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桂林客戶維護人員招聘

桂聘提供2025年7月桂林客戶維護人員最新招聘,靈川縣7條象山區(qū)6條,平均工資約為3332元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多客戶維護人員保險客服專員移動客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū) 1人 包裝 餐飲 煙草 投遞:3人 瀏覽:1268
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 包吃包住
2025-07-12
唐小晰
行政文員
1.烹飪管理:負責整個餐飲部門的烹飪和菜品開發(fā)工作,確保菜品的品質(zhì)和口感符合客人的需求和期望。
2.成本控制:控制餐飲部門的成本,包括原材料采購、人員成本、設備維護等方面,確保餐飲部門的運營效益。
3.團隊管理:領導和管理整個餐飲團隊,包括廚師、服務員、清潔工等,確保團隊的協(xié)作和高效運作。
4.了解客戶的需求和反饋,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務和解決方案。
5.安全衛(wèi)生:確保餐飲部門的安全衛(wèi)生,包括食品安全、設備維護、員工衛(wèi)生等方面,確??腿撕蛦T工的健康和安全。
人員要求:有廚師證健康證優(yōu)先考慮,具備兩年以上廚師長經(jīng)驗
工作時間:月休四天,包三餐,包住。
工作地點:南寧西鄉(xiāng)塘城市管理技術(shù)職業(yè)學校

儲備店長

3000-12000元
桂林-七星區(qū)-施家園 6人 2年以上 高中以上 旅游 健康 投遞:1人 瀏覽:953
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-07-12
周先生
人事部負責人
羊奶專賣店儲備店長
崗位詳情:
要求:男女不限,25-45歲,高中以上學歷,有零售店、專賣店銷售管理經(jīng)驗和運作經(jīng)驗,具有良好的溝通意識和服務意識,愿意接受各類培訓。
1、羊奶專賣店品牌展示,店內(nèi)相關(guān)商品的銷售,宣傳等,輔助店長完成月度銷售目標
2、帶領團隊進行店面宣傳,拓展新客戶
3、幫助客戶制定完善健康計劃
4、建立客戶檔案,維護客戶關(guān)系
試用期1個月,轉(zhuǎn)正后各種福利,基本薪資+提成+獎金,
崗位晉升 儲備店長-店長-經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-營銷總監(jiān)-副總
上班時間8-12 午休2小時 下午14-18
月休4天,節(jié)假日有放假,
公司目前擁有13家直營連鎖店,發(fā)展空間巨大,
歡迎有能力人員的加盟我們成為合伙人參與分紅。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 大專以上 制造業(yè) 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:22人 瀏覽:2474
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2025-07-12
陽先生
人資專員
崗位內(nèi)容:
1. 負責編制和落實物業(yè)管理工作計劃,組織協(xié)調(diào)物業(yè)管理各項工作的開展;
2. 確定物業(yè)管理服務標準和考核指標,監(jiān)督服務質(zhì)量并進行評價;
3. 維護物業(yè)設施的正常運行,協(xié)調(diào)處理突發(fā)事件,及時解決客戶投訴;
4. 管理物業(yè)收支情況,負責物業(yè)費用的收取、統(tǒng)計、分析和監(jiān)督;
5. 拓展新客戶資源、維護老客戶關(guān)系,協(xié)助公司領導完成其他工作。
任職要求:
1. 具備物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)背景,大專及以上學歷;
2. 3年以上寫字樓或商業(yè)物業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)管理流程及人員管理;
3. 具備較強的溝通、協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力和服務意識;
4. 具備一定的市場拓展能力和商務談判技巧;
5. 持有物業(yè)管理經(jīng)理上崗證等相關(guān)證件優(yōu)先;
6.擁有消防、工程類證書優(yōu)先。

車間主任

5000-7000元
桂林-靈川縣 2人 4年以上 30-45歲 大專以上 家居用品 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:640
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-12
曹女士
1、生產(chǎn)管理:負責執(zhí)行車間的生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)任務按時完成,并保證產(chǎn)品質(zhì)量符合客戶標準和企業(yè)要求。 2、人員管理:負責車間員工的培訓、考核和激勵,確保員工隊伍穩(wěn)定,提高員工的工作效率和生產(chǎn)技能。 …… 4、設備管理:負責車間設備的維護和管理,確保設備正常運行,提高設備稼動率,落實設備保全,消除日常設備微停和故障。 5、成本管理:合理控制生產(chǎn)定額,不產(chǎn)生額外生產(chǎn)費用,提高原材料利用率,降低損耗。

保安

2000-3000元
無固定辦公點 30人 18-55歲 初中以上 保安 投遞:28人 瀏覽:2615
  • 加班補貼
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-12
張女士
辦公室主任
1、守護出入口和主要位置,觀察或使用專用器材,探測、檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標,定時檢查消防設施,進行安全隱患排查,維護負責區(qū)域正常秩序 …… 3、護送指定人員、物品安全抵達指定地點 4、實時保護服務對象的人身及財產(chǎn)安全 5、負責來訪客戶的接待指引工作 6、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作

保安

4200元
桂林-臨桂區(qū) 4人 20-50歲 物業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:11人 瀏覽:2853
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-07-12
鄧主任
辦公室主任
1、守護出入口和主要位置,觀察或使用專用器材,探測、檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標,定時檢查消防設施,進行安全隱患排查,維護負責區(qū)域正常秩序 …… 3、護送指定人員、物品安全抵達指定地點 4、實時保護服務對象的人身及財產(chǎn)安全 5、負責來訪客戶的接待指引工作 6、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作 12小時

