1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團隊共同實現(xiàn)團隊目標;

桂林其他銷售招聘
桂聘提供2025年9月桂林其他銷售最新招聘,七星區(qū)236條靈川縣119條,平均工資約為3835元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多其他銷售銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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超市店長
5000-8000元2025-09-19朱女士HR1、負責超市的日常管理工作,有效地貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度 包括:營業(yè)員的行為舉止,儀容儀表,服務(wù)禮儀。商品陳列,價簽 POP的位置擺放。及商品品牌形象,道具和物品,地面等衛(wèi)生狀況的監(jiān)管。公司的規(guī)章制度要有效的,及時的,準確的傳達給員工;
2、加強服務(wù)意識,處理各類投訴,不推諉、不拖延,積極而謹慎地開展工作;
3、負責商場各區(qū)域單體促銷活動的落實工作;
4、監(jiān)管商品進銷存貨情況,嚴格禁止不合要求的商品入庫,體外循環(huán)現(xiàn)象的發(fā)生,及時督促供應(yīng)商補充貨源。監(jiān)督好各柜組月盤點工作;
5、做好票、卷、現(xiàn)金卡和各商戶對帳、核對工作;定期分析銷售狀況,找出原因并能提出合理化建議。
6、配合公司做好各品牌的平效評估工作以及布局調(diào)整工作。
1、市場營銷等相關(guān)專業(yè),2年以上生鮮區(qū)工作經(jīng)驗;
2、對百貨營運管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗,對營運管理各模塊均有較深入的認識;
3、具備現(xiàn)代百貨管理理念和扎實的理論基礎(chǔ);
4、熟悉地區(qū)百貨零售業(yè)相關(guān)情況;
5、熟悉有關(guān)商品質(zhì)量、商品價格法令法規(guī),積極維護消費才能權(quán)益; 熟悉零售行業(yè),對市場變化有敏銳的觀察力;
6、熟悉辦公軟件及相關(guān)商業(yè)管理軟件的使用。 -
美容導(dǎo)師
5000-20000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 歡迎殘疾人
2025-09-19廖志偉運營總監(jiān)工作內(nèi)容:銷售暨大產(chǎn)品及售后
任職要求:
1、為客戶提供專業(yè)的美容咨詢與服務(wù);
2、外向,善溝通,能和諧互助。
3、有服務(wù)意識,有銷售能力,有上進心
4、有相關(guān)美業(yè)經(jīng)驗。
待遇:底薪加提成
法定節(jié)假日放假,特殊節(jié)假日有禮品;
帶薪年假,做滿一年以上,公司給予公休假。
一年2-3次團建、旅游。 -
保健銷售專員
3000-8000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 生日會
- 節(jié)假日福利
- 旅游團建
2025-09-19王主管人事主管一、 崗位職責
1.負責接待顧客的咨詢,了解顧客的需求
2.善于維護客戶關(guān)系并做好回訪跟進工作
3.熱愛健康事業(yè)
二、崗位要求
1.男女不限,專業(yè)不限,可接受應(yīng)屆生
2.有親和力,待人熱情,服務(wù)意識強,有團隊意識
3.對待老人家有愛心、耐心、細心
三、福利待遇
1.購買五險
2.無責底薪+績效+項目提成+獎金,帶薪培訓(xùn)、帶薪年假、節(jié)假日福利、年終獎金等。
四、工作地點:疊彩區(qū)/象山區(qū)/七星區(qū)(可就近安排門店上班)
五、工作時間
1. 早上8:00-12:00 ,下午14:30-18:30。中午休息。
2.周日單休,國家法定節(jié)假日正常休息 -
營銷專員
5000-8000元- 五險
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-09-19黃女士人事專員3、協(xié)助銷售團隊維護客戶關(guān)系,收集客戶反饋和意見,及時解決客戶問題,提高客戶滿意度和忠誠度;挖掘潛在客戶資源,拓展市場份額。 -
電商部運營助理
4000-8000元·13薪- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
2025-09-19李小姐人事主管有歐洲市場運營經(jīng)驗和小語種能力的優(yōu)先考慮 崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷,1年以上亞馬遜運營經(jīng)驗 2.英語熟練,CET4以上 3.有較強的電商銷售思維和意識 4.有較強的學(xué)習(xí),邏輯歸納總結(jié)能力 -
產(chǎn)品銷售經(jīng)理
7000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-19張女士人事行政專員崗位要求: 1、做過品牌廚灶電器等銷售相關(guān)工作者優(yōu)先; 2、思維活躍,吃苦耐勞,有較強的上進心; 3、有優(yōu)越的表達能力; 4、敢于挑戰(zhàn)高薪者(工資上不封頂); 5、可適應(yīng)短期出差-桂林市各縣城 -
銷售儲備干部
3000-10000元- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-19李女士hr1、銷售; 2、學(xué)習(xí)能力強; 3、敢于挑戰(zhàn)自己; 崗位職責: 1.進行公司產(chǎn)品的銷售和市場推廣,開拓客戶 2.定期回訪客戶,維護客戶關(guān)系 3.認真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 -
銷售人員
3000-20000元2025-09-19曾先生HR1、密切關(guān)注市場動向,進行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù) -
渠道業(yè)務(wù)專員
5000-10000元2025-09-19趙老板老板1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)公司計劃,完成銷售指標; 3、開發(fā)、維護客戶關(guān)系。 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-8000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-19文龍經(jīng)理1、出差桂林市以外的區(qū)域,主要湖南、貴州等周邊縣市開發(fā)生產(chǎn)用紙的代理商; 另制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2.需有從事區(qū)域開發(fā)業(yè)務(wù)經(jīng)驗3年以上,百貨類銷售經(jīng)驗優(yōu)選 -
