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桂林金河小區(qū)培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年6月桂林金河小區(qū)培訓(xùn)最新招聘,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

業(yè)務(wù)員

5000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 10人 酒店 裝飾 投遞:2人 瀏覽:680
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-06-09
龍總監(jiān)
負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé)
1.拜訪新客戶客戶、維護(hù)老客戶、開(kāi)發(fā)市場(chǎng),布置、根據(jù)業(yè)務(wù)部計(jì)劃實(shí)施銷(xiāo)售政策和促銷(xiāo)方案,收集市場(chǎng)信息,定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研;
2.定期參加業(yè)務(wù)部培訓(xùn),增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力;
3.根據(jù)公司銷(xiāo)售任務(wù),合理制定工作排期,;
4.能夠掌握公司產(chǎn)品知識(shí),能夠清楚的向用戶介紹產(chǎn)品的特點(diǎn)及同競(jìng)品相比的優(yōu)勢(shì);
薪資福利:底薪+提成,保險(xiǎn)補(bǔ)助1000元,買(mǎi)意外險(xiǎn)
崗位要求
1、具備良好的溝通能力和表達(dá)能力,能夠與客戶建立良好的關(guān)系;
2、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握新的業(yè)務(wù)知識(shí);
4、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí),能夠?yàn)榭蛻籼峁﹥?yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn);
5、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 2人 20-33歲 財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢 投遞:1人 瀏覽:449
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 不定期團(tuán)建
  • 全勤獎(jiǎng)勵(lì)
  • 獎(jiǎng)金豐厚
  • 聚餐活動(dòng)
  • 公司提供手機(jī)微信
2025-06-09
莫磊
總經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);
2、維護(hù)老客戶,開(kāi)發(fā)新客戶
3、基于公司微信,抖音,網(wǎng)站相關(guān)新媒體,獲取更多的客戶途徑
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
1、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力及溝通談判能力;
2、具有銷(xiāo)售相關(guān)的,談判,溝通能力;
3、工作認(rèn)真,有責(zé)任心。
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 1人 財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢 投遞:13人 瀏覽:1687
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-09
莫磊
總經(jīng)理
專(zhuān)業(yè)會(huì)計(jì)公司,培訓(xùn)大學(xué)畢業(yè)生等想從事會(huì)計(jì)行業(yè)的人員。讓您從一個(gè)什么都不懂,到專(zhuān)業(yè)的會(huì)計(jì)。一對(duì)一培訓(xùn)。實(shí)抄。本公司涉及的行業(yè)有,貿(mào)易,工程,服務(wù),農(nóng)業(yè),進(jìn)出口退稅等稅務(wù)相關(guān)的知識(shí)。
桂林-疊彩區(qū) 10人 酒店 裝飾 投遞:4人 瀏覽:491
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-06-09
龍總監(jiān)
負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé) 1.拜訪新客戶客戶、維護(hù)老客戶、開(kāi)發(fā)市場(chǎng),布置、根據(jù)業(yè)務(wù)部計(jì)劃實(shí)施銷(xiāo)售政策和促銷(xiāo)方案,收集市場(chǎng)信息,定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研; 2.定期參加業(yè)務(wù)部培訓(xùn),增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力; 3.根據(jù)公司銷(xiāo)售任務(wù),合理制定工作排期
桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 100人 45歲以下 人力資源 投遞:3人 瀏覽:1525
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-09
梨女士
人事
現(xiàn)在可預(yù)約報(bào)名,可借支! ??????4000-5000月有五險(xiǎn)免體檢!空調(diào)車(chē)間坐班!無(wú)需經(jīng)驗(yàn)! 工作內(nèi)容:貼標(biāo)簽,穿散件,測(cè)試,打包等手工活, 女性 18-35!男性,18-35歲 上班時(shí)間8:30-20:00,中午吃飯休息一個(gè)小時(shí),下午半個(gè)小時(shí),月休四天,星期天休息! 小時(shí)工:16元/小時(shí),不用買(mǎi)五險(xiǎn)。 正式工:底薪1990,平時(shí)加班17.15元/小時(shí),周六加班22.87元/小時(shí),加崗位工500-1000月+全勤獎(jiǎng)100,月基本工資4000-5000,4000-5000元/月,過(guò)節(jié)福利,團(tuán)建等福利。 食:廠里有食堂,伙食好,有湯有水果; 地址:桂林七星區(qū)東衡光1期2期
桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 100人 45歲以下 人力資源 瀏覽:1078
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-09
梨女士
人事
臨桂電子廠 小時(shí)工:18/小時(shí), 不玩高價(jià)套路,不口頭承諾,實(shí)際工價(jià)招聘,合同為準(zhǔn)?。?! 人走賬清, 臨時(shí)工:做滿一個(gè)月18塊/小時(shí) 正式工:綜合底薪2090+加班費(fèi)+崗位補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+180餐補(bǔ) 廠齡補(bǔ)貼0-200元/月,星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月.夜班補(bǔ)貼20元/晚 平時(shí)加班17/小時(shí) 周末加班22/小時(shí) 夜班補(bǔ)貼20/晚 綜合月薪 4000-5000 年齡16-47歲之間,男女不限 離職工資三個(gè)天內(nèi)全部結(jié)男女不限 16-45歲

