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桂林其他崗位招聘

桂聘提供2025年4月桂林其他崗位最新招聘,七星區(qū)986條臨桂區(qū)702條,平均工資約為3245元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多其他崗位其他崗位其它職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

夜班分揀員

4000-4500元
桂林-臨桂區(qū) 3人 20-55歲 化學(xué) 貨運 網(wǎng)絡(luò) 投遞:20人 瀏覽:1489
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
1小時內(nèi)
楊先生
總經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、核對貨物種類、數(shù)量、規(guī)格、等級、型號、重量和長度等信息
2、按照核對信息揀選貨物,并進(jìn)行核對確認(rèn)
3、對出庫貨物進(jìn)行包裝,或加固包裝
4、按照貨物運輸方式、收貨地址將出庫貨物分類整理擺放,填寫物流信息
5、通知運輸部門提貨發(fā)貨,辦理貨物交接手續(xù)
6、對店內(nèi)商品進(jìn)行標(biāo)價、整理
任職要求:
1、20歲﹣50歲,初中以上學(xué)歷,男女不限。
2、身體健康,五官正常,沒有殘疾。
3、服從公司領(lǐng)導(dǎo)工作安排;
4、刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務(wù)實。
桂林-七星區(qū)-盛景中心 100人 18-45歲 電子 電子商務(wù) 機(jī)械制造 人力資源 投遞:3人 瀏覽:627
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
1小時內(nèi)
陳總
人事部總監(jiān)
桂林平??樂?白長??班包吃包住,普?工通??衣全坐班,不用?檢體??,發(fā)工資早,可預(yù)支工資
???白長??班?資工??:15元/小時,?150-165每天,?4000-4500?右左??每月,一日三餐全包,?吃包??包住
【招聘要求】?工男??18-43歲,女工18-47歲,?女男??不? 限??,無色盲,身體健康!
【伙食】?餐三??全包不扣費
【住宿】?-4??8?間人??,空調(diào)熱水?全齊??,水電平攤
【工時】?定穩(wěn)??工時足 ,8-20?,點??偶爾加班
【班次】?白長??班?長!??白班
【崗位】?子電??產(chǎn)品,電腦配件組裝
【手機(jī)】?間車??可?帶以??手機(jī)
【發(fā)薪】?月每??6號?時準(zhǔn)??發(fā)放
【紋身】?身紋??不外露,染發(fā)不夸張
【資料】?份身??證原? 件??+行?,李??當(dāng)天面試好直接分?宿配??舍!

車輛調(diào)度員

3000-3500元
桂林-臨桂區(qū) 1人 21-35歲 高中以上 化學(xué) 貨運 網(wǎng)絡(luò) 投遞:11人 瀏覽:1391
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
1小時內(nèi)
楊先生
總經(jīng)理
崗位職責(zé);
1、審核訂單,從成本、路線和貨品角度合理規(guī)劃運輸線路,制定派車單
2、當(dāng)日獲取物流商次日提貨計劃,確保合理無誤后提報倉庫
3、與銷售及客戶及時溝通,確保訂單按時送貨
4、完善帶車裝貨手續(xù),追蹤貨物情況,監(jiān)督承運商提貨、送貨的準(zhǔn)時性
任職要求;
任職要求:
1、22歲﹣45歲,高中以上學(xué)歷,男女不限。
2、身體健康,五官正常,沒有殘疾。
3、服從公司領(lǐng)導(dǎo)工作安排,有調(diào)度工作者優(yōu)先
4、刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務(wù)實。
桂林-七星區(qū)-湖畔山莊 1人 2年以上 本科以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:529
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
1小時內(nèi)
莫小姐
職位描述: 我們正在尋找一位才華橫溢的前端開發(fā)工程師加入我們的團(tuán)隊。作為前端開發(fā)工程師,你將主要負(fù)責(zé)前端開發(fā)工作,同時具備一定的.NET Core后端開發(fā)能力,并熟悉AI編程相關(guān)技術(shù),在必要時能夠支持智能化功能的開發(fā)和實現(xiàn)。 主要職責(zé): 1. 使用Vue 3.0和TypeScript開發(fā)高質(zhì)量的前端應(yīng)用程序。 2. 應(yīng)用模塊化設(shè)計方法,確保代碼的可維護(hù)性和可擴(kuò)展性。 3. 與后端團(tuán)隊緊密合作,設(shè)計高效的API接口,確保前后端的無縫銜接。 4. 根據(jù)需求協(xié)助開發(fā)基于.NET Core的后端功能模塊。 5. 參與AI相關(guān)功能的開發(fā),利用AI工具(如Claude Sonnet、Ope...
桂林-平樂縣 100人 管理咨詢 人力資源 投遞:5人 瀏覽:1778
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
黎主管
經(jīng)理
崗位】電子產(chǎn)品,配件組裝 【手機(jī)】車間可以帶手機(jī) 【發(fā)薪】每月6號準(zhǔn)時發(fā)放 【紋身】紋身不外露,染發(fā)不夸張

財務(wù)主管

4500-4600元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 25-38歲 大專以上 建材 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:854
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
1小時內(nèi)
唐小姐
人事
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)內(nèi)賬,負(fù)責(zé)報賬,負(fù)責(zé)管理財務(wù)輔助工作; 2、審核公司各項成本支出,成本核算、進(jìn)銷存管理,出具成本分析報表; 3、依據(jù)費用管理規(guī)定,合理控制費用支出; 4、銷售和業(yè)務(wù)工資提成核算; 5、參與每月1次庫存盤點; 6、財務(wù)文員的輔助助及管理等; 7、對其它部門能夠進(jìn)行幾務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、38歲以下,會計、財務(wù)、審計或相關(guān)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷; 2、3年以上商貿(mào)公司公司工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、能夠熟練操作財務(wù)軟件和辦公軟件; 4、具有較好的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗?zāi)芰Φ龋?5、能夠獨立處理和解決...

