桂林軟件需求分析招聘

桂聘提供2025年10月桂林軟件需求分析最新招聘，七星區(qū)20條象山區(qū)5條，平均工資約為5423元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多軟件需求分析軟件需求分析工程師需求工程師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

人事經(jīng)理

6000-8000元

廣西桂林市健康家園投資有限公司

桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 1人 5年以上 28-45歲大專以上健康零售民營環(huán)境優(yōu)美投遞:3人瀏覽:178

五險
期權(quán)
加班補貼
崗位晉升
工作餐

1小時內(nèi)

黃女士

人事專員

【請詳細閱讀以下內(nèi)容】
本崗位屬于人力資源全流程執(zhí)行崗，
主要是協(xié)助人力行政總監(jiān)戰(zhàn)略規(guī)劃落地執(zhí)行的工作，
歡迎加入我們家園森態(tài)吧?。?br /> 崗位職責：
1-協(xié)助人事行政總監(jiān)制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，并將其拆解為具體的執(zhí)行計劃，推動戰(zhàn)略落地實施。?
2-統(tǒng)籌人力資源六大板塊工作，包括但不限于：根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需求，制定并執(zhí)行招聘計劃，確保人才及時到崗；設(shè)計并優(yōu)化培訓體系，提升員工專業(yè)技能與綜合素質(zhì)；建立科學合理的績效管理制度，激勵員工達成工作目標；完善薪酬福利體系，提高員工滿意度與忠誠度；維護良好的員工關(guān)系，處理勞動糾紛等。?
3-主導企業(yè)文化建設(shè)工作，提煉企業(yè)核心價值觀，通過策劃各類文化活動、宣傳推廣等方式，增強員工的認同感與歸屬感。?
4-定期對人力資源數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持與建議。?
5-負責部門團隊建設(shè)與管理，培養(yǎng)和提升下屬的專業(yè)能力與綜合素質(zhì)。
?
任職要求：
年齡：28-45歲
知識要求：
1-精通人力資源管理六大板塊的理論知識與實踐方法，熟悉勞動法律法規(guī)，能夠規(guī)避企業(yè)用工風險。?
2-了解企業(yè)文化建設(shè)理論，掌握企業(yè)文化落地的具體方法與策略，能夠結(jié)合企業(yè)實際情況打造具有凝聚力和競爭力的企業(yè)文化。?
性別：不限
技能要求：
1-.熟練掌握辦公軟件，尤其是 EXCEL 函數(shù)公式，能夠高效處理人力資源數(shù)據(jù)，進行數(shù)據(jù)分析與報表制作。?
2-具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與公司內(nèi)部各部門、外部機構(gòu)保持良好的溝通與合作關(guān)系。?
3-擁有出色的組織策劃能力，能夠獨立組織大型招聘活動、員工培訓、企業(yè)文化活動等。?
4-具備較強的問題解決能力，能夠快速分析并解決人力資源工作中出現(xiàn)的各類問題。?
學歷：大專學歷及以上
身體素質(zhì)：身體健康，能夠適應快節(jié)奏的工作，承受一定的工作壓力，必要時可接受加班及出差安排
崗位經(jīng)驗：5 年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗，其中至少 1 年在招聘板塊工作經(jīng)驗
能力要求：組織策劃、統(tǒng)籌能力、學習能力、抗壓能力、積極上進
行業(yè)經(jīng)驗：有零售門店行業(yè)工作經(jīng)驗，從事過生鮮水果行業(yè)者優(yōu)先考慮
勝任力要求：團隊管理能力、應急處置能力、良好的溝通協(xié)調(diào)、問題獨立解決能力
籍貫：不限
必備項：
1-熱情、有活力、激情充沛
2-無犯罪記錄證明
3-征信良好
4-1 年以上招聘板塊工作經(jīng)驗
5-熟練掌握辦公軟件，尤其是 EXCEL 函數(shù)公式
6-了解勞動法律法規(guī)，能夠規(guī)避企業(yè)用工風險
加分項：
1-有零售門店行業(yè)，尤其是生鮮水果行業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗
2-持有中級經(jīng)濟師證書
3-有成功打造企業(yè)文化的案例
4-有從 0 到 1 搭建人力資源體系或優(yōu)化現(xiàn)有體系的成功案例更佳?
崗位福利：
社保、帶薪年假、節(jié)日福利、定期培訓、晉升機會等，為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展保障和工作生活體驗。
家園森態(tài)-總部工作地址：
桂林市象山區(qū)中山南路環(huán)保大廈

