桂林設(shè)計(jì)裝修與市政建設(shè)招聘 logo

桂林設(shè)計(jì)裝修與市政建設(shè)招聘

桂聘提供2025年8月桂林設(shè)計(jì)裝修與市政建設(shè)最新招聘,七星區(qū)1198條臨桂區(qū)834條,平均工資約為5243元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多設(shè)計(jì)裝修與市政建設(shè)工程資料招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電工

3000-3500元
桂林-七星區(qū)-礦地院 1人 物業(yè) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:14人 瀏覽:654
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
1小時(shí)內(nèi)
唐經(jīng)理
人事經(jīng)理
需要低壓電工證,服從工作安排。身體健康。
桂林-靈川縣 1人 電器 批發(fā) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:369
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
1小時(shí)內(nèi)
張女士
人事行政專(zhuān)員
崗位職責(zé)
1. 協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商策劃并執(zhí)行社區(qū)推廣、水電工聯(lián)動(dòng)等活動(dòng),提升活動(dòng)落地效率;
2. 配合經(jīng)銷(xiāo)商拓展客戶(hù)(如社區(qū)業(yè)主、水電工群體),推動(dòng)產(chǎn)品銷(xiāo)量提升;
3. 在活動(dòng)中滲透品牌信息,提升公司產(chǎn)品在區(qū)域市場(chǎng)的知名度;
4. 收集活動(dòng)反饋、客戶(hù)需求及競(jìng)品信息,同步給公司;
5. 協(xié)調(diào)經(jīng)銷(xiāo)商與公司的日常溝通,解決活動(dòng)執(zhí)行推廣中的問(wèn)題;
6. 根據(jù)業(yè)務(wù)需求,需要縣城短期出差(每月約10 天)。
崗位要求
1、有活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)(社區(qū)推廣或渠道下沉),建材/快消品行業(yè)優(yōu)先;
2、溝通理解能力強(qiáng),能清晰表達(dá)產(chǎn)品信息,理解經(jīng)銷(xiāo)商與客戶(hù)的需求;
3、熟練使用 Excel 記錄活動(dòng)數(shù)據(jù)、統(tǒng)計(jì)活動(dòng)銷(xiāo)量和成本;
4、能吃苦耐勞,接受出差,執(zhí)行力強(qiáng),對(duì) “協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商共贏” 有認(rèn)同感;
5、無(wú)不良征信記錄,持有 C1 駕照者優(yōu)先(方便出差通勤);

裝修預(yù)算員

2000-5000元
桂林-疊彩區(qū)-五福新村 1人 1年以上 餐飲 裝飾 中介 投遞:2人 瀏覽:371
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
龔經(jīng)理
人事經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)家裝項(xiàng)目的預(yù)算編制,確保成本控制在預(yù)算范圍內(nèi);
2、參與項(xiàng)目前期設(shè)計(jì)階段的成本控制,提供成本優(yōu)化建議;
3、進(jìn)行施工過(guò)程中的成本審核,監(jiān)控實(shí)際支出與預(yù)算的偏差;
4、協(xié)助完成項(xiàng)目結(jié)算工作,確保結(jié)算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和合理性;
5、與設(shè)計(jì)師、項(xiàng)目經(jīng)理等相關(guān)部門(mén)協(xié)作,提升整體項(xiàng)目成本控制水平。
任職要求:
1、熟悉家裝行業(yè)成本構(gòu)成及預(yù)算編制流程;
2、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和成本控制意識(shí);
3、熟練使用預(yù)算軟件及辦公軟件,能夠獨(dú)立完成預(yù)算報(bào)告;
4、具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、有相關(guān)家裝預(yù)算或成本控制工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 8人 1年以上 25-45歲 建筑 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:153
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 集資商品房指標(biāo)
1小時(shí)內(nèi)
張女士
總監(jiān)
1、 對(duì)施工全過(guò)程的安全生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督,糾正違章作業(yè),排查安全隱患。 2、 經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)安全、文明施工存在的隱患或問(wèn)題;指導(dǎo)施工現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展安全、文明工作。 3、 會(huì)同有關(guān)部門(mén)做好安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護(hù)的宣傳教育和全員安全活動(dòng)。 4、 督促施工隊(duì)組按規(guī)定發(fā)放個(gè)人安全防護(hù)用品,監(jiān)督勞保用品質(zhì)量和正確使用。 5、 總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)、文明施工的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),做好安全文明工地評(píng)優(yōu)工作。 6、 熟知建筑工程施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理、文明施工管理、臨時(shí)用電、機(jī)械設(shè)備、特種作業(yè)、事故應(yīng)急救援與處理、現(xiàn)場(chǎng)隱患排查、專(zhuān)項(xiàng)安全方案編制、危大工程的辨識(shí)和預(yù)控。 7、 對(duì)存在隱患的施工現(xiàn)場(chǎng),有權(quán)簽發(fā)安全...
桂林-七星區(qū)-英才科技園 2人 本科以上 電子 制造業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:484
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
鮑先生
人力資源部經(jīng)理
1. 項(xiàng)目整體負(fù)責(zé)人 2. 方案輔助設(shè)計(jì),完成機(jī)械設(shè)計(jì),跟蹤進(jìn)度,安裝調(diào)試指導(dǎo) 3. 審核各種技術(shù)文檔(主要包括:工程圖,BOM清單,工藝要求,總結(jié)報(bào)告)
桂林-象山區(qū)-世紀(jì)花園 1人 5年以上 30-45歲 大專(zhuān)以上 建筑 裝飾 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:18人 瀏覽:2427
  • 五險(xiǎn)
1小時(shí)內(nèi)
吳小姐
主任
5年以上工作經(jīng)驗(yàn),電氣工程、能源與動(dòng)力工程、土木工程等與風(fēng)電直接相關(guān)的專(zhuān)業(yè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)、電力施工單位者優(yōu)先。 1、從事高低壓施工、停電、驗(yàn)收等,尤其熟悉停電、驗(yàn)收程序等全過(guò)程; 2、能獨(dú)立施工,辦理停電、驗(yàn)收等技能; 3、熟悉電力施工圖紙、規(guī)范及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),能獨(dú)立辦理工作票,掌握設(shè)備安裝、電纜敷設(shè)等操作技能,熟練使用 AutoCAD、Office 等軟件,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、堅(jiān)守崗位、接受長(zhǎng)期駐場(chǎng); 5、持一級(jí)或二級(jí)崗位證書(shū)。

