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桂林交付招聘

桂聘提供2025年9月桂林交付最新招聘,七星區(qū)19條靈川縣9條,平均工資約為6085元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多交付交付項目交付招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

生產(chǎn)主管

8000-12000元
桂林-平樂縣 1人 5年以上 28-40歲 高中以上 食品 投遞:1人 瀏覽:199
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
2025-09-16
林女士
人事經(jīng)理
崗位職責:
1. 制定生產(chǎn)計劃,優(yōu)化生產(chǎn)流程,確保產(chǎn)品按時、保質(zhì)、保量交付。
2. 落實相關法律法規(guī),建立和完善質(zhì)量控制體系,處理生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常,確保產(chǎn)品符合食品安全標準。
3. 組織和實施生產(chǎn)安全管理,包括安全培訓與檢查,以消除生產(chǎn)隱患。
4. 規(guī)劃和實施設備維護及升級,提升設備效能,降低維護成本。
5. 組建和培訓生產(chǎn)團隊,制定考核激勵制度,激發(fā)員工積極性,提升團隊效率。
6. 與采購、銷售等部門進行跨部門協(xié)作,解決生產(chǎn)過程中的問題,提高運營效率。
7. 引入新技術、新工藝,不斷改進生產(chǎn)流程,增強產(chǎn)品的市場競爭力。
任職要求:
1. 食品工程、工商管理等相關專業(yè)大專及以上學歷優(yōu)先。
2. 具備5年以上食品生產(chǎn)管理經(jīng)驗,3年以上生產(chǎn)主管或相關崗位經(jīng)驗。
3. 熟悉生產(chǎn)流程、質(zhì)量及安全管理,能夠獨立處理和解決生產(chǎn)過程中的問題。
4. 具備優(yōu)秀的組織、決策、溝通及問題解決能力,能夠承受工作壓力。

電商運營專員

6000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 2年以上 22-33歲 本科以上 電子 醫(yī)療器械 高新技術企業(yè) 瀏覽:626
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-09-16
張女士
招聘經(jīng)理
職位描述:
1.完成合作平臺及自營平臺產(chǎn)品日常宣傳推廣工作(視頻、海報和推文)
2.熟悉所負責產(chǎn)品并可以流暢講解,配合平臺進行直播(需出鏡)
3.統(tǒng)籌處理平臺訂單、咨詢以及售后服務等工作
4.協(xié)同公司內(nèi)部交付、財務等部門為平臺提供高效服務,及時完成訂單交付
5.基于行業(yè)和市場動態(tài),定期輸出店鋪運營分析報告以及時調(diào)整策略。
職位要求:
1.自媒體或電商運營經(jīng)驗
2.本科及以上學歷,有醫(yī)療行業(yè)背景優(yōu)先:
3.掌握PS、視頻剪輯等基本操作,熟悉常用辦公軟件
4.有良好的團隊協(xié)作能力,學習意愿強,責任心強:
5.具備較強的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力,以及跨部門高效交流溝通的能力。
桂林-靈川縣-桂林白馬商城 1人 飲料 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:70人 瀏覽:4663
  • 五險
  • 崗位晉升
2025-09-15
人事部
1、負責倉庫日常物資的驗收入庫、質(zhì)量監(jiān)督、指導和現(xiàn)場作業(yè)管理
2、安排物資的存放地點,登記出入庫憑證,保管與存檔憑證和物資編號等單證信息
3、定期盤點、清倉查庫,并及時匯報、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資
4、負責倉庫日常物資的揀選復核,登記、存檔簽發(fā)出庫憑據(jù)
5、巡查、維護物資存儲設施及環(huán)境,確保物資安全
6、使用信息系統(tǒng),管理倉儲物資
7、收驗現(xiàn)金,辦理銀行卡、二維碼、移動支付及可支付類卡券支付消費款業(yè)務
8、甄別假幣,辨識銀行卡真?zhèn)?br /> 9、提供銷售小票和發(fā)票
10、分析處理個人或部門銷售收入核算,上繳銷售貨款,審核賬戶差異
11、清點、清付商品,檢查包裝,進行掃描、分類和交付。