旅游銷(xiāo)售員

4000-8000元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 3人 廣告 旅游 咨詢 瀏覽:556
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
2025-06-09
衛(wèi)寒
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶需求,通過(guò)電話、在線聊天等渠道,給客戶提供合適的旅游咨詢服務(wù)及方案。 2、負(fù)責(zé)旅游定制方案的制定和執(zhí)行。 3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保旅游行程的順利進(jìn)行。 4、公司提供客源,不需要自己找客戶,只需用工作手機(jī)添加聊天成單即可 薪資福利1800無(wú)責(zé)?200全勤,提成2萬(wàn)以下10%,以上15%,破1.5萬(wàn)業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)500,每周都有現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),節(jié)假日調(diào)休 訂房提成100%,公司不抽。 上班時(shí)間:上午9點(diǎn)30分,下班時(shí)間下午5點(diǎn)30分 任職要求: 1、有旅游客服/銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí) 3. 能夠獨(dú)立完成旅游定制工作,有較強(qiáng)的執(zhí)行力...

旅游定制師

5000-10000元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 4人 35歲以下 廣告 旅游 咨詢 投遞:3人 瀏覽:784
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
2025-06-09
衛(wèi)寒
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶需求,通過(guò)電話、在線聊天等渠道,給客戶提供合適的旅游咨詢服務(wù)及方案。 2、負(fù)責(zé)旅游定制方案的制定和執(zhí)行。 3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保旅游行程的順利進(jìn)行。 4、公司提供客源,不需要自己找客戶,只需用工作手機(jī)添加聊天成單即可 薪資福利1800無(wú)責(zé)?200全勤,提成2萬(wàn)以下10%,以上15%,破1.5萬(wàn)業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)500,每周都有現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),節(jié)假日調(diào)休 訂房提成100%,公司不抽。 上班時(shí)間:上午9點(diǎn)30分,下班時(shí)間下午5點(diǎn)30分 任職要求: 1、有旅游客服/銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí) 3. 能夠獨(dú)立完成旅游定制工作,有較強(qiáng)的執(zhí)行力...

旅游客服

3600-6000元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 6人 44歲以下 廣告 旅游 咨詢 投遞:7人 瀏覽:1744
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
2025-06-09
衛(wèi)寒
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶需求,通過(guò)電話、在線聊天等渠道,給客戶提供合適的旅游咨詢服務(wù)及方案。 2、負(fù)責(zé)旅游定制方案的制定和執(zhí)行。 3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保旅游行程的順利進(jìn)行。 4、公司提供客源,不需要自己找客戶,只需用工作手機(jī)添加聊天,成單即可 薪資福利1800無(wú)責(zé)?200全勤,提成2萬(wàn)以下10%,以上15%,破1.5萬(wàn)業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)500,每周都有現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),節(jié)假日調(diào)休 訂房提成100%,公司不抽。 上班時(shí)間:上午9點(diǎn)30分,下班時(shí)間下午5點(diǎn)30分 任職要求: 1、有旅游客服/銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí) 3. 能夠獨(dú)立完成旅游定制工作,有較強(qiáng)的執(zhí)行...