電氣工程師

6500-8000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 25-40歲 大專以上 電子 機(jī)電 投遞:2人 瀏覽:388
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
劉生
主管
專業(yè): 1、電氣自動化及相關(guān)專業(yè),負(fù)責(zé)解決公司產(chǎn)品電氣問題,懂編程的優(yōu)先。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品現(xiàn)場電氣維護(hù)、維修。 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品電氣設(shè)計編程、改造、優(yōu)化. 4、協(xié)助解決產(chǎn)品現(xiàn)場的其它問題。 其他要求: 1、應(yīng)屆或者有礦山行業(yè)經(jīng)驗,大專學(xué)歷以上,可以接受國外出差。 2、能吃苦耐勞,善于溝通,性格開朗。 3、服從公司領(lǐng)導(dǎo)工作上的其他安排。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 管理咨詢 人力資源 投遞:12人 瀏覽:3591
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
1小時內(nèi)
黎主管
經(jīng)理
招聘要求: 男女不限,18-45周歲,經(jīng)驗不限,能接受夜班,部分崗位有站班。

服務(wù)員

3000-3300元
桂林-七星區(qū) 3人 初中以上 餐飲 投遞:3人 瀏覽:550
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
鄧瓊
人事經(jīng)理
在所指派的崗位內(nèi)招呼客人,留意客人進(jìn)餐情況,服從上司指派,為客人提供良好服務(wù)
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 18-49歲 人力資源 瀏覽:366
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
周麗春
人力資源主管
臨桂手工廠(不用穿無塵服) 190-220元/天 ?崗位要求:男,18-45歲,女18-49歲,無經(jīng)驗要求、不用體檢、不用穿無塵服; 薪資待遇: 1、關(guān)鍵崗位:17元/時+夜班補(bǔ)貼20元/天+餐補(bǔ) …… +績效獎,月工資5000-6000,轉(zhuǎn)正購買五險一金; 2、普工崗位:16元/時+夜班補(bǔ)貼20元/天+餐補(bǔ)+績效獎,月工資4800-5600,轉(zhuǎn)正購買五險一金; 以上崗位工作滿7天每周均可預(yù)支,提供住宿

夜班收銀員

2700-3300元
桂林-象山區(qū) 3人 18-45歲 初中以上 超市 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:2176
  • 加班補(bǔ)貼
  • 節(jié)日禮物
1小時內(nèi)
李小姐
人事
象山區(qū)南溪醫(yī)院門店急招,有意者可直接進(jìn)店咨詢應(yīng)聘 崗位要求: 1、18歲-50歲,中專以上學(xué)歷,男女不限; 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),會基本操作電腦,能適應(yīng)倒班工作; 3、有超市或便利店工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 大專以上 醫(yī)療器械 制造業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:257
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
鄧女士
人事
崗位職責(zé): 1. 協(xié)助外貿(mào)經(jīng)理處理日常事務(wù),跟進(jìn)海外客戶的詢盤、報價及訂單; 2. 負(fù)責(zé)與海外國家客戶的郵件溝通、視頻會議及商務(wù)談判; 3. 跟蹤訂單執(zhí)行情況,協(xié)調(diào)生產(chǎn)、物流及報關(guān)等相關(guān)事宜; 4. 維護(hù)和開發(fā)新老客戶,及時處理客戶需求和反饋; 5. 收集和整理海外市場信息,分析客戶需求,提供支持性建議; 6. 協(xié)助準(zhǔn)備國內(nèi)外展會及客戶拜訪活動; 7. 完成上級交辦的其他相關(guān)任務(wù)。 任職要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、西班牙語/俄語、商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 英語水平良好,能用英語進(jìn)行商務(wù)溝通; 3. 熟悉外貿(mào)流程,有外貿(mào)或跨境電商相關(guān)經(jīng)...

財務(wù)

2800-3200元
桂林-七星區(qū)-施家園 1人 1年以上 18-40歲 大專以上 超市 食品 投遞:30人 瀏覽:2893
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
1小時內(nèi)
謝總
副總
1、有初級以上會計從業(yè)資格證; 2、購買社保; 3、上班時間上午09:00-12:00,14:00-18:00; 4、有餐飲從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 70人 人力資源 中介 投遞:4人 瀏覽:1820
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
龍經(jīng)理
人事經(jīng)理
16-50歲,16元/時男女不限 質(zhì)檢工位:年齡16-40歲,17元/時 男女不限 福待利遇:提供住宿,餐補(bǔ)7元/天 小時工享同超產(chǎn)獎300元/月,績獎效勵2-300/月 人性化管理 可調(diào)換崗位

前臺接待員

2400-2800元
桂林-象山區(qū) 2人 酒店 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:12人 瀏覽:1871
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
1小時內(nèi)
王樂
人事
1、檢查、核實當(dāng)日及次日抵達(dá)酒店的預(yù)定信息,做好預(yù)定準(zhǔn)備工作; 2、為客人安排住房,辦理入住登記、換房、加床、續(xù)住及離店等手續(xù); 3、認(rèn)真細(xì)致做好交接班工作,保證工作的延續(xù)性; 4、配合同事及上級完成部門工作等。
約 1500 個崗位

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桂林其他職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 25%
    2K
  • 60%
    3K
  • 10%
    4K
  • 5%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    60%
  • 初中
    25%
  • 高中
    10%
  • 大專
    5%
桂林其他職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60%,初中占25%,高中占10%,大專占5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    70%
  • 1-3年
    20%
  • 3-5年
    10%
桂林其他職位招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占70%,1-3年占20%,3-5年占10%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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