桂林其他崗位招聘
桂聘提供2025年10月桂林其他崗位最新招聘，七星區(qū)771條臨桂區(qū)584條，平均工資約為3312元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多其他崗位其他崗位其它職位招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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倉庫主管
5000-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-10-30
陽先生人資專員1. 負責貨倉部全盤工作的統(tǒng)籌安排；
2. 負責貨倉部工作規(guī)范制度的維護及下屬各組別工作職責的確認與工作監(jiān)管；
3. 協(xié)調(diào)貨倉員工日常生產(chǎn)進程的調(diào)度和物料的收/發(fā)/上料送貨安排及異常處理；
4. 貨倉部5S的執(zhí)行與監(jiān)督。
5. 上級臨時安排之工作 -
倉儲配送員
3000-4000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
2025-10-30
謝小姐人事1、根據(jù)客戶下單地址完成公司的配送工作并做好后勤保障服務，保證客戶訂單安全及時準確送達客戶手中
2、按照公司要求整理和維護配送設備
3、保障貨物的安全，避免貨物的缺損。
4、協(xié)助裝卸貨物。
5、負責公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作。
有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
積極陽光正能量
吃苦開朗
疊彩區(qū)附近優(yōu)先 -
質(zhì)管部經(jīng)理
5500-7000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-10-30
鄧女士人事崗位職責：
1. 負責公司質(zhì)量方針的貫徹與落實，改善公司產(chǎn)品質(zhì)量管理工作；
2. 組織實施醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理體系；
3. 整理和分析產(chǎn)品質(zhì)量相關數(shù)據(jù)，確定改善方案并跟進落實，持續(xù)推動來料、過程和產(chǎn)品質(zhì)量的改善；
4. 負責檢查生產(chǎn)各階段記錄的有效性和完整性，以確保生產(chǎn)質(zhì)量符合規(guī)范要求；
5. 質(zhì)量反饋與客戶投訴的分析、改進、回復，質(zhì)量成本的分析與控制。
崗位要求:
1. 本科及以上學歷，機械、電子等相關專業(yè)；
2. 3年以上質(zhì)量管理相關的工作經(jīng)驗，醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
3. 熟悉ISO13485、醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系等標準優(yōu)先。
4. 具備較強的組織協(xié)調(diào)與團隊管理能力，責任心強。 -
電工機修
3000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-10-30
劉小姐人事專員主要工作內(nèi)容： 1.熟練掌握電工安全操作規(guī)程，能夠獨立完成高低壓線路、電機和電氣設備的安裝、修理與保養(yǎng)工作。 2、負責完成生產(chǎn)設備的維護和保養(yǎng)，對設備管理進行定期維修、保養(yǎng)，排除隱患，確保設備正常使用； 要求： 1、要求具備電工、機修方面的知識，懂自動化設備電氣圖；有電工證者優(yōu)先。 2、能使用電氣工具查找設備故障原因； 3、具有自動化設備故障排除實操技能； 4、一般照明用電的安裝檢修實操技能； 5、具有各種生產(chǎn)設備的維護、保養(yǎng)技能； 6、具備較強的責任心和敬業(yè)精神，能夠遵守公司的規(guī)章制度，保證工作質(zhì)量和安全。 -
項目助理
3000-5000元
2025-10-30
黎經(jīng)理人事一、崗位描述 1、協(xié)助項目負責人發(fā)布公告、組織開評標及后續(xù)歸檔工作； 2、負責招投標信息的收集，招投標文件的制作及標書中涉及到的相應工作； 3、負責招投標文件的編制、整體投標文件排版、打印、復印、 …… 三、崗位要求 1、工作心細，責任心強，品行端正，原則性強； 2、具有良好的抗壓能力及人際溝通能力，有較好的計劃管理； 3、熟練掌握辦公軟件； 4、能接受短期異地出差； 5、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮 …… 【本崗位工作地點在廣西桂林，需現(xiàn)場面試，如不能參加請勿投遞簡歷】 -
售后服務部儲備主管
4500-12000元·13薪
2025-10-30
文經(jīng)理管理1.協(xié)助制定業(yè)務發(fā)展總體規(guī)劃，制定、分解營銷計劃，參與統(tǒng)籌調(diào)配營銷資源，老客戶關系維持，核心業(yè)務的擴展。 2.工作時間周一到周六早上8點半--10點半，其余時間自主安排; 3.每月周末單休4天，國家法定節(jié)假日休息； 4.一個季度作為考核期，考核期達到公司標準，下季度即可轉(zhuǎn)正。 要求： 1.全日制大專以上學歷，25歲--40歲; 2.勤奮努力，熱愛學習，有一定的人脈資源,有發(fā)展事業(yè)的企圖心， 3.思想健康，積極向上，有團隊合作精神和領導力，善于帶領團隊完成目標; 4.有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和帶團隊經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 -
業(yè)務員（負責荔浦市日豐管）
3000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓提升
2025-10-30
