桂林酒店管理招聘

桂聘提供2025年10月桂林酒店管理最新招聘，陽(yáng)朔縣18條疊彩區(qū)10條，平均工資約為4862元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多酒店管理酒店管理酒店管理人員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

店長(zhǎng)

7000-15000元

桂林帝球村酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣-陽(yáng)朔西街 1人酒店瀏覽:351

2025-09-29

余女士

人事

1、具備全過(guò)程運(yùn)營(yíng)管理民宿從業(yè)者優(yōu)先；
2、具備人員培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具備做好酒店內(nèi)控管理、房務(wù)管理、餐廳管理技能等；
4、善于處理客戶(hù)關(guān)系，有服務(wù)精神；
5、具有星級(jí)民宿運(yùn)營(yíng)實(shí)操管理2年以上經(jīng)驗(yàn)；
6、熟悉文旅和民宿行業(yè)現(xiàn)狀和動(dòng)態(tài)，有激情有目標(biāo)地做好酒店配套旅游服務(wù)；

大堂副理

4500-5500元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上大專(zhuān)以上酒店投遞:2人瀏覽:880

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-09-29

黃小姐

1、受理賓客對(duì)酒店內(nèi)各部門(mén)的一切投訴，維護(hù)酒店利益；
2、維護(hù)大堂的秩序和客人的安全，經(jīng)常保持大堂肅靜、優(yōu)雅和文明；
3、督導(dǎo)、檢查在大堂工作人員的工作情況及遵守紀(jì)律情況；
4、檢查大堂區(qū)域及前廳各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備的完好情況，維護(hù)酒店的高雅格調(diào)；
5、巡查酒店內(nèi)外部以保證各項(xiàng)功能運(yùn)行正常，及時(shí)排除可防范的弊端；
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理賓客的疾病和其他突發(fā)事件；
7、建立并保持同廣大賓客的良好關(guān)系；
8、協(xié)助總經(jīng)理或代表總經(jīng)理接待好V．I．P．和商務(wù)樓層客人；
9、回答賓客的一切詢(xún)問(wèn)，并向賓客提供一切必要的協(xié)助和服務(wù)；
10、向客人介紹并推銷(xiāo)酒店的各項(xiàng)服務(wù)。

專(zhuān)職夜班前臺(tái)

2800-3000元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 24歲以上大專(zhuān)以上酒店投遞:1人瀏覽:670

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2025-09-29

黃小姐

1、掌握當(dāng)日酒店客房的需求及供應(yīng)狀況，了解當(dāng)日客人抵、離店情況，核對(duì)空房狀態(tài)
2、迎送接待賓客，為賓客介紹房型、價(jià)格及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施，合理安排房間
3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù)，處理賓客在酒店內(nèi)遇到的困難，為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助
4、提供留言、叫醒及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施、***息的查詢(xún)服務(wù)
5、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時(shí)，按照酒店規(guī)定迅速通知有關(guān)部門(mén)妥善處理

清潔員

2600-3100元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 1年以上初中以上酒店瀏覽:370

五險(xiǎn)
工作餐
節(jié)日禮物

2025-09-29

黃小姐

負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域的衛(wèi)生清理，整理工作，及上級(jí)安排的其他工作有酒店同崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，手腳麻利，能接受兩班倒，

酒店財(cái)務(wù)經(jīng)理

7000-9000元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上大專(zhuān)以上酒店投遞:4人瀏覽:403

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2025-09-29

黃小姐

1、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度季度財(cái)務(wù)計(jì)劃 2、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái)，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告 3、主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作 4、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理指導(dǎo)培訓(xùn)及評(píng)估

酒店銷(xiāo)售經(jīng)理

5000-8000元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 26-35歲大專(zhuān)以上酒店投遞:3人瀏覽:294

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2025-09-29

黃小姐

1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo) 2、建立客戶(hù)溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)的定期訪問(wèn)情況，了解客戶(hù)要求 3、及時(shí)處理客戶(hù)投訴，提高客戶(hù)滿意度，建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶(hù)服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶(hù)畫(huà)像，為銷(xiāo)售決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo)，定期評(píng)估結(jié)績(jī)效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神

