1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語(yǔ)課程的授課;
2、積極參加中心和部門(mén)組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會(huì)議等活動(dòng);
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動(dòng)提高學(xué)員英語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門(mén)的其他工作安排。

桂林培訓(xùn)招聘(有加班補(bǔ)貼)
桂聘提供2025年9月桂林培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)550條臨桂區(qū)329條,平均工資約為4660元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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繪圖員
3000-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-17黃女士任職資格:熟練運(yùn)用CAD、PHOTOSHOP、酷家樂(lè)、3DMAX等設(shè)計(jì)軟件,有較強(qiáng)的協(xié)作能力;
工作時(shí)間:早上9:00-12:00,下午13:30-17:30。每天工作7個(gè)小時(shí),每月休息4天(春節(jié)假期長(zhǎng)) -
廣告安裝工
2500-4000元2025-09-17靳麗1、主要負(fù)責(zé)小型廣告牌、廣告布的制作以及安裝工作,不懂可以培訓(xùn)
2、經(jīng)常戶(hù)外作業(yè),能爬樓梯,不恐高
3、服務(wù)經(jīng)理以及團(tuán)隊(duì)小組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo),能接受加班 -
企劃總監(jiān)
5000-20000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-17剛玉經(jīng)理崗位職責(zé):
1、挖掘產(chǎn)品目標(biāo)消費(fèi)者的需求,結(jié)合公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定產(chǎn)品策劃方案,確定產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、系列、風(fēng)格,并進(jìn)行產(chǎn)品的設(shè)計(jì)及搭配工作,以達(dá)到公司的業(yè)績(jī)指標(biāo);
2、組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品調(diào)研,市場(chǎng)分析,提交產(chǎn)品分析報(bào)告,制定產(chǎn)品規(guī)劃方案;
3、統(tǒng)籌安排產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)工作,與內(nèi)外部進(jìn)行溝通,確定樣品款式系列,對(duì)設(shè)計(jì)過(guò)程、原材料生產(chǎn)采購(gòu)過(guò)程、產(chǎn)品創(chuàng)作過(guò)程、產(chǎn)品質(zhì)量審核過(guò)程進(jìn)行把控等產(chǎn)品開(kāi)發(fā)全流程管理;
4、組織進(jìn)行產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)、畫(huà)冊(cè)制作、產(chǎn)品價(jià)格策略制定,產(chǎn)品上市節(jié)奏控制等;
5、協(xié)助各銷(xiāo)售渠道推廣落地,輸出產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn),產(chǎn)品銷(xiāo)售分析并提出解決方案,結(jié)合流行資訊及國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的調(diào)研工作,加強(qiáng)市場(chǎng)和產(chǎn)品的結(jié)合。
任職要求:
1、管理類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、設(shè)計(jì)、美術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,有五年以上知名產(chǎn)品品牌相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、系統(tǒng)化的管理等知識(shí),接受過(guò)材料知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、工藝流程等方面的培訓(xùn),并具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí);
3、敏銳的市場(chǎng)感知,快速把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),了解產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì),精通新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程;
4、擁有出色的數(shù)據(jù)分析、企劃案撰寫(xiě)、培訓(xùn)演講、組織協(xié)調(diào)能力,有創(chuàng)意想法、獨(dú)到的審美。
上班時(shí)間:早上8:00-12:00 下午13:30-17:30月休4天,正常享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日
公司福利:【入職培訓(xùn) 體檢 五險(xiǎn) 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)金 節(jié)日福利 崗位晉升 工作餐 生日福利 工齡獎(jiǎng) 帶薪年假、團(tuán)建活動(dòng)、法定節(jié)假日有小驚喜、年底抽獎(jiǎng)活動(dòng)、優(yōu)秀員工可享受年底優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)】(辦公室上班,無(wú)需外出) -
前臺(tái)顧問(wèn)
