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桂林培訓(xùn)招聘(有工作餐)

桂聘提供2025年10月桂林培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)535條臨桂區(qū)288條,平均工資約為4606元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

開單電話銷售

2500-4000元
桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 2人 20-35歲 高中以上 建材 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:333
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-23
謝小姐
人事
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)開單電話銷售工作,與客戶進(jìn)行有效溝通
2.準(zhǔn)確理解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與服務(wù)
3.維護客戶關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量滿足公司標(biāo)準(zhǔn)
4.我公司做建材批發(fā)聯(lián)系的客戶都是老客戶了,不是推銷電話
任職要求:
1.具備良好的溝通技巧,能夠清晰表達(dá)
2.能夠快速響應(yīng)客戶需求,提供解決方案
3.具有團隊合作精神,能夠與團隊成員協(xié)作完成銷售目標(biāo)

生產(chǎn)工人

2800-4000元
桂林-靈川縣-八里街 10人 18-35歲 食品 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:26人 瀏覽:2452
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-23
傅先生
總經(jīng)理
1、完成日常生產(chǎn)任務(wù),如月餅、糕點、臘味的生產(chǎn);
2、 產(chǎn)品包裝與發(fā)貨;
3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

家裝顧問

3000-8000元
桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 1人 3年以上 25-35歲 大專以上 建材 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:204
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-23
謝小姐
人事
1、密切關(guān)注市場動向,進(jìn)行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略
2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案
3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù)
4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系
5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù)
6、形象氣質(zhì)佳,有自己的興趣愛好者優(yōu)先
7、會攝影、剪輯等

集團辦行政司機

2000-4000元
桂林-七星區(qū) 2人 28-40歲 高中以上 包裝 投遞:22人 瀏覽:2922
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-23
陽潔
1、七星區(qū)附近優(yōu)先,部隊退役人員優(yōu)先。 2、能夠使用電腦辦公軟件。 3、執(zhí)行力強,效率高。做事仔細(xì)認(rèn)真。認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,全面貫徹、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項管理制度。 4、負(fù)責(zé)公司車輛有關(guān)的一切保險、年檢等相關(guān)工作的辦理;負(fù)責(zé)清洗保持車輛清潔(包括車內(nèi)、車外的清潔)。 5、工作積極主動,服從調(diào)度,協(xié)助用車人做好有關(guān)配合工作;有三年以上駕駛經(jīng)驗,熟悉城區(qū)及周邊交通路線情況。 6、身體健康,吃苦耐勞,服從上級安排;為人誠實,較強溝通能力、親和力。 

開單文員

2500-3000元
桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 1人 20-40歲 大專以上 建材 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:7人 瀏覽:610
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-23
謝小姐
人事
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)開單電話銷售工作,與客戶進(jìn)行有效溝通 2.準(zhǔn)確理解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與服務(wù) 3.維護客戶關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量滿足公司標(biāo)準(zhǔn) 4.我公司做建材批發(fā)聯(lián)系的客戶都是老客戶了,不是推銷電話 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧,能夠清晰表達(dá) 2.能夠快速響應(yīng)客戶需求,提供解決方案 3.具有團隊合作精神,能夠與團隊成員協(xié)作完成銷售目標(biāo)
桂林-陽朔縣 1人 5年以上 旅游 投遞:2人 瀏覽:75
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-23
秦弦
行政人事經(jīng)理
制定管理制度和經(jīng)營目標(biāo),組織、編制、實施客房部工作流程 2、對客房產(chǎn)品和服務(wù)相關(guān)的各項工作進(jìn)行監(jiān)督考核,確保其符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求 3、控制客房各類物品耗用和成本管控 4、做客服部員工崗位培訓(xùn),制定培訓(xùn)計劃并實施

機械維修工

5500-6500元
桂林-靈川縣 2人 28-45歲 中專以上 冶金 材料 投遞:4人 瀏覽:1684
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 月度績效獎
2025-10-23
秦女士
人事主管
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對企業(yè)現(xiàn)有的機器設(shè)備的設(shè)計改進(jìn)工作; 2.診斷和處理機械故障,并及時進(jìn)行維修,保證設(shè)備能夠正常運行; 3.負(fù)責(zé)制定機械設(shè)備的運行以及維護保養(yǎng)制度,負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)工作; 4.負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝調(diào)試工作,為相關(guān)部門操作人員提供咨詢指導(dǎo),確保能正確使用相關(guān)設(shè)備; 6.熟練使用機械制圖軟件,進(jìn)行機械制圖。 任職要求 1.機械制造及其自動化、機械設(shè)計與制造相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷; 2.持焊工證,在大型生產(chǎn)制造業(yè)有相關(guān)工作經(jīng)驗 3.精通機械設(shè)備的性能,能對其進(jìn)行改進(jìn)和維修; 4.具備指導(dǎo)能力,能對相關(guān)操作人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),保證按照正確的操作流程操作設(shè)備; 5.工作認(rèn)真,...