PMC經(jīng)理

6000-8000元

桂林唐潮家居用品集團有限公司

桂林-靈川縣 1人 5年以上 30-45歲本科以上家居用品民營環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:225

五險
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升

1小時內(nèi)

曹女士

一、主要職責：
1、生產(chǎn)計劃制定與執(zhí)行：根據(jù)市場需求、銷售預測、產(chǎn)能狀況等因素，制定合理的生產(chǎn)計劃，并監(jiān)督計劃的執(zhí)行，確保按時按量完成生產(chǎn)任務。
2、物料需求計劃（MRP）：根據(jù)生產(chǎn)計劃，計算并預測物料需求，制定物料采購計劃，確保生產(chǎn)所需物料及時、準確供應，同時控制庫存成本。
3、庫存管理：優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)，減少庫存積壓，提高庫存周轉(zhuǎn)率，降低庫存成本。監(jiān)控庫存水平，避免缺貨或過剩。
4、供應鏈協(xié)調(diào)：與采購、生產(chǎn)部門、銷售部門等保持密切溝通，協(xié)調(diào)解決供應鏈中的各種問題，確保供應鏈順暢運行。
5、生產(chǎn)效率提升：分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，識別生產(chǎn)瓶頸，提出改進措施，提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量。
6、成本控制：通過優(yōu)化生產(chǎn)計劃、物料采購、庫存管理等方面的工作，有效控制生產(chǎn)成本。
7、團隊管理與培訓：領(lǐng)導和管理PMC團隊，進行團隊建設(shè)，提升團隊能力；組織培訓，提高團隊成員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
二、任職要求：
1、教育背景：本科及以上學歷，工業(yè)工程、物流管理、供應鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗：具有5年以上生產(chǎn)及物料控制相關(guān)工作經(jīng)驗，有制造業(yè)背景尤佳。有成功管理大型生產(chǎn)項目或復雜供應鏈系統(tǒng)的經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3、專業(yè)知識：熟悉生產(chǎn)流程、物料管理、庫存管理、生產(chǎn)計劃制定與執(zhí)行等相關(guān)知識；了解ERP、MRP等信息系統(tǒng)。
4、技能與能力：強大的分析能力和問題解決能力，能夠迅速識別生產(chǎn)中的問題并提出解決方案。
5、精通辦公軟件，如Excel、Word、PPT等，能夠處理大量數(shù)據(jù)和制作報告。

計劃部經(jīng)理

6000-8000元

桂林市銳鋒醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上大專以上醫(yī)療器械高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:20

五險
公積金
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
工作餐

1小時前

秦女士

人事

主要職責
1、主持計劃部與物流部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務。
2、統(tǒng)籌部門工作計劃，制定部門工作流程，擬定并完善部門相關(guān)文件。
3、生產(chǎn)訂單跟進、監(jiān)督，保證生產(chǎn)計劃按期按量滿足銷售出貨要求。
4、月需求物料計劃、日常訂單物料計劃、安全預警計劃等備貨計劃的采購申請審。
5、ERP系統(tǒng)的相關(guān)事項處理及問題協(xié)調(diào)對接。
6、負責部門內(nèi)部人員的管理、運營，溝通、協(xié)調(diào)處理跨部門事務或異常事項。
7、完成上級安排的其他工作。
任職要求
1、大專及以上學歷，三年以上相關(guān)行業(yè)的PMC工作經(jīng)驗。
2、熟悉生產(chǎn)計劃管理、產(chǎn)品物料控制管理流程與供、產(chǎn)、存、銷等相關(guān)物流供應鏈主流程。
3、較強數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析能力，抗壓能力，邏輯思維能力，善于跨部門溝通，熟悉辦公軟件及ERP系統(tǒng)。
4、具備較強成本意識，有責任感，主動協(xié)調(diào)、溝通，具有團隊合作精神。
5、能力突出者可適當放寬上述要求。

人事行政經(jīng)理

6000-8000元

廣西桂林市健康家園投資有限公司

桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 1人 5年以上 28-40歲大專以上健康零售民營環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:89