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-17蘇老師人事助理一、崗位職責(zé): 1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽(tīng)/轉(zhuǎn)接電話(huà),如需要,記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá); 2、熱情接待來(lái)訪(fǎng)客人,看護(hù)上課學(xué)生安全; 3、會(huì)使用電腦制作公司每日新招、續(xù)費(fèi)等數(shù)據(jù)表格; 4、協(xié)助校區(qū)進(jìn)行地推工作招聘新學(xué)員; 5、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)(包括打印機(jī)、空調(diào)及微波爐冰箱等); 6、完成上級(jí)主管交辦的其它工作 二、任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡25-45歲; 2、1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),前臺(tái)、銷(xiāo)售等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮; 3、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),可以使用電腦辦公軟件; 4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開(kāi)朗,具有親和力; 5、普通話(huà)準(zhǔn)確流利; ... -
網(wǎng)絡(luò)客服
3000-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-09-17余小姐總經(jīng)理1、負(fù)責(zé)飛豬、馬蜂窩、攜程等旅游網(wǎng)站客人咨詢(xún) 2、游客預(yù)訂后的訂單安排 要求抗壓能力強(qiáng),普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),性格熱情外向,服從工作安排,有相關(guān)旅游從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、有訂單轉(zhuǎn)化要求 -
焊工
4000-8000元2025-09-17黃經(jīng)理崗位描述 1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備產(chǎn)品的焊接。 2、正確使用生產(chǎn)工具,安全文明生產(chǎn)。 崗位要求 1、有焊工上崗證,會(huì)氬弧焊,會(huì)看圖下料; 2、50歲以?xún)?nèi),身體健康,無(wú)犯罪無(wú)紋身。 上班時(shí)間 8:00-12:00 13:00-17:00 月休四天 薪資待遇 月薪+全勤補(bǔ)貼+工齡工資+焊工證補(bǔ)貼+加班補(bǔ)貼+全勤包中餐 -
采購(gòu)員
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-17呂小姐人資有良好成本控制意識(shí)和商務(wù)談判能力,較強(qiáng)的溝通談判能力和工作責(zé)任心; 4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有良好的團(tuán)隊(duì)精神、溝通能力、職業(yè)道德和素養(yǎng),熟練使用辦公軟件; 工作時(shí)間:9:30- 18:30 福利待遇:培訓(xùn)提升 -
京東運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-17呂小姐人資1、負(fù)責(zé)京東店鋪整體運(yùn)營(yíng)和日常管理; 2、制定月度銷(xiāo)量任務(wù)、月度店鋪推廣預(yù)算和服務(wù)水平提升目標(biāo); 3、執(zhí)行相關(guān)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)方案,完成預(yù)期銷(xiāo)售目標(biāo); 4、營(yíng)銷(xiāo)工具研究,提出應(yīng)用方案,提高入店流量、增大點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 5、熱銷(xiāo)類(lèi)目及產(chǎn)品分析,為公司定制網(wǎng)銷(xiāo)產(chǎn)品提供依據(jù); 6、定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,并提交推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,及時(shí)提出營(yíng)銷(xiāo)改進(jìn)措施,并給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案; 7、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理; 8、優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞、庫(kù)存和產(chǎn)品線(xiàn),并根據(jù)實(shí)際情況微調(diào)店鋪的經(jīng)營(yíng)方向; 9、京東(經(jīng)銷(xiāo)商)進(jìn)銷(xiāo)存的管理。 -
超市文員
2600-2800元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-09-16朱女士HR人力資源支持: - 協(xié)助人力資源部門(mén)進(jìn)行員工招聘、培訓(xùn)與考核工作。 - 負(fù)責(zé)員工檔案的管理與更新。 - 參與員工活動(dòng)的組織與協(xié)調(diào)。 7. -
校長(zhǎng)助理(負(fù)責(zé)駕校管理)
3500-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-16黃女士人事1、負(fù)責(zé)協(xié)助校長(zhǎng)對(duì)駕校進(jìn)行全面管理,處理駕校的各種日常事務(wù); 2、收集各駕校的相關(guān)信息、數(shù)據(jù),為校長(zhǎng)決策提供參考依據(jù); 3、協(xié)助校長(zhǎng)建立健全駕校的規(guī)章制度,對(duì)學(xué)校進(jìn)行全面、規(guī)范、科學(xué)的管理; 4、完成校長(zhǎng)交辦的其他工作任務(wù)。 1、本科及以上學(xué)歷,管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神; 3、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),形象好、氣質(zhì)佳; 4、有3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn); 5、對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)。愛(ài)崗敬業(yè),人品端正,政治素質(zhì)高; 6、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)組織能力,服從組織安排,開(kāi)拓精神強(qiáng)烈。 -
客服專(zhuān)員