酒店餐飲部經(jīng)理

5000-8000元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 30-42歲大專(zhuān)以上酒店瀏覽:281

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2025-09-29

黃小姐

1.制定部門(mén)短期和長(zhǎng)期的工作計(jì)劃，以及相應(yīng)的財(cái)務(wù)預(yù)算； 2.負(fù)責(zé)餐飲部的營(yíng)銷(xiāo)策略和促銷(xiāo)計(jì)劃，吸引新客戶(hù)并保持老客戶(hù)忠誠(chéng)度，以實(shí)現(xiàn)餐廳的銷(xiāo)售目標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)包括招聘、培訓(xùn)、考核以及激勵(lì)員工的各項(xiàng)工作，確保團(tuán)隊(duì)能夠高效運(yùn)作并提升服務(wù)質(zhì)量。 4.執(zhí)行并監(jiān)督員工遵守食品衛(wèi)生相關(guān)法規(guī)，確保食品安全無(wú)事故發(fā)生。 5.通過(guò)收集和處理客戶(hù)反饋，不斷改進(jìn)服務(wù)流程和菜品質(zhì)量，以提高客戶(hù)滿意度和忠誠(chéng)度。 6.監(jiān)督餐飲設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作，確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，減少因設(shè)備故障導(dǎo)致的服務(wù)中斷。 7.確保餐飲部的日常運(yùn)營(yíng)符合酒店標(biāo)準(zhǔn)，在高峰時(shí)段進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理和指導(dǎo)。 8.定期參加管理層會(huì)議并向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)展，同時(shí)...

美工

3800-5000元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人大專(zhuān)以上酒店投遞:3人瀏覽:258

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2025-09-29

黃小姐

1、根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃，對(duì)圖片、海報(bào)、網(wǎng)頁(yè)等的色彩、基調(diào)進(jìn)行設(shè)計(jì)和創(chuàng)意制作 2、結(jié)合產(chǎn)品特性，負(fù)責(zé)修圖、設(shè)計(jì)和排版，完善詳情頁(yè)、活動(dòng)圖片、動(dòng)態(tài)廣告條，制作圖文并茂、有美感的網(wǎng)頁(yè)，充分展示產(chǎn)品形象和特點(diǎn) 3、及時(shí)更新各平臺(tái)廣告頁(yè)、專(zhuān)題頁(yè)和宣傳圖等

酒店客房服務(wù)員

3000-6000元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人初中以上酒店投遞:1人瀏覽:469

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2025-09-29

黃小姐

1、按照酒店業(yè)客房服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，布置標(biāo)準(zhǔn)間、貴賓房、長(zhǎng)包房、特色客房（如婚房）等 2、進(jìn)行客房清潔整理和殺菌消毒，及時(shí)補(bǔ)充客用品，如香皂、毛巾、廁紙等 3、提供對(duì)客服務(wù)，包括洗衣、日用品租借、會(huì)議布置、離店送別等服務(wù) 4、檢查退房后的客房設(shè)施情況，是否損壞、有故障，查看賓客是否有遺漏物品，填寫(xiě)客房檢查工作單 5、清潔走廊、布草房等公共區(qū)域 6、定期保養(yǎng)、更換清潔用品

前臺(tái)接待（旅游酒店）

3000-4000元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-疊彩區(qū) 6人 20-30歲大專(zhuān)以上酒店投遞:9人瀏覽:2313

2025-09-29

黃小姐

1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，旅游、酒店管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、形象良好，電腦操作熟練，普通話標(biāo)準(zhǔn)，笑容甜美； 3、具有良好服務(wù)意識(shí)； 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