期權(quán)
加班補貼
崗位晉升
工作餐

1小時前

黃女士

人事專員

2-統(tǒng)籌人力資源六大板塊工作，包括但不限于：根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需求，制定并執(zhí)行招聘計劃，確保人才及時到崗；設(shè)計并優(yōu)化培訓體系，提升員工專業(yè)技能與綜合素質(zhì)；建立科學合理的績效管理制度，激勵員工達成工作目標； …… 性別：不限技能要求： 1-.熟練掌握辦公軟件，尤其是 EXCEL 函數(shù)公式，能夠高效處理人力資源數(shù)據(jù)，進行數(shù)據(jù)分析與報表制作。? …… 4-具備較強的問題解決能力，能夠快速分析并解決人力資源工作中出現(xiàn)的各類問題。? …… 團隊管理能力、應急處置能力、良好的溝通協(xié)調(diào)、問題獨立解決能力籍貫：不限必備項： 1-熱情、有活力、激情充沛 2-無犯罪記錄證明 3-征信良好 4-1 年以上招聘板塊工作經(jīng)驗 5-熟練掌握辦公軟件

餐廳店長

5000-10000元

廣西桂林市健康家園投資有限公司

桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 1人 3年以上 28-40歲大專以上健康零售民營環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:292

五險
加班補貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升

1小時前

黃女士

人事專員

（二）人員管理與團隊建設(shè) 1-團隊搭建：根據(jù)門店需求招聘服務員、廚師等崗位，參與面試與篩選，確保人員配置合理。 …… 如食材保質(zhì)期檢查、生熟分離操作）； 3-風險應對：制定應急預案（如停電、食物中毒、客訴糾紛），確保突發(fā)情況時能快速響應；（六）向上溝通與跨部門協(xié)作 1-工作匯報：定期向公司總部門店經(jīng)營數(shù)據(jù)、人員動態(tài)及問題需求 …… 身體素質(zhì)：身體健康，能夠適應餐飲行業(yè)的強度和工作節(jié)奏；（二）知識技能與經(jīng)驗要求 1-知識要求：熟悉餐飲行業(yè)法律法規(guī)，掌握食品安全管理、成本核算、市場營銷等相關(guān)知識； 2-技能要求：熟練掌握辦公軟件 …… （Word、Excel、PPT 等），用于制定工作計劃、分析銷售數(shù)據(jù)；崗位經(jīng)驗：至少 3 年以上餐飲門店管理經(jīng)驗，熟悉餐飲店日常運營的全流程； 3-行業(yè)經(jīng)驗：有油茶店店長工作經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉油茶店的產(chǎn)品特點 …… （四）必備項與加分項? 1-必備項：具備 3 年以上餐飲門店管理經(jīng)驗；熟悉餐飲行業(yè)運營流程和管理規(guī)范；能夠熟練使用辦公軟件；具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力；能承受工作壓力，適應餐飲行業(yè)工作時間。?

銷售助理

4000-5000元

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 2年以上 25-35歲大專以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:10人瀏覽:938

五險
周末雙休
加班補貼
年終獎
節(jié)日禮物
培訓提升

2小時前

招聘HR

崗位描述 1、銷售數(shù)據(jù)和訂單的錄入、歸檔、訂單的跟蹤，聯(lián)系客戶做好售前和售后服務工作； 2、協(xié)助銷售人員綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務，收集和分析市場數(shù)據(jù)，并定期反饋最新信息。 …… 3、通過與客戶溝通了解客戶需求, 尋求銷售機會； 4、如工作能力出色，可做為后備銷售人員。 …… 任職要求 1、食品、市場營銷等專業(yè)大專及以上學歷，具有銷售工作經(jīng)驗； 2、溝通能力強，形象佳，具有食品行業(yè)銷售或外語特長者優(yōu)先考慮； 3、熟練操作辦公軟件，具有較好的公文寫作功底，如市場策劃文案和廣告文案者優(yōu)先考慮

泰語銷售員/ 跟單員

5000-7000元

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 1年以上大專以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:307

五險
周末雙休
提供住房
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物

2小時前

招聘HR

崗位描述： 1、日常銷售業(yè)務的開展，收集和分析市場數(shù)據(jù)，并定期反饋最新信息； 2、通過與客戶溝通了解客戶需求, 尋求銷售機會； 3、了解泰國的風土人情，可獨立開展業(yè)務。 …… 任職要求 ?1、食品、市場營銷等專業(yè)大專及以上學歷，具有銷售工作經(jīng)驗； 2、溝通能力強，形象佳，具有食品行業(yè)銷售優(yōu)先考慮； 3、熟練操作辦公軟件，具有較好的公文寫作功底，如市場策劃文案和廣告文案者優(yōu)先考慮

業(yè)務員

5000-8000元

廣西桂林市健康家園投資有限公司

桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 10人 1年以上 18-35歲大專以上健康零售民營環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:771

