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桂林旅游公司其他旅游職位招聘

桂聘提供2025年7月桂林旅游公司其他旅游職位最新招聘,七星區(qū)7條象山區(qū)3條,平均工資約為3771元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多其他旅游職位其他旅游職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-湖畔山莊 1人 1年以上 本科以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:784
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
1小時內(nèi)
莫小姐
崗位職責(zé)
1. 全球供應(yīng)商資源體系建設(shè)
?負(fù)責(zé)目的地地接服務(wù)商、酒店、交通(航司/租車/鐵路等)、餐廳等供應(yīng)商資源的開發(fā)、篩選、準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)制定及動態(tài)管理;
?建立供應(yīng)商分級評估體系,定期審核供應(yīng)商資質(zhì)及服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化資源池結(jié)構(gòu)。
2. 供應(yīng)鏈資料庫架構(gòu)設(shè)計與管理
?搭建并維護(hù)全球供應(yīng)商信息數(shù)據(jù)庫,確保數(shù)據(jù)完整性、準(zhǔn)確性和實時性;
?設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化資料錄入模板,推動供應(yīng)商信息數(shù)字化管理(如合同、價格政策、服務(wù)能力等)。
3.系統(tǒng)化效率提升
?協(xié)同技術(shù)團(tuán)隊開發(fā)或優(yōu)化供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)(如ERP、CRM),實現(xiàn)資源查詢、匹配、預(yù)訂流程自動化;
?推動API接口對接,提升與供應(yīng)商系統(tǒng)間的數(shù)據(jù)交互效率。
4.成本控制與資源優(yōu)化
?分析供應(yīng)鏈成本結(jié)構(gòu),制定采購策略及議價方案,降低資源采購成本;
?監(jiān)控資源使用效率,通過數(shù)據(jù)挖掘提出資源調(diào)配優(yōu)化建議。
5.風(fēng)險管理與應(yīng)急響應(yīng)
?建立供應(yīng)商風(fēng)險預(yù)警機(jī)制(如服務(wù)質(zhì)量下降、合作穩(wěn)定性等),制定應(yīng)急預(yù)案;
?處理突發(fā)資源短缺或供應(yīng)商糾紛問題,保障業(yè)務(wù)連續(xù)性。
6.跨部門協(xié)作與賦能
?為產(chǎn)品設(shè)計、銷售、客服團(tuán)隊提供資源支持,輸出供應(yīng)商能力分析報告;
?定期培訓(xùn)業(yè)務(wù)部門,提升全員對供應(yīng)鏈資源的應(yīng)用效率。
任職要求
?本科及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、旅游管理、國際貿(mào)易、信息技術(shù)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
?具備旅游行業(yè)(如OTA、地接社、酒店集團(tuán))資源管理背景者優(yōu)先;
?有大型數(shù)據(jù)庫建設(shè)或系統(tǒng)化供應(yīng)鏈項目落地經(jīng)驗。
3. 專業(yè)技能
?精通供應(yīng)鏈全流程管理,熟悉旅游行業(yè)資源特性及行業(yè)生態(tài);
?熟練使用數(shù)據(jù)庫管理工具(如SQL)、數(shù)據(jù)分析工具(Excel高級功能/Tableau/Power BI);
?熟悉ERP/SAP等供應(yīng)鏈管理系統(tǒng),具備系統(tǒng)需求分析與落地經(jīng)驗;
?優(yōu)秀的談判能力及供應(yīng)商關(guān)系管理能力。
4. 語言能力
?英語流利(CET-6或同等水平以上),可熟練進(jìn)行跨國商務(wù)溝通;
?掌握第二外語(如法語、西班牙語、阿拉伯語等)者優(yōu)先。
5. 個人素質(zhì)
?邏輯清晰,具備數(shù)據(jù)驅(qū)動決策思維,擅長復(fù)雜問題拆解;
?抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)多時區(qū)、跨文化溝通協(xié)作;
?對行業(yè)趨勢敏感,具備資源創(chuàng)新整合意識。
加分項
?熟悉國際旅游行業(yè)合規(guī)要求(如 GDPR、旅游資質(zhì)認(rèn)證等);
?有目的地資源直采經(jīng)驗或全球多區(qū)域資源管理經(jīng)驗;
福利待遇
- 全球化工作平臺,接觸頂級旅游行業(yè)資源;
- 完善的培訓(xùn)體系與職業(yè)發(fā)展通道;
- 員工旅行福利及行業(yè)資源體驗機(jī)會。
等等
**我們期待通過您的專業(yè)能力,讓全球旅行資源高效流動!**

