桂林區(qū)域招聘 logo

桂林區(qū)域招聘

桂聘提供2025年7月桂林區(qū)域最新招聘,七星區(qū)69條象山區(qū)49條,平均工資約為5599元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多區(qū)域區(qū)域銷售經理大區(qū)域銷售經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-秀峰區(qū) 1人 生活服務 醫(yī)院 投遞:8人 瀏覽:836
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-11
行政部
1,在項目負責人的指導下,負責所轄區(qū)域清潔、保潔工作的管理;
2,負責制定工作計劃、操作規(guī)程等,并與其他部門做好溝通協調工作;
3,做好員工的業(yè)務技術培訓,重點抓好骨干隊伍的管理水平和業(yè)務技能的提高培訓;
4,掌握員工思想動態(tài),負責員工思想素質培訓,提高隊伍建設;
5,以身作則,貫徹各種規(guī)章制度,及時檢查各區(qū)域工作情況,抓好整個部門的各項工作;
6,控制人力使用和物資耗用,做好保潔費用預、結算工作;
7,做好倉庫管理和設備管理,督導做好設備保養(yǎng)工作;
8,負責完成本部門日巡、周檢、月評比、工作計劃和總結;
9,完成項目負責人交辦的其他工作。
任職要求
1,高中或中專以上學歷,40歲以下;
2,有較強的工作責任心,團隊管理工作經驗1年以上,有保潔管理經驗或物業(yè)客服工作經驗優(yōu)先;
3,熟練使用辦公軟件(EXCEL/word),具有一定的公文寫作能力;
4,有較強的溝通表達能力,具有較好的組織及協調能力、工作計劃及總結能力;

招商專員

2000-5000元
桂林-靈川縣 10人 房地產 投遞:2人 瀏覽:158
  • 提供住房
2025-07-11
張先生
崗位職責:
1、根據公司營銷戰(zhàn)略,制定招商計劃,并進行目標分解;
2、保證營銷網絡的開拓與合理布局;
3、分析市場動態(tài),撰寫分析報告;
4、提高產品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力;
5、維護與客戶長期良好的合作關系,保持公司品牌形象;
6、根據營銷計劃,定期進行渠道動態(tài)調整;
7、負責下屬人員日常工作及業(yè)務的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實。

店長/儲備店長

2000-3000元
2025-07-11
楊女士
崗位職責:
1、按照領導安排服務顧客,保證顧客滿意度;
2、團結及善于幫助同事工作,保障工作區(qū)域衛(wèi)生、維持清潔;
3、主要工作分細內容:洗菜、點餐、傳菜、做鍋、切菜、上菜、清潔、洗碗。
任職要求:
1、年齡18-55歲,身體健康;
2、品行端正,能吃苦耐勞,文化程度不限。
工薪待遇:
1、每月有兩天休;
2、上班時間:早上8點-中午3點半、下午5點半-晚上9點半;
3、中秋、春節(jié)等節(jié)假日有福利獎勵或紅包;
4、服務員底薪2100元,全勤100元;
5、實習店長底薪2300元,全勤100元。
6、店長底薪2500元,全勤100元。(要求能獨立完成單店運營)

海外銷售經理

5000-10000元
桂林-全州縣 1人 機械制造 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:230
2025-07-11
李愛貞
廠長
1.海外區(qū)域客戶對接與服務; 2.國內外相關展會組織和接待; 3.不出差期間,本公司會根公司需要安排相應生產崗位實習與培訓; 4.其他本公司需要的要求。

后廚

2000-3000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 包裝 飲料 零售 投遞:1人 瀏覽:359
2025-07-11
楊女士
服務員職責: 1、工作區(qū)域衛(wèi)生、維持店面清潔; 2、主要工作內容:洗菜、點餐、傳菜、上菜、清潔。 砧板切菜職責: 菜品分類保存,切菜配菜,維持廚房清潔。

高級商務專員

5000-10000元
桂林-七星區(qū)-盛景中心 1人 財務 互聯網 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:138
2025-07-11
莫女士
人事專員
5、負責慧算賬在整個桂林區(qū)域的市場推廣; 6、通過各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源; 7、通過電話、微信、面訪等形式聯系潛在客戶,了解客戶需求,介紹業(yè)務; 8、對客戶進行慧算賬產品的講解
桂林-疊彩區(qū) 1人 包裝 餐飲 酒店 投遞:1人 瀏覽:235
2025-07-11
石小姐
認真仔細,吃苦耐勞,服從工作安排,執(zhí)行力強,辦理入住,退房,為客人開具發(fā)票,做好各班次的工作職責及前臺區(qū)域衛(wèi)生 等 (謝絕兼職和假期工)
2025-07-11
李總
【薪資待遇】 底薪+提成 【工作職責】 餓了么運營經理 工作地點:八里街 靈川縣城 【職務詳情】 1.日常通過線上或者到店,負責所轄商戶區(qū)域外賣商戶開發(fā)與維護運營; 2.需要線上及到店開展已合作商戶的客情維護及活動運營 …… ; 3.需要線下外出對接所轄區(qū)域商戶。