機修學(xué)徒工

5000-6000元
桂林-靈川縣 5人 22-33歲 中專以上 冶金 材料 投遞:4人 瀏覽:839
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-23
秦女士
人事主管
1跟隨師傅負(fù)責(zé)完成生產(chǎn)設(shè)備的維護保養(yǎng),對設(shè)備進(jìn)行定期檢修、保養(yǎng),排除隱患,確保設(shè)備正常使用,保障生產(chǎn)計劃任務(wù)的順利完成; 2 學(xué)習(xí)設(shè)備的結(jié)構(gòu)性能,技術(shù)規(guī)范和有關(guān)操作規(guī)程; 3 拒絕違章作業(yè)指令,對他人違章行為要加以勸告和制止; 4進(jìn)崗位后,需考取焊工證。

電工

5500-6500元
桂林-靈川縣 1人 28-45歲 中專以上 冶金 材料 投遞:9人 瀏覽:1446
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-23
秦女士
人事主管
崗位職責(zé): 1、對公司范圍的機械設(shè)備進(jìn)行維護與保養(yǎng),定期進(jìn)行檢修,負(fù)責(zé)機械設(shè)備的安裝、拆除工作;? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2、做好水、電等設(shè)備和線路等的巡回檢查工作并進(jìn)行記錄,保證公司范圍區(qū)域內(nèi)的設(shè)備完好,確保設(shè)備可以正常運轉(zhuǎn);? ? ? ? ? ? ? ? ?? 3、為設(shè)備的配件、材料做好替換準(zhǔn)備,并做好登記,妥善保管; 4、指導(dǎo)和幫助相關(guān)工作人員進(jìn)行正確操作,對違規(guī)操作的人員及時制止;? 5、與其他相關(guān)工作人員相互合作相互配合,共同完成機械設(shè)備的維修和故障排除。 崗位要求: 1、持低壓電工證;?...
桂林-靈川縣 1人 21-35歲 本科以上 冶金 材料 投遞:1人 瀏覽:388
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-23
秦女士
人事主管
崗位職責(zé): 1、進(jìn)行訂單的合作談判與簽約,并對訂單進(jìn)行跟蹤和管理; 2、拜訪客戶,建立、維護交易渠道和客戶資源; 3、分析市場供需關(guān)系,對交易進(jìn)行預(yù)判和總結(jié); 4、參與制定、優(yōu)化業(yè)務(wù)采銷方案和流程,并做好執(zhí)行工作; 5、及時了解海內(nèi)外市場信息、時事政策,并掌握外貿(mào)相關(guān)知識。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,有金融、國貿(mào)(大宗商品)經(jīng)驗者為優(yōu)先, 2、具備一定的耐心和抗壓性及良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 3、學(xué)習(xí)能力強,高度責(zé)任心,有較好的執(zhí)行力; 4、英語四級及以上; 5、性格開朗,社交能力強,具備團隊合作精神; 6、高度的市場敏銳感,能夠正確分析及把握趨勢,主動高效地拓展合作...
桂林-靈川縣 2人 2年以上 24-35歲 大專以上 冶金 材料 投遞:9人 瀏覽:1294
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 月度績效獎
2025-10-23
秦女士
人事主管
2、負(fù)責(zé)各個車間的日常安全檢查工作; 3、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)中的安全措施整改和現(xiàn)場安全管理落實情況; 4、檢查各車間的消防器材的使用、更換工作; 5、負(fù)責(zé)工廠安全事故的處理; 6、負(fù)責(zé)車間各類安全培訓(xùn)
桂林-秀峰區(qū) 1人 1年以上 20-40歲 中專以上 賓館 瀏覽:60
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  • 培訓(xùn)提升
2025-10-23
周女士
招聘
1、配合餐廳經(jīng)理、助理做好餐廳的各項管理工作。 2、檢查員工儀容儀表、出勤情況;檢查餐廳各部位設(shè)施、設(shè)備、衛(wèi)生等情況,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施。 3、指導(dǎo)完成餐廳日常經(jīng)營工作,編制員工排班表。 4、定期召開經(jīng)理、主管、領(lǐng)班的會議,相互點評;及時反饋員工信息,多與員工溝通。 5、根據(jù)營業(yè)情況對領(lǐng)班和員工的工作區(qū)域進(jìn)行監(jiān)督和檢查,保證服務(wù)質(zhì)量。 6、注意觀察餐廳客人的用餐情況,滿足客人提出的各種需求。 7、監(jiān)督合理使用各類物品,嚴(yán)格把關(guān),控制成本。 8、確保餐廳設(shè)施、設(shè)備運轉(zhuǎn)正常。 崗位要求: 1、一年同星級酒店工作經(jīng)驗; 2、接受倒班6:00-14:00、16:00-23:30,...