工程資料員

5000-7000元
桂林-象山區(qū) 5人 大專(zhuān)以上 建筑 裝飾 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:126人 瀏覽:4866
  • 五險(xiǎn)
1小時(shí)內(nèi)
吳小姐
主任
電力線(xiàn)路遷改項(xiàng)目 1、負(fù)責(zé)工地的資料收集、整理、編制、報(bào)審等工作; 2、負(fù)責(zé)所涉及到的工程圖紙的收發(fā)、登記、整理、組卷、保管、移交、歸檔等工作; 3、做好工程相關(guān)各類(lèi)文件資料的及時(shí)收集、核查、登記、整理、保管等工作; 4、負(fù)責(zé)施工資料的分類(lèi)、組卷、歸檔、移交工作; 5、其他相關(guān)文件和資料的管理; 6、能獨(dú)立跟進(jìn)結(jié)算配套資料。
桂林-秀峰區(qū) 1人 批發(fā) 零售 投遞:15人 瀏覽:1059
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)
王女士
行政人事
招衛(wèi)生間防水涂刷師傅,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可帶。能吃苦耐勞,有自己的交通工具,方便運(yùn)載工具和防水涂料。

防水施工員

3000-5000元
無(wú)固定辦公點(diǎn) 1人 建材 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:11人 瀏覽:539
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
謝小姐
人事
1、可以接受學(xué)徒 2、接受能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能好 3、有責(zé)任心 4、對(duì)公司的管理制度認(rèn)可 5、對(duì)待客戶(hù)有耐心 6、現(xiàn)場(chǎng)施工全部都要學(xué)會(huì)

裝修項(xiàng)目經(jīng)理

6000-10000元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 3人 3年以上 30-55歲 大專(zhuān)以上 建筑 裝飾 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:334
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
覃女士
HR
1、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的管理,與各個(gè)部門(mén)對(duì)接相應(yīng)的工作,快速、全面了解項(xiàng)目信息并收集相關(guān)資料,從項(xiàng)目執(zhí)行角度提出參考意見(jiàn); 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)的協(xié)調(diào)工作,與甲方及供應(yīng)商保持有效溝通,處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)情況,并隨時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋?lái)?xiàng)目進(jìn)度及實(shí)施情況; 3、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部項(xiàng)目協(xié)作人員及時(shí)溝通項(xiàng)目實(shí)施情況,對(duì)突發(fā)或變更內(nèi)容及時(shí)制定解決方案,高效解決; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工質(zhì)量把控,嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)方案標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目階段驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收的組織工作,確保項(xiàng)目驗(yàn)收合格,并配合好后期的審計(jì)工作; 6、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理,施工作業(yè)嚴(yán)格按照安全守則操作,外來(lái)巡視人員進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)地應(yīng)佩戴安全防護(hù)裝置; 7、負(fù)責(zé)...
桂林-七星區(qū) 1人 建筑 投遞:25人 瀏覽:1509
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)前
田總
總經(jīng)理
1、組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃及目標(biāo),負(fù)責(zé)項(xiàng)目全生命周期管理,包括項(xiàng)目啟動(dòng)、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目執(zhí)行和進(jìn)度管控等 2、對(duì)項(xiàng)目上線(xiàn)后的結(jié)果進(jìn)行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善 3、不斷優(yōu)化項(xiàng)目管理流程,發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過(guò)程問(wèn)題,推動(dòng)各環(huán)節(jié)持續(xù)改進(jìn),最大化團(tuán)隊(duì)效率 4、組織編寫(xiě)項(xiàng)目文檔,保證各環(huán)節(jié)按既定時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目具體事務(wù)管理及跨團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目資源協(xié)調(diào)與組織,推動(dòng)研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升 6、負(fù)責(zé)與客戶(hù)溝通項(xiàng)目方案,按照客戶(hù)要求及時(shí)進(jìn)行調(diào)整