謝小姐人事崗位職責： 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比； 2、負責所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作； 3、負責所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護； 4、負責所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設定，產(chǎn)品零售價、標價的制訂，整體價格體系的維護； 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況； 6、負責渠道促銷方案的制訂 7、負責預算、確認渠道客戶的各項費用，及時對賬、催款； 8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃，并制訂出相應策略。 有銷售經(jīng)驗著優(yōu)先 -
前臺接待
2500-3000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
2025-10-30
羅歡人事總監(jiān)1.檢查、核實當日及次日抵達酒店的預定信息，做好預定準備工作。 2.為客人安排住房，辦理入住登記、換房、加床、續(xù)住及離店等手續(xù)。 3.認真細致做好交接班工作，保證工作的延續(xù)性。 4.配合同事及上級完成部門工作等。 5.普通話標準且流利。 6.態(tài)度端正，廉潔奉公，有職業(yè)道德，有良好的服務協(xié)調(diào)和溝通能力。 7.高中或以上學歷，形象氣質(zhì)佳,年齡18-35歲/有經(jīng)驗者優(yōu)先 8.可選擇在陽朔縣城或者葡萄鎮(zhèn)上班。 -
送貨員
3500-5000元
2025-10-30
蔣經(jīng)理經(jīng)理工作描述 1. 上班時間8:20 到6：30 包中餐 月休假3天 2．負責公司采購與配送貨物的運輸。 2．負責倉庫貨品分揀與配送工作。 3．要求C1駕，廂式貨車，五菱面包車，新能源貨車 ，有一年以上的駕駛經(jīng)歷！ 4．工作認真負責，機智靈活，環(huán)境適應能力強。 6．穩(wěn)重，熟悉桂林市道路交通。 7 . 家住象山區(qū)者優(yōu)先～年齡25～38歲 -
客戶經(jīng)理
5000-10000元
2025-10-30
唐經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容 1.保證個人資料的真實性； 2.遵守公司的規(guī)章制度，包括參會、拜訪、學習培訓等； 3.快速建立屬于自己的“服務新星”“服務助理”團隊； 4.對公司客戶資源做好經(jīng)營與服務； 5.確保完成“服務新星“服務助理”項目所有考核。 職位要求 1.年齡:在25歲至45 歲之間； 2.學歷:大專及以上學歷，特別優(yōu)秀者適當放寬條件； 3.具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強烈的責任心及良好的職業(yè)操守； 4.具有2年以上社會工作經(jīng)歷或有1年售后服務者優(yōu)先； 5.津貼:保底津貼3000元+傭金(上不封頂) -
生產(chǎn)車間普工
3000-8000元
2025-10-30
張總總經(jīng)理1、服從分配，依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求，并配合檢查員進行產(chǎn)品檢驗 3、隨時檢查設備運行狀態(tài)，做好日常保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理，保證生產(chǎn)安全操作 4、嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
售后服務專員
3000-16000元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-10-30
李明峰經(jīng)理1.負責公司老客戶維護工作； 2.提醒客戶到期繳費情況，為客戶辦理保全等服務； 3.邀請客戶參加公司的各項回饋活動； 4.服務老客戶的基礎上進行新業(yè)務的開發(fā) 要求： 1.25-45歲，大專及以上學歷，市場營銷、旅游、金融等相關專業(yè)優(yōu)先； 2.有較強的上進心和溝通能力、性格活潑、開朗； -
銀行信用卡催收主管
15000-20000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-10-30
蔣女士人事崗位職責： 1.接受銀行的委托，掌握相關的法律.業(yè)務知識，為銀行處理銀行信用卡逾期欠款的訴前調(diào)解.協(xié)商等事宜；2.通過與客戶電話溝通，引導客戶及時.正確履行合同，維護良好的個人信用記錄；3.帶領公司團隊，培訓新入職員工，公司完成業(yè)績目標；4.參與公司日常運營工作，并且能夠?qū)緲I(yè)務提出統(tǒng)籌性指導意見。 任職資格：1.大專及以上學歷，專業(yè)不限，能力優(yōu)秀者可放寬條件；2.有3年及以上的催收工作經(jīng)驗；3.有2年以上團隊的帶隊經(jīng)驗管理經(jīng)驗；3.良好的談判溝通能力.承壓能力，良好的協(xié)調(diào).分析和管理能力；4. 18-35歲（有經(jīng)驗可放寬條件）無不良從業(yè)記錄。 待遇： 底薪3500-6000+高額提... -
客戶服務經(jīng)理
5000-20000元
2025-10-30
夏經(jīng)理經(jīng)理1. 客戶保單管理，客戶維護開拓，團隊管理，團隊發(fā)展。 -
連鎖店面管理經(jīng)理
6000元2025-10-30
熊先生經(jīng)理至少3年零售或連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗，其中不少于2年擔任店面經(jīng)理或副理等管理崗位職務。熟悉門店日常運營的各個環(huán)節(jié)。熟練使用辦公軟件 ? 1、真正熱愛服務行業(yè)，能以身作則為團隊樹立服務榜樣。 2.