4000-7000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-16彭先生總經(jīng)理1、負(fù)責(zé)訂單接收、回傳、報(bào)價(jià)、訂單系統(tǒng)的售前服務(wù)工作 2、負(fù)責(zé)客戶(hù)訂單數(shù)據(jù)歸檔、公司銷(xiāo)售活動(dòng)的執(zhí)行: 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶(hù)咨詢(xún)問(wèn)題的解決、疑慮解答 4、定期完成客廣滿(mǎn)意度回訪(fǎng)及收集統(tǒng)計(jì)工作: 任職要求: 1、性格外向、開(kāi)朗、親和力強(qiáng),具備良好的溝通能力,高效目高責(zé)任心 2、有過(guò)服務(wù)行業(yè)相關(guān)服務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,沒(méi)有也沒(méi)關(guān)系 3、門(mén)窗行業(yè)客服接單工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,沒(méi)有也沒(méi)關(guān)系 工作時(shí)間行政班 8:30-18:00 底薪+提成3000-7000/月 平常店里生意比較忙,可以直接電話(huà)溝通 彭 152--7738--9689 -
玉石加工學(xué)徒工
3000-5000元2025-09-16譚力總經(jīng)理參加內(nèi)部培訓(xùn),提升技藝。 -
賽爾康17可以蓋實(shí)習(xí)
4000-5000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-16崔宏巖法人上六休一,八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn),每天只加兩小時(shí),每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間,帶薪培訓(xùn)。 【面試要求】18—46歲,可接受紋身,和公安局聯(lián)網(wǎng)會(huì)查案底, 【員工崗位】流水線(xiàn),手工,坐班。 -
物業(yè)環(huán)境經(jīng)理
8000-9000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-16鄧女士人事負(fù)責(zé)項(xiàng)目環(huán)境管理部門(mén)管理工作; 2、根據(jù)部門(mén)工作制定年度、季度、月度、周、日工作計(jì)劃并組織實(shí)施; 3、統(tǒng)籌保潔、綠化板塊具體工作實(shí)施,做好項(xiàng)目品質(zhì)管控; 4、組織實(shí)施工作計(jì)劃等相關(guān)日常指導(dǎo)工作; 6、組織實(shí)施部門(mén)培訓(xùn)及工作考核 -
學(xué)校食堂服務(wù)員長(zhǎng)白班可以安排兼職小時(shí)工
3400-4500元- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-09-16李經(jīng)理招聘經(jīng)理崗位一: 1、能適應(yīng)餐館服務(wù)員的工作的身體條件。 2、樂(lè)觀(guān)向上,工作積極主動(dòng),服從安排,具吃苦耐勞,有責(zé)任感。 3、有較強(qiáng)的衛(wèi)生意認(rèn),從事過(guò)粉、面廚房工作者優(yōu)先。 4、主要是在學(xué)校里的飯?zhí)美飵兔Υ螂s做事,招呼客人收拾服務(wù),制作餐品等工作。 工作地址:臨桂學(xué)校飯?zhí)?
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
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桂林培訓(xùn)招聘(有加班補(bǔ)貼)最新投遞
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鄔小姐2025-09-18
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唐先生2025-09-18
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陳小姐2025-09-18
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盤(pán)小姐2025-09-18
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羅小姐2025-09-17
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李小姐投遞了 桂林市優(yōu)樂(lè)教育科技有限公司 的 前臺(tái)顧問(wèn) 職位2025-09-17
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桂林培訓(xùn)招聘工資
¥
4660
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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5.8%2K
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25%3K
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28.8%4K
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17.3%5K
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9.6%6K-8K
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9.6%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷75.9%
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初中3.7%
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中專(zhuān)1.9%
-
大專(zhuān)14.8%
-
本科3.7%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占75.9%,初中占3.7%,中專(zhuān)占1.9%,大專(zhuān)占14.8%,本科占3.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)79.6%
-
1-3年14.8%
-
3-5年5.6%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占79.6%,1-3年占14.8%,3-5年占5.6%。