施工管理員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 2人 2年以上 28-50歲 大專(zhuān)以上 建筑 裝飾 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:16人 瀏覽:958
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
覃女士
HR
1、負(fù)責(zé)施工準(zhǔn)備、人、機(jī)、料計(jì)劃, 2、編制相關(guān)專(zhuān)業(yè)往來(lái)文件,懂相關(guān)檢驗(yàn)、驗(yàn)收 3、及時(shí)解決圖紙與施工中出現(xiàn)的問(wèn)題,懂工程資料 4、具備組織管理協(xié)調(diào)能力 5、服從公司安排、吃苦耐勞、認(rèn)真并有進(jìn)取心。 任職資格: 1、有相關(guān)施工經(jīng)驗(yàn) 2、能吃苦耐勞、獨(dú)立靈活處理調(diào)度施工現(xiàn)場(chǎng),有較好的的交際溝通能力
無(wú)固定辦公點(diǎn) 2人 22-40歲 建筑 裝飾 投遞:8人 瀏覽:1086
1小時(shí)內(nèi)
鄧先生
經(jīng)理
1、年齡40歲以?xún)?nèi)。 2、會(huì)RTK、GPS等設(shè)備 3、組織現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施工作,負(fù)責(zé)把項(xiàng)目分解到班組和個(gè)人,對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)督、負(fù)責(zé) 4、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)統(tǒng)一布局、管理,并積極協(xié)調(diào)各組之間的工作,解決生產(chǎn)問(wèn)題 5、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工人員、機(jī)械、物資的安全進(jìn)行監(jiān)督,并對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)做出整改要求

施工員

4000-8000元
桂林-雁山區(qū) 3人 2年以上 25-45歲 大專(zhuān)以上 建筑 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:11人 瀏覽:313
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
張女士
總監(jiān)
1、現(xiàn)場(chǎng)施工員、工長(zhǎng); 2、富有朝氣活潑的精神面貌,具有較強(qiáng)烈的事業(yè)心,有成為骨干的愿景。 3、溝通能力較強(qiáng),或者愿意被培養(yǎng)成技術(shù)骨干。 1、具有二級(jí)建造師證,要求人證合一,證件必須在轉(zhuǎn)正之前能夠轉(zhuǎn)注至公司。
桂林-臨桂區(qū)-中糖大城小院 1人 1年以上 高中以上 物業(yè) 投遞:9人 瀏覽:591
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
3小時(shí)前
王小姐
人事
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)物業(yè)工作中水電維修,維護(hù)、保養(yǎng)等; 2、做好日常水電巡查工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決; 崗位要求: 1、男性,50歲以下; 2、持有低壓操作證證; 3、有物業(yè)電工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
約 93 個(gè)崗位

桂林設(shè)計(jì)裝修與市政建設(shè)招聘最新投遞

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桂林設(shè)計(jì)裝修與市政建設(shè)招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 50K,最多人拿:3K
  • 0.5%
    小于2K
  • 7.7%
    2K
  • 26%
    3K
  • 21.3%
    4K
  • 17%
    5K
  • 13.7%
    6K-8K
  • 4.3%
    8K-1W
  • 9.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    61.6%
  • 初中
    2.3%
  • 高中
    3.4%
  • 中專(zhuān)
    4.6%
  • 大專(zhuān)
    22.1%
  • 本科
    6%
桂林設(shè)計(jì)裝修與市政建設(shè)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.6%,初中占2.3%,高中占3.4%,中專(zhuān)占4.6%,大專(zhuān)占22.1%,本科占6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    61.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.5%
  • 1-3年
    29.3%
  • 3-5年
    6.8%
  • 5-10年
    1.5%
桂林設(shè)計(jì)裝修與市政建設(shè)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占61.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占29.3%,3-5年占6.8%,5-10年占1.5%。
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