桂林其他崗位招聘最新投遞
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周小姐投遞了 廣西桂水工程咨詢有限公司桂林分公司 的 項目助理 職位2025-10-30 -
李先生投遞了 桂林市鋁霸門窗科技有限公司 的 生產(chǎn)車間普工 職位2025-10-30 -
秦先生投遞了 桂林眾創(chuàng)機電設備有限公司 的 送貨員 職位2025-10-30 -
商女士投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 倉庫主管 職位2025-10-30 -
黃先生投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 倉庫主管 職位2025-10-29 -
謝先生投遞了 桂林眾創(chuàng)機電設備有限公司 的 送貨員 職位2025-10-29
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桂林其他職位招聘工資
￥
3312
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K，最多人拿：3K
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19.2%2K
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57.7%3K
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7.7%4K
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11.5%5K
學歷要求分析
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不限學歷44%
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初中12%
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高中8%
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中專8%
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大專12%
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本科16%
桂林其他職位招聘需要什么學歷？不限學歷占44%，初中占12%，高中占8%，中專占8%，大專占12%，本科占16%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗92%
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1-3年8%
桂林其他職位招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占92%，1-3年占8%。
相關企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術服務;商務服務。 -
許可項目:食品生產(chǎn);食品經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）;農(nóng)副產(chǎn)品銷售;農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務;食用農(nóng)產(chǎn)品零售;供應鏈管理服務;包裝服務;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
軟件、集成電路、計算機、數(shù)碼產(chǎn)品、通信產(chǎn)品(無線電發(fā)射及地面接收設施除外)、電子基礎產(chǎn)品、印刷電路板、實驗室設備及試劑的開發(fā)、生產(chǎn)、銷售及技術咨詢(以上經(jīng)營范圍不含許可審批項目);醫(yī)療產(chǎn)品的研發(fā)及技術服務;醫(yī)學檢驗科(憑有效許可證經(jīng)營)。 -
半導體工藝平臺、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設備、系統(tǒng)集成、新一代光通信信息技術產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售(以上經(jīng)營范圍涉及行政許可審批項目除外);科技產(chǎn)業(yè)園及孵化器建設與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項目除外);新材料技術推廣;知識產(chǎn)權代理;信息咨詢服務(涉及行政許可審批項目除外)。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
模具/醫(yī)療器械 100-499人
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一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣；信息技術咨詢服務；企業(yè)管理；會議及展覽服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣；電子元器件制造；電子元器件批發(fā)；變壓器、整流器和電感器制造；其他電子器件制造；電子（氣）物理設備及其他電子設備制造；計算機軟硬件及外圍設備制造；電池制造；家用電器制造；家用電器銷售；智能家庭消費設備制造；智能家庭消費設備銷售；半導體器件專用設備制造；半導體器件專用設備銷售；機械電氣設備制造；電子元器件與機電組件設備制造；電子元器件與機電組件設備銷售；機械電氣設備銷售；虛擬現(xiàn)實設備制造；通用設備制造（不含特種設備制造）；機械零件、零部件加工；機械零件、零部件銷售；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；模具制造；模具銷售；貨物進出口；總質(zhì)量4.5噸及以下普通貨運車輛道路貨物運輸（除網(wǎng)絡貨運和危險貨物）；國內(nèi)集裝箱貨物運輸代理；航空國際貨物運輸代理；陸路國際貨物運輸代理；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；無船承運業(yè)務；國內(nèi)貨物運輸代理；國際貨物運輸代理（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：通用設備制造（不含特種設備制造）；機械電氣設備制造；包裝專用設備制造；機械設備銷售；機械電氣設備銷售；普通機械設備安裝服務；黑色金屬鑄造；金屬制品銷售；金屬材料銷售；非金屬礦物制品制造；非金屬礦及制品銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
網(wǎng)上銷售：電線電纜、五金交電、計算機及輔助設備、辦公設備、教學儀器設備及其耗材、裝飾材料、金屬材料、通訊產(chǎn)品（無線電發(fā)射及地面衛(wèi)星接收設施除外）、機電設備、日用百貨、化工產(chǎn)品（危險品除外）、農(nóng)副產(chǎn)品；國家允許經(jīng)營的礦產(chǎn)品；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務；會議會展服務；對餐飲業(yè)、娛樂業(yè)、倉儲業(yè)、物流業(yè)的投資及投資管理；計算機系統(tǒng)集成開發(fā)；電子技術研發(fā)、技術咨詢及技術服務；房地產(chǎn)開發(fā)、銷售、中介服務；家用電器銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