新媒體運營

3000-6000元
桂林-七星區(qū) 2人 大專以上 傳媒 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:5人 瀏覽:849
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-11
蔣總
總經(jīng)理
軟文等網(wǎng)絡推廣媒介,了解不同平臺玩法; 2、網(wǎng)感好,腦洞大、互聯(lián)網(wǎng)/微信/小紅書/B站重度用戶; 3、具有1年以上新媒體從業(yè)經(jīng)驗,邏輯思維清晰,責任心強,注重團隊合作,有較強的抗壓性 能絕對性完成領導交付的工作任務

超市收銀員

3000-3500元
桂林-七星區(qū) 1人 18-55歲 高中以上 投遞:3人 瀏覽:920
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-11
象小嘉
HR
工作地址:象嘉生活超市(大圩店) 象嘉生活超市(空明路店) 工作內(nèi)容: 1、清點、清付商品,檢查包裝,進行掃描、分類和交付; 2、甄別假幣,收驗現(xiàn)金,提供收銀服務; 3、處理優(yōu)惠銷售權(quán)限及退貨款批準手續(xù)

BOM工程師

8000-12000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 本科以上 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:562
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
2025-09-11
楊小姐
人力資源專員
3.跨部門協(xié)作:與研發(fā)、生產(chǎn)、采購、交付等部門緊密配合,協(xié)調(diào)解決BOM相關問題,確保物料信息的準確傳遞。 4.流程優(yōu)化:參與BOM管理流程的優(yōu)化和改進,提高BOM維護效率和準確性。

出納兼采購

3500-5000元
桂林-陽朔縣 1人 3年以上 大專以上 旅游 投遞:6人 瀏覽:1513
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
2025-09-11
秦弦
行政人事經(jīng)理
(四)采購計劃與執(zhí)行 需求收集與計劃制定 根據(jù)酒店各部門(如客房部、餐飲部、后勤部等)的物資需求,編制采購計劃,明確采購物品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、預算及交付時間。 …… 通過詢價、比價、招標等方式獲取最優(yōu)采購價格,簽訂采購合同,跟進訂單執(zhí)行進度,確保物資按時、按質(zhì)、按量交付。

項目管理工程師

4000-8000元
桂林-七星區(qū)-大學科技園 1人 大專以上 光電 光學 投遞:21人 瀏覽:1425
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-10
于先生
公司負責人
崗位職責: 1、負責項目從啟動到交付的全過程管理,確保項目按時、按質(zhì)、按預算完成; 2、協(xié)調(diào)項目團隊及內(nèi)外部資源,解決項目實施過程中的問題,推動項目順利進行; 3、監(jiān)控項目進度,定期匯報項目狀態(tài),

工程部主任

8000-10000元
桂林-七星區(qū) 1人 8年以上 30-45歲 大專以上 電氣 投遞:2人 瀏覽:911
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
2025-09-10
唐女士
行政部專員
一、工作內(nèi)容: 1、全面負責綜合部的日常管理工作,落實公司工程管理目標,組織制定并執(zhí)行項目施工計劃,確保項目按照合同要求的時間節(jié)點順利推進,按時交付。