旅游電商客服

4000-8500元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 3人 廣告 旅游 咨詢 投遞:6人 瀏覽:3089
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
2025-06-09
衛(wèi)寒
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶需求,通過(guò)電話、在線聊天等渠道,給客戶提供合適的旅游咨詢服務(wù)及方案。 2、負(fù)責(zé)旅游定制方案的制定和執(zhí)行。 3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保旅游行程的順利進(jìn)行。 4、公司提供客源,不需要自己找客戶,只需用工作手機(jī)添加聊天成單即可 薪資福利1800無(wú)責(zé)?200全勤,提成2萬(wàn)以下10%,以上15%,破1.5萬(wàn)業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)500,每周都有現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),節(jié)假日調(diào)休 訂房提成100%,公司不抽。 上班時(shí)間:上午9點(diǎn)30分,下班時(shí)間下午5點(diǎn)30分 任職要求: 1、有旅游客服/銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí) 3. 能夠獨(dú)立完成旅游定制工作,有較強(qiáng)的執(zhí)行力...
桂林-疊彩區(qū)-富桂苑小區(qū) 10人 24-45歲 大專(zhuān)以上 建筑 投遞:9人 瀏覽:857
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 公司團(tuán)建
2025-06-09
申女士
請(qǐng)電話聯(lián)系
崗位職責(zé): 根據(jù)公司客戶產(chǎn)品定位,負(fù)責(zé)客戶項(xiàng)目的設(shè)計(jì)(識(shí)標(biāo)牌設(shè)計(jì)、Logo設(shè)計(jì)、黨建及校園文化設(shè)計(jì)、包裝印刷設(shè)計(jì)、公司企業(yè)形象設(shè)計(jì)、策劃等),根據(jù)客戶意見(jiàn)調(diào)整、修改設(shè)計(jì)。 任職要求: 1、要求熟練使用cdr,ps,等平面軟件,會(huì)3D效果或者視頻特效制作優(yōu)先; 2、有一年以上平面設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)應(yīng)屆生, 在廣告、策劃公司工作的優(yōu)先; 3、善于溝通交流,能夠清晰的向客戶闡述設(shè)計(jì)理念,能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)圖; 4、具有較強(qiáng)的理解、領(lǐng)悟能力和工作協(xié)調(diào)能力; 5、能熟練運(yùn)用視覺(jué)元素,對(duì)圖片有較強(qiáng)的審美能力; 6、有一定的美術(shù)功底,具有較強(qiáng)的審美及創(chuàng)意設(shè)計(jì)能力,整體布局能力和色彩感好; 7、善于學(xué)習(xí),...