銷售專員
4000-15000元2025-09-19朱小姐總經(jīng)理有溝通能力,熱愛銷售,公司是高新技術(shù)企業(yè),擁有多項專利,正擴大生產(chǎn),有廣闊前景,是國家高新技術(shù)企業(yè) -
業(yè)務(wù)代表
5000-9000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-09-19楊先生總經(jīng)理2、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力; 3、具有良好的人際溝通、分析和解決問題的能力; 4、有市場判斷能力和開拓能力,出色的營銷技巧、銷售技能、說服能力及組織管理能力; 5、吃苦耐勞,積極樂觀, -
展廳經(jīng)理(臨桂)
5000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-19李女士行政經(jīng)理1、負責銷售展廳的5S管理工作; 2、負責展廳客流信息的管理; 3、在銷售經(jīng)理的帶領(lǐng)下,負責具體銷售談判工作,完成公司下達的銷售目標; 4、負責市場調(diào)研和需求分析; -
辦公室文員
4000-5000元2025-09-19彭先生總經(jīng)理1、負責訂單接收、回傳、報價、訂單系統(tǒng)的售前服務(wù)工作 2、負責客戶訂單數(shù)據(jù)歸檔、公司銷售活動的執(zhí)行: 3、負責所轄區(qū)域客戶咨詢問題的解決、疑慮解答 4、定期完成客廣滿意度回訪及收集統(tǒng)計工作: 任職要求 -
客服專員
4000-7000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-19彭先生總經(jīng)理1、負責訂單接收、回傳、報價、訂單系統(tǒng)的售前服務(wù)工作 2、負責客戶訂單數(shù)據(jù)歸檔、公司銷售活動的執(zhí)行: 3、負責所轄區(qū)域客戶咨詢問題的解決、疑慮解答 4、定期完成客廣滿意度回訪及收集統(tǒng)計工作: 任職要求
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林其他銷售招聘最新投遞
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陽小姐投遞了 桂林鑫悅汽車銷售服務(wù)有限公司 的 展廳經(jīng)理(臨桂) 職位2025-09-19
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陽小姐投遞了 桂林市榮苑兆門業(yè)有限公司 的 辦公室文員 職位2025-09-19
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孫先生投遞了 桂林市榮苑兆門業(yè)有限公司 的 客服專員 職位2025-09-19
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陽小姐投遞了 桂林凱飛裝飾材料有限公司 的 銷售人員 職位2025-09-19
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石先生投遞了 桂林聯(lián)東家居用品有限公司 的 電商部運營助理 職位2025-09-19
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鄭先生投遞了 桂林市好瑞揚健康管理有限公司 的 保健銷售專員 職位2025-09-19
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桂林銷售專員招聘工資
¥
3835
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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13.5%2K
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45.2%3K
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18.7%4K
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15.5%5K
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5.4%6K-8K
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1.6%8K-1W
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1.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷61.7%
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初中6.3%
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高中13%
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中專5.3%
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大專11.8%
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本科1.9%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.7%,初中占6.3%,高中占13%,中專占5.3%,大專占11.8%,本科占1.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗71.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年27.1%
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3-5年0.6%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占71.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占27.1%,3-5年占0.6%。