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桂林護(hù)士招聘(有周末雙休)

桂聘提供2025年9月桂林護(hù)士最新招聘,七星區(qū)6條象山區(qū)3條,平均工資約為3356元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多護(hù)士護(hù)士/護(hù)理護(hù)理護(hù)士招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

護(hù)士長

8000-10000元
桂林-象山區(qū) 1人 3年以上 大專以上 醫(yī)院 事業(yè)單位 健康 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:125
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2025-09-02
吳主任
人事
1、制定臨床護(hù)理工作的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和工作計劃,并組織實施
2、負(fù)責(zé)護(hù)士團(tuán)隊的管理培訓(xùn),確保其充分執(zhí)行醫(yī)囑、規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯事故
3、負(fù)責(zé)門診和手術(shù)室的日常護(hù)理管理工作,統(tǒng)籌醫(yī)療器械及醫(yī)用耗材的調(diào)配清點(diǎn)
4、組織擬訂臨床護(hù)理科研計劃,督促和檢查計劃實施,帶領(lǐng)團(tuán)隊學(xué)習(xí)、實踐前沿和復(fù)雜護(hù)理技術(shù)
5、指導(dǎo)檢查臨床護(hù)理業(yè)務(wù)執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理
6、及時了解病人的病情狀況和情緒狀態(tài),協(xié)調(diào)與病人和醫(yī)生的溝通工作
7、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的升、調(diào)、獎、懲等人事工作

市場專員

2500-4000元
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 2人 投資 醫(yī)療器械 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:6人 瀏覽:945
  • 五險
  • 周末雙休
  • 節(jié)日禮物
  • 餐費(fèi)補(bǔ)貼
2025-08-31
劉小姐
人事行政
1、根據(jù)人力資源主管制定的招聘方案實施招聘工作;
2、按照公司招聘計劃每日進(jìn)行人員邀約、通知、初試、復(fù)試及入職培訓(xùn)等招聘全流程工作;
3、維護(hù)招聘渠道,及時發(fā)布招聘廣告,管理招聘信息,維護(hù)招聘數(shù)據(jù)庫/系統(tǒng)中的相關(guān)信息,保證信息的準(zhǔn)確性和完整性;
4、獨(dú)立完成所分配的招聘任務(wù),完成相關(guān)信息的整理工作;
5、能夠適應(yīng)工作地周邊外勤工作;
6、薪資待遇:基本工資2500+業(yè)務(wù)提成+績效獎金;
其他信息
公司簡介:【廣西家人護(hù)理機(jī)構(gòu)服務(wù)有限公司】APP是一款專注于智慧居家(包括醫(yī)院)專業(yè)照護(hù)服務(wù)、養(yǎng)老照護(hù)服務(wù)提供的軟件。公司以“互聯(lián)網(wǎng)+服務(wù)”業(yè)務(wù)模式,聚焦慢病人群、失能失智、術(shù)后康復(fù)、空巢獨(dú)居等人群,為用戶提供專業(yè)照護(hù)服務(wù),主要實現(xiàn)醫(yī)療系統(tǒng)的人力資源管理現(xiàn)代化、網(wǎng)絡(luò)化;建立統(tǒng)一的護(hù)理專業(yè)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和護(hù)士專業(yè)的注冊、認(rèn)證體系;進(jìn)行護(hù)士的專業(yè)化分類以及建立護(hù)工與護(hù)士的晉級制度;引進(jìn)人性化設(shè)計理念與設(shè)備、推行護(hù)士行使“健康教育”的職責(zé)以及開展廣泛的職業(yè)再教育與職業(yè)培訓(xùn)等。致力于打造國內(nèi)領(lǐng)先的中國智慧專業(yè)照護(hù)服務(wù)領(lǐng)先品牌。
約 2 個崗位

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桂林護(hù)士招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:3K
  • 1.3%
    小于2K
  • 15.2%
    2K
  • 54.4%
    3K
  • 15.2%
    4K
  • 2.5%
    5K
  • 5.1%
    6K-8K
  • 1.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    73.3%
  • 初中
    6.7%
  • 高中
    1.3%
  • 中專
    9.3%
  • 大專
    9.3%
桂林護(hù)士招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占73.3%,初中占6.7%,高中占1.3%,中專占9.3%,大專占9.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    85.3%
  • 1-3年
    13.3%
  • 3-5年
    1.3%
桂林護(hù)士招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占85.3%,1-3年占13.3%,3-5年占1.3%。

桂林 護(hù)士百科

...崗位職責(zé)
1、配合咨詢接待好客人,對客人疤痕進(jìn)行檢測,
2、協(xié)助醫(yī)生確認(rèn)客人所進(jìn)行的治療項目、嚴(yán)格按照儀器操作規(guī)程執(zhí)行操作,
3、嚴(yán)格遵守消毒隔離制度、醫(yī)療制度進(jìn)行操作,
4、書寫檢查工作,
5、協(xié)助醫(yī)生把好醫(yī)療質(zhì)量關(guān),
6、主診醫(yī)生其他工作安排。
企業(yè)服務(wù)
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