酒店稽核

3500-4500元

廣西煬森瑞麗酒店管理有限公司

桂林-雁山區(qū)-雁山新城 1人 1年以上 25-45歲中專(zhuān)以上酒店投遞:15人瀏覽:1844

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2025-09-29

石小姐

人事

工作職責(zé)： 1、收入核對(duì)：核對(duì)前臺(tái)、餐廳、等所有收入點(diǎn)的交易是否全部準(zhǔn)確錄入酒店管理系統(tǒng)。 …… 任職資格： 1、掌握會(huì)計(jì)、審計(jì)及酒店管理系統(tǒng)，熟悉財(cái)務(wù)法規(guī)及內(nèi)部管理流程； 2、熟練操作Office辦公軟件，具備數(shù)據(jù)分拆能力； 3、具有獨(dú)立工作學(xué)習(xí)的能力，工作認(rèn)真細(xì)心； 4、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷

人事行政專(zhuān)員/主管

3500-5000元

廣西煬森瑞麗酒店管理有限公司

桂林-雁山區(qū)-雁山新城 1人 2年以上 26-46歲大專(zhuān)以上酒店投遞:12人瀏覽:1475

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2025-09-29

石小姐

人事

任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，行政管理、財(cái)會(huì)、商務(wù)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、熟悉酒店運(yùn)營(yíng)，2年以上酒店管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、思維敏捷，親和力強(qiáng)，具備良好的管理能力與溝通協(xié)調(diào)能力； 4、做事踏實(shí)細(xì)心

東西巷影城-值班經(jīng)理

3200-3500元

桂林東西巷商業(yè)管理有限公司

桂林-秀峰區(qū)-東西巷 1人 2年以上 26-35歲大專(zhuān)以上房地產(chǎn) 民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人瀏覽:514

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
節(jié)日禮物
帶薪年假
法定節(jié)假日
績(jī)效獎(jiǎng)金
月休6天
生日禮物

2025-09-28

胡昕

2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，酒店管理或旅游管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 3、具備兩年以上酒店、快速消費(fèi)或服務(wù)行業(yè)崗位管理經(jīng)驗(yàn)，具備影城現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

酒店前臺(tái)管家

2800元

廣西相和里酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 2人 1年以上大專(zhuān)以上旅游瀏覽:337

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物

2025-09-27

秦弦

行政人事經(jīng)理

1、掌握當(dāng)日酒店客房的需求及供應(yīng)狀況，了解當(dāng)日客人抵、離店情況，核對(duì)空房狀態(tài) 2、迎送接待賓客，為賓客介紹房型、價(jià)格及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施，合理安排房間 3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù)，處理賓客在酒店內(nèi)遇到的困難，為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助 4、提供留言、叫醒及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施的查詢(xún)服務(wù) 5、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時(shí)，按照酒店規(guī)定迅速通知有關(guān)部門(mén)妥善處理

銷(xiāo)售部經(jīng)理

7000-8000元

桂林康福特酒店管理有限公司

桂林-秀峰區(qū)-榮和林溪府 1人 2年以上 25-45歲大專(zhuān)以上酒店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:1686

五險(xiǎn)
公積金
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
餐補(bǔ)
生日福利
大小周輪休

2025-09-26

包女士

人事專(zhuān)員

1. 工作內(nèi)容:1、全面負(fù)責(zé)酒店的銷(xiāo)售工作，分管銷(xiāo)售部，制定年度、月度銷(xiāo)售計(jì)劃及目標(biāo)，拓展銷(xiāo)售渠道，組織開(kāi)展銷(xiāo)售工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)酒店的產(chǎn)品策劃及推廣工作，能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果； 3、設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃； 4、建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍，規(guī)范銷(xiāo)售流程，完成銷(xiāo)售目標(biāo)。任職要求: 1、年齡25-45歲； 2、具有酒店業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)理等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉酒店產(chǎn)品的推廣工作，擅長(zhǎng)運(yùn)用OTA網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售渠道，能成功策劃將產(chǎn)品通過(guò)網(wǎng)絡(luò)渠道實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo)。 3、熟悉桂林酒店業(yè)銷(xiāo)售渠道，酒店行業(yè)特點(diǎn)和銷(xiāo)售特點(diǎn)； 5、具有較強(qiáng)的組織策劃能力和敏銳的市場(chǎng)洞...

約 50 個(gè)崗位