銷售經(jīng)理

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 30-40歲 本科以上 電子 投遞:1人 瀏覽:202
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 節(jié)假日
2025-09-10
黎女士
經(jīng)理
項目全周期管理 - 跟進項目從需求分析、方案制定、招投標到合同簽訂的全流程,協(xié)調(diào)技術、商務團隊完成標書制作及交付。 - 監(jiān)控項目進度,解決客戶問題,確保回款目標達成。 3. …… 跨部門協(xié)作 - 聯(lián)動技術、產(chǎn)品、交付團隊,推動項目落地,優(yōu)化客戶體驗。 6. 市場洞察與競品分析 - 收集行業(yè)政策、競爭對手動態(tài),反饋客戶需求,為公司戰(zhàn)略調(diào)整提供依據(jù)。
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 3人 3年以上 22-38歲 本科以上 光電 檢測 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:108
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-09
伍女士
主管
1、通過業(yè)務和產(chǎn)品分析,制定產(chǎn)品線的長期規(guī)劃 2、基于技術發(fā)展和用戶需求規(guī)劃產(chǎn)品的路線圖,把控產(chǎn)品方向,并對產(chǎn)品交付負責 3、對接各角色用戶進行需求調(diào)研,分析并抽象出真實需求,準確判斷其優(yōu)先級 4

銷售文員

3000-3500元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 2年以上 25-35歲 大專以上 建筑 監(jiān)理 投遞:4人 瀏覽:1214
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-09-08
謝女士
項目對接:協(xié)助項目經(jīng)理與客戶溝通,跟進項目進展,確保項目按時交付。 2. 接待應酬:配合公司接待客戶,參與商務應酬,維護客戶關系。 3.
桂林-象山區(qū) 1人 大專以上 燃氣 環(huán)境優(yōu)美 投遞:14人 瀏覽:1687
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-08
蔣先生
人力資源部主任
并定期總結(jié)優(yōu)秀經(jīng)驗及復盤,推動業(yè)務規(guī)模持續(xù)成長; 2.負責產(chǎn)品及場景創(chuàng)值賦能支持及SOP標準話術應用,持續(xù)提升業(yè)務場景創(chuàng)值轉(zhuǎn)化率提升; 3.負責產(chǎn)品線業(yè)績經(jīng)營分析及示警糾偏,確保產(chǎn)品創(chuàng)值按時有序推進; 4.負責交付 …… 、售后流程的跟進及拉通,做好創(chuàng)值與交付的對接協(xié)同,保證服務質(zhì)量和及時性。
桂林-象山區(qū) 1人 大專以上 燃氣 環(huán)境優(yōu)美 投遞:24人 瀏覽:1875
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-08
蔣先生
人力資源部主任
信息管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、一年以上數(shù)據(jù)運營或客戶體驗/客服數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗; 3、對數(shù)據(jù)敏感,邏輯清晰,具備通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)業(yè)務痛點并推動解決的能力; 4、抗壓能力強,能在高強度、多任務、跨部門協(xié)作環(huán)境中按時交付

業(yè)務助理

3000-5000元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 22-30歲 建筑 監(jiān)理 投遞:11人 瀏覽:1572
  • 五險
  • 周末雙休
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-08
謝女士
項目對接:協(xié)助項目經(jīng)理與客戶溝通,跟進項目進展,確保項目按時交付。 2. 接待應酬:配合公司接待客戶,參與商務應酬,維護客戶關系。 3.
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桂林項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
  • 1.4%
    2K
  • 14%
    3K
  • 21%
    4K
  • 21%
    5K
  • 19.6%
    6K-8K
  • 13.3%
    8K-1W
  • 13.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    53.7%
  • 高中
    2.7%
  • 中專
    2.7%
  • 大專
    27.5%
  • 本科
    13.4%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占53.7%,高中占2.7%,中專占2.7%,大專占27.5%,本科占13.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    53.7%
  • 1-3年
    35.6%
  • 3-5年
    10.1%
  • 5-10年
    0.7%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占53.7%,1-3年占35.6%,3-5年占10.1%,5-10年占0.7%。

桂林 項目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責
1、協(xié)助部門領導進行公司信息化規(guī)劃及相關制度建設;
2、負責公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負責公司專業(yè)軟件的采購與維護;
4、負責計算機硬件及網(wǎng)絡基礎設施的建設、更新和維護;
5、負責公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設、維護和技術支持;
6、負責IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護及計算機配件耗材的日常管理。
企業(yè)服務
費用標準
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