五險
崗位晉升
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升
接受畢業(yè)生

2小時前

黃女士

人事專員

任職要求：年齡：28-35歲知識要求： 1-掌握市場營銷學、消費者行為學、市場調(diào)研與分析等專業(yè)知識，能夠運用理論知識指導實際工作，制定科學合理的營銷方案。 …… 性別:不限技能要求?： 1-能夠運用問卷調(diào)查、訪談、數(shù)據(jù)分析等方法，收集和分析市場信息，洞察市場動態(tài)和客戶需求，為營銷決策提供依據(jù)。? …… 3-熟練使用辦公軟件（如 Excel、Word、PPT）和數(shù)據(jù)分析工具（如 SPSS、Tableau），進行數(shù)據(jù)處理、報表制作和可視化分析，為營銷工作提供數(shù)據(jù)支持。? …… 勝任力要求?：具備營銷活動策劃和執(zhí)行經(jīng)驗; 良好的市場洞察和分析能力; 具備客戶關(guān)系管理經(jīng)驗。籍貫：不限必備項 1-能夠嚴格按照公司營銷計劃和要求推進工作，確保工作質(zhì)量和效率。 …… 3-適應不斷變化的市場環(huán)境和營銷需求；敢于嘗試新的營銷思路和方法，為公司營銷工作帶來新的創(chuàng)意和活力。

外貿(mào)主管

6000-15000元·13薪

廣西愛彼科技有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學西校區(qū) 1人 3年以上本科以上電子計算機軟件瀏覽:154

五險
公積金
周末雙休
期權(quán)
加班補貼
崗位晉升
年終獎

3小時前

武曉昀

人事經(jīng)理

制定并執(zhí)行外貿(mào)銷售計劃，完成銷售目標； 2.開發(fā)、維護海外客戶及代理商，參與國際市場展會、洽談合作； 3.跟進訂單全流程，包括報價、合同簽訂、生產(chǎn)進度、物流及售后服務； 4.熟悉公司產(chǎn)品特點，針對客戶需求提供專業(yè)建議及解決方案 …… ； 5.分析市場動態(tài)及競爭對手情況，提供市場調(diào)研報告； 6.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，確保外貿(mào)業(yè)務的高效運行； 7.管理并培養(yǎng)外貿(mào)團隊，提升整體業(yè)務能力和效率；任職要求 - 本科及以上學歷，國際貿(mào)易 …… 電子設(shè)備相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先； - 熟悉國際貿(mào)易流程，了解各國進出口政策及法律法規(guī)； -具備較強的市場開拓能力及商務談判技巧； -有責任心、抗壓能力強，具備較好的團隊管理及領(lǐng)導能力； -熟練使用辦公軟件及外貿(mào)相關(guān)平臺

科技服務業(yè)務員

5000-15000元

廣西愛彼科技有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學西校區(qū) 5人 1年以上電子計算機軟件投遞:6人瀏覽:427

五險
周末雙休
期權(quán)
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升

4小時前

武曉昀

人事經(jīng)理

崗位職責 1、公司提供客戶聯(lián)系方式，無需自己尋找客戶資源； 2、根據(jù)公司業(yè)務情況執(zhí)行銷售計劃，定期匯報工作情況，實現(xiàn)銷售目標； 3、監(jiān)督項目進度，及時掌握市場動態(tài)； 4、有效的管理公司客戶，進行客戶分析 …… ，建立客戶關(guān)系，挖掘客戶需求；計劃客戶的日常拜訪并落實拜訪實施，維護好客戶的關(guān)系； 5、定期匯報銷售情況，編制銷售報表，定期報送部門領(lǐng)導。 …… 任職要求 1、有成熟的市場營銷，組織協(xié)調(diào)能力；； 2、具有較強的策劃、組織、協(xié)調(diào)、計劃、分析、控制能力； 3、熟練操作辦公軟件，熟練業(yè)務管理制度、作業(yè)流程、執(zhí)行標準、工具表格的使用； 4、持C1

營銷專員

5000-8000元

廣西桂林市健康家園投資有限公司

桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 9人 1年以上 28-35歲大專以上健康零售民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:303