物業(yè)保安

4500-5000元
桂林-七星區(qū)-棲霞府 5人 20-45歲 初中以上 物業(yè) 投遞:62人 瀏覽:7119
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-07-11
周女士
人事
1、守護小區(qū)出入口和主要位置,檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報; 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域和地段,定時檢查消防設施,進行安全隱患排查,維護負責區(qū)域正常秩序; 3、負責來訪客戶的接待指引工作

酒店安保員

3000-3500元
桂林-秀峰區(qū) 1人 20-40歲 酒店 投遞:16人 瀏覽:3390
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-07-11
馬海棠
人事經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1、守護出入口和主要位置,觀察或使用專用器材,探測、檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報; 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標,定時檢查消防設施,進行安全隱患排查,維護負責區(qū)域正常秩序 …… ; 3、護送指定人員、物品安全抵達指定地點; 4、實時保護服務對象的人身及財產(chǎn)安全。 …… 5、負責來訪客戶的接待指引工作 6、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作 工作地點:桂林市秀峰區(qū)解放東路一號環(huán)球國際酒店

招商專員

2000-5000元
桂林-靈川縣 10人 房地產(chǎn) 瀏覽:192
  • 提供住房
2025-07-11
張先生
崗位職責: 1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定招商計劃,并進行目標分解; 2、保證營銷網(wǎng)絡的開拓與合理布局; 3、分析市場動態(tài),撰寫分析報告; 4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力; 5、維護客戶長期良好的合作關(guān)系 …… ,保持公司品牌形象; 6、根據(jù)營銷計劃,定期進行渠道動態(tài)調(diào)整; 7、負責下屬人員日常工作及業(yè)務的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實。

培訓師

3000-6000元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 1人 玻璃 光學 投遞:1人 瀏覽:298
2025-07-11
楊楊
HR
1.主要負責服務協(xié)助中心相關(guān)銷售和市場活動的專業(yè)知識培訓,兼具總部和渠道客戶授課。 2.協(xié)助運營部對接服務中心相關(guān)人員,提供技術(shù)和運營方面支持, 3.配合市場部工作,提供技術(shù)支持。 …… 4.不斷提升專業(yè)知識,負責公司公眾號等專業(yè)知識宣傳窗口的維護, 5.配合運營部的提升服務中心能力,促進服務中心指標完成。

電話外呼底薪3000

5000-8000元
桂林-象山區(qū)-匯通廣場 1人 電子 廣告 計算機 投遞:5人 瀏覽:630
2025-07-11
柯先生
總經(jīng)理
室內(nèi)客服人員 基本與人溝通能力 不含銷售性質(zhì) 崗位職責: 通過電話陌拜回訪客戶,室內(nèi)辦公、無需外跑,工作簡單易上手。 工作內(nèi)容: 利用公司資源電話拜訪客戶,日常維護、跟進、回訪客戶。

停車場保安員

3000-3500元
桂林-象山區(qū)-平山農(nóng)資市場 2人 20-45歲 農(nóng)業(yè) 投遞:42人 瀏覽:4757
2025-07-10
李女士
人事
1、守護出入口和主要位置,觀察或使用專用器材,探測、檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標,定時檢查消防設施,進行安全隱患排查,維護負責區(qū)域正常秩序 …… 3、負責來訪客戶的接待指引工作 4、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作
桂林-臨桂區(qū)-君臨山水 10人 50歲以下 物業(yè) 投遞:26人 瀏覽:5073
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2025-07-09
辦公室
崗位職責: 負責小區(qū)出入口的值守,熱情禮貌地接待來訪客戶、業(yè)主; 對車輛及來訪人員進行識別、登記,確保出入安全; 日常巡邏,維護現(xiàn)場秩序,處理突發(fā)事件,做好日常安防巡查工作; 協(xié)助完成其他物業(yè)管理相關(guān)工作

家電店長

3000-6000元
桂林-象山區(qū)-火車站 1人 1年以上 大專以上 電器 瀏覽:126
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓提升
2025-07-09
夏經(jīng)理
經(jīng)理
工作內(nèi)容 1.全面負責門店日常運營管理,包括銷售目標達成、人員調(diào)配、庫存管理及客戶服務; 2.制定并執(zhí)行門店銷售計劃,帶領團隊完成業(yè)績指標; 3.監(jiān)督商品陳列、促銷活動及門店形象維護; 4.處理客戶投訴及突發(fā)事件

客戶專員/主管

2200-4000元
桂林-象山區(qū)-威達北生活區(qū) 1人 大專以上 生活服務 投遞:7人 瀏覽:263
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
2025-07-09
黃女士
HRBP
3、負責本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作,負責系統(tǒng)的更新維護。 4、本部門的行政事務性工作,為本部人員提供后勤服務 。 5、待來訪客戶及家屬,進行看房講解及客戶跟進。 …… 6、負責客戶日常維護,包括微信群的長者日常狀態(tài)發(fā)送,長者及家屬需求的轉(zhuǎn)達、投訴處理等。 7、負責建立客戶檔案,并定期進行回訪,進行滿意度評分。
約 28 個崗位

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桂林客服專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 11K,最多人拿:3K
  • 0.4%
    小于2K
  • 15.6%
    2K
  • 61%
    3K
  • 17%
    4K
  • 4.3%
    5K
  • 1.1%
    6K-8K
  • 0.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    57.3%
  • 初中
    3.8%
  • 高中
    10.1%
  • 中專
    9.1%
  • 大專
    18.5%
  • 本科
    1%
桂林客服專員招聘需要什么學歷?不限學歷占57.3%,初中占3.8%,高中占10.1%,中專占9.1%,大專占18.5%,本科占1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    74.4%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.1%
  • 1-3年
    23.7%
  • 3-5年
    0.7%
桂林客服專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占74.4%,應屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占23.7%,3-5年占0.7%。
企業(yè)服務
費用標準
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聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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