1、對(duì)于公司各類(lèi)業(yè)務(wù)、服務(wù)運(yùn)作流程和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控、糾錯(cuò)和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務(wù)管理,制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則;
3、對(duì)于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進(jìn)至線上系統(tǒng)流程;
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類(lèi)軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;

桂林it實(shí)習(xí)生招聘
桂聘提供2025年9月桂林it實(shí)習(xí)生最新招聘,七星區(qū)29條臨桂區(qū)26條,平均工資約為5282元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多it實(shí)習(xí)生it技術(shù)支持工程師it實(shí)習(xí)生招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
客戶(hù)服務(wù)實(shí)習(xí)生
1990-2000元- 培訓(xùn)提升
- 八小時(shí)工作制
1小時(shí)前甘先生HR1、協(xié)助接待顧客、了解顧客需求、解答顧客的咨詢(xún);
2、熟練操作pos機(jī)收銀系統(tǒng),全場(chǎng)外卡結(jié)算,退換貨調(diào)賬;
3、協(xié)助停車(chē)收費(fèi)系統(tǒng)操作;
4、協(xié)助會(huì)員積分處理;
5、協(xié)助租借、禮品包裝、愛(ài)心管家等業(yè)務(wù)辦理;
6、協(xié)助各類(lèi)數(shù)據(jù)、耗材的記錄工作,并及時(shí)匯報(bào)當(dāng)班領(lǐng)班;
7、協(xié)助辦公物料、服務(wù)用具、設(shè)施設(shè)備的維護(hù)與管理;
8、收集顧客意見(jiàn)和建議,接待顧客投訴,及時(shí)正確向當(dāng)班領(lǐng)班及客訴專(zhuān)員反映。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上在讀學(xué)歷,男女不限;
2、計(jì)算機(jī)技能:熟練掌握WORD、EXCEL、POWERPOINT等辦公軟件 -
直招月入過(guò)萬(wàn)催收員
7000-20000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前蔣女士人事公司招聘不收取任何費(fèi)用,不包吃住,不招暑假工、實(shí)習(xí)生,簡(jiǎn)歷可來(lái)公司填寫(xiě)
工作內(nèi)容:通過(guò)主動(dòng)外呼電話(huà),致電公司信貸逾期客戶(hù),進(jìn)行逾期款項(xiàng)通知提醒催繳工作(辦公室內(nèi)工作,無(wú)需外勤,由公司提供逾期客戶(hù)名單)
薪資待遇:
基礎(chǔ)工資3000-5000+提成+加班費(fèi)+排名獎(jiǎng)+職級(jí)津貼,平均薪酬7-10K;能力優(yōu)秀者可達(dá)10K以上+業(yè)績(jī)激勵(lì)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+其他福利補(bǔ)貼
職位要求:
1.普通話(huà)流利,有一定的抗壓能力;
2.銷(xiāo)售與催收經(jīng)驗(yàn)或電銷(xiāo)方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.男女不限,年齡18-40周歲;學(xué)歷不限
4.無(wú)不良記錄與良好的信用。有志于金融行業(yè)發(fā)展,溝通表達(dá)能力良好 ,征信良好,性格開(kāi)朗,積極向上
5.熟練使用電腦各項(xiàng)軟件
6、福利待遇:
A、入職簽訂勞動(dòng)合同,按國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金(享受商業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金);公司辦公環(huán)境優(yōu)美,有冰箱、微波爐使用可自帶餐食
B、享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假及其他法定假期;
C、享有豐富的員工節(jié)日福利(元旦、春節(jié)、端午、下午茶,生日會(huì),帶薪節(jié)假日,適時(shí)組織外出活動(dòng),拓展等活動(dòng)
冬時(shí)令時(shí)間是9:00-12:00,13:30-18:00 可雙休
節(jié)假日(春節(jié)、中秋、端午、三八等)發(fā)放實(shí)物福利,多勞多得,入職帶薪培訓(xùn),晉升平臺(tái)廣闊
7.收入情況:
低收入,月收入:5000-8000
中收入,月收入:8000-12000
上等收入,月收入:12000-20000
優(yōu)秀收入,月收入:20000以上
8.培訓(xùn)機(jī)制:
公司擁有完善的培訓(xùn)制度,新員工入職帶薪培訓(xùn),不定期為員工提供專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),職業(yè)晉升培養(yǎng):
9.晉升機(jī)制:
公司非常重視人才培養(yǎng),提供公平公正公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,公司管理層100%由內(nèi)部培養(yǎng)晉升;(專(zhuān)員—組長(zhǎng)—主管)
上班地址:
桂林市七星區(qū)現(xiàn)代金融大廈11樓 -
焊錫與裝配工(普工)
4000-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 月休4-6天
1小時(shí)內(nèi)羅經(jīng)理人事焊錫與裝配工(普工)
上班時(shí)間:8.30-6.00(8小時(shí)) 忙的時(shí)候會(huì)加班
薪資:15-17一小時(shí)技術(shù)好的可以談 上班地點(diǎn):輪胎廠(廣西哈船科技有限公司)與(高薪信息產(chǎn)業(yè)園)
假期:法定節(jié)假日放假 大小周(一個(gè)月4-6天)
接受應(yīng)屆生與實(shí)習(xí)生(工資面談)
要求:會(huì)焊接、裝配、能看得懂基本圖紙的優(yōu)先 、電子廠做過(guò)的、(做過(guò)軍工產(chǎn)品的優(yōu)先)
聯(lián)系人:羅女士
電話(huà):1347 1261 608 -
實(shí)習(xí)生(平面設(shè)計(jì),排版文印)
2000-2500元1小時(shí)前李衡總經(jīng)理1.勤學(xué)好問(wèn),吃苦耐勞; 2.對(duì)計(jì)算機(jī)興趣濃厚; 3.平面設(shè)計(jì),印刷排版專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 -
日語(yǔ)電子商務(wù)/網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前周小姐HR有相關(guān)的跨境電商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(實(shí)習(xí)生亦可) 3. 有團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí),為人誠(chéng)實(shí)守信,做事腳踏實(shí)地,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力,對(duì)電子商務(wù)外貿(mào)有興趣和激情; 4. -
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前蔣女士人事【我們能提供什么?】 !有師傅帶教,無(wú)經(jīng)驗(yàn)沒(méi)關(guān)系,我們會(huì)培訓(xùn)。 !工作氛圍活躍,工作伙伴年輕有活力,尷尬不存在,我們會(huì)聊。 !晉升空間:專(zhuān)員-組長(zhǎng)-主管-項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 !還有各種獎(jiǎng)金、激勵(lì)方案;團(tuán)建;生日會(huì);就等你來(lái)! 整體均薪資8000-15000上不分頂 崗位職責(zé): 興業(yè)銀行電話(huà)提醒客戶(hù)處理逾期欠款,不外出外訪; 實(shí)現(xiàn)全面室內(nèi)辦公,主要工作就是以電話(huà)的形式跟銀行逾期用戶(hù)進(jìn)行電話(huà)溝通 電話(huà)及名單均有專(zhuān)做興業(yè)銀行和消費(fèi)金融等均已介入人行征信,案量大 工作內(nèi)容: 1.對(duì)銀行客戶(hù)、消費(fèi)金融公司客戶(hù)的逾期資產(chǎn)進(jìn)行管理; 2.通過(guò)電話(huà)、信函等方式提醒客戶(hù)償還逾期賬款; 3.對(duì)風(fēng)... -
輕松撕膜臨時(shí)工200/一天+人走賬清
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
3小時(shí)前廖經(jīng)理人事經(jīng)理招聘臨時(shí)工,16-47歲可安排 實(shí)習(xí)生、短期工、長(zhǎng)期工可安排、人走賬清、不壓工資 工期三個(gè)月 16-47歲,男女不限 兩班倒,一個(gè)月倒一次 空調(diào)公寓宿舍,廠內(nèi)環(huán)境好, 住宿免費(fèi),食堂一餐4- -
永福藥店?duì)I業(yè)員
2200-4500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前劉經(jīng)理人事部4、可接受醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆生和實(shí)習(xí)生。 5、具有上進(jìn)心.具有團(tuán)隊(duì)合作精神! 6、年齡20-35歲,身體健康。 -
客服專(zhuān)員
3500-4000元6小時(shí)前蔣主管人事七星區(qū)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 要求:抗壓能力好,接受三班倒,打字速度快(40字/分以上),接受實(shí)習(xí)生 上班時(shí)間: 早班:8:00-17:00,中班:12:00-21:00 ,晚班:15:30-00:30 薪酬 -
室內(nèi)設(shè)計(jì)師
3000-10000元桂林-七星區(qū)-長(zhǎng)城花園 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科以上 地產(chǎn)策劃 建筑設(shè)計(jì) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:2人 瀏覽:207- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前卞先生BOSS如果完全沒(méi)有任何相關(guān)經(jīng)驗(yàn)則按公司制度同實(shí)習(xí)生待遇。 -
門(mén)店導(dǎo)購(gòu)/銷(xiāo)售員/營(yíng)業(yè)員
2000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前王彬人事行政經(jīng)理1.熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,性格開(kāi)朗; 2.有相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,接受無(wú)經(jīng)驗(yàn),接受實(shí)習(xí)生; 3.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神; 4.坐標(biāo)臨桂區(qū) -
賽爾康高價(jià)普工坐班,可預(yù)支好離職
4000-5000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
- 可預(yù)支
- 好離職
7小時(shí)前廖經(jīng)理人事經(jīng)理大量招聘臨時(shí)工,包住宿,好離職 加班穩(wěn)定,八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn),每天只加兩小時(shí)班 每周休息一天,保證充足休息時(shí)間,帶薪培訓(xùn) 【要求】18-47歲,男女不限,可接受實(shí)習(xí)生,可接受紋身 【崗位】手機(jī)配件包裝, -
人力行政實(shí)習(xí)生