客房主管

3500-4000元
桂林-秀峰區(qū) 2人 1年以上 20-45歲 初中以上 賓館 瀏覽:521
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-23
周女士
招聘
3、督導(dǎo)服務(wù)員按操作標(biāo)準(zhǔn)實施衛(wèi)生工作,檢查質(zhì)量,做安好服務(wù)員在崗培訓(xùn)和新進(jìn)服務(wù)員崗位操作培訓(xùn)。 4、管理客房物品,定期核算各種物品的消耗量,嚴(yán)格控制日程用品的損耗,減少浪費。 …… 12、 協(xié)助部門經(jīng)理制定部門的培訓(xùn)計劃,并對下屬員工進(jìn)行培訓(xùn),提高部門員工的專業(yè)工作技能。

西廚熱菜炒鍋

4000-4200元
桂林-秀峰區(qū) 1人 1年以上 18-32歲 中專以上 賓館 瀏覽:203
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  • 崗位晉升
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  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-23
周女士
招聘
1、根據(jù)要求制定食譜,認(rèn)真做好各類菜式的出品工作,保障出品符合食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn); 2、負(fù)責(zé)對各種西式食品的烹調(diào)工作(牛排、意面等),保證食品質(zhì)量; 3、負(fù)責(zé)西式早餐、散點、自助餐的出品工作。 3、負(fù)責(zé)檢查處理廚房內(nèi)的清潔衛(wèi)生與安全; 4、負(fù)責(zé)對西廚房各點所有設(shè)備、器具的正確使用情況、維護保養(yǎng); 5、清點并領(lǐng)取廚房內(nèi)所需的食品原料及一切使用工具與消耗品; 任職要求: 1、初中以上學(xué)歷,20-48歲之間; 2、同星級酒店同等崗位工作經(jīng)驗1年以上,最好有西餐或者意餐餐廳工作經(jīng)驗; 2、具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強; 3、愛好餐飲工作,了解并遵守各項規(guī)章制度。 工作時間:5:00...

上什廚師主管

3500-6000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 3年以上 25-50歲 中專以上 賓館 投遞:2人 瀏覽:190
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  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-23
周女士
招聘
1 組織和指揮烹飪工作,烹調(diào)各類食品,對廚房的出品質(zhì)量和食品成本負(fù)責(zé) 2 主動聽取賓客的意見,不斷提高餐品出品口味和質(zhì)量 3 負(fù)責(zé)廚房的運轉(zhuǎn)及行政工作,如工作人員的調(diào)配與考核等 4 定期清理和更換廚房工具、消耗品 5 掌握食品貨源情況,及時訂貨、補貨 6 定期檢查廚房內(nèi)的清潔衛(wèi)生、食品安全 要求:三年以上上什主管經(jīng)驗

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桂林培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 7.7%
    2K
  • 25%
    3K
  • 25%
    4K
  • 17.3%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 9.6%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    75%
  • 初中
    3.8%
  • 中專
    1.9%
  • 大專
    13.5%
  • 本科
    5.8%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占75%,初中占3.8%,中專占1.9%,大專占13.5%,本科占5.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    80.8%
  • 1-3年
    15.4%
  • 3-5年
    3.8%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占80.8%,1-3年占15.4%,3-5年占3.8%。

桂林 培訓(xùn)百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務(wù),愿意為團隊伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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