1、參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理總體方案,并在批準后實施;
2、新渠道開發(fā);
3、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢分析;
4、審查渠道合作者的資格;
5、渠道合作者的聯(lián)絡、考評、篩選、淘汰和更新工作;
6、負責對渠道合作者提供持續(xù)支持;
7、執(zhí)行渠道合作者的培訓、售前協(xié)助、售后客戶服務和技術支持等;
8、配合執(zhí)行渠道開發(fā)成本分析和控制方案;
9、渠道管理策略持續(xù)改進;
10、尋找并管理渠道合作者。

桂林渠道招聘
桂聘提供2025年9月桂林渠道最新招聘,七星區(qū)49條疊彩區(qū)27條,平均工資約為4813元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多渠道渠道銷售人員渠道銷售管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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【日常工作】:按照手機導航路線去商家取餐,然后根據(jù)客人留下的地址,將餐品送達到客人手上;
【職位要求】:
1、18歲-50歲,男女不限,身體健康,能辦理健康證。
2、熟練駕駛電動車,有良好的交通安全意識,電動車公司可以提供。
3、能熟練使用智能手機,會使用手機導航功能,快速熟悉配送區(qū)域路線 。
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1、系統(tǒng)自動派單,日均單量40-50,單量越多單價越高;
2、 工資:底薪+高提成+全勤+各類補貼,綜合薪資5-10k上不封頂;
3、公司提供騎手裝備(頭盔,工服,外賣箱)、保險。
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三個班次,輕松自由,無需熬夜,做的多得的多,上不封頂哦!
【晉升渠道】:
在七星區(qū)、象山區(qū)、臨桂區(qū)、秀峰區(qū)均有工作地址,會根據(jù)您的住址就近安排,有意向可投遞簡歷我們會及時跟您聯(lián)系??靵砑尤胛覀儼桑?br /> 還在等什么 快來加入我們吧! -
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爆單站點招全職送餐外賣員
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渠道銷售(市區(qū))
4000-8000元9小時前程女士人事渠道外出開發(fā)客戶,只負責邀約客戶到店不需要銷售,到店后會有客戶經(jīng)理負責接待銷售,當天外出當天回,不出差,市區(qū),不需要打電話,不招暑假工和實習。 -
電話客服(無經(jīng)驗可實習)
5000-8000元- 五險
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- 帶薪年假
9小時前程女士人事我們提供: 1.公開透明的晉升渠道; 2.完善的福利制度; 3.舒適的工作環(huán)境; 4.多勞多得的薪資提成; 5.每月準時發(fā)工資; -
市場部經(jīng)理
8000-13500元- 五險
- 崗位晉升
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- 項目提成
- 培訓提升
- 帶薪年假
- 工齡工資
- 分紅
- 團隊獎金
9小時前龔女士人事經(jīng)理一、崗位職責: 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標; 2、負責本區(qū)域大客戶業(yè)務的談判與簽訂,建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求; 3、負責本區(qū)域銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析 -
電子商務文員
5000-6000元- 五險
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11小時前張先生招聘HR【崗位職責】 1、負責公司即時零售渠道(如美團閃購、餓了么、京東到家等)營銷活動規(guī)劃、渠道上架等工作通知,跟進執(zhí)行,輸出結果; 2、負責即時零售平臺數(shù)據(jù)信息維護; 3、負責定期向主管進行銷售數(shù)據(jù)匯報分析 -
新媒體宣傳專員
6000-8000元- 五險
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- 崗位晉升
12小時前張先生招聘HR一、銷售政策與市場策略解讀? 1、配合對應部門,將公司制定的銷售目標?(如季度GMV、市占率)、?銷售政策?(返利機制、渠道分級規(guī)則)、?市場策略?(新品上市計劃、價格戰(zhàn)應對方案)轉化為可落地的宣導材料 -
區(qū)域銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-09-20周經(jīng)理網(wǎng)絡銷售管理1、負責區(qū)域內產(chǎn)品的推廣與銷售,開發(fā)新的客戶、開拓市場,整合協(xié)調公司資源,負責產(chǎn)品銷售過程中的各個環(huán)節(jié)(商務談判、合同簽訂及產(chǎn)品交付與貨款回收)完成銷售指標; 2、對公司原有客戶和渠道進行維護,增進已有客戶關系 -
渠道經(jīng)理
6500-16000元- 五險
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2025-09-20龔女士人事經(jīng)理一、福利待遇: 1、五險、拓展活動、旅游、生日會等; 2、全勤獎、工齡工資、帶薪年假、帶薪婚假及津貼、生育津貼、帶薪喪假及津貼、節(jié)日禮物等; 3、薪酬結構:底薪5000+個人開單提成+團隊業(yè)務提成+季度獎金+年終獎金+全勤獎 二、崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品模塊的市場拓展工作; 2、分析本地裝修業(yè)競爭對手,為公司差異化競爭找出依據(jù); 3、制定客戶談判方案和切入策略;與目標客戶進行商務談判及簽約; 4、梳理目標客戶的背景信息,進行合作意向的溝通,并建立客戶檔案,更新跟進信息。 5、制定工作計劃并進行實施,定期提交工作總結和計劃; 6、完成公司制定的年度任務;及時與上級領導溝通... -
營銷專員
2500-15000元- 五險
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2025-09-20羅總HR提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 3、評估預算、成本、收益等因素,提出產(chǎn)品的定價和調整建議 4、制定營銷策略,策劃并執(zhí)行產(chǎn)品的宣傳促銷,獲得新用戶 5、開發(fā)并維護供應商關系,包括廣告、活動策劃、傳播渠道 …… 、銷售渠道等 -
外貿業(yè)務員
3000-10000元- 五險
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2025-09-20蔣經(jīng)理人事經(jīng)理使用阿里巴巴,Google、Facebook、Linkedin、展會等渠道進行客戶開發(fā),尋求訂單并領導商務談判與簽訂合同; 3.負責外貿訂單的洽談、簽約、回款等銷售工作,并配合團隊完成單證審核、訂單管理
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桂林渠道招聘最新投遞
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潘小姐投遞了 桂林潔伶工業(yè)有限公司 的 電子商務文員 職位2025-09-21
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蔣小姐投遞了 桂林潔伶工業(yè)有限公司 的 電子商務文員 職位2025-09-21
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黃小姐投遞了 桂林潔伶工業(yè)有限公司 的 電子商務文員 職位2025-09-20
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吉小姐投遞了 桂林光速電子商務有限公司 的 爆單站點招全職送餐外賣員 職位2025-09-19
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呂小姐投遞了 桂林藍晨家居用品有限公司 的 外貿業(yè)務員 職位2025-09-19
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劉小姐投遞了 廣西美倫裝飾工程有限公司 的 電話客服(無經(jīng)驗可實習) 職位2025-09-17
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桂林渠道銷售招聘工資
¥
4813
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:4K
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6.6%2K
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22%3K
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29.7%4K
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20.9%5K
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11%6K-8K
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6.6%8K-1W
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3.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷59.3%
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初中4.4%
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高中9.9%
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中專8.8%
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大專16.5%
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本科1.1%
桂林渠道銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占59.3%,初中占4.4%,高中占9.9%,中專占8.8%,大專占16.5%,本科占1.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗61.5%
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應屆畢業(yè)生1.1%
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1-3年37.4%
桂林渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占61.5%,應屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占37.4%。