行政文員

3000-5000元
桂林-疊彩區(qū) 2人 酒店 裝飾 投遞:38人 瀏覽:3336
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-06-09
龍總監(jiān)
負(fù)責(zé)人
工作內(nèi)容: 1、日常文書(shū)工作,包括文件處理、資料整理和文檔管理; 2、支持團(tuán)隊(duì)成員,確保辦公流程的高效運(yùn)作; 3、參與公司內(nèi)部會(huì)議的記錄和安排相關(guān)事宜。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心; 3、熟悉辦公軟件的使用,以支持高效的工作需求。
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 3人 大專(zhuān)以上 家居 瀏覽:248
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-06-09
吳主管
電商主管
具備管理與培訓(xùn)能力。 2. 組建客服團(tuán)隊(duì)。 3. 工作內(nèi)容:客服招聘、培訓(xùn)、管理。 4. 工作時(shí)間:工作時(shí)間8小時(shí),全勤26天,月休4-5天 5. 底薪+全勤+獎(jiǎng)金*績(jī)效+工齡。
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 2人 1年以上 18歲以上 大專(zhuān)以上 家居 投遞:6人 瀏覽:738
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  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-06-09
吳主管
電商主管
會(huì)計(jì)工作內(nèi)容(熟悉:網(wǎng)店管家erp系統(tǒng)/電商會(huì)計(jì)) 1. 審核公司的各項(xiàng)成本支出,進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析,出具成本分析報(bào)表、工資計(jì)算、快遞賬單核對(duì)等工作。 2.分析、監(jiān)督、控制財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況,嚴(yán)格控制成本,促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。 3.根據(jù)業(yè)務(wù)變化,優(yōu)化成本核算流程,提升成本準(zhǔn)確性和處理效率。 4. 預(yù)測(cè)未來(lái)成本水平,定期編制成本計(jì)劃。 5.負(fù)責(zé)成本核算相關(guān)的系統(tǒng)搭建和優(yōu)化迭代。 6. 清查盤(pán)點(diǎn)財(cái)產(chǎn)物資,提高財(cái)產(chǎn)物資的利用效率。 7.具有良好語(yǔ)言表達(dá)能力及邏輯思維能力。 8.肯積極鉆研相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。具備良好的職業(yè)道德。較強(qiáng)的工作責(zé)任心和敬業(yè)...
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 2人 1年以上 20歲以上 中專(zhuān)以上 家居 投遞:1人 瀏覽:233
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-06-07
李女士
人事
【崗位職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)抽查客服聊天,以及客服服務(wù)各類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況 2、負(fù)責(zé)收集客戶產(chǎn)品需求,整理公司沒(méi)有的客需產(chǎn)品匯總給主管。 3、負(fù)責(zé)協(xié)助客服完成日常接待工作,提升客服服務(wù)質(zhì)量。 4、負(fù)責(zé)小組排班調(diào)休管理、 5、上級(jí)交辦的其他工作; 【崗位要求】 1、1年以上相應(yīng)崗位管理經(jīng)驗(yàn) 2、具備良好的組織體系意識(shí)、組織建設(shè)能力、強(qiáng)烈的成就動(dòng)機(jī)、客戶服務(wù)意識(shí)、銷(xiāo)售意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓力、應(yīng)變能力、執(zhí)行力 3、需要在公司上班,不接受居家辦公。 4、日工作時(shí)間8小時(shí),全勤26天,月休4-5天。 薪資范圍:3500-5500 薪資:底薪+全勤+獎(jiǎng)金+工齡
約 61 個(gè)崗位

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高動(dòng)人力
許可項(xiàng)目:食品銷(xiāo)售;餐飲服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:食品銷(xiāo)售(僅銷(xiāo)售預(yù)包裝食品);農(nóng)副產(chǎn)品銷(xiāo)售;新鮮水果批發(fā);新鮮水果零售;食用農(nóng)產(chǎn)品零售。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
廣西瑞視文化傳媒有限公司
國(guó)家品牌強(qiáng)國(guó)示范工程申報(bào)、央視廣告采編、國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)申報(bào)、中小企業(yè)電子商務(wù)服務(wù)
桂林市詒帆家居有限公司
生產(chǎn)、加工、銷(xiāo)售:家居飾品、家具及配件、工藝制品(象牙及其制品除外)、塑料制品、包裝材料、電子產(chǎn)品;承接:室內(nèi)外裝飾工程、家具安裝工程;網(wǎng)上銷(xiāo)售:鮮花、相框、浴室鏡、家具、包裝材料、五金配件、紙箱、床上用品、工藝制品(象牙及其制品除外)、電子產(chǎn)品;加工、銷(xiāo)售:五金制品。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
金碧物業(yè)有限公司桂林分公司
在總公司經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)為總公司聯(lián)系業(yè)務(wù)。
桂林市際通物業(yè)服務(wù)有限公司
商業(yè)物業(yè),停車(chē)場(chǎng)、商鋪經(jīng)營(yíng)管理等

桂林金河小區(qū)培訓(xùn)招聘最新投遞

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桂林 培訓(xùn)百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語(yǔ)課程的授課;
2、積極參加中心和部門(mén)組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會(huì)議等活動(dòng);
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動(dòng)提高學(xué)員英語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門(mén)的其他工作安排。
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