桂林客房衛(wèi)生招聘 logo

桂林客房衛(wèi)生招聘

桂聘提供2025年5月桂林客房衛(wèi)生最新招聘,七星區(qū)4條疊彩區(qū)1條,平均工資約為2374元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多客房衛(wèi)生保潔員保潔清潔工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

客房服務(wù)員

2300-5000元
桂林-象山區(qū)-萬(wàn)福廣場(chǎng) 3人 20-45歲 酒店 投資 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 瀏覽:308
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 包吃
  • 包住宿
4小時(shí)前
粟歡
招聘專(zhuān)員
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)清理樓層房間內(nèi)的衛(wèi)生,配送各種客房用品;
2、及時(shí)報(bào)告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況;
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求:
男女不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

客房服務(wù)員

2500-5000元
桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū) 5人 3年以上 50歲以下 酒店 瀏覽:835
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
5小時(shí)前
唐女士
人事主管
1、按規(guī)定要求清潔房間衛(wèi)生和對(duì)客服務(wù)。
2、文明禮貌、遵守紀(jì)律,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
3、當(dāng)班期間確保個(gè)人衛(wèi)生及儀容儀表符合酒店要求。
4、及時(shí)向上級(jí)報(bào)告客人的遺留物品,客房物品損壞、遺失、需維修等情況。
5、僅限有同類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)者。

客房部/樓層主管

2600-3000元
桂林-七星區(qū) 1人 1年以上 20-45歲 酒店 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:105
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-05-29
趙小姐
招聘
1、負(fù)責(zé)客房衛(wèi)生檢查;
2、組織所管轄樓層服務(wù)員為客人提供符合酒店標(biāo)準(zhǔn)的客房服務(wù);
3、要求有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

客房部經(jīng)理

4000-5000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 2年以上 25-50歲 大專(zhuān)以上 酒店 投遞:1人 瀏覽:39
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-05-28
李女士
經(jīng)理
提高服務(wù)質(zhì)量; 6.制定客房部的營(yíng)業(yè)制度,組織和推動(dòng)其各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施,組織編制和審定客房部工作程序及工作考評(píng); 7.控制客房部的各項(xiàng)支出,審查各項(xiàng)工作報(bào)表及重要檔案資料的填報(bào),分析和歸檔; 8.參與制定客房價(jià)格政策 …… ,制定和落實(shí)客房推銷(xiāo)計(jì)劃,監(jiān)督客房價(jià)格執(zhí)行情況; 9.檢查客房部的設(shè)施,做好安全,消防和衛(wèi)生工作; 10.完成總經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。

客房服務(wù)員

2000-4000元
桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國(guó)際 1人 餐飲 會(huì)展 酒店 投遞:3人 瀏覽:837
2025-05-26
郝女士
打掃客房,能高速清理客房衛(wèi)生,有溝通能力,檢查客房使用配件的損壞等。完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)。 職位招聘1人

客房服務(wù)員

3000-4000元
桂林-靈川縣 1人 餐飲 酒店 投遞:1人 瀏覽:590
2025-05-26
張悅
人事經(jīng)理
負(fù)責(zé)打掃客房衛(wèi)生 能吃苦耐勞 如有意向可直接到酒店前臺(tái)咨詢(xún)面試,謝謝

酒店客房保潔

3500-4500元
桂林-七星區(qū) 4人 1年以上 30-55歲 初中以上 瀏覽:502
  • 加班補(bǔ)貼
  • 年終獎(jiǎng)
2025-05-23
遲總
總經(jīng)理
客房保潔崗位要求:(無(wú)經(jīng)驗(yàn)的勿擾) 1.無(wú)不良嗜好,懂得基本的禮貌禮儀。 2.有團(tuán)隊(duì)精神,做好每天的客房衛(wèi)生。 3.服從安排。 客房保潔所需技能: 全職,鋪床,衛(wèi)生間清潔,房間打掃。

酒店客房主管

3000-3500元
桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū) 1人 3年以上 50歲以下 酒店 瀏覽:98
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-05-16
唐女士
人事主管
負(fù)責(zé)檢查客房清潔狀況和檢查客房內(nèi)部是否達(dá)到酒店規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。 3. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌客房及公區(qū)衛(wèi)生,計(jì)劃衛(wèi)生的組織以及實(shí)施。 4. …… 每天安排客房服務(wù)員的工作,合理調(diào)配好人員使用,檢查服務(wù)員儀容儀表,督導(dǎo)服務(wù)員按操作標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施衛(wèi)生工作。 5. 制定酒店各區(qū)域的衛(wèi)生清潔、設(shè)施設(shè)備清潔保養(yǎng)計(jì)劃
約 8 個(gè)崗位

桂林客房衛(wèi)生招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林保潔招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 5K,最多人拿:2K
  • 5.7%
    小于2K
  • 78.6%
    2K
  • 13.7%
    3K
  • 2%
    4K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    87.2%
  • 初中
    11.7%
  • 高中
    1.1%
桂林保潔招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占87.2%,初中占11.7%,高中占1.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    85%
  • 1-3年
    15%
桂林保潔招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占85%,1-3年占15%。

桂林 保潔百科

...崗位職責(zé)
1、根據(jù)行政后勤部制度的工作時(shí)間進(jìn)行日常保潔工作;
2、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)過(guò)道、電梯內(nèi)、電梯間、茶水間等公共場(chǎng)所衛(wèi)生的清掃,保持所有公共場(chǎng)所的衛(wèi)生整潔,地面干凈、無(wú)塵土、無(wú)衛(wèi)生死角,做到每天拖四遍,每周用肥皂水拖一遍;
3、負(fù)責(zé)會(huì)議室、貴賓廳會(huì)前、會(huì)后的清掃、整理工作;
4、負(fù)責(zé)打掃各獨(dú)立辦公室的地面衛(wèi)生,清掃辦公室和公用走道之垃圾,清洗痰盂;
5、保持公共場(chǎng)所樓梯扶手、窗臺(tái)表面無(wú)灰塵,光潔明亮,做到每天擦兩遍,保持環(huán)境美觀;
6、保持所有公共場(chǎng)所玻璃窗在視線內(nèi)無(wú)灰塵、蜘蛛網(wǎng)、印痕,每周擦一遍以上;
7、 垃圾箱位置設(shè)置合理、數(shù)量充足,無(wú)外溢現(xiàn)象,表面干凈無(wú)污跡,每天清理兩次。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶(hù)幫助
用戶(hù)協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶(hù)端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP