電市場內)有店員帶教; 2、22-35歲,統招大專及以上學歷,建材行業(yè)銷售工作經驗者優(yōu)先考慮; 3、身心健康,品行端正,性格活波開朗,具有良好的客戶服務意識; 4、有團隊協作精神,善于挑戰(zhàn); 5、反應敏捷,表達能力強,具有較強的溝通能力和表達能力; 6、熟練掌握office辦公軟件,電腦打字快; 7、積極主動協助部門領導完成日常工作,處... -
辦公室主任
10000-12000元4小時前秦女士人事主管崗位職責: 1、負責公司行政內、外工作,檢查落實公司安排的各項工作,及時跟進與反饋,保證各項工作的正常運作; 2、組織制定總經辦負責的各項規(guī)章制度和工作流程及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行; 3、負責公司相關文件的擬定、報批和發(fā)布,外部來文的簽收、記錄和領導報批;做好公司行政類文件的審核、編號、存檔工作; 4、負責統籌安排公司各類接待工作及政府關系、公共關系的建立、維護及保持; 5、負責組織策劃公司的重大公關和慶典活動,公司企業(yè)文化建設等; 6、項目管理:參與公司前期項目的可研、定位、評審等工作,配合項目規(guī)劃和方案調整,參與對項目實施方案的改進,并對實施過程中遇到的具體問題提出改進建議,... -
項目內勤
3500-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
10小時前陽先生人資專員1、??萍耙陨蠈W歷,有工科背景、制造業(yè)報告編制工作經驗優(yōu)先。 2、具備一定的專業(yè)知識及文字功底,熟練運用辦公軟件。 3、具備良好的學習能力、表達能力、溝通能力、組織協調和邏輯思維能力。 1、負責撰寫編制可行性研究報告、研評估報告等; 2、負責收集、編寫、整理項目資料; 3、負責后續(xù)服務工作,如評審會; 4、負責和相關部門進行具體項目的溝通,保證咨詢項目的順利進行; -
后勤 業(yè)務跟單
3000-5000元2025-04-20蔣總老板1.負責倉庫日常開票工作:根據客戶要貨的品種、批號、規(guī)格、數量及單價做錄入并打印銷售單,做到準確無誤; 2.負責倉庫日常票據整理工作:做好票據的整理與歸類,各類數據、報表準確無誤; 3.與其他部門的溝通協調:加強與銷售業(yè)務部門的聯系,隨時了解和掌握公司的貨源動態(tài)! 1、女,20—33歲(已婚育者優(yōu)先考慮),中專(高中、中技)以上,沒有開單經驗有人教; 2、會基本的電腦操作,工作認真,仔細有責任心細心; 3、有建材行業(yè)相關工作經驗值優(yōu)先考慮。 4 月休3天,上班時間上午八點半下午六點 有興趣者,可以直接電話平時比較忙沒時間看信息,聯系蔣先生:158 7832 8897 3 -
后勤文員/客服/內勤助理
3000-4000元2025-04-19王經理人事1、協助招商部處理日常商務工作,包括但不限于微信群管理、文件整理、合同編輯等 2、及時處理客戶反饋的問題,進行有效客戶跟蹤 3、收集整理用戶的反饋信息,并向上級領導匯報相關情況 4、協助其他相關商務活動事宜 本崗為客服崗,不含銷售性質! 要求做事積極主動,處事靈活,溝通能力好! 上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00 統一禮拜天休息,周單休的 -
文員
4000-6000元2025-04-18史總總經理客戶訂單管理,客戶接待,產品陳列展示及相關各項后勤服務工作。 -
辦公室文員
3000-5000元2025-04-18行政部人事要求:有CDR基礎,會簡易操作。能熟練使用辦公軟件、熟練操作各種電子表格,且具有良好的溝通協調能力 為人正直,踏實肯干,積極向上,做事勤快、工作細心 上班時間:單休,08:00-12:00 13:30-18:00 (適季節(jié)可能會有調整) 包中餐 -
業(yè)務內勤
3000-4000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-04-18吳女士人力資源一、崗位職責 1. 協助業(yè)務主管接單、下單、審單,做好后續(xù)工作; 2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結果; 3. 負責標書工作開展,可獨立制作標書; 4. 知曉網絡營銷操作要求; 5. 協助上司和團隊共同實現團隊目標。 二、任職要求 1.具有業(yè)務內勤1年以上工作經驗,有制造業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先; 2.會使用ERP系統、辦公軟件熟練操作; 3.善于處理繁雜事務。 三、福利待遇 社保五險+包工作餐+節(jié)日福利 -
后勤專員
2500-4000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 帶薪年假15-18天
2025-04-18陳經理人事經理工作職責: 1、接待來訪顧客,詢問并解決問題; 2、回訪(電話或面聊),收集客戶有關信息和需求; 3、負責整理客戶資料; 4、協助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,做好銷售的后臺支持; 5、活動協助以及其它主管交辦事項等。 崗位要求: 工作積極主動,耐心細致,善于溝通,熱情并富有親和力 上班時間: 上午8:00-12:00 下午3:00-6:00
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駱先生投遞了 桂林市匯點會展有限公司 的 行政內勤兼設計師 職位2025-04-21
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鄭小姐投遞了 桂林市黑土寶商貿有限公司 的 后勤專員 職位2025-04-21
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程小姐投遞了 桂林五環(huán)電器制造有限公司 的 內勤/文員(標書) 職位2025-04-21
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余小姐投遞了 桂林市盛玖貿易有限公司 的 后勤文員/客服/內勤助理 職位2025-04-21
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桂林后勤招聘工資
¥
2961
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:3K
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1.2%小于2K
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32.9%2K
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57.6%3K
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3.5%4K
-
3.5%5K
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1.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷60.5%
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初中4.7%
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高中7%
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中專9.3%
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大專16.3%
-
本科2.3%
桂林后勤招聘需要什么學歷?不限學歷占60.5%,初中占4.7%,高中占7%,中專占9.3%,大專占16.3%,本科占2.3%。
經驗要求分析
-
不限經驗66.3%
-
應屆畢業(yè)生2.3%
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1-3年25.6%
-
3-5年5.8%
桂林后勤招聘需要什么經驗?不限經驗占66.3%,應屆畢業(yè)生占2.3%,1-3年占25.6%,3-5年占5.8%。