OTC城市經理

3000-6000元
桂林-靈川縣-桂北商貿城 1人 零售 瀏覽:111
2025-07-11
黃丹
山東威高制藥 招聘崗位:OTC醫(yī)藥信息溝通專員 工作地點:柳州3人、 一、崗位職責:1、根據區(qū)域市場策略及所轄區(qū)域門店具體情況,負責指定產品在區(qū)域內的推廣工作,完成銷售目標;2、與客戶保持良好的合作關系 …… ,按計劃進行專業(yè)化拜訪,準確有效地傳遞產品信息,協助客戶門店活動,提高產品市場份額;3、協助完成區(qū)域學術推廣活動,及時跟進和反饋,樹立公司和產品良好形象。

審圖員

2000-3000元
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 1人 裝飾 投遞:3人 瀏覽:555
  • 五險
2025-07-11
黃宏波
經理
工作內容:對設計師構架的圖紙進行審核 職位要求: 1、懂CAD; 2、有經驗為先; 3、吃苦耐勞; 工作時間:8:30-12:00 14:30-18:00

視頻內容編導

4000-8000元
桂林-象山區(qū)-安新小區(qū) 1人 房地產 廣告 會展 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:250
2025-07-11
程女士
HR
發(fā)現和挖掘端房地產行業(yè)熱點事件,策劃專題、活動和官方賬號運營;? 3、制定內容激勵策略及管理規(guī)范,刺激站內優(yōu)質內容的發(fā)布,提高用戶活躍;? 4、挖掘和分發(fā)社區(qū)內的優(yōu)質內容,對產出內容的數量和質量負責,提升產品在區(qū)域內容的影響力

房地產項目駐場

4000-9000元
桂林-疊彩區(qū)-聯發(fā)乾景 1人 網絡 投遞:1人 瀏覽:729
2025-07-11
王世興
了解項目信息以及帶看制度 2、接收報備引導填單及踩盤接待 3、項目推廣以及案場問題處理 4、接聽電話以及數據 工作認真細致,有責任心,包容心,性格開朗活潑 有無經驗均可,上崗培訓 能接受隨時調動的 區(qū)域駐場文員

招聘老師

5000-10000元
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 1人 家政 投遞:2人 瀏覽:955
2025-07-11
經艷
1、招聘:月嫂5000一10000-育嬰師4500-7000-保姆3000一4000-養(yǎng)老護理400O一6000-鐘點工35元每小1時

宴會廳主管

3000-4000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達廣場 1人 包裝 餐飲 酒店 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:338
2025-07-11
吳小姐
招聘主管
堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序 ?熟悉對財產安全、緊急救護和火警等處理程序 ?依照酒店要求記錄安全日志和事故記錄 7.2.清潔/養(yǎng)護工作 ?堅持酒店的清潔和養(yǎng)護 ?保持維護所在工作區(qū)域的高度整潔

城市經理

10000-15000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 電子 電子商務 投遞:1人 瀏覽:169
2025-07-11
李總
2、熟練掌握轄區(qū)內各項數據情況,競爭對手情況,根據公司制定的目標,結合區(qū)域實際,做好目標規(guī)劃與市場策略,并詳細分解到下屬團隊,有效的傳達并執(zhí)行到位,把控進度,及時調整,保證結果。

桂林區(qū)域招聘最新投遞

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桂林銷售經理招聘工資

¥ 5599
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:5K
  • 0.2%
    小于2K
  • 3.4%
    2K
  • 17.5%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 25.2%
    5K
  • 15.2%
    6K-8K
  • 11%
    8K-1W
  • 9.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    58.1%
  • 初中
    1.5%
  • 高中
    6.9%
  • 中專
    3.8%
  • 大專
    27.1%
  • 本科
    2.7%
桂林銷售經理招聘需要什么學歷?不限學歷占58.1%,初中占1.5%,高中占6.9%,中專占3.8%,大專占27.1%,本科占2.7%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    59.2%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.5%
  • 1-3年
    31.7%
  • 3-5年
    8.2%
  • 5-10年
    0.5%
桂林銷售經理招聘需要什么經驗?不限經驗占59.2%,應屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占31.7%,3-5年占8.2%,5-10年占0.5%。

桂林 銷售經理百科

...崗位職責
1、全面管理綜合體項目的銷售系統,各項拓展活動的執(zhí)行,制定營銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定市場開發(fā)及推廣實施計劃,安排制定策劃方案、銷售方案并實施公司項目銷售策略及預算;
3、依據實際項目情況,及時調整項目的促銷手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場變化中占據有利地位;
4、建立和保持與政府部門,銀行系統及新聞媒體的良好合作關系,提升公司品牌形象,擴大公司影響力,提升品牌價值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
5、組織銷售體落實公司決策,研究總結工作中存在的問題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門的整體業(yè)務發(fā)展,并對現場售樓處進行管理;
企業(yè)服務
費用標準
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