五險
期權(quán)
加班補貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

4小時前

黃女士

人事專員

崗位職責： 1、定期開展市場調(diào)研，收集行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息和客戶需求，分析市場趨勢和機會，撰寫市場調(diào)研報告，為公司營銷決策提供數(shù)據(jù)支持和建議。 …… 4、定期對營銷數(shù)據(jù)進行分析，評估營銷活動效果和營銷策略的有效性，提出改進建議和優(yōu)化方案；根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，調(diào)整營銷計劃和策略，提高營銷投入產(chǎn)出比。 …… 性別:不限技能要求?： 1-能夠運用問卷調(diào)查、訪談、數(shù)據(jù)分析等方法，收集和分析市場信息，洞察市場動態(tài)和客戶需求，為營銷決策提供依據(jù)。? …… 3-熟練使用辦公軟件（如 Excel、Word、PPT）和數(shù)據(jù)分析工具（如 SPSS、Tableau），進行數(shù)據(jù)處理、報表制作和可視化分析，為營銷工作提供數(shù)據(jù)支持。? …… 3-適應不斷變化的市場環(huán)境和營銷需求；敢于嘗試新的營銷思路和方法，為公司營銷工作帶來新的創(chuàng)意和活力。

跟單文員

3500-6000元

桂林皓程生物科技有限公司

桂林-平樂縣 5人投遞:18人瀏覽:3893

五險
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升
接受畢業(yè)生

2025-10-28

經(jīng)理

人事經(jīng)理

一、工作內(nèi)容 1、負責公司銷售平臺日常管理及維護，收集客戶信息，統(tǒng)計平臺日訪量并作簡單分析； 2、負責銷售接單及處理，及時反饋訂單進度，確保訂單按期交付； 3、負責銷售檔案管理，建立客戶、產(chǎn)品包括品類檔案 …… ； 4、負責日常客戶管理，與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。 …… 6、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作二、任職要求 1、大專及以上學歷，市場營銷、電子商務、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、1年以上銷售客服、電商運營或跟單經(jīng)驗，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可； 3、熟練使用辦公軟件 …… 年終獎； 2、免費員工宿舍（4人/間，空調(diào)、熱水器、Wi-Fi齊全）； 3、免費工作餐（午餐+晚餐）； 4、法定節(jié)假日、帶薪年假、節(jié)日禮品/禮金； 5、系統(tǒng)化職業(yè)培訓（產(chǎn)品知識+客服技巧+數(shù)據(jù)分析

嵌入式軟件工程師

6000-12000元

桂林光隆科技集團股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上本科以上光電制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人瀏覽:196

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物

2025-10-28

閔女士

人事主管

崗位職責： 1、參與項目整體需求分析，技術(shù)方案討論，并進行系統(tǒng)框架和核心模塊的詳細設(shè)計； 2、溝通協(xié)議不同技術(shù)領(lǐng)域的工程師做技術(shù)方案選擇，技術(shù)評估； 3、負責嵌入式軟件詳細設(shè)計及代碼開發(fā)、調(diào)試；

物料管理員（MC）

4000-6000元

桂林唐潮家居用品集團有限公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上 25-40歲大專以上家居用品民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:25

五險
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成

2025-10-28

曹女士

物料分析、統(tǒng)計與預測：對各類物料進行深入分析，定期統(tǒng)計物料的使用情況，并根據(jù)生產(chǎn)計劃和市場需求，預測未來物料的需求趨勢，為采購和生產(chǎn)決策提供有力依據(jù)。 3. …… 具備數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計能力：能夠?qū)ξ锪舷嚓P(guān)的數(shù)據(jù)進行深入分析和統(tǒng)計，從中挖掘出有價值的信息，為物料計劃和庫存控制等提供科學的依據(jù)。 4. …… 熟練操作辦公軟件：熟練掌握Word、Excel等辦公軟件的使用，能夠高效地進行文檔處理、數(shù)據(jù)分析和報表制作等工作。

電子工程師

10000-15000元

桂林創(chuàng)世紀醫(yī)療科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人 3年以上本科以上電子進出口醫(yī)療器械投遞:2人瀏覽:268

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升
歡迎殘疾人

2025-10-28

張女士

崗位職責硬件設(shè)計與開發(fā) 主要參與新產(chǎn)品設(shè)計與開發(fā)，負責電子電路設(shè)計，與軟件、結(jié)構(gòu)團隊協(xié)作，制定硬件方案，解決硬件調(diào)試中的技術(shù)問題。 …… 測試與優(yōu)化主導樣機測試，編寫測試方案，分析測試數(shù)據(jù)，定位并解決設(shè)計缺陷。根據(jù)產(chǎn)品迭代需求，優(yōu)化硬件設(shè)計，提升性能，并跟進量產(chǎn)過程中的工藝改進。

約 43 個崗位