1990元6小時(shí)前閔女士人事主管崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人員檔案的整理,報(bào)表數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì); 2、協(xié)助撰寫(xiě)相關(guān)文檔資料,資料整理匯編; 3、協(xié)助園區(qū)內(nèi)的參觀接待及會(huì)議安排等相關(guān)工作; 4、協(xié)助招聘工作; 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、熟練使用日常辦公軟件; 3、誠(chéng)實(shí)、正直;工作積極主動(dòng)、認(rèn)真細(xì)致、善于溝通; 4、4、2026屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮,實(shí)習(xí)時(shí)間3個(gè)月-12個(gè)月均可。。 實(shí)習(xí)補(bǔ)貼:1000元/月。 -
國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)助理(疊彩,淘寶/拼多多)
2500-3500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
7小時(shí)前李女士人事電商運(yùn)營(yíng)助理(接受實(shí)習(xí)生) 【崗位職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)協(xié)助店鋪運(yùn)營(yíng)進(jìn)行商品優(yōu)化更新,上下架,店鋪整體布局。 2、負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營(yíng)進(jìn)行活動(dòng)提報(bào)并按照提報(bào)活動(dòng)方案執(zhí)行。 -
采購(gòu)實(shí)習(xí)生
2000元- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 培訓(xùn)提升
7小時(shí)前蔣女士人事專(zhuān)員崗位職責(zé): 1.協(xié)助采購(gòu)專(zhuān)員完成采購(gòu)訂單的系統(tǒng)錄入、發(fā)放、跟蹤和歸檔,確保訂單信息準(zhǔn)確無(wú)誤。 2.與供應(yīng)商保持日常溝通,跟進(jìn)訂單生產(chǎn)進(jìn)度、交貨期及物流狀態(tài),及時(shí)處理到貨異常情況。 3.負(fù)責(zé)采購(gòu)相關(guān)文件的整理與維護(hù),包括合同、報(bào)價(jià)單、質(zhì)檢報(bào)告等,確保檔案齊全、可追溯。 4.維護(hù)和更新采購(gòu)數(shù)據(jù)(如價(jià)格、供應(yīng)商信息、庫(kù)存水平),協(xié)助進(jìn)行簡(jiǎn)單的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和報(bào)表制作。 5.內(nèi)部溝通,協(xié)調(diào)收貨、入庫(kù)及付款事宜。 6.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷在校學(xué)生,采購(gòu)、物流、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2.熟練使用辦公軟件。 3.細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn) ,工作有條理。 4.具備良好...
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
it技術(shù)支持工程師it實(shí)習(xí)生技術(shù)it支持兼職it技術(shù)崗位計(jì)算機(jī)計(jì)算機(jī)應(yīng)用it技術(shù)維護(hù)計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)it技術(shù)員it服務(wù)經(jīng)理it項(xiàng)目工程師it主管/經(jīng)理信息主管it信息主管it技術(shù)工程師技術(shù)服務(wù)it技術(shù)服務(wù)it售后技術(shù)支持電腦主管it專(zhuān)員/主管it信息經(jīng)理軟件技術(shù)支持技術(shù)支持與維護(hù)it技術(shù)人員it程序員產(chǎn)品技術(shù)工程師it支持經(jīng)理大數(shù)據(jù)技術(shù)支持it支持主管it系統(tǒng)主管高級(jí)it工程師硬件維護(hù)技術(shù)崗it支持工程師技術(shù)支持工程師高級(jí)it經(jīng)理辦公設(shè)備維護(hù)it技術(shù)實(shí)習(xí)生
桂林it實(shí)習(xí)生招聘最新投遞
-
王先生投遞了 廣西哈船科技有限公司 的 焊錫與裝配工(普工) 職位2025-09-30
-
龍小姐投遞了 桂林同心堂大藥房連鎖有限責(zé)任公司 的 永福藥店?duì)I業(yè)員 職位2025-09-30
-
文先生2025-09-30
-
陸小姐2025-09-30
-
劉先生投遞了 廣西哈船科技有限公司 的 焊錫與裝配工(普工) 職位2025-09-29
-
楊小姐投遞了 廣西鑫匯人力科技有限公司 的 客服專(zhuān)員 職位2025-09-29
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林IT技術(shù)支持招聘工資
¥
5282
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:4K
-
10.5%2K
-
26.3%3K
-
42.1%4K
-
26.3%5K
-
5.3%6K-8K
-
10.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷56.5%
-
大專(zhuān)34.8%
-
本科8.7%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占56.5%,大專(zhuān)占34.8%,本科占8.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)60.9%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生4.3%
-
1-3年30.4%
-
3-5年4.3%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占60.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占4.3%,1-3年占30.4%,3-5年占4.3%。