跨境旅游英文銷售

4500-15000元
桂林-七星區(qū)-湖畔山莊 20人 20歲以上 大專以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:461
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時前
莫小姐
崗位基本描述:
1. 處理國外客戶詢單,根據(jù)接單流程和規(guī)則要求精準(zhǔn)、快速提供行程方案及報價。
2. 使用英文通過郵件、電話或溝通軟件進(jìn)行服務(wù)溝通。
3. 耐心細(xì)致回復(fù)客戶需求,實現(xiàn)詢單有效轉(zhuǎn)化。
4. 走團(tuán)服務(wù)跟進(jìn)及服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控,保證客戶體驗度。
5. 客戶管理及關(guān)系維護(hù),積累沉淀客戶,挖掘客戶再次消費(fèi)需求。
6. 各目的地及多類產(chǎn)品及公司辦公操作軟件學(xué)習(xí)及掌握。
崗位相關(guān)要求:
1. 良好的英語聽、說、讀、寫能力。
2. 熟練掌握各種辦公軟件。
3. 良好的銷售服務(wù)意識。
4. 較強(qiáng)的抗壓力,善于溝通,執(zhí)行力強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神。
5. 熱愛旅游,勤奮好學(xué),敢用接受挑戰(zhàn)。
6. 有旅游相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
本公司致力于為包括殘疾人在內(nèi)的所有群體提供公平的就業(yè)機(jī)會。如您在招聘過程中需要任何形式的支持或便利,請?zhí)崆奥?lián)系我們,我們會為您提供必要協(xié)助。

旅游定制師

4000-9000元
桂林-象山區(qū)-火車站 10人 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:15人 瀏覽:839
3小時前
韋女士
HR
崗位介紹:
1、為客戶量身定制設(shè)計旅游行程,通過電話、微信、在線聊天工具等促進(jìn)客戶訂單,完成銷售任務(wù);
2、對客戶的行程體驗負(fù)責(zé),管理跟蹤訂單,不斷提高業(yè)務(wù)水平,積極收集整理客戶反饋,不斷提高公司服務(wù)水平,改進(jìn)旅游產(chǎn)品,維護(hù)公司口碑與品牌;
3、負(fù)責(zé)處理客戶在旅行過程中的疑慮、問題;
4、無需自己獲取客源,沒有應(yīng)酬。
任職要求:
1、有游定制/計調(diào)/帶團(tuán)/導(dǎo)游/產(chǎn)品/地接/留學(xué)/國外居住等經(jīng)驗者優(yōu)先
2、一定的抗壓能力及學(xué)習(xí)能力,善于溝通,思維靈活
工作時間:
9:00-12:00,13:30-18:00,每周雙休,月休8天
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 20-35歲 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:165
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
3小時前
廖女士
人事
崗位職責(zé): 1、按計劃完成景區(qū)日常演藝節(jié)目演出,確保表演質(zhì)量與藝術(shù)水準(zhǔn); 2、參與演藝節(jié)目編排與優(yōu)化,配合團(tuán)隊完成創(chuàng)意策劃與落地; 3、維護(hù)演出設(shè)備道具,協(xié)助做好演出現(xiàn)場布置與秩序管理; 4、與游客互動,提供優(yōu)質(zhì)演藝體驗服務(wù),提升景區(qū)口碑。 任職要求: 1、表演、舞蹈、音樂等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有舞臺演出經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、形象氣質(zhì)良好,具備表演功底和舞臺表現(xiàn)力; 3、工作責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)戶外演出工作; 4、有團(tuán)隊協(xié)作精神,溝通能力良好,服從工作安排
桂林-七星區(qū)-湖畔山莊 2人 本科以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:201
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
4小時前
莫小姐
熱愛旅游,勤奮好學(xué),敢用接受挑戰(zhàn)。 6. 有旅游相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 7. 西英雙語優(yōu)秀者優(yōu)先。 本公司致力于為包括殘疾人在內(nèi)的所有群體提供公平的就業(yè)機(jī)會。
約 5 個崗位

桂林相關(guān)熱門崗位

桂林旅游公司其他旅游職位招聘最新投遞

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桂林其他旅游職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 3.1%
    2K
  • 50%
    3K
  • 31.3%
    4K
  • 9.4%
    5K
  • 6.3%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    38.7%
  • 高中
    3.2%
  • 中專
    6.5%
  • 大專
    38.7%
  • 本科
    12.9%
桂林其他旅游職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占38.7%,高中占3.2%,中專占6.5%,大專占38.7%,本科占12.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    48.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    3.7%
  • 1-3年
    44.4%
  • 3-5年
    3.7%
桂林其他旅游職位招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占48.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.7%,1-3年占44.4%,3